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  テレビや新聞、雑誌などさまざまなメディアに取り上げられています。(年間約300本の取材に対応している企業です)

＜「家事代行」を日本に取り込んだパイオニア企業＞
創業以来、業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

■家事代行サービスとは･･･？
時間制でご家庭の家事をお手伝いするサービスです。お客様のライフスタイルやご予算に合わせたサービス提供できます。ベアーズは業界内でも高い品質を強みとしています。その理由は自社雇用しているスタッフに対して、手厚い研修を実施してすることで品質を担保しているためです。研修後もスタッフのサポートも充実させています。

■事業の可能性：
女性の活躍推進・QOLの向上・with コロナ・ニューノーマル…

今、日本の暮らしに大きな変化が訪れています。
正解が分からない中で、それぞれの幸せの形の実現に寄与したい。

私たちは、家事代行サービスという、家中＝インハウスをお任せいただき、
直接お客様の暮らしを支え得るこの事業に、大きな可能性を感じています。

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  株式会社ベアーズ代表取締役社長 髙橋健志です。創業社長として家事代行産業の確立に強い想いをもって取り組んでいます。

■ベアーズが描く未来：
2021年1月　更なる顧客・スタッフ満足度向上に向けて、ホスピタリティに
特化していたアナログ企業から、最速でテクノロジーカンパニーへの進化を。

ご家庭のエージェントをしていた、新規事業開発責任者を迎えて、
おうちの困ったをトータルサポートできる暮らしサポート企業へ。

「お気に入りの消耗品が一生なくならない仕組み」
「断捨離／現金化／収納の設計まで暮らしの形もご提案」
「時間だけではなく、健康的な暮らしまで実現できる料理サービス」
家事の負担減や、家を一部任せられる安心感だけに留まらない、その先の体験へ。

with コロナ、更にご家庭のお困りごとが増える中で、
ベアーズで「自分らしい暮らし」の実現に伴走します。

※HPに「創業秘話」もございますので是非ご覧下さい！
https://www.happy-bears.com/career/company/story.html

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  平均年齢は34歳。中途入社した社員の全員が「こんなに人が良い会社はない」と言うほど風通しがよい社風です。
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  2018年には新オフィスに移転。コロナ禍でも利益率120%の成長を遂げています。

▼配属部署
マーケティング部への配属（部長以下、4名）
商品企画・広報・WEBマーケティングなどマーケティング領域を全般的に行っています。

▼募集背景
家事代行サービスだけではなく、ハウスクリーニングなどいくつかの事業を展開している中、さらにお問い合わせを増やすため、細かい修正やABテストなど、手を動かして進めていくリソースが不足している状況になりつつあります。新たにデジタルマーケティング担当を採用し、自社サービスを更に多くのお客様に届けていくことを目指しています。

▼こんな方がきっと合います
・与えられた仕事をこなすのではなく、自発的に課題を見つけ、行動する主体性がある
・自ら学習しスキルを磨いていける
・弊社のビジョン、ミッションに共感できる

▼こんな人がいます

〇IT開発/DX推進戦略部MG：
2019年入社。新卒1年目からマーケティング部兼IT戦略部に配属になり、未経験ながらデジタルマーケや基幹システムの開発業務行い、html,rails,gas,RPAなどのスキルを習得。
現在は、IT開発/DX推進戦略部（元IT戦略部）としてデータ基盤構築のPMやアプリのフロントエンドの開発を担当。
プライベートでも学生の就活相談など学生へのサポートする活動もしている。
インターン生の主なサポートを行う。

〇IT開発/DX推進戦略部：30代前半。教育系NPO→ベアーズにて営業成績歴代1位(※2017年10月～2020年1月)・販売促進責任者・スタッフ採用責任者→IT戦略室立ち上げ担当

〇マーケティング部長：
前職はコンサル会社で、経営企画・コンサル営業・販売促進等を担当。
結婚出産を経て、子供をもって働く大変さを知り、同じような境遇の方の支援がしたい！と2011年ベアーズへ入社。