350万人が利用する会社訪問アプリ
Rin Kobayashi
経営戦略部 社内コミュニティマネージャー 1999年生まれ。大学では、偏見・差別問題解決に関心を持ち、津田塾大学学芸学部国際関係学科にて社会学を専攻。 リビタのビジョンに基づくさまざまな人が集う場づくりや、お客さま/地域との関わり方に共感し、2023年新卒入社。入社後、3か月間の研修を経て経営戦略部に配属。現在は経営企画業務や新卒採用担当として業務に従事。
大嶋 亮
経営戦略部 人事担当 建築・内装設計や施工のキャリアを活かし、株式会社リビタでは不動産とリノベーションのコンサルタントとして100組以上のお客さまのリノベーション住宅に携わる。中古を買ってリノベーションしたい人向けに有料講座の「リノベ塾」などを主宰し、現在は無印良品銀座でのトークイベントやセミナーにも登壇中。リビタでは現在、経営戦略および人事担当。その他、プライベートでは武蔵野市にて「まち“が”ほいくえん」という地域活動も主宰し、まちの子どもや親たちの場づくりを実践中。今週、仕事をしながら2年通ったビジネススクールを無事卒業。
田中 亜沙美
大学で住居学を学んだ後、創業間もないリビタに入社。個人邸・木賃アパート等のリノベコンサルティングや、設計施工会社への出向、新規事業として戸建リノベ事業の事業・プロジェクトの推進、商業施設(シェアスペースや観光施設)の企画コンサルティングなどに走り続けてきました。沿線活性化、コミュニティ創出、脱炭素、SDGs、環境問題、地域経済の創出、ストック活用 etc…社会の課題に対して、リノベーションという手法をもって向き合い、小さな一石を投じていけることにとてもやりがいを感じています。ストレングス・ファインダーは「収集心」「達成欲」「アレンジ」「ポジティブ」「最上志向」。
最近の働き方(テレワーク・在宅・フレックス)編