株式会社アドウェイズ

【お任せしたい業務内容】 営業やデザイナーと共に、プロダクトの企画（改善案）から、 要件定義、基本設計、インフラ・アーキテクトの選定、システム構成設計、 DB設計・実装からプロダクトリリース後のキャッチアップ、 機能改善・運用までを一貫して行います。 事業戦略や広告効果にもとづきながら、 チームメンバーと一緒に次の戦略や改善案などを話し合います。 エンジニアとしての開発業務のみではなく、データのクレンジング、 データ分析、サービスの企画や運用等にも深く携わる事ができます。 【ご担当いただくサービス】 （※現場の状況やご本人の資質・希望をヒアリングした上で決定します） ◆アドネットワーク運用業務支援プラットフォーム 　各種広告運用業務の効率化を目的とした支援システムの開発 　UI,UXを意識したフロントエンド開発 ◆広告効果分析システム 　Ruby,R,Pythonなどを用いた広告効果分析 　およびパフォーマンスの最大化を行うシステムの開発 【利用している言語、技術、ツールなど】 ◆言語 ：Perl,Ruby,Scala,JavaScript ◆インフラ ：オンプレ,AWS,GCP,Linux,Nginx,Apache,MySQL,Memcached,Redis,fluentd ◆その他 ：github,gitlab,Jira,Confluence ◆開発手法 ：Scrum,DDD,アジャイル ◆モニタリング：Mackerel ◆コミュニケーション：Slack,FacebookWorkplace ※特定の言語にこだわることなく、 　プロダクト毎にシステムを高速かつ安定して動作させるために適した言語を選択します。 【★職場の雰囲気★】 部署全体は80名弱。 男性の割合が多く、30代のメンバーを中心となっています。 残業時間も非常に少なく、月平均で10時間～20時間前後です。 【こんな方を歓迎します！】 ・Scala/RubyいずれかのWebアプリケーション開発経験1年以上 ・Java/PHP/Perl/Python/JavaScriptいずれかのWebアプリケーション開発経験5年以上 ・Linux,MySQL,Nginxなどを利用した本番環境構築、運用経験 ・OOPでの開発実績 ・Git / GitHub or GitLab を利用したチームでの開発経験 ・AWS,GCPいずれかを利用した構築・運用経験 【求める人物像】 ・データ分析を軸としたプロダクト・機能を生み出し、事業成長に貢献したい方 ・コミュニケーション能力が高く、チームで成果を出せる方 ・課題や問題などに対して粘り強く考え、答えを出せる方 ・自らの頭で考え、自走し、成長できる方 ・チームでの開発経験が多い方 アドウェイズエンジニアのインタビュー記事とブログです。　 よろしければご参照ください。 ▼- AdwaysEngineersBlog - Adwaysエンジニアブログ http://blog.engineer.adways.net/ ▼コーポレートサイト社員インタビュー https://www.adways.net/career/interview/

【お任せしたい業務内容】 営業やデザイナーと共に、プロダクトの企画（改善案）から、 要件定義、基本設計、インフラ・アーキテクトの選定、システム構成設計、 DB設計・実装からプロダクトリリース後のキャッチアップ、 機能改善・運用までを一貫して行います。 事業戦略や広告効果にもとづきながら、 チームメンバーと一緒に次の戦略や改善案などを話し合います。 エンジニアとしての開発業務のみではなく、データのクレンジング、 データ分析、サービスの企画や運用等にも深く携わる事ができます。 【ご担当いただくサービス】 （※現場の状況やご本人の資質・希望をヒアリングした上で決定します） ◆アドネットワーク運用業務支援プラットフォーム 　各種広告運用業務の効率化を目的とした支援システムの開発 　UI,UXを意識したフロントエンド開発 ◆広告効果分析システム 　Ruby,R,Pythonなどを用いた広告効果分析 　およびパフォーマンスの最大化を行うシステムの開発 【利用している言語、技術、ツールなど】 ◆言語 ：Perl,Ruby,Scala,JavaScript ◆インフラ ：オンプレ,AWS,GCP,Linux,Nginx,Apache,MySQL,Memcached,Redis,fluentd ◆その他 ：github,gitlab,Jira,Confluence ◆開発手法 ：Scrum,DDD,アジャイル ◆モニタリング：Mackerel ◆コミュニケーション：Slack,FacebookWorkplace ※特定の言語にこだわることなく、 　プロダクト毎にシステムを高速かつ安定して動作させるために適した言語を選択します。 【★職場の雰囲気★】 部署全体は80名弱。 男性の割合が多く、30代のメンバーを中心となっています。 残業時間も非常に少なく、月平均で10時間～20時間前後です。 【こんな方を歓迎します！】 ・Scala/RubyいずれかのWebアプリケーション開発経験1年以上 ・Java/PHP/Perl/Python/JavaScriptいずれかのWebアプリケーション開発経験5年以上 ・Linux,MySQL,Nginxなどを利用した本番環境構築、運用経験 ・OOPでの開発実績 ・Git / GitHub or GitLab を利用したチームでの開発経験 ・AWS,GCPいずれかを利用した構築・運用経験 【求める人物像】 ・データ分析を軸としたプロダクト・機能を生み出し、事業成長に貢献したい方 ・コミュニケーション能力が高く、チームで成果を出せる方 ・課題や問題などに対して粘り強く考え、答えを出せる方 ・自らの頭で考え、自走し、成長できる方 ・チームでの開発経験が多い方 アドウェイズエンジニアのインタビュー記事とブログです。　 よろしければご参照ください。 ▼- AdwaysEngineersBlog - Adwaysエンジニアブログ http://blog.engineer.adways.net/ ▼コーポレートサイト社員インタビュー https://www.adways.net/career/interview/

【お任せしたい業務内容】 営業部門や自社サービス開発者、データサイエンティストと連携して以下の業務をご担当いただきます。 ・データレイク・データマートの構築、運用 ・BI システムの導入、または開発・運用 ・ETL プロセスの開発・運用 直近は、広告レポートに関するデータレイクを整備し、 目的に応じてデータマートを作成していただきます。 例えば、以下のような目的に現在取り組んでいます。 ・広告主の意思決定のために、リアルタイムに近い形で情報を可視化できるようにする。 ・セールスの意思決定のために、複数の軸で広告を分析できるようにする。 ・広告クリエイティブの質をあげるために、各クリエイティブが生み出した価値を可視化する。 【利用している言語、技術、ツールなど】 ☆言語 ：Perl,Ruby,Scala,JavaScript ☆インフラ ：オンプレ,AWS,GCP,Linux,Nginx,Apache,MySQL,Memcached,Redis,fluentd ☆その他 ：github,gitlab,Jira,Confluence ☆開発手法 ：Scrum,DDD,アジャイル ☆モニタリング：Mackerel ☆コミュニケーション：Slack,FacebookWorkplace ※特定の言語にこだわることなく、 　プロダクト毎にシステムを高速かつ安定して動作させるために適した言語を選択します。 【★職場の雰囲気★】 部署全体は80名弱。 男性の割合が多く、30代のメンバーを中心となっています。 残業時間も非常に少なく、月平均で10時間～20時間前後です。 【こんな方を歓迎します！】 ・3年以上のWebアプリケーション開発・運用の経験(言語問わず) ・データベース、SQLに関する知識 ・異なるシステム間でのデータ移動・クレンジングに関するスキル ・Git / GitHub or GitLab を利用したチームでの開発経験 ・AWSもしくはGCPを利用した構築・運用経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、チームで成果を出せる方 ・課題や問題などに対して粘り強く考え、答えを出せる方 ・自らの頭で考え、自走し、成長できる方 ・チームでの開発経験が多い方 アドウェイズエンジニアのインタビュー記事とブログです。　 よろしければご参照ください。 ▼株式会社アドウェイズ キャリア採用インタビュー｜求人・転職サイト ピタジョブ https://lets.pitajob.jp/contents/column/feature/WF000000083/WF000000083.html ▼- AdwaysEngineersBlog - Adwaysエンジニアブログ http://blog.engineer.adways.net/ ▼コーポレートサイト社員インタビュー https://www.adways.net/career/interview/

