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on 2021/07/13 100 views

HRTechの最新情報を発信!人事担当者向けメディアのライターを募集!

株式会社アッテル

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  • 北海道出身。北海道大学経済学部卒業。
    求人広告事業会社を経て、
    クラウドソーシング事業会社でディレクター、事業推進、CSなどを経験。
    「脱。感覚人事。」に共感し、2021年、株式会社アッテルへジョイン。
    サービス立ち上げのサポートの他、バックオフィス全般、
    採用広報として日々奮闘中。

    特技は小学生から続けている書道。
    休日は暇さえあれば美術館へ。
    その他、ボランティア活動なども定期的に参加。
    料理全般、旅行、深夜ラジオを愛します。
    現在カメラを勉強中です。

  • 1988年北海道出身。
    社会に出てすぐに事業立ち上げの面白さに出会い、以降約9年間「HR×IT」領域にてマーケティングやセールス、事業開発を中心に従事。
    現在はピープルアナリティクス領域のスタートアップでBizDev兼マーケティング責任者として奮闘中です。

  • 大学卒業後、新卒でChatwork株式会社に入社し、同年12月末で退職。2021年5月より株式会社アッテルに入社し、現在はインサイドセールス組織の立ち上げをしています。

  • 東京大学・大学院において、機械学習(AI)や大規模シミュレーションに関する研究に従事。人工知能学会研究会優秀賞・東京大学工学系研究科長賞(総代)等を受賞。

    大学院修了後、株式会社野村総合研究所にコンサルタントとして入社し、ICT・メディア領域を担当。

    2013年に株式会社クラウドワークスに参画し、2014年に上場を経験。プラットフォーム事業のデータ分析・産官学連携を主担当すると共に、B2B事業責任者、カスタマーサポート部門責任者、子会社副社長等を歴任。

    2018年に株式会社トランス(現 株式会社アッテル)を設立。

なにをやっているのか

  • 「アッテル」という、人事データ分析に特化した未来予測型ピープルアナリティクスSaaSを提供しています。
  • 2019年には経済産業省・厚生労働省が講演するHR関連アワードを多数受賞しました。

「アッテル」は、AI(機械学習)が採用候補者の入社後活躍・早期退職を予測するピープルアナリティクスサービスです。

採用から退職までの HRデータを一元管理・分析できる基盤と、HR に特化した機械学習(AI)の予測アルゴリズム(特許取得済み)を備えています。

100 種類以上の適性検査データに対応するほか、未来予測に最適化された独自の適性診断(アッテル診断)の提供もしています。

なぜやるのか

  • 感覚的に「良い」と思われている人事領域の常識は、データを見ると事実とは大きく異なることがほとんどです。
  • ICCで登壇もさせて頂きました。この日のために「脱。感覚人事Tシャツ」も作成しています。笑

HR領域では、「勘・経験」に基づく主観的な意思決定が大半を占めています。

結果として実際に調べてみると採用面接の結果は6割以上が外れており、企業と求職者の多くのミスマッチを生んでいるのが現状です。

近年は営業やマーケティングの領域がデータドリブンな取り組みで最適化される中、企業成長や個人のキャリアにとって非常に重要な「人事/HR」の分野は大きく遅れをとっています。

弊社はこの状態に課題意識があり、データやAIの力で解決するために日々取り組んでおります。

どうやっているのか

  • 代表の塚本は経営者にしてデータ分析やAI(機械学習)の専門家です。
  • β版公開から1年で利用社数は200社を突破しました。

アッテルでは「脱、感覚人事」を掲げ、事実・データに基づき、実際の自社従業員と採用候補者を比較・分析することで、入社後活躍・早期退職を高い精度で予測することが可能です。

2019年6月の β 版公開から上場企業を中心に 220社以上に利用されています。また、HRアワードやHR tech GPなど数多くの人事関連アワードを受賞するなど、評価をいただいています。

くわしくはこちらの会社紹介資料もご覧ください。
https://speakerdeck.com/attelu/culture-deck

こんなことやります

アッテルでは現在、HRに関する新しい情報発信メディアを準備中です。
その立ち上げを手伝っていただけるライターの学生インターンを募集します!
編集・ライティングスキルを身につけたい方歓迎です。

■お願いしたいこと
・Webメディアのライティング及び編集
・テーマに沿った有益な情報の選定
・CMSを使用した記事作成、入稿
・メディアの成長戦略立案 など

まずは簡単な文字起こし等の作業から入ってもらい、
徐々に記事全体の構成や企画などお任せしたいと考えています。

■フィットしそうな方
・文字を書くのが好き
・将来的にライティングや編集の仕事に興味がある
・Webメディアの立ち上げや運営に関わってみたい
・人材業界に興味がある

少しでも気になる方は、お気軽にお話ししましょう!

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会社情報
株式会社アッテル
  • 2018/04 に設立
  • 15人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
    社長がプログラミングできる /
  • 東京都渋谷区恵比寿2-28-10
  • HRTechの最新情報を発信!人事担当者向けメディアのライターを募集!
    株式会社アッテル