○何をやっているのか LAKOLE(ラコレ） は2017年にデビューした、アパレル・生活雑貨を取りそろえたライフスタイルブランドです。 ＝＝＝＝＝＝＝ いつもの生活が楽しくなるようにという意味での「楽（らく）」と、 毎日が素晴らしいという禅の言葉「日々是好日（にちにちこれこうじつ）」から、 LAKOLE（ラコレ）というブランド名は生まれました。 衣服、生活雑貨など、あたりまえとなっている日用品だからこそ、 もっと手軽に、もっと素敵にしていきたいと考えています。 https://www.adastria.co.jp/brands/lakole/ https://www.dot-st.com/lakole/ ＝＝＝＝＝＝＝ お客さまの日々の暮らしが豊かになるように、機能性を軸に全年代を対象にしたシンプルで飽きのこないデザインの商品を取り揃えてます。デビュー当初機能性に比重を置いてしまったため、商品のメリットが逆にわかりづらくなってしまったり、価格設定に課題が生じたので、2019年にブランドの方向性の修正を行い、機能性も持たせつつ、少しトレンドを取り入れたスタイリッシュなデザインでLAKOLEらしさを表現し、ロープライス化に舵を切りました。おしゃれさとお求めやすさがマッチしたことによりLAKOLEでのお買い物をより楽しい時間にすることを目指しています。価格設定の変更はすぐに実施できたものの、商品のデザイン等がすべて一層されたのは2020年の春だったため、ちょうどイエナカ需要とマッチし、好スタートを切ることができました。今後来年にかけてさらに数店舗出店をする予定の、今アダストリアでも活気のあるブランドです。 今後の事業拡大に向けて、来期では新しくグロッサリーとキッズアパレルのカテゴリを増やし注力する予定です。 グロッサリーでは現在LAKOLEで取り扱っている生活雑貨と同様に1000円以下での品ぞろえを充実させていこうと考えております。LAKOLEはライフスタイルブランドなので、“食の楽しみ“もライフスタイルの一環としてお客様に提供していきたいです。また、ただ販売するのではなく、LAKOLEらしく、その時々に沿ったテーマの売り場コーナーを作り、食べる楽しさはもちろん、選ぶ楽しさを体験できる場を作り上げていきます。まだLAKOLEを知らない方にもブランドへの親しみやすさを感じていただけるきっかけとなるよう、展開していきたいです。 また、LAKOLEはファミリー層もターゲットにしているブランドですので、家族ぐるみで見ていただけるよう、キッズ関連商品の展開も進めていきます。まずは成長も早く、遊び盛りでお洋服を汚しやすいお子様が多い100～130cm代のお洋服の導入を予定しております。手ごろかつしっかりおしゃれも楽しめる、LAKOLEらしいシンプルで、ファッション性のあるお洋服を展開し、家族で楽しめるブランドにしていきたいと考えております。

デビューしてからもうすぐ５年とまだ若いブランドなので、まずはたくさんの方にLAKOLEを知っていただき、そして商品を使っていただくことが目標です。 例えばグロッサリーでは、同じ商品でも売場展開の仕方でまったく違う見せ方ができます。生活雑貨と合わせて値段を1000円以下に設定したいと考えてますので、作れる商品のバリエーションは必然的に少なくなってくるはずです。そのため、いろんな手法を使い、お客様の反応を見ながらより最適な商品のご提案につなげていきたいです。 グロッサリーはリピーターになられる方が非常に多いと思われるので、ここをきっかけにLAKOLEのアパレルや生活雑貨にもご興味を持っていただけるのではと考えています。 このようにLAKOLEを知り、商品を使っていただくことを目標とし、日々新しい挑戦を継続していますが、ゆくゆくは日本だけでなく海外のお客さまへも展開ができることを大きな目標として掲げています！