【お任せしたい業務内容】 営業やデザイナーと共に、プロダクトの企画（改善案）から 要件定義、基本設計、インフラ・アーキテクトの選定、 システム構成設計、DB設計・実装からプロダクトリリース後のキャッチアップ、 機能改善・運用までを一貫して行います。 事業戦略や広告効果にもとづきながら、 チームメンバーと一緒に次の戦略や改善案などを話し合います。 エンジニアとしての開発業務のみではなく、 サービスの企画や運用等にも深く携わる事ができます。 【ご担当いただくサービス】 （※現場の状況やご本人の資質・希望をヒアリングした上で決定します） ☆アフィリエイトシステム 　既存アフィリエイトシステムの機能追加やパフォーマンス向上　 　Scalaによるリプレイスや、マイクロサービス化によるシステム統合 ☆アドネットワーク運用業務支援プラットフォーム 　各種広告運用業務の効率化を目的とした支援システムの開発 　UI,UXを意識したフロントエンド開発 ☆広告効果分析システム 　Ruby,R,Pythonなどを用いた広告効果分析および 　パフォーマンスの最大化を行うシステムの開発 【利用している言語、技術、ツールなど】 ☆言語 ：Perl,Ruby,Scala,JavaScript ☆インフラ ：オンプレ,AWS,GCP,Linux,Nginx,Apache,MySQL,Memcached,Redis,fluentd ☆その他 ：github,gitlab,Jira,Confluence ☆開発手法 ：Scrum,DDD,アジャイル ☆モニタリング：Mackerel ☆コミュニケーション：Slack,FacebookWorkplace ※特定の言語にこだわることなく、 　プロダクト毎にシステムを高速かつ安定して動作させるために適した言語を選択します。 【★職場の雰囲気★】 部署全体は80名弱。 男性の割合が多く、30代のメンバーを中心となっています。 残業時間も非常に少なく、月平均で10時間～20時間前後です。 【こんな方を歓迎します！】 ・Ruby/Scala/Kotlin/Go/Perl/Python/JavaScript/C/C++/Javaなど言語によるWebアプリケーション開発経験5年以上 ・OOPでの開発実績 ・Git / GitHub or GitLab を利用したチームでの開発経験 ・広告業界・アドテク関連の知識 ・広告システムの構築、運用経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、チームで成果を出せる方 ・課題や問題などに対して粘り強く考え、答えを出せる方 ・自らの頭で考え、自走し、成長できる方 ・チームでの開発経験が多い方 アドウェイズエンジニアのインタビュー記事とブログです。　 よろしければご参照ください。 ▼- AdwaysEngineersBlog - Adwaysエンジニアブログ http://blog.engineer.adways.net/ ▼コーポレートサイト社員インタビュー https://www.adways.net/career/interview/

【クリエイティブDivの理念】 デザインという言葉が昨今、様々な領域で広義に使われています。 ビジュアルを整えるだけが [ デザイン ] ではなく、コミュニケーションを駆使し、 言葉を操り、経営資源にしていくこともデザインの領域であるとわたしたちは捉えています。 わたしたちはデザインの力で課題をポジティブな方向に導くエキスパート集団として各領域、総勢約80名のデザイナーが、それぞれの個性を生かしてあらゆる課題に応えます。 【業務内容】 弊社が保有するBtoB、BtoCのWebサイト・スマートフォンアプリの新規立ち上げからサービスロンチまで一貫して関わっていただきます。 エンジニアやディレクターと一緒にユーザビリティの向上に責任をもち、 裁量をもって、プロダクトの制作に携わっていただきます。 ▼業務詳細 ・プランドコンセプトデザイン ・情報設計、体験設計 ・UI設計デザイン ・インタラクション設計 ・プロトタイプ制作 ▼配属予定Unitと役割について 弊社のWEBデザイナー、ディレクターで形成されている部署内のサービスデザインUnitに配属を予定しております。メンバーは現在3名で構成されており、男性2名、女性1名の30代が活躍するUnitです。 それぞれが違うサービス、プロダクトを任されており営業やプロデューサー、エンジニア、デザイナーと共に制作、進行を進めております。残業時間は平均で10時間/月です。 弊社ではサービス毎にUIUXデザイナーがアサインされ、プロジェクトメンバー（プロデューサー、デザイナー、エンジニアなど）とワンチームでデザイン開発を行っています。 UXデザイナーとしての実務は主にプロダクトのマーケティング戦略から考えるユーザーの体験設計やユーザーインタビュー、プロトタイピングの作成を行っています。 デザイン制作、開発、上流工程に対して細かい役割分担は設けておらず、各々のスキルを生かしてボーダレスな開発スタイルでプロダクトを成長させています。 【職場の雰囲気】 部署全体は80名弱。 男女比はほぼ半分で女性が多く活躍する部署です！ チームは現在8名で男女比もちょうど半分です。 年齢層は30代が中心となります。 【必須スキル】 ・WEBサービス、プロダクト、アプリ等のUIデザイン実務経験 ・Photoshop, Sketch、Illustrator実務経験 ・コミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・ユーザー体験設計・ユーザーインタビューなどのUX領域の知識スキル ・html,CSS等のマークアップ知識・スキル ・Vue.js, React, git等の開発知識・スキル ・B向けのサービスへの興味・経験 ・広告業界への興味・経験 ・ディレクション経験

