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中途採用
セールスメンバー
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on 2020/09/02 343 views

海外事業部配属 中華圏ゲームアプリのアカウントプランナーを大募集!

株式会社アドウェイズ

株式会社アドウェイズのメンバー もっと見る

  • ビジネスデベロップメントグループ
    アドソリューションディビジョン
    ゼネラルマネージャー

  • ビジネスデベロップメントグループ
    アドソリューションディビジョン
    バイスゼネラルマネージャー

  • リスティング、ADNW、DSP、SNS運用経験

  • アドウェイズキャリア採用

なにをやっているのか

  • 当社取締役の野田が責任者を務めています

2001年設立、2006年東証マザーズ上場。設立17年目を迎えるインターネット広告企業です。

国内最大級のアフィリエイトサービス「JANet」「Smart-C」の運営をはじめ、全自動マーケティングプラットフォーム「UNICORN」など、広告代理事業からメディアやアプリの開発・運営まで、幅広く展開しています。
また、日本を始め、アジアを中心とした世界各国へのスマートフォン向け広告事業にも注力しています。

【参考URL】
・サービス:https://www.adways.net/service/
・企業理念:https://www.adways.net/company/philosophy.html

今後も、世界中の人々から、「なにこれ すげー こんなのはじめて」と言われるようなサービスやプロダクトの開発を行っていきます。

なぜやるのか

  • イベントも積極的に参加中
  • 営業部門が集まる一気通貫のフロア

売上をあげること。利益をあげること。
どちらもとても大事ですが、そのためにアドウェイズが存在している訳ではありません。

アドウェイズは、インターネットテクノロジーを駆使して、空間、デバイス、国境、業界、想像・・・これまで限界と言われていたことすら越えるサービスやプロダクトを提供することを”ビジョン”としています。

「Beyond Everything Internet ~インターネットの全てを越えていく~」

この“ビジョン”を掲げ、アドウェイズと関わるすべての人を幸せにするために私たちは働いています。
そして、時にはインターネットという概念すら越えて、世界中の人々に「なにこれ すげー こんなのはじめて」と言われることを目指していきます。

どうやっているのか

  • 社員全員が利用可能なリフレッシュエリア
  • 38階エントランス

アドウェイズでは、「人儲け」を経営理念に掲げており、社員が成長できる機会の提供や、社員それぞれの価値観や個性が尊重される環境づくりに取り組んでいます。

■成長できる機会
・スタートアップ会議
→事業を生み出せる社員を育成するためのプログラムです。
https://www.wantedly.com/companies/adways4/post_articles/104515
・ジョブローテーション制度
→複数の部署・職種を経験することで個人のキャリアアップや才能を活かせる環境を提供しています。

■働く環境
・ADWAYS BABY
→社員の家族が本質的に必要としている制度を作ることを目的として設立された、
 社員の子どもを中心とした会社です。
https://adwaysbaby.net/
・パパママコンシェルジュ制度
→ADWAYS BABYにて可決された制度で、在宅勤務や時短勤務など、約7つの項目から
 社員一人ひとりの必要性に応じて制度をカスタマイズできる制度です。
・時差出勤制度
・クラブ活動

■社内イベント
・岡村屋
→社員への日頃の感謝と労いの気持ちを込めて、代表の岡村自ら食事を作り、
 社員に無料配布する取り組みです。
・半期会議
→半期に1度開催している、アドウェイズの社員総会です。
https://www.wantedly.com/companies/adways4/post_articles/113867

これら以外にも、たくさんの制度を設けています。

こんなことやります

【業務内容】
海外企業へのインターネット広告提案営業においては、中国、台湾、韓国の東アジアを中心に越境EC事業, アプリマーケティング事業,ブランドマーケティング事業を展開しております。
今後も中国を軸に各国の企業のグローバル展開のオンラインマーケティング支援をして参ります。成長著しい海外市場において、戦略立案から制作・プロモーションまで幅広いオンラインマーケティングの業務に携わって頂きます。

【求人募集の背景】
事業が好調に推移する背景の中、更なるクライアント満足度の向上を実現すべく求人を行います。

【業務詳細】
・中華圏のクライアント(ゲーム業界中心)への日本プロモーション企画提案、プロジェクトの進捗管理
・クリエイティブ・広告運用ディレクション、配信結果分析及びクライアントへの報告
・各海外拠点、他部署、提携企業との連携