以下LAKOLE営業部 本部社員 の内訳です。 部長1名／チーフMD1名／ DB2名／プレス２名／EC担当2名 アパレルチーム （ウィメンズMD2名／メンズMD2名／デザイナー１名／服飾雑貨MD2名）／ 生活雑貨チーム（MD1名／バイヤー3名） この本部社員に加え、ウィメンズ1名、服飾雑貨1名、キッズ担当1名、グロッサリー担当1名を採用する予定です。 ウィメンズでは現在いる2名とともに商品企画開発と在庫管理を行っていただきます。 グロッサリー、キッズアパレルについては、MDとしてご入社いただき商品企画と兼務しながら計数管理業務も併せて進めていただきます。まずはチーフMDとともに業務に取り組んでいただきますが、軌道にのればバイヤーや企画担当の方を増員し、チームとしてMD業務を行っていただくことも検討しています。 グロッサリー、キッズアパレルはともに来年の秋以降のローンチを目安としてます。商品企画のベースや取引先の選定等は、一部既に進行しておりますので、採用されたタイミングで少しずつ業務の引き渡しをする予定です。そのため、企画の中身や方向性についてはさらにアイディアをだしていただき、今後の中長期的な商品展開も考えていただきたいと思っております。 働く環境としてはフランクな方が多く、まじめに取組みつつも笑い声も聞こえるフロアです。中途入社の方が多いので、さまざまなバックグラウンドを持った方がいらっしゃり、みんなで切磋琢磨し、刺激しあいながら、業務に取り組んでいます。 企業文化に『答えを探し続けるという答え』とあるように、チーム全体で常に新しいことに挑戦しており、自分がやりたいと思ったことを形にしやすい環境です。挑戦を続けている企業だからこそ、“上からの指示を待つ“ではなく、”自ら考え、動く”ことが重要です！ もちろん上司が最終ジャッジを致しますので、まずは考えたことを形にし、提案するために行動することを大切にしています。そのため、自発的にお仕事をしたい方にとっては楽しくやりがいをもつことができる環境です！ どうしたらLAKOLEの商品をお客さまに手に取っていただけるか。どうしたらLAKOLEをより多くの方に知っていただけるか。そして従業員が楽しく仕事ができるのか。 お客さまの、そしてブランドのメンバーの一人ひとりの『Play fashion!』を叶えることができるかを考えながら様々なことにチャレンジをし続ける方を募集しています。 ライフスタイルブランドは、今後さらに注目される業態です。 ブランド規模をさらに大きくするため、新しいことにチャレンジしたい。自らの手でブランドを大きくしていきたい。そう思われる方のご応募をお待ちしております。

●ウィメンズアパレルMD 《業務内容》 ◆商品企画業務（オリジナル・OEM等） ・自社生産部門担当との折衝、取引先との商談、仕入交渉、他 ◆計数管理業務（予実管理／各種計画策定） ・追加発注の可否判断、及び取引先との折衝 ・滞留在庫の消化施策案立案、実行 ◆売場展開案構築（VMD担当と協働） 今回の募集は、主に商品企画中心の業務募集となります。自社の生産部門や商社/メーカーと積極的にコミュニケーションをとり、業務を遂行して頂きます。 