【クリエイティブDivの理念】 デザインという言葉が昨今、様々な領域で広義に使われています。 ビジュアルを整えるだけが [ デザイン ] ではなく、コミュニケーションを駆使し、 言葉を操り、経営資源にしていくこともデザインの領域であるとわたしたちは捉えています。 わたしたちはデザインの力で課題をポジティブな方向に導くエキスパート集団として各領域、総勢約80名のデザイナーが、それぞれの個性を生かしてあらゆる課題に応えます。 ▼業務内容 弊社が保有するBtoB、BtoCのWebサイト・スマートフォンアプリの新規立ち上げからサービスロンチまで一貫して関わっていただきます。 エンジニアやUIデザイナーと一緒にユーザビリティの向上に責任をもち、 裁量をもって、プロダクトの制作に携わっていただきます。 ▼業務例 ・マーケティング戦略立案 ・ユーザー体験設計・情報設計 ・プロトタイプ制作 ・ユーザーインタビュー ・ワークショップの設計と実施 ・提案、企画プレゼンテーション ▼配属予定Unitと役割について 弊社のWEBデザイナー、ディレクターで形成されている部署内のサービスデザインUnitに配属を予定しております。 メンバーは現在3名で構成されており、男性2名、女性1名の30代が活躍するUnitです。 それぞれが違うサービス、プロダクトを任されており営業やプロデューサー、エンジニア、デザイナーと共に制作、進行を進めております。残業時間は平均で10時間/月です。 弊社ではサービス毎にUIUXデザイナーがアサインされ、プロジェクトメンバー（プロデューサー、デザイナー、エンジニアなど）とワンチームでデザイン開発を行っています。 UXデザイナーとしての実務は主にプロダクトのマーケティング戦略から考えるユーザーの体験設計やユーザーインタビュー、プロトタイピングの作成を行っています。 デザイン制作、開発、上流工程に対して細かい役割分担は設けておらず、各々のスキルを生かしてボーダレスな開発スタイルでプロダクトを成長させています。 【職場の雰囲気】 部署全体は80名弱。 男女比はほぼ半分で女性が多く活躍する部署です！ チームは現在8名で男女比もちょうど半分です。 年齢層は30代が中心となります。 【必須スキル】 ・WEBサービス、プロダクト、アプリ等のディレクター、プロデューサー、UXデザイナーの実務経験 ・論理的なアプローチで設計を考えることができる方 ・ゼロからサービスを開発、立ち上げた経験がある方 ※デザイン技術スキルは必須ではありません 【歓迎スキル】 ・HCD（人間中心設計）やデザイン思考などに関する体系的な知識がある方 ・Google Analyticsの知識スキル ・SEOの知識、実戦経験 ・B向けのサービスへの興味・経験 ・広告業界への興味・経験

【クリエイティブDivの理念】 デザインという言葉が昨今、様々な領域で広義に使われています。 ビジュアルを整えるだけが [ デザイン ] ではなく、コミュニケーションを駆使し、 言葉を操り、経営資源にしていくこともデザインの領域であるとわたしたちは捉えています。 わたしたちはデザインの力で課題をポジティブな方向に導くエキスパート集団として各領域、総勢約80名のデザイナーが、それぞれの個性を生かしてあらゆる課題に応えます。 【業務内容】 80名いるデザイナー組織のヒューマンマネジメント及びデザインマネジメントの考え方のもと、事業視点でデザイン組織の構築をお任せする事業責任者候補を募集します。 経営戦略の観点に立ったデザイン戦略の立案等にも携わって頂きたいです。 設立18年目を迎えたインターネット広告企業として、当社は80名の大規模なデザインチームを独立組織として抱えています。 同業界でもここまで大規模な組織としてデザイナーを抱えている会社は珍しいと思います。 将来的には、インターネット広告業界の中でクリエイティブに強みを持っている会社としてアドウェイズを成長させていきたい思いがあります。 この目標に共感頂ける方と一緒に働きたいと思っています。 その将来をつくっていくにあたり、現状進めていくべき課題が2つあります。 経営層に対して数字を根拠にしたデザイン戦略の提案や、社外に対しての広報活動を地道に行っていく事です。 まずはジョイン後、最初は現場で行っているデザイン業務を担当頂きます。 現場の仕事を一通り把握頂いたのちに、1つのチームをお任せさせて頂き、ゆくゆくは部署全体の統括をお任せする予定です。 部署の中にチームは4つあり、最初の配属はその中の1つに所属頂きます。 その後、将来に向けた課題解決をマネージャーとして取り組んで頂きたいです。 ■仕事内容（MGR業務） ・組織の事業戦略 ・チーム戦略 ・プロジェクトへの参画 ・スケジュールや進捗管理 ・10名規模のマネジメント業務（ピープルマネージメント、予算管理、タスク管理など） ・若手社員の採用、育成 ■必須経験 ・インターネット業界もしくは広告業界でのご就業経験 ・デザイン業務実務経験3年以上 ・10名以上のチームのマネジメント経験および育成経験 ・マーケティングの観点を持って、事業をグロースさせた実績がある方（PL管理が出来る方） ・グループの改革を進める上で発生する摩擦に負けない強い推進力を持った方 （業績拡大のために、自部門だけでなく各部門の業務の目的や実態を理解し、本質的な改善や効率化に向けた改革を推進できる能力を求めるため） ■歓迎経験 ・インターネット広告業界でデザイン経験及びマネジメント経験をお持ちの方 ・ビジネス視点でデザインコンセプトを起案できる方 ■魅力・遣り甲斐 ・80人いるデザイナー組織を持っている会社が業界的にとても珍しい事 ・経営層との話し合いにも参加が可能、発言権もあり、かなり裁量を持った取組が出来る ・若手の採用、育成など次世代メンバーへのキャリアパスも決める事が出来る ・退職率が10％以下（2019年現時点） ・残業が少なくライフワークバランスが保てている ・男女共に既婚者や子供がいる方が多く、ご家庭をお持ちの方でも馴染みやすく働きやすい ■部署構成 ・部署名　：クリエイティブディビジョン ・在籍人数：80名弱（正社員：9割　非正規：1割） ・平均年齢：31歳 ・男女比　：半々（中途の割合が多数、新卒が3割強） ・平均在籍年数：3年～5年弱

【クリエイティブDivの理念】 デザインという言葉が昨今、様々な領域で広義に使われています。 ビジュアルを整えるだけが [ デザイン ] ではなく、コミュニケーションを駆使し、 言葉を操り、経営資源にしていくこともデザインの領域であるとわたしたちは捉えています。 わたしたちはデザインの力で課題をポジティブな方向に導くエキスパート集団として各領域、総勢約80名のデザイナーが、それぞれの個性を生かしてあらゆる課題に応えます。 【クリエイティブディレクターの業務内容】 広告クリエイティブのプロモーションを企画・立案します。 営業担当とデザイナーとチーム体制でクライアントの課題解決に取り組みます。コミュニケーションを通して、 クライアントと一緒にモノづくりをしていきます。 【デザイナーの業務内容】 案件ごとに営業担当、ディレクターと一緒にミーティングに参加し デザインの方向性を決めていきます。300クライアント以上の様々なジャンルの広告デザインに携わることができます。 【ジャンル別の業務内容】 ▼ゲーム広告、マンガ広告（電子書籍）領域 担当する広告案件のジャンルは主にゲームアプリ、電子書籍などです。 制作物としては、バナー広告、動画広告、ストアスクリーンショット、 アイコン、ランディングページ等です。 今回募集しているポジションでは、CM等でおなじみの大手クライアントの案件をご担当頂きます。 ▼EC、コスメ、ファッション領域 担当する広告案件のジャンルは主にコスメ、⾷品、旅行、キュレーション、ファッションなどです。 制作物としては、バナー広告、動画広告、ストアスクリーンショット、 アイコン、ランディングページ等です。 担当案件のジャンルは多岐に渡り、様々な案件に携わって頂く事が可能です。 【職場の雰囲気】 部署全体は80名弱。 男女比はほぼ半分で女性が多く活躍する部署です！ チームは現在8名で男女比もちょうど半分です。 年齢層は30代が中心となります。 【こんな方を歓迎します！】 ■必須スキル ・Adobe系ソフト（Photoshop、Illustrator） 　└実務経験3年以上 ・html5、css3を使ったマークアップスキル 　└実務経験3年以上 ・コミュニケーション能力（人と話すのが好きな方） ■歓迎スキル ・Indesign、AfterEffects、Flashの実務経験 ・広告デザイン経験、デザインが好きな方 ・ディレクション業務経験 ・JavaScriptを用いたコーディングや、 ・システムに関する知識の有る方

