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長期インターン｜人事・広報

D2Cヘルスケアベンチャーでマーケ目線の採用人事・PRの長期インターン

株式会社アルファメイル

長期インターン｜人事・広報

学生インターン

on 2024/03/20

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D2Cヘルスケアベンチャーでマーケ目線の採用人事・PRの長期インターン

株式会社アルファメイル

オンライン面談OK

神奈川

学生インターン

神奈川

学生インターン

いろいろ

Founder & CEO

オーガニックマーケティング SNS戦略マネージャー

ブランドマーケティングチーム・アソシエイト

江原正人

1990年生まれ。東京⇒CA⇒NY⇒鎌倉

渡邉洋樹

日本の勉強についていけず高校中退。その後に海外に渡り、米国5位の大学を３年で卒業。帰国後は内資のIT企業に５年間勤め、現在は鎌倉でヘルスケアスタートアップを経営中。事業拡大にあたり、神奈川近辺（特に鎌倉・湘南エリア）の方のお手伝いを求めています・・・アジア最大の男性ヘルスケアカンパニーを一緒に目指しましょう！ ◆◆◆担当業務（現職）◆◆◆ 戦略策定：事業全体の戦略やストーリーの設計リサーチ：NCBIなど海外のリサーチペーパー読み込み（半分趣味）商品企画/開発：売れるかは別として業界で最も優れているプロダクトのみ創るブランディング＆マーケティング：数字に表れない部分こそ力を入れるべき！ ◆◆◆プライベート◆◆◆ 格闘技（BJJ）、登山、マラソン、トレイルラン、自転車、フィットネス愛読書はサラリーマン金太郎ヘルスケア事業をやっているのでかなりの健康マニアです。家には寝るとき以外はいません。

Machiko Ushio

『納得したうえで良い選択ができるように・心と体が前向きになるお手伝いがしたい』自身の経験を生かして日々お客様と向き合っています。資格を生かしたセミナーやコミュニティづくりにも関わっていきたいです。 🌸薬剤師 🌸妊活マイスター 🌸メディカルヨガインストラクター 🌸メンタルケアカウンセラー Live as if you were to die tomorrow. Learn as if you were to live forever.

大森新

1997年生まれ。滋賀県出身。筑波大学の大学院で運動栄養学について学んだ後、2022年株式会社アルファメイルに入社しました。大学院ではビートルートジュースの研究をする傍ら、アイスホッケーやボディビルディングに取り組んでいました。【現在のお仕事】サプリメントの成分選定、オウンドメディア記事執筆、SNS運用【スポーツ歴】ラグビー、アイスホッケー、ボディビルディング【趣味】登山、自転車旅、筋トレ、漫画を読むこと

江原正人

いろいろ

渡邉洋樹

Founder & CEO

Machiko Ushio

オーガニックマーケティング SNS戦略マネージャー

大森新

ブランドマーケティングチーム・アソシエイト

1990年生まれ。東京⇒CA⇒NY⇒鎌倉

なにをやっているのか

株式会社アルファメイルは、『男性のQoLを最大化する』をミッションにサプリメントや情報発信を行うトータルヘルスケアカンパニーです。『ナイトプロテイン』のブランドで商品とサービスを展開しています。 ◆ナイトプロテインの3つの約束・Right Information：正しい情報提供による健康的ライフスタイル・Right Nutrition適切な栄養供給によるコンディショニング・Trustwortiness：ヘルスケア専門家による信頼性と権威性 ◆提供商品＆サービス ★男性の悩みを解消するハイエンドサプリメント海外大学や研究機関が発行する論文を基に、男性の悩みや社会課題を正しく解決するサプリメントを自社で開発販売し、お客様にお届けしています。 2024年3月現在、『ナイトパフォーマンス』『ボディメイク』『ベースニュートリション』の3つのカテゴリーで計7種類のサプリメントを開発しました。 ★正しい情報を届けるヘルスケアメディア健やかなお身体の実現していただくため、世界中の論文をベースにしたヘルスケアメディア『ナイトプロテインプラス』を運営しています。 ★パーソナルに特化したヘルスケアコンサルティング正しい栄養＆正しい情報を得ても、お客様のご状況によっては悩みが解消されません。適切な情報や知識、アクションリストをお渡しするためナイトプロテインでは公式LINEアカウントを開設し、1対1で対話ができるコンサルティングサービスを無料提供しています。 ★★今以上のトータルケアを実現するために…。現時点で栄養や情報の提供は精力的に行っています。しかし、弊社のミッションの実現には、より幅広いカバー領域が必要です。医療・スポーツ・食生活・休息。このような分野に対しても、海外論文や一次情報を元に新領域の開発を進めていきます。

2024年3月時点で7商品をリリース。「ナイトパフォーマンス」「ボディメイク」「ベースニュートリション」のカテゴリーでそれぞれハイエンドサプリを販売しています。

オウンドメディアを始め、TwitterやInstagramのアカウントなどの企画運営は全て社内で行い、ヘルスケア知識もマーケティング知識も全て社内に蓄積されるよう仕組み化しています。

「QoLを高める」をミッションにあつくなりつつも、和気あいあいとした雰囲気の中で事業を行っています。

QoLに直結する体の悩みは、問題を抱えている人が多いにもかかわらず相談できない・適切な情報を得る場所がないといった知識のギャップが課題となっています。ナイトプロテインではそこを埋めていきます。