《応募資格》 ＜必須＞ ◆ウィメンズアパレルのMD業務経験3年以上 ・商品企画全般（デザイナーと折衝、素材選定など） ・商社、メーカーとのOEM企画の推進 ・小売業にまつわる管理計数が業務で使用できる方 ・店頭陳列、VMDと連動したスタイリング、売場提案 ※商社、メーカー勤務でも、小売業にまつわる計数管理、予実管理が実務レベルで問題なく活用できる方 ＜歓迎＞ ・店舗販売経験がある方歓迎（アパレル／服飾雑貨／生活雑貨等問わず） ・計数管理（売上分析・仕入計算、在庫消化計画等）能力がある方歓迎 ●服飾雑貨MD／バイヤー 《業務内容》 ◆商品企画業務（オリジナル・OEM等） ・自社生産部門担当との折衝、取引先との商談、仕入交渉、他 ◆計数管理業務（予実管理／各種計画策定） ・追加発注の可否判断、及び取引先との折衝 ・滞留在庫の消化施策案立案、実行 ◆売場展開案構築（VMD担当と協働）等 《応募資格》 ＜必須＞ ◆服飾雑貨のMD・バイイング業務経験が１年以上ある方 ※小売業（実店舗展開ブランド）でのご経験歓迎 ※商社、メーカーでのご経験可。 但し、小売にまつわる計数管理を実務レベルで理解し、使えることが条件となります。 ◆基本的なPCスキルがある方 ・基本的操作：ご自身で簡単な設定ができる。 ・Excel＝vlook等基本的関数が使える。 ・Powepoint＝プレゼン資料作成程度。 ＜歓迎＞ ◆店舗販売経験がある方歓迎（アパレル／服飾雑貨／生活雑貨等問わず） ●キッズMD募集要項 《業務内容》 ◆商品企画業務（オリジナル・OEM等） ・自社生産部門担当との折衝、取引先との商談、仕入交渉、他 ◆計数管理業務（予実管理／各種計画策定） ・追加発注の可否判断、及び取引先との折衝 ・滞留在庫の消化施策案立案、実行 ◆売場展開案構築（VMD担当と協働） 自社の生産部門や商社/メーカーと積極的にコミュニケーションをとり、業務を遂行して頂きます。 《応募資格》 ＜必須＞ ◆キッズアパレルのMD業務経験３年以上 ・企画アイテムのフレーム設計 ・商社、メーカーとのOEM企画の推進 ・小売業、ブランド運営にまつわる計数管理、予実管理業務（売上分析、在庫消化計画、仕入や発注数の割出し等の立案・実行） ・店頭陳列、VMDと連動したスタイリング、売場提案 ※小売業にまつわる計数管理、予実管理が実務レベルで問題なく活用できる方 ＜歓迎＞ ◆店舗販売経験がある方歓迎（アパレル／服飾雑貨／生活雑貨等問わず） ◆ベビーサイズ経験者歓迎 ●グロッサリーMD 《業務内容》 ◆商品の仕入れ及び企画業務（オリジナル・OEM等） ・国内外の食品を扱っているメーカーや商社と商談、商品の仕入れ交渉・企画　 ◆計数管理業務（予実管理／各種計画策定） ・追加発注の可否判断、及び取引先との折衝 ・滞留在庫の消化施策案立案、実行 ◆売場展開案構築（棚割り作成、VMD担当と協働） MD計画・企画・OTB計画・発注業務まで、幅広く業務を遂行して頂きます。 ※ほぼ新規事業の領域となり、社内インフラ及び物流等も食品・グロッサリーに最適化しておらず、関連部署もノウハウがない環境となります。そうした周囲へも自ら働きかけ、店頭販売に向けて熱意をもって取り組める方をお待ちしています。 《応募資格》 ＜必須＞ ◆量販店、専門店等でグロッサリー、食品関連のPB商品開発経験 ・菓子類、調味料、レトルト、調理キット、飲料等幅広いジャンルのご経験 ・製品にまつわるQC管理（品質管理）のご経験 ・原材料、パッケージ、物流まで加味した原価・コスト管理等のご経験 ◆小売業、専門店ビジネスにまつわる計数管理、予実管理をご自身でできる方（売上分析、在庫消化計画、仕入計画立案・実行、売変提案等） ◆小売業のMD業務に必要なスキルをお持ちの方（経験年数は問いません。スキルを使って業務ができる方が対象） ＜歓迎＞ ◆店舗販売経験がある方歓迎（食品/アパレル／服飾雑貨／生活雑貨等問わず） ◆輸入菓子の直接仕入のご経験歓迎 ◆国内の食品卸問屋、中小メーカー・工場等の背景をお持ちの方歓迎 ◆小売未経験でも、食品卸、ＰＢ開発経験が豊富であれば可