【取り扱う広告のジャンルについて】
SNSやアドネットワーク、Youtuber、生放送などの従来のオンライン広告だけでなく、
TVCM・屋外広告(看板・トレインチャンネルなど)・イベントなど多岐に亘ります。
昨今、オンライン広告とオフライン広告の総合提案を求められる機会が増え、資本業務提携している博報堂と共に提案するケースが増えております。

【特徴・魅力】
日本ではアフィリエイト広告及びアプリマーケティング領域ではトップクラス、中国でも同分野においてトップクラスの実績がございます。
中国はIT領域では世界をリードする先進国の1つとなっており、今後更に中国発のサービスや商品の世界展開が加速する見込ですが、2004年から中国に進出しているアドウェイズ ならではの強みを活かしたグローバルマーケティング業務に携わることができます。
海外事業に興味のある方、 変化が激しい業界でスピード感を持って仕事を進められる方、是非当社の成長に手を貸してください。

【見につくスキル・キャリアパス】
オンライン広告とオフライン広告を活用したマーケティング全般の知識が身に付きます。
また業務の性質上、海外拠点・社内他部署・外部協力会社などと調整しながら業務を進める必要がある為、
調整力や、海外クライアントから他社を紹介される事も多々あり、人脈を拡げることも可能です。
能動的に知識を吸収し、クライアントの為に日々広告効果の改善に努め、且つチームとしての仕事を重要視する姿勢があれば、
営業に特化したチーフ、またマネジメントに特化したユニットマネージャへの昇格が、適性を鑑みた上でございます。
その後はそれぞれのコースで更なる高みを目指して頂く事になります。

【一緒に働くメンバー】☆業界未経験、中途入社の社員も活躍中です☆
本社側は7名おり、男女比は男性3名の女性4名です。
平均年齢は30歳前後で、4名は中国語と日本語が話せるので、クライアントとの折衝を担当しております。
その他3名は、チーム責任者とプランナー担当、またレポート担当がおります。
ある女性は、前職が旅行代理店での法人営業を担当しておりその後業界未経験で当社へ入社しました。
1年足らずで社内で表彰され、クライアント満足度が高いだけでなく、チームメンバーとの協調性をとても大事にしてくれて
雰囲気づくりにも貢献してくれる母親的な存在です。そのおかげでとても良い雰囲気でチームとして仕事が出来ております。

【配属先部署】
グローバルビジネスグループ グローバルセールスディビジョン

【当社のこのポジションで働く魅力】
それをきっかけに、クライアントから早い段階でニーズをヒアリングする事が出来、様々な提案が出来る事が特徴です。
また、博報堂と資本業務提携を締結しているので、共同で提案をする際などはその経験を通じて、
TVCMなどのオフライン広告の知見も身に付ける事が出来、マーケティング全体の提案力を身に付ける事が可能です。
現在は新型コロナウイルス感染拡大に伴い停止しておりますが、当該ポジションでは海外出張も御座います。(再開時期は現状未定です)
以前は2、3ヶ月に1回の頻度で大体3日間から一週間程度で出張していました。
目的はクライアント訪問によるニーズヒアリングや提案となります。
出張先は中国がメイン(上海、北京、広州、深圳等)でその他は拠点がある台湾や韓国です。

【こんな方を募集します】
・WEB広告を用いた日本企業での法人営業経験2年以上
・中国語ビジネスレベル以上

会社の注目のストーリー

社員が「自分らしく働く方法」をサポートしたい。アドウェイズ独自の制度「MyWAYS」とは。
《プレスリリース》アドウェイズ、「TikTok Ads Award 2019」においてパフォーマンスカテゴリー「ゴールドパートナー」「ゴールドパフォーマー」賞を受賞
《プレスリリース》株式会社博報堂DYメディアパートナーズとの資本業務提携及び、 同社を割当予定先とする第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ
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会社情報
株式会社アドウェイズ
  • 2001/02 に設立
  • 1184人のメンバー
  • 海外進出している /
    TechCrunchに掲載実績あり /
  • 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー38階
  • 海外事業部配属 中華圏ゲームアプリのアカウントプランナーを大募集!
    株式会社アドウェイズ