なにをやっているのか

最先端科学の力で男性をサポートする製品を開発しています。

2024年3月時点で7商品をリリース。「ナイトパフォーマンス」「ボディメイク」「ベースニュートリション」のカテゴリーでそれぞれハイエンドサプリを販売しています。

なぜやるのか

QoLに直結する体の悩みは、問題を抱えている人が多いにもかかわらず相談できない・適切な情報を得る場所がないといった知識のギャップが課題となっています。ナイトプロテインではそこを埋めていきます。

★悩む人の多さに対してソリューションが限られている QoLに直結する悩みを抱える男性は数え切れないほど存在します。しかし、アクセスできるソリューションは限られています。また、数少ないソリューションも学術的な根拠が弱かったり、本質的な意味での悩みの解消に繋がらない商品ばかりです。だからこそ、ナイトプロテインでは学術的な根拠に基づいたお客様の悩みを解決できる商品だけを開発販売します。 ★QoL向上に知識ギャップを埋める必要性日本人は「健康」に関心が強い一方で、知識は少ない傾向にあります。理由の1つが法律。薬事法という法律が売上に直結する観点での効果効能の流布を禁止しています。（サプリを含む健康食品は成分のメカニズムや効果効能を詳しくご紹介できません）もう一つが言語の違いです。基本的に研究データなど信頼を置ける情報は英語で発信されます。そのため日本人には馴染みにくいのです。ナイトプロテインでは、利益に繋がらなくとも有益な情報であれば積極的に発信しています。また、その時の情報源は基本的に一次情報にアクセスし、正しい内容で発信する事を心がけています。

どうやっているのか

オウンドメディアを始め、TwitterやInstagramのアカウントなどの企画運営は全て社内で行い、ヘルスケア知識もマーケティング知識も全て社内に蓄積されるよう仕組み化しています。

「QoLを高める」をミッションにあつくなりつつも、和気あいあいとした雰囲気の中で事業を行っています。

★社内に知識を蓄積高品質な情報を正しいお客様にお届けするため、業務におけるほとんど全ての工程をインハウス化しています。生理学や栄養学、運動学に関するハード知識に加え、マーケティングなどビジネス的な知識や経験も社内に蓄積しているため、横展開が可能な状態を作り出しています。 ★常に一次情報を確認発信する情報は常に、NCBI（アメリカ国立生物工学情報センター）や自社のアンケートなど一次情報を基礎とするように徹底しています。一般的には解読が難しい情報を敢えてお届けする事に価値を見い出しています ★熱意のあるメンバー・大学院時代に運動栄養学を研究し、パーソナルトレーナーの資格を保有社員・薬剤師の資格を活かし、MRとして意志と仕事をしていた社員・大手インフラ企業からヘルスケア業界に転職したプロボクサーなど、社員のバックグラウンドは十人十色です。「QoLの向上に少しでも貢献する」という目標の下、高頻度のコミュニケーションを行いながら事業を運営しています。 ▼社員インタビュー『社員紹介Vol1. 関川裕大～上級睡眠健康指導士/サプリメントマイスター～』 | ナイトプロテインの取組･担当者･医師対談企画 https://www.wantedly.com/companies/company_3312288/post_articles/431155 『社員紹介Vol2. 大森新 NP＋編集長～トータルヘルスケアに不可欠な情報発信～』 | ナイトプロテインの取組･担当者･医師対談企画 https://www.wantedly.com/companies/company_3312288/post_articles/433541 『社員紹介Vol3. 牛尾真智子 NP＋薬剤師・メンタルケアカウンセラー～医療と予防医学との懸け橋～』 | ナイトプロテインの取組･担当者･医師対談企画 https://www.wantedly.com/companies/company_3312288/post_articles/447445

こんなことやります

『男性のQoLを最適化する』ために、共に挑戦してくれるメンバーを募集します！ ≪お任せする業務≫ 採用においても最も重要な母集団形成〜面接アシスタント業務をまずはお任せします！具体的には… ・採用チームSNSの運用・募集要項の作成・ストーリーの作成・応募者との面接スケジュールの調整・一次面接アシスタントなどなど… 最終的には面接の担当や採用媒体の選定などなど、裁量の大きい仕事をお任せする予定です。 ≪本ポジションで学べること≫ 就職活動やキャリア展望を見据えた実社会経験を早い段階から積み上げられるインターンです。具体的には… ・組織作りの根幹である採用業務の経験が積める・SNS運用、募集要項＆ストーリー作成を通じてマーケ目線を養える・同時に執筆業務で日本語力の向上も・面接経験を通じて傾聴力UP＆聞き出しの経験などなど。単純作業だけでなく、上流から考えてもらう事も多いポジションです。マーケ目線での攻めの採用人事のスキルセットが身につきます。 ≪必須スキル・経験≫ ・人事未経験・インターン未経験可・週一回以上オフィス出勤が可能なこと（土日可）・長期的にインターンが可能であること長期的に同じ空気を吸いながら、マーケティング目線の採用人事を磨いていきましょう！サクッとオンラインで面談もできます！お気軽にご応募ください！

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