【クリエイティブDivの理念】 デザインという言葉が昨今、様々な領域で広義に使われています。 ビジュアルを整えるだけが [ デザイン ] ではなく、コミュニケーションを駆使し、 言葉を操り、経営資源にしていくこともデザインの領域であるとわたしたちは捉えています。 わたしたちはデザインの力で課題をポジティブな方向に導くエキスパート集団として各領域、総勢約80名のデザイナーが、それぞれの個性を生かしてあらゆる課題に応えます。 【クリエイティブディレクターの業務内容】 広告クリエイティブのプロモーションを企画・立案します。 営業担当とデザイナーとチーム体制でクライアントの課題解決に取り組みます。コミュニケーションを通して、 クライアントと一緒にモノづくりをしていきます。 【デザイナーの業務内容】 案件ごとに営業担当、ディレクターと一緒にミーティングに参加し デザインの方向性を決めていきます。300クライアント以上の様々なジャンルの広告デザインに携わることができます。 【ジャンル別の業務内容】 ▼ゲーム広告、マンガ広告（電子書籍）領域 担当する広告案件のジャンルは主にゲームアプリ、電子書籍などです。 制作物としては、バナー広告、動画広告、ストアスクリーンショット、 アイコン、ランディングページ等です。 今回募集しているポジションでは、CM等でおなじみの大手クライアントの案件をご担当頂きます。 ▼EC、コスメ、ファッション領域 担当する広告案件のジャンルは主にコスメ、⾷品、旅行、キュレーション、ファッションなどです。 制作物としては、バナー広告、動画広告、ストアスクリーンショット、 アイコン、ランディングページ等です。 担当案件のジャンルは多岐に渡り、様々な案件に携わって頂く事が可能です。 【職場の雰囲気】 部署全体は80名弱。 男女比はほぼ半分で女性が多く活躍する部署です！ チームは現在8名で男女比もちょうど半分です。 年齢層は30代が中心となります。 【こんな方を歓迎します！】 ■必須スキル ・Adobe系ソフト（Photoshop、Illustrator） 　└実務経験3年以上 ・html5、css3を使ったマークアップスキル 　└実務経験3年以上 ・コミュニケーション能力（人と話すのが好きな方） ■歓迎スキル ・Indesign、AfterEffects、Flashの実務経験 ・広告デザイン経験、デザインが好きな方 ・ディレクション業務経験 ・JavaScriptを用いたコーディングや、 ・システムに関する知識の有る方

【★積極募集中★】運用型広告のストラテジストを募集します！ クライアントのニーズに応じたインターネット広告の運用型広告プロモーションの設計・入稿・運用業務を行って頂きます。 主要広告主となる企業は、アプリ（ゲーム/マンガ/旅行/フリマ/ニュース/キュレーションなど多数）やWEBサイト（EC関連全般、健康食品、美容、コスメ、ファッション、人材、エンタメ系）となっており、様々なジャンルに携わって頂きます。 費用対効果を最大化させる為に、営業やデザイナーと共に検証、提案を行いますので、スマートフォンを中心にしたネットや広告に関する最先端のノウハウ・経験が積むことができます。 数値管理、分析検証、広告入稿作業と細かい作業にはなりますが、広告の配信設計の仕組みを体感出来る業務です。 【具体的な仕事の流れ】 １、クライアント・営業担当との打合せ まず、広告戦略を立てる上で必要な材料を集めていきます。具体的には、クライアントの商品概要やブランドコンセプト、狙いたいターゲット、現在抱えている課題などを営業担当からヒアリングします。（基本的にはクライアントとの直接の折衝は営業が行いますが、場合によってはストラテジストも打ち合わせに同席することもございます。） ２、広告戦略立案 次に、営業担当と共に、目標を実現するための広告戦略を立てます。今までの出稿実績データを活かし、配信先や入札価格、掲載バナーやキャンペーンページといったクリエイティブの方向性など、出稿計画を考えていきます。 ３、管理画面設定 上記広告戦略をもとに、配信設定を行っていきます。 ４、広告掲載・結果分析 リアルタイムで広告効果がわかりますので、その結果をもとに、効果改善のための検討・分析を繰り返し、より良い出稿にできるよう改善を行っていきます。 定期的にレポートをまとめて、クライアントに報告・次回の提案を行います。 ■業務内容 ・広告運用・入札調整 ・上記に伴う入稿作業・レポート作成 ・第三者への入稿依頼・チェック ・広告配信前のシミュレーション・ターゲティング案作成 ・広告配信における戦略・立案 ・営業担当との効果改善ミーティング ・クライアント先へのアポ同行 ■取扱い商品 ・Yahoo!JAPANプロモーション広告 ・Google AdWords ・Twitter ・facebook ・Instagram ・LINE Ads Platform ・Gunosy Ads など各種運用型広告 ■商材 アプリ（ゲーム/マンガ/旅行/フリマ/ニュース/キュレーションなど多数） EC関連全般、健康食品、美容、コスメ、ファッション、人材、エンタメ系 ■配属予定部署 ビジネスデベロップメントグループ　アドストラテジーディビジョンでの配属です。総勢50名前後が働いています。 その中で取り扱う広告、商材によってチームが5～7つに分かれております。 配属予定チームは面接を通して決定させて頂ければと思いますので、最終面接官に直接お尋ね頂ければと思います。 【こんな方を歓迎します！】 ・運用型広告の設計、配信の経験1年以上 ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・数値分析が得意、またはお好きな方 ・ゲーム/漫画/アニメが大好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・受け身ではなく、自ら率先して仕事に取り組む積極性と好奇心のある方

