350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 中~大規模ホテル向け法人営業
  • 3エントリー

渋谷/宿泊業界をリードする!セルフチェックインシステムの営業メンバー募集!

中~大規模ホテル向け法人営業
中途
3エントリー

on 2023/12/01

231 views

3人がエントリー中

渋谷/宿泊業界をリードする!セルフチェックインシステムの営業メンバー募集!

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

井筒 雄紀

1994年生まれ。大学卒業後、保険業界から総合職(事務職)としてキャリアをスタートし、社会人3年目で新たにIT業界にて営業デビュー。現在は事業部リーダー(PM)を務めています。若い同僚達と業界No.1を目指して全力で仕事をしているうちに、自社サービスの業界内でのポジションが目に見えて変わっていくこと、サービスがより便利になることでお客様に喜んでいただけることにやりがいを感じています。

未経験入社からの大躍進、宿泊SaaS事業部リーダーの軌跡【xxx社員インタビュー vol.03】

井筒 雄紀さんのストーリー

藤本 直邦

浜松生まれ、浜松育ち。 2年間務めた旅行会社がコロナによる経営不振のため倒産、その際に退職となりコーヒー屋、焼き芋屋と八百屋でアルバイトを経験。 参画後、SaaS型サービス【HOTELSMART】の宿泊施設へのカスタマーサポートを担当していたが、営業に転換。その後は受注率はチーム内で1位を継続。また自社サービス【tabii】の責任者も務める。

xxx株式会社のメンバー

1994年生まれ。大学卒業後、保険業界から総合職(事務職)としてキャリアをスタートし、社会人3年目で新たにIT業界にて営業デビュー。現在は事業部リーダー(PM)を務めています。若い同僚達と業界No.1を目指して全力で仕事をしているうちに、自社サービスの業界内でのポジションが目に見えて変わっていくこと、サービスがより便利になることでお客様に喜んでいただけることにやりがいを感じています。

なにをやっているのか

xxx(エイジィ)は0→1の立ち上げ、ビジネス創出が得意な企業です。 2015年の設立以降、立ち上げてきた事業を着実に収益化、 その収益を元に次の事業を作ることで、 非常に早いスピードで事業を拡大し、今もなお成長を加速させています。 〜現在、4つの領域で事業を展開〜 ①宿泊SaaS ②不動産 ③M&A ④LGBT婚活 ※特に今回は下記領域での募集となります。 〜宿泊SaaS領域〜 ・HOTEL SMART(https://www.hotelsmart.jp/) 全国1500以上の施設で導入されているクラウド型ホテル管理システム(PMS)、及びセルフチェックインシステムです。 ホテルチェーンから小規模宿泊施設、旅館まで、有人無人ホテルなどの規模や運営形態に関わらず利用でき、宿泊予約や販売価格、残室数、料金清算といった客室に関する情報を一元管理するシステムです。モバイルチェックイン機能も付帯でき、チェックイン業務を非対面化し、宿泊施設は受付の省人化や合法的な受付業務の無人化を実現。施設の人手不足やシステムによる作業効率化、またコロナ時代のニーズに合った非対面チェックインを提供できます。 ・tabii(http://tabii.tech) 全国6,000室以上に導入されているホテル・旅館向け客室タブレットサービスです。 老舗旅館やリゾートホテル、スモールラグジュアリーホテル、大手ホテルチェーン、グランピング施設などに導入しています。 ホテル客室内に設置したタブレットで施設案内や周辺案内、Wi-Fi情報など様々な情報発信と情報更新ができるため、インフォメーション電子化による紙の削減と業務効率化を実現するサービスです。内線通話機能やルームオーダー、混雑状況を表示するオプションも提供しており、非対面でおもてなしや接客が行えるためコロナ対策としても採用が進んでいます。
ビジネス領域を多方面に持つコングロマリット経営です
メンバーはどんどん増えています
20代メンバーが多く在籍しています
ロゴは遺伝子がモチーフ
オフィスは渋谷徒歩4分
カウンターもあります

