村瀬 真紀
株式会社リクルートライフスタイル / 着地型観光営業グループ
株式会社リクルートライフスタイル / 着地型観光営業グループ
仕事:人事、チームマネジメント、営業企画 働き方:田舎移住
2018年4月に株式会社リクルートライフスタイル(現 株式会社リクルート)に転職。当時立ち上げ3年目だった「着地型観光推進部」に配属となり、着地観光事業者と旅行者をつなぐサービスの提案業務に従事した。
新人教育担当として後輩に関わり、表彰受賞者を複数輩出した ┗過去5人に対してメンタ―業務に従事(MD内で最高人数)。内1名GMVP・事業推進部MVP受賞、2名敢闘賞受賞。 〈ポイント1〉 早期に自走し、ハイパフォーマーとなるために「新人が身に着けるべきスキル」を自ら定義付け。 〈ポイント2〉 スキルを確実に1Qのなかで装着させるため、終業前30分を振り返り時間と設定し毎日新人と会話。「なぜ」と繰り返し聞き深堀りすることで、新人自身に深い思考力と課題解決力を身に付けさせることができた。
接客 営業事務
農業土木