■新規セールス部門　デジタルマーケティング・リサーチャー～Tableau・BIツール歓迎～ デジタルマーケティング領域における新規アカウント専属のリサーチャーを募集します。 WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています。CMや動画配信サービス内で見る大手クライアントの広告も当社は多数取り扱いが御座います。 大手広告代理店とのコンペに参加し、新規アカウントを獲得する事がミッションの部署へ配属となります。 デジタルマーケティング業界で、国内最大級の大手案件を持っている当社の強みを活かせる事がこのポジションの魅力です。 ■業務内容 ・データ収集、分析、課題抽出、プロモーション戦略立案/ 抽出に関する社内外の関係者への依頼および管理 ・リサーチ内容の決定（対象ユーザー、セグメント設計、アンケート設計等） ・顧客ヒアリング / ユーザーインタビュー ・BIツール（Tableau）を用いたデータ集計 / ビジュアライゼーション （グラフデザイン / カラーリング / グルーピング） ・調査結果に対する考案、仮説立て、提案資料作成 ■業務の流れ 提案先のクライアントに合わせて、サービス概要、今後の展望、KPI、現状課題、想定ターゲット等について、多角的にヒアリングを行います。 具体的には、アプリやWEBサイトのユーザー数や売上、ユーザーデータ、レビュー、配信クリエイティブ等の情報を収集し、 類似サービスを含め実施していたマーケティング施策や、ユーザーの特徴等について詳細を調査をします。 調査後、サービス利用者や類似サービス利用者などに対し、STPのヒントやインサイト抽出を目的にした対面インタビューを実施。 ライフスタイルからサービスの魅力、不満点などについて聞き出す等のインタビューを行ないます。 そこで収集した情報に基づいて仮説を立て、インターネット調査を実施します。 調査結果をBIツールを使用して集計、分析、考察し纏めます。 纏めた内容をメンバーと協議し作成したものをコンペで提案します。 ■取り扱い商材 ・ゲーム、漫画、フィンテック、ライブ配信、VODなどのスマートフォンアプリ ・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系やその他スマートフォンアプリ ■やりがい・魅力 日本でも有数のスマホゲームアプリにおいて、数億規模の受注実績が豊富、数百万DLを誇るツールアプリの数億規模の受注実績があります。 業界トップクラスの広告を取り扱う当社だからこそ出せた実績です。 提案規模もオンライン・オフライン含めた総合提案が多く、数千～数億規模の案件に携わる事が出来ます。 当該ポジションは、営業・広告運用・WEBデザイナー・分析チームとの体制を組み、クライアントに沿った提案をつくりあげていきます。 提案内容にもよりますが、関わるメンバーも各部署のステークホルダーやトップクラスの経験者になるので、社内でも多くの刺激を貰えるポジションです。 コンペ・提案機会の取得数やコンペでの勝敗結果等、わかりやすい結果が得やすい事も魅力です。 ■キャリアパス、身に付くスキル 大手顧客からのコンペティション、提案機会の取得から戦略立案・分析・提案と社内でもトップクラスのスペシャリストが集結しており、クライアントのマーケティング戦略に関わるため影響力が非常に大きい部署になります。 コンペティションや提案機会の取得をメインミッションとして行いますが、提案機会の取得に必要である最先端のデジタルマーケティングスキルやコミュニケーションスキル、ディレクション能力、交渉力、調整力等、 営業として重宝されやすい幅広いスキルを身に着けることが可能です。 まだ同部署内では戦略立案・分析を専門に行うチームと連携して業務を行うため、マーケティング全般における、専門性の高い知識と経験を積むこともできます。 ■配属部署 新規アカウント開設に特化した営業部署への配属となります。 ビジネスデベロップメントグループ　アカウントセールスディビジョン 部署全体の人数は約10名。マネージャー5名。メンバー4名の少数精鋭で構成されています。 全員の役割内訳は、新規営業担当が3名、プランナー担当が2名、リサーチ担当が2名 特にマネージャー5名は平均在籍年数が７年で、業界経験と社歴も長く活躍している社員を中心に部署が構成されています。 ■必須経験 ・デジタルマーケティングに関わる業務経験（1年以上） ・デジタル広告の効果分析、レポート作成経験 ・データ分析業務経験 ・Excel/関数の使用、グラフ作成、PowerPoint/資料作成経験 ■募集する人物像 ・マーケティングや広告に対する高い興味関心 ・成長意欲 / 組織貢献意欲の高い方

■新規セールス部門　デジタルマーケティングのアカウントプランナー デジタルマーケティング領域における新規アカウント専属の広告企画営業職を募集します。 WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています。CMや動画配信サービス内で見る大手クライアントの広告も当社は多数取り扱いが御座います。 大手広告代理店とのコンペに参加し、新規アカウントを獲得する事がミッションの部署へ配属となります。 デジタルマーケティング業界で、国内最大級の大手案件を持っている当社の強みを活かせる事がこのポジションの魅力です。 ■業務内容（セールスは主に顧客折衝、プランナーはプランニング中心の業務です） ・クライアントへの営業、折衝など ・クライアントのサービス、ユーザー、競合の分析結果からマーケティング、プロモーションの戦略を設計 ・クライアントを含めた関係各所（例：広告運用部署、クリエイティブ部署、企画会社）との提案に向けた連携、提案 ・外部、内部データから分析し仮説を立てながら提案内容を考案、資料作り 配属部署のみならず、関連部署のクリエイティブディレクターや関連営業部署、広告運用部署と連携しながら業務を行います。 ■取り扱い商材 ・漫画、フィンテック、ライブ配信、VODなどのスマートフォンアプリ ・スマートフォンゲームアプリ ・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系やその他スマートフォンアプリ ■やりがい・魅力 日本でも有数のスマホゲームアプリにおいて、数億規模の受注実績が豊富、数百万DLを誇るツールアプリの数億規模の受注実績があります。 業界トップクラスの広告を取り扱う当社だからこそ出せた実績です。 提案規模もオンライン・オフライン含めた総合提案が多く、数千～数億規模の案件に携わる事が出来ます。 当該ポジションは、営業・広告運用・WEBデザイナー・分析チームとの体制を組み、クライアントに沿った提案をつくりあげていきます。 提案内容にもよりますが、関わるメンバーも各部署のステークホルダーやトップクラスの経験者になるので、社内でも多くの刺激を貰えるポジションです。 コンペ・提案機会の取得数やコンペでの勝敗結果等、わかりやすい結果が得やすい事も魅力です。 ■キャリアパス、身に付くスキル 大手顧客からのコンペティション、提案機会の取得から戦略立案・分析・提案と社内でもトップクラスのスペシャリストが集結しており、クライアントのマーケティング戦略に関わるため影響力が非常に大きい部署になります。 コンペティションや提案機会の取得をメインミッションとして行いますが、提案機会の取得に必要である最先端のデジタルマーケティングスキルやコミュニケーションスキル、ディレクション能力、交渉力、調整力等、 営業として重宝されやすい幅広いスキルを身に着けることが可能です。 まだ同部署内では戦略立案・分析を専門に行うチームと連携して業務を行うため、マーケティング全般における、専門性の高い知識と経験を積むこともできます。 ■配属部署 新規アカウント開設に特化した営業部署への配属となります。 ビジネスデベロップメントグループ　アカウントセールスディビジョン 部署全体の人数は約10名。マネージャー5名。メンバー4名の少数精鋭で構成されています。 全員の役割内訳は、新規営業担当が3名、プランナー担当が2名、リサーチ担当が2名 特にマネージャー5名は平均在籍年数が７年で、業界経験と社歴も長く活躍している社員を中心に部署が構成されています。 ■一緒に働くメンバー ・プランナーMGR（30代男性） 前職ではマーケターとして主にアドテクによる集客に従事する傍ら、需要のあるコンテンツ制作を事業化経験有。当社へ入社後、ゲーム大手クライアントの広告運用の傍ら、総合的なマーケティング、プランニングを担当。 デジタルプロモーションに対し知見を深める一方でディレクション、プランニング、コミュニケーション領域への意欲を活かし社内MVS2度受賞。 アカウントプランナーとしては大手クライアントのコンペティション勝利、新規アカウント開設に貢献。 ■必須経験 ・デジタルマーケティングに関わる営業、プランニング、実施、分析、改善までのPDCA業務推進経験 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、Webサイト制作に関する標準的な知識 ・デジタル広告の効果分析、レポート作成経験 ■募集する人物像 ・マーケティングや広告に対する高い興味関心 ・成長意欲 / 組織貢献意欲の高い方 ・自ら考え主体的に動き積極的に発言をする方 ・優れたリーダーシップ、チームワーク、コミュニケーション能力、対人能力