なにをやっているのか

ビジネス領域を多方面に持つコングロマリット経営です

メンバーはどんどん増えています

xxx(エイジィ)は0→1の立ち上げ、ビジネス創出が得意な企業です。 2015年の設立以降、立ち上げてきた事業を着実に収益化、 その収益を元に次の事業を作ることで、 非常に早いスピードで事業を拡大し、今もなお成長を加速させています。 〜現在、4つの領域で事業を展開〜 ①宿泊SaaS ②不動産 ③M&A ④LGBT婚活 ※特に今回は下記領域での募集となります。 〜宿泊SaaS領域〜 ・HOTEL SMART(https://www.hotelsmart.jp/) 全国1500以上の施設で導入されているクラウド型ホテル管理システム(PMS)、及びセルフチェックインシステムです。 ホテルチェーンから小規模宿泊施設、旅館まで、有人無人ホテルなどの規模や運営形態に関わらず利用でき、宿泊予約や販売価格、残室数、料金清算といった客室に関する情報を一元管理するシステムです。モバイルチェックイン機能も付帯でき、チェックイン業務を非対面化し、宿泊施設は受付の省人化や合法的な受付業務の無人化を実現。施設の人手不足やシステムによる作業効率化、またコロナ時代のニーズに合った非対面チェックインを提供できます。 ・tabii(http://tabii.tech) 全国6,000室以上に導入されているホテル・旅館向け客室タブレットサービスです。 老舗旅館やリゾートホテル、スモールラグジュアリーホテル、大手ホテルチェーン、グランピング施設などに導入しています。 ホテル客室内に設置したタブレットで施設案内や周辺案内、Wi-Fi情報など様々な情報発信と情報更新ができるため、インフォメーション電子化による紙の削減と業務効率化を実現するサービスです。内線通話機能やルームオーダー、混雑状況を表示するオプションも提供しており、非対面でおもてなしや接客が行えるためコロナ対策としても採用が進んでいます。

なぜやるのか

オフィスは渋谷徒歩4分

カウンターもあります

▼社会問題をビジネスの力で解決する 硬直・既特権益化した分野に、革新を起こし、誰もが公正な機会を手に入れられるように事業をつくっていきます。 日本における社会問題ーー少子高齢化、年金問題、経済成長率の低下、格差の拡大などはとても深刻な問題です。 生まれ育ったこの日本から、社会の問題を解決するサービスを生み出すことで世界を良くしたいと考えています。 ▼日本発の世界を代表する会社 後世に『あとにつづけ』といえる、日本発の世界を代表する会社を目指します。 革新的な未来を想像し、事業領域にこだわらず、人々がワクワクするようなサービスを生み出し提供していきます。 ▼「時代の変化を加速させ、時代と共に変わり続ける」 単一の事業・単一のビジネスに拘らず、時代の要請を受けた事業を展開していきます。「時代の変化を加速させ、時代と共に変わり続ける」を合言葉に、弊社自らが変革を起こしていきます。

どうやっているのか

20代メンバーが多く在籍しています

ロゴは遺伝子がモチーフ

現在、急成長・急拡大している宿泊SaaS領域は、 革新的なテクノロジーで旧態依然の宿泊業界を刷新し、 DX化させられる非常にやりがいのある事業です! 各チームのリーダーも20代が多く、また20代中心の若いメンバーで構成されている 小ユニット体制でありながら、圧倒的なスピードでビジネス設計をし、仮説検証を 繰り返しながら事業を急拡大させています。 業界の固定概念に縛られることなく、真に必要とされるサービスを作り、 xxxだからこそ生み出せる新たな価値を生み出し続け、業界をリードしています。 また、平均年齢が若いこともあり、社内の交流も活発です。

こんなことやります

営業だけでなくマーケティングなど幅広くご担当いただく業務のため、やりがいと個人の成長を両立できるポジションです。なお、顧客との折衝はビデオ会議・メール・電話・チャットを用いた内勤型のスタイルですので出張などは基本的にございません。 ♦お任せしたい仕事内容 ・民泊/ホテル/旅館といった宿泊事業者へのシステム営業 ・顧客の業務オペレーションの改善提案 ・システム発注後安定稼働までの支援活動 ・マーケティング政策、業務改善活動 ・プロダクト戦略 【具体的には…】 マーケティング活動を通じて自社SaaSサービス『HOTELSMART』に興味をお持ちいただいた企業様に対し、課題に合ったサービス提案を行います。また、リード獲得のための施策も実行、運用を行います。 ♦宿泊SaaS領域のメンバー構成 営業職5名 カスタマーサポート職1名 カスタマーサクセス職2名 開発職7名 デザイナー職2名 ※新卒/中途社員問わず活躍中です! ※カスタマーサクセス職は別途求人にて募集中です。 ◆販売商材(HOTELSMART) 全国1500以上の施設で導入されているクラウド型ホテル管理システム(PMS)、及びセルフチェックインシステムです。 https://www.hotelsmart.jp/ ホテルチェーンから旅館・グランピング・民泊まで、有人無人ホテルなどの規模や運営形態に関わらず利用でき、宿泊予約や販売価格、残室数、料金清算といった客室に関する情報を一元管理するシステムです。モバイルチェックイン機能も付帯することでチェックイン業務を非対面化できるため、宿泊施設は受付の省人化や合法的な受付業務の無人化を実現可能です。宿泊業界の大きな課題である、施設の人手不足やシステム化の遅れを解決することを使命に、幅広い機能を備えたシステムの提案を行っていただきます。
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2015/08に設立

    40人のメンバー

    東京都渋谷区渋谷1丁目3-15 BIZCORE渋谷5階