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自社プロダクトの企画・開発・運用をリードするCTO候補募集!

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on 2022/11/04

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自社プロダクトの企画・開発・運用をリードするCTO候補募集!

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財部 浩次

管理部 経営企画 部長 1989年 株式会社リクルートに新卒入社。 主に、事業企画、経営企画、新規事業開発などに従事。 事業部長、事業責任者、関連会社の取締役などを経験して、2012年に同社を退社。 2012年 株式会社ファンデイズを設立。 代表取締役に就任。EC事業、ネットメディア事業の他、他社の事業開発のコンサルティング業務を受託。 2021年 株式会社カホンにて管理部 経営企画 部長に就任。 管理部 経営企画の責任者として、事業拡大、IPOに向けて推進。

リクルートで事業部長を経験した私が、退職後にカホンを選んだ理由

財部 浩次さんのストーリー

古庄 直樹

1991年生まれ 2009.4 入学 Waseda University University of California, Los Angeles (UCLA) Extension 留学 Vancouver, Canadaで海外インターンを経験 BayCurrent Consulting にてインターンとして大手通信会社のアライアンス戦略策定プロジェクトに従事 Recruit Co.,Ltd. にてインターンとして飲食事業(ホットペッパーグルメ) の新規エリアの店舗開拓に従事 2014.4 新卒入社 BayCurrent Consulting, Inc. 本社配属となり、1,000人の従業員を束ねる社長が社会人最初の上司となる。社長直下にて新規プロジェクト提案とコンサルタントのマネジメント業務に従事した後、人事部にて新卒採用業務に従事。 2016.4 入社 Cajon,Inc. 現在は、取締役営業部長として主に営業組織の拡大に注力。 2024年IPOに向け、事業拡大と拠点展開に注力。 座右の銘「regret minimization framework」

Coolに見えて実は”想い”とか”感覚”で動く。そういう自分だからCajonが良かったのかもしれません。

古庄 直樹さんのストーリー

Emi Minematsu

2015年1月 Cajon入社 Sales Team 広告代理店事業の営業 スクール、美容、アパレルなど幅広い業界のお客様を担当 ↓ Marketing Team 既存顧客の営業から広告の運用まで一貫して対応 主な広告媒体 Google/Yahoo/Facebook/Instagram/Twitter/ ↓ Personnel Department 現在は人事・総務を担当。 自社採用の集客から、候補者との面接対応まで幅広い業務を行っています。 <Cajonでは一緒に上場を目指してくれる仲間を募集しています!!!> ご興味を持って下さった方、まずは面談でお話ししてみませんか? 新しい仲間と出会えることを楽しみにしています! お気軽にご応募ください♪ 【Cajon採用サイト】 https://recruit.cajon.co.jp/

株式会社Cajonのメンバー

1984年東京生まれ Recruit Co.,Ltd. →Cajon,Inc. (CEO&Founder) ベンチャーの虎

なにをやっているのか

「いまだない価値を生み出し続ける」 私たちカホンは、マーケティングプラットフォームを活用し、 ヘアサロン業界に特化した集客支援と、 広告・SEOも含めたWeb戦略コンサルティングの 2大事業を展開しております。 Mission インターネットマーケティングを オープンにする Value - Creativity - 創造力、クリエイティブなものを作る力 - Speed&update - スピーディーにアップデートさせる力 - Grit - やり切る力 【事業内容】 美容サロン集客支援事業 インターネット広告代理事業
業績を残したメンバーを全員で賞賛する評価制度。
チームミッションの垣根を越え、ディスカッションができる会社風土です。

なにをやっているのか

「いまだない価値を生み出し続ける」 私たちカホンは、マーケティングプラットフォームを活用し、 ヘアサロン業界に特化した集客支援と、 広告・SEOも含めたWeb戦略コンサルティングの 2大事業を展開しております。 Mission インターネットマーケティングを オープンにする Value - Creativity - 創造力、クリエイティブなものを作る力 - Speed&update - スピーディーにアップデートさせる力 - Grit - やり切る力 【事業内容】 美容サロン集客支援事業 インターネット広告代理事業

なぜやるのか

チームミッションの垣根を越え、ディスカッションができる会社風土です。

近年パソコンやスマートフォンの普及によりインターネット利用者は急増し続けております。そのため、インターネットマーケティング市場は2019年には地上波テレビの広告市場を超え2020年には2.2兆円を超える巨大産業となりました。 しかしながら、中小企業をはじめとした多くの企業がインターネットマーケティングを経営に活かしきれていません。 そこで当社カホンは"インターネットマーケティングをオープンにする"というミッションを掲げ、販売促進や集客促進、マーケティングをより多くの企業様に活用して頂き経営をよりよくするための事業を展開しております。

どうやっているのか

業績を残したメンバーを全員で賞賛する評価制度。

“仕事を通じて社会に貢献して人生を豊かにする。” カホンの行動指針のひとつです。 お金のために働きたいなら、毎日穴を掘ってそれをただ埋めるだけの仕事をたった1人でやり続けることはできるだろうか。誰とも会わず、誰とも関わらず。 やっぱり私たちは、 やりがいのある仕事がしたい。 個や組織の成⻑を実感したい。 仲間と一体になる瞬間を味わいたい。 お金を稼ぐための時間の切り売りではなく、 泣けるほど悔しい想いをして、 泣けるほど嬉しい瞬間を味わって、 時には腹が立つときもあるけれど、 腹が捩れるほど笑い転げるときもあって、 あー、やっぱり人生は楽しい。 そう思って生きたい。 そして、たまにみんなで振り返って、 「僕たち私たちの仕事が社会を変えたんだ。」 そうおもえるような仕事がしたい。 そんな偉業をみんなで成し遂げたい。 2021.07.01株式会社Cajon Co-Founder&CEO 中福渉馬

こんなことやります

事業のグロースを加速させるべく、 プロダクトに関わる事業の企画・開発・運用をリードしていただけるCTO候補を募集! 全社横断で活動するエンジニア組織の責任者として 組織開発や技術開発促進等をお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ・新規機能の仕様の検討 ・開発進捗を把握し、技術的課題の抽出と方針の検討 ・事業やサービス、既存機能改善等の企画 ・ 全社のビジョンやミッションに沿ったエンジニア組織の設計、構築 ・開発プロジェクトの進行管理 ・目標[KGI、KPI]の設定と達成のためのリード ・ユーザー調査、データ解析などを通じた企画立案と仮説検証 ・業務プロセスの設計、ルール化 ■こんな方歓迎! ・自社サービスの立ち上げを行った経験がある方 ・プロダクトの企画開発に携わった経験がある方 ・プロジェクトマネジメントの経験がある方 ・メンバーを巻き込むことができる推進力をお持ちの方 ■仕事の魅力 ・SaaSの自社プロダクト Hairbook(ヘアブック) https://hairbook.jp/ 現在エンジニアチームは6名の少数精鋭で開発を進めています。 そのため、オーナーシップを持って開発~運用に携わることができ、 自身の思いをプロダクトに反映させられます。 一人ひとりに与えられる裁量も大きく、やりがいを感じられる環境です。
53人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2011/07に設立

60人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都中央区京橋2-12-12 サカキビル3階