【★積極募集中★】運用型広告のストラテジストを募集します！ 各種インターネット広告の設計・運用業務を行って頂きます。 Google AdsやTwitter・Facebookをはじめ、Apple Search AdsやTikTok Adsなど多数の媒体を取り扱い、 クライアントの広告効果を最大化するための広告運用を担って頂きます。 ゲーム・マンガ・金融といったアプリクライアントの案件を数多く取り扱っている他、 EC関連（健康食品/美容/コスメ/ファッション等）・人材・エンタメなどのウェブクライアントの案件の取り扱いもあり、ターゲティング設計、広告運用、効果検証、レポーティングを一気通貫で行います。 営業やデザイナー、社外メディアとの連携が必要であり、 広告効果を向上させるために責任をもって自らの裁量で動いていくことが求められる業務ですが、 インターネット広告の最先端に触れることができ、運用広告についての深い知見を身に着けていくことができます。 【具体的な仕事の流れ】 １.　営業担当・クライアントとの打合せ 広告配信の戦略を立案する上で必要な情報を収集します。 具体的には、クライアントの案件のコンセプトやターゲット、競合の情報等を営業担当からヒアリングしたり、各種情報ツールから収集します。 クライアントとの直接の折衝にストラテジストが同席することもあります。 ２.　広告戦略立案 営業担当と共に、クライアントの目標を実現するための広告配信の戦略を立案します。 今までの出稿の実績データを活かし、配信先や入札価格、配信バナーや動画といったクリエイティブの方向性などを、 検討、プランニングし、シミュレーションを作成します。 ３.　管理画面設定 上記の広告戦略をもとに、配信設定を行います。 ４.　広告掲載・結果分析 リアルタイムで広告効果がわかるため、効果改善のための検討・分析を繰り返し、広告効果を最大化できるよう改善を行っていきます。 また、定期的にレポートをまとめてクライアントに結果をフィードバックし、次回の提案を行います。 1つのクライアントでの目安は１が案件開始時、２が1週間～1か月に1度程度となります。 日々の業務の中心は３、４となります。 ■業務内容 ・広告運用全般（設定/広告調整/入札調整等） ・広告配信の戦略立案、プランニング、シミュレーション作成、ターゲティング作成 ・広告デザイン検討、ラフ案作成 ・営業担当とのミーティング、クライアントへのアポ同行 ・媒体とのミーティング ・その他広告運用に関わる各種業務 ■取扱い媒体 Google Ads/Yahoo!広告/Twitter/Facebook/Instagram/Apple Search Ads/TikTok Ads/LINE広告 その他、国内外の各種運用型広告 ■商材 アプリ（ゲーム/マンガ/金融/フリマ/キュレーション等） EC関連（健康食品/美容/コスメ/ファッション等） 人材、エンタメ、その他多数ジャンルの案件 ■配属予定部署 ビジネスデベロップメントグループ　アドストラテジーディビジョンでの配属です。 総勢50名前後（うち広告運用者40人前後）の部署になります。 取り扱う案件のジャンルによって5～7つのチームに分かれており、面接を通して配属予定のチームを決定させて頂きます。詳細は最終面接官に直接お尋ねください。 ■ストラテジストとして働く魅力、遣り甲斐 インターネット広告、特に運用型広告の知見や技術が身につくのはもちろんですが、ゲームやマンガアプリにおいては国内トップシェアを誇るタイトルを多数取り扱っており、各業界の動きや最新トレンドを日々インプットすることができます。 主要メディアの公式パートナー認定や受賞歴も多数あり、最新機能の先行利用やパートナー限定セミナーへの参加もできる環境のため、インターネット広告の最先端の知識をいち早く得ることができます。 また、広告運用だけでなくクライアントと直接コミュニケーションをとったり、チームによっては総合代理店と共同で上流から提案に関わる機会もあります。 【こんな方を歓迎します！】 ・運用型広告の設計、配信の経験1年以上 ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・数値分析が得意、またはお好きな方 ・ゲーム/漫画/アニメが大好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・受け身ではなく、自ら率先して仕事に取り組む積極性と好奇心のある方

【★積極募集中★】広告運用コンサルタントを募集します！ アドウェイズはデベロッパー様の悩みに真摯に向き合い、様々な方法を用いて課題解決をしています。最先端の手法を積極的に取り入れ、日々人も事業も成長させようとしている組織です。 【お任せしたい業務内容】 WEB広告やアプリデベロッパー様のニーズにお答えできるプランニング・運用を行い、広告を世の中に配信して頂くお仕事をお任せ致します。 美容、ファッション、アプリ、金融市場の広告主であるデベロッパー様に対して、アドネットワーク・SNS・純広・DSP・SEM・アフィリエイトなど提案も多岐にわたるため、業界経験者の方も新たなノウハウ・経験を積むことができます。 海外出稿のニーズに応え、北米・アジアなど海外広告商品の提案・運用も行います。もちろん、海外から日本へ展開するデベロッパー様の広告プランニングも担っていきます。 【★職場の雰囲気★】 20代～30代の社員が中心となり、年齢関係なく活躍しています。男女比は男性の割合が多くなっています。 【具体的に業務で扱うメニュー内容（※いずれも運用の配信設計と実行がお仕事です）】 ・GoogleやYahoo!といった検索連動型広告 ・nend、i-mobile等のアドネットワーク ・Twitter、Facebook、Instagramなどのソーシャルメディア ・YDNインフィード、Line、SmartNews等、インフィード広告 【広告配信をもとに行う業務内容】 ・広告配信結果の分析をもとにした改善施策の検討、実行 ・広告配信結果の分析をもとにクリエイティブの企画立案、運用改善業務 ・デベロッパー様への運用結果の報告や提案に伴う打ち合わせ同行や資料の作成 【こんな方を歓迎します！】 ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・PDCAを回せる方 ・数値分析が得意、またはお好きな方 ・積極的に発言をして、周りのメンバーと切磋琢磨したい！と思う方

