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CULTURE

2018年の投稿

社内制度のプラットフォームを企画・開発・運営している会社の「社内制度」の話。

こんにちは、スタメンで広報を担当している森田です。 スタメンでは、組織エンゲージメントを高めるHRサービス「TUNAG(ツナグ)」 の企画、開発、運営をしています。TUNAGには大きな特徴の1つに「社内制度のプラットフォーム」としての機能を持っていることがあります。導入企業さまの組織課題を特定し、それに対する打ち...

称賛の文化を支える「鐘」と、行動指針"Star Way"

スタメンは創業から2年が経過し、おかげさまで仲間・拠点を増やしながら、事業の拡大を続けています。 今回はスタメン全メンバーが大切にしている行動指針「Star Way」と全拠点に存在する「鐘」についてご紹介していきます。 行動指針「Star Way」 創業1年に差し掛かった2017年7月、これから会社が大きくなり、...

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CULTURE
スタメンの文化や社内制度について
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