澤田 真理子
理念浸透委員会
入社2か月後に企業理念を新たに構築するプロジェクトにアサインされ、ビジョン・ミッション・バリューの制作に携わりました。 完成後も従業員の理念浸透を深めるべく様々な取り組みを企画、運用しました。 (エピソードカード、理念通信配信、メンバー面談、表彰等) 期を通して最も理念に精通する行動をとった者に送られる初代「理念 man of the year」に選ばれました。
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入社2か月後に企業理念を新たに構築するプロジェクトにアサインされ、ビジョン・ミッション・バリューの制作に携わりました。 完成後も従業員の理念浸透を深めるべく様々な取り組みを企画、運用しました。 (エピソードカード、理念通信配信、メンバー面談、表彰等) 期を通して最も理念に精通する行動をとった者に送られる初代「理念 man of the year」に選ばれました。