【★積極募集中★】WEB＆アプリ広告のアカウントプランナーを募集します！ 広告出稿をしているクライアント、もしくは広告を掲載する広告掲載先メディアのニーズに応じてWEBプロモーションの提案営業を行って頂きます。 WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています！ 今回募集している広告企画営業のポジションでは、 クライアントが求めるKPI【どんなユーザーにどんな広告を提供したいのか？】のニーズを聞きながら、広告の配信方法や配信先を選定頂き、クライアントへ提案します。 クライアントが求める効果の最大化を実現する為、運用チームやデザイナーと共に検証、提案を行いますのでWEB広告に関する最先端のノウハウ・経験が積むことが出来ます！ ■取り扱う広告の種類 ・クレジットカード、カードローン、FX等の金融系 ・キュレーションやフリマ、旅行、漫画などのアプリ ・CM等でお馴染みのスマホのゲームアプリ ・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系やその他 ■当社の強み https://www.adways.net/press/adways459.html ～株式会社博報堂ＤＹメディアパートナーズとの資本業務提携及び、 同社を割当予定先とする第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ～ ※是非ご覧下さいませ ■配属予定部署 https://www.wantedly.com/projects/380101（Wantedly記事） ビジネスデベロップメントグループの中にある営業部署への配属となります。 配属予定部署は未定です。面接を重ねて配属部署を決定させて頂ければと思います。 当社の営業部署は、取り扱う広告の種類によって分かれております。 2次面接（最終面接）が配属予定部署の事業部責任者が担当しますので、配属予定部署についてのご質問等々は直接面接官にお尋ね頂けますと幸いです。 広告企画営業職は東京本社に所属となります。 メール、電話営業が主になり外回りの営業ばかり…という事では御座いません！ 日々、WEB上に配信している広告配信の効果を分析し次にどのようなアクションを取れば良いのか？どのようにしたらお客様が求めるKPIを達成出来るのか？を常に考えて頂きながらお客様や社内の人間とコミュニケーションを取って頂きます。 【こんな方を歓迎します！】 ・無形商材の法人営業経験が2年以上ある方（深耕営業、PDCAを回すような業務内容） ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・数値分析が得意またはお好きな方、新しい物好きな方 ・積極的に発言をして、周りのメンバーと切磋琢磨したい！と思う方

「海外事業部配属」取締役と働けます！ 「大手外資系企業向け」ブランドマーケティングのアカウントプランナー 大手ナショナルクライアントに対してブランドマーケティングを提案頂きます。 当社はクリエイティブとブランドセーフティー、アドフラウド対策に特化した 2つのサービスをクライアントへ提案します。 当社が提供するブランドマーケティングでは、ユーザー認知から購入に至るまでをデジタル領域で実現出来る事が強みです。 ブランドに興味を持つユーザーへスワイプ、タップ、ピンチイン、ピンチアウト等、実際に見て触れることができる体験型リッチクリエイティブをユーザーへ配信する事でコミュニケーションしたユーザーの滞在時間や操作履歴、デバイス環境やプレイスメントなど様々なデータを機械学習により配信調整を行うことで、本当に興味を示したユーザー群へのリーチが可能になりました。 ＜主要取引先＞ ・外資系大手自動車メーカー ・大手飲料メーカー ・外資系大手IT企業 ・大手化粧品メーカー 【お任せしたい業務内容】 ・取り扱いサービスの提案 ・大手広告主や総合代理店へのキャンペーン企画、営業 ・配信先のメディアプランニング ・新規アプローチ先の選定、開拓（対象業界不問） ・クライアントのブランドマーケティングにおける課題の抽出 ・コミュニケーションプランの設計・提案 ・既存クライアントへの追加施策・アップセルに向けた提案 ■提供サービス　UNICORN https://uni-corn.net/ UNICORNはデジタルマーケティング業界の指標となるべくして生まれた 全自動マーケティングプラットフォームです。 これにより良質なブランドコミュニケーションを実現します。 ブランドイメージを毀損する広告配信先をあらかじめ除外。 UNICORNは不正対策に加え、不適切なメディアも排除します。 【配属部署】 部署全体は20名前後、上長であるMGRは30代男性、チームメンバー10名で男女比は半々。 入社後は、現在営業を担っている30代男性と一緒に仕事をして業務を覚えて頂きます。 自社プロダクトの開発メンバーだとエンジニアは7名～10名前後。 但し子会社のBulbitと常に連携しながら行っています。 特に今アドウェイズで1番注力しているので、社長、役員からの期待と注目度は非常に高いプロダクトです。 デザイナーメンバーは、7名～10名前後。業界最先端のクリエイティブ作成を行っており、営業先から非常に喜ばれています。 【こんな方を歓迎します！】 ・デジタルマーケティングの法人営業経験、または運用経験がある方 ・最高に前のめりで営業大好きな方！勢いに自信がある方 ・コミュニケーションスキルが高く、深耕営業と新規営業が両方経験ある方

【★積極募集中★】WEB＆アプリ広告のアカウントプランナーを募集します！ ■WEB広告の企画営業職 広告出稿をしているクライアント、もしくは広告を掲載する広告掲載先サイトのニーズに応じてWEBプロモーションの提案営業を行って頂きます。 WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています！ もしかすると皆様がCMや動画等で見た事がある、大手クライアントの広告も当社が担っている事があります！ 今回募集している広告企画営業のポジションでは クライアントが求めるKPI【どんなユーザーにどんな広告を提供したいのか？】のニーズを聞きながら、広告の配信方法や配信先を選定頂き、クライアントへ提案します。 クライアントが求める効果の最大化を実現する為、運用チームやデザイナーと共に検証、提案を行いますのでWEB広告に関する最先端のノウハウ・経験が積むことが出来ます！ ■取り扱う広告の業界 ・クレジットカード、カードローン、FX等の金融系 ・キュレーションやフリマ、旅行、漫画などのアプリ ・CM等でお馴染みのスマホのゲームアプリ ・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系やその他 ■一日のスケジュール（例） リモートワークの際もおおむね、同様のスケジュールです！ 10：00～11：00　出勤＆営業部全体朝礼 11：00～13：00　メールチェック、前日までの広告効果の確認や分析、取引先へのレポート報告 13：00～14：00　ランチ 14：00～15：00　取引先とメール、電話 15：00～18：00　社内会議、外出/リモート会議（取引先定例会、提案） 18：00～20：00　社内会議、メール対応、提案資料等の作成 20：00～21：00　退勤 ※営業部は10～11時の時差出勤制度有（終了時刻：19時～20時） ■当社の強み https://www.adways.net/press/adways459.html ～株式会社博報堂ＤＹメディアパートナーズとの資本業務提携及び、 同社を割当予定先とする第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ～ ※是非ご覧下さいませ ■配属予定部署について https://www.wantedly.com/projects/380101（Wantedly記事） ビジネスデベロップメントグループの中にある営業部署への配属となります。 営業部署は、取り扱う商材業界によって分かれています。配属部署はご本人の希望と適性を見て、判断いたします。 2次面接（最終面接）が配属予定部署の事業部責任者が担当しますので、配属予定部署についてのご質問等々は直接面接官にお尋ね頂けますと幸いです。 男女比は6：4、平均年齢は29歳前後となっております。 毎年新卒が30名前後入社しており、活気あふれる部署です！ 広告企画営業職は東京本社に所属します。 メール、電話営業、専用の管理画面をもとに広告配信効果の分析をする業務が主で外回りの営業ばかり…という事では御座いません！ 本ポジションでは、クライアントのマーケティング課題・PRニーズに対して、 WEB上に配信している広告の効果を分析し、次にどのようなアクションを取ればよいのか？ どのようにしたらお客様が求めるKPIを達成できるのか？を常に考えていただきます！ 外出は週平均1～2回程度です。（入社当初は先輩社員の同行もあるため平均より上回る可能性があります） 【こんな方を歓迎します！】 ・無形商材の法人営業経験が2年以上ある方（深耕営業、PDCAを回すような業務内容） ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・数値分析が得意またはお好きな方、新しい物好きな方 ・積極的に発言をして、周りのメンバーと切磋琢磨したい！と思う方

【★積極募集中★】広告企画営業職を募集します！ アドウェイズはデベロッパー様の悩みに真摯に向き合い、様々な方法を用いて課題解決をしています。最先端の手法を積極的に取り入れ、日々人も事業も成長させようとしている組織です。 【お任せしたい業務内容】 WEB広告やアプリデベロッパー様のニーズにお答えできるプランニング行います。 扱う広告は、コスメ・健康食品・EC・美容・金融・アプリ（ゲーム・漫画・キュレーション多数）等です。 皆様の身近にあるものを広告として世の中に配信しています。 その営業担当を今回はお任せしたいです。 美容、ファッション、アプリ、金融市場の広告主であるデベロッパー様に対して、アドネットワーク・SNS・純広・DSP・SEM・アフィリエイトなど提案も多岐にわたるため、業界経験者の方も新たなノウハウ・経験を積むことができます。 海外出稿のニーズに応え、北米・アジアなど海外広告商品の提案も行います。もちろん、海外から日本へ展開するデベロッパー様の広告プランニングも担っていきます。 【★職場の雰囲気★】 20代～30代の社員が中心となり、年齢関係なく活躍しています。男女比は男性の割合が多くなっています。 【こんな方を歓迎します！】 ・広告やWEBに興味があったり今まで関わった事がある方 ・PDCAを回せる方 ・数値分析が得意、またはお好きな方 ・積極的に発言をして、周りのメンバーと切磋琢磨したい！と思う方 ・新しい物好きな方

総務部門の現場リーダー候補として、メンバーのマネジメントと以下の業務に対応していただきます。 ■主な職務内容 ・株主総会・株式実務・株主対応 ・取締役会運営補助 ・社内規定の作成、見直し、管理 ・稟議制度の運用 ・オフィス・会社資産や備品などの管理業務 ・従業員の労務管理 ・入退社手続き、社会保険関連手続き等 ・給与計算 ・各種社内調整 ■このポジションで働く魅力 ・上場企業である会社全体を動かす心臓部となる部署で広範な業務に携わることができます。 ・様々な場面で他の役職員の力になり、充実感が味わえます。 ・2020年6月には、新型コロナウイルスへの対応として、上場会社では数少ない出席型のバーチャル株主総会を実現するなど、積極的に新たな業務に挑戦する職場です。 ■配属部署 総務ディビジョン　総務ユニット 20代～30代中心のメンバー7名の部門です。ほとんどのメンバーが中途入社で各種業務に活躍しています。 〇30代男性 2014年入社、総務ユニット所属。 当社入社後、営業業務の経験を経て2015年に総務へ異動。 現在は、ファシリティ管理を含む総務業務全般を幅広く担当しています。 〇20代女性 2018年入社、総務ユニット所属。 前職では、有価証券報告書等の確認業務等を担当し、当社入社後、総務に配属。 前職の経験を活かして、開示関係の書類確認及び株主総会運営を行っているほか、総務業務全般を担当しています。 〇30代男性 2019年入社、総務ユニット所属。 前職では、社会保険手続きや給与計算業務を含む労務業務を担当。 当社では、労務業務のスペシャリストとして、従業員の労務管理業務、給与管理業務を行っています。 〇30代男性 2016年入社、総務ユニット所属。 当社入社後、営業管理業務の経験を経て2019年に総務へ異動。 現在は、主に稟議制度の運用や労務管理、入退社・社会保険関連手続きを担当しています。 〇20代女性 2015年入社、総務ユニット所属。 当社に新卒入社後、総務ユニットに配属。 総務業務全般を経験した後、産休・育休を経て復帰。現在は、労務管理、入退社・社会保険関連手続きを担当しています。 ■入社後の流れ 入社して6ヶ月程度の期間で、当社の総務業務に習熟していただき、その後は、過去の業務経験やスキルに応じてご担当いただく業務において、現場リーダーとして、主体的に業務を行っていただきます。 ■必須経験 ・上場企業または上場企業の子会社での総務部門のマネジメント経験 ・総務業務全般（ファシリティ管理を含む）の知識経験 ・会社法や金商法の知識 ■歓迎経験 ・株主総会や取締役会運営など各種重要会議の運営経験 ・株主対応など株式実務の経験 ・労務管理・給与計算業務の経験 ・人事業務の経験

内部監査部門として、本社の各部門、国内・海外子会社に対する内部監査を実施していただきます。 ■主な職務内容 内部監査、内部統制監査を担当する部門での業務です。 ・内部監査業務 ・内部統制監査 ・監査役会スタッフ業務 ・コンプライアンスに関する業務 J-SOX及びその周辺に係る内部統制監査、内部統制の有効性評価、改善指示等の立案業務（国内・海外子会社の評価業務を含みます）の実施や監査役会のスタッフとして、監査役監査の補助、監査役会の事務局業務、その他各監査役の補助業務を行っていただきます。 コンプライアンス担当部門として、各種社内研修の立案や実施（研修講師も含みます）、リスクマネジメント委員会の事務局業務、個人情報保護に係る監査業務、内部通報制度に係る通報窓口業務にも携わって頂く予定です。 ■このポジションで働く魅力 ・成長産業であるインターネット広告業界で、海外拠点を含む内部監査・内部統制監査業務に携わることができ、インターネット業界の知識を身に付けることができます。 ・少人数のグループの為、自身の業務内容がダイレクトに会社全体の改善に繋がり、活躍の場が大きい環境です。 ・幅広い業界から入社した中途社員が風通しのいい企業風土の職場で活躍しています。 ■配属部署 コーポレートリレーショングループ　コンプライアンス室 経営陣直属の独立した部署です。メンバーは3名、男性2名、女性1名です。 〇室長　40代男性 2015年入社、コンプライアンス室所属。 前職では、法務を中心に管理部門の責任者、内部監査業務を担当。 現在は、内部監査・内部統制監査と社内研修を含むコンプライアンス業務を中心に業務を行っています。 〇40代女性 2004年入社、コンプライアンス室所属。 新卒でアドウェイズに入社後、管理系業務の経験を経て、2013年からコンプライアンス室に異動。 日商簿記2級、公認内部監査人の資格を活かして内部監査・内部統制監査業務を中心に業務を行っています。 ■入社後の流れ 入社して3ヶ月間程度で、当社の業務フロー、内部統制状況に習熟していただき、その後は主として内部監査及び内部統制監査にも携わっていただきます。 過去の経験やスキルに応じて、より幅の広い業務をお願いすることもあります。 ■必須経験 ・上場事業会社の内部統制、内部監査、コンプライアンス業務の経験（5年以上） ・事業会社コンプライアンス業務の経験 ・メンバーマネジメント経験 ■歓迎経験 ・法務業務経験 ・中級程度の英語力 ・ITやインターネット業界での経験