勢田 圭剛

株式会社KabuK Style / Engineering ManagerKanagawa, Japan

勢田 圭剛

株式会社KabuK Style / Engineering Manager

Keep it fun!

こんにちは!私は Engineering Manager としてスタートアップにおける組織作りとソフトウェアエンジニアリングに挑戦しています。逆境により情熱を燃やします。

この先やってみたいこと

未来

小さなチーム、大きな仕事。自分が想像できない素晴らしい発想と行動をする方と時間を共にし、自分の能力をアップグレードしたい。あるいは、経営者としてこれまでになく強い決定権・裁量をもってどこまで達成できるかチャレンジしたい。

株式会社KabuK Styleの会社情報

株式会社KabuK Style3年間

Engineering Manager現在

- 現在

HafH Developers の Engineering Manager として参画。代表の KJ にずっとお誘いを受けていた中で、前職が破産することとなり、時間も空いたので副業で少しやってみるかという感覚で参画。エンジニアチームの情熱と企業の Vision/Mission に感化されどんどん惹かれていった。参画後、1年間はアクセス数推移だけでも 20倍以上の成長をしており更なるグロースを狙っている。

Freelance Engineering Manager6年間

Engineering Manager現在

- 現在

記載可能な案件のみ下記に記載します。

  • A社 UU 7,000万規模サービスのワンオペ

    UU 数 7,000万規模のシステムを1人で運用保守。前任担当者が完全に不在の状態の窮地で依頼を受けコード解析、AWS にインフラ構築、動作するように実装・設定、システム仕様書、テスト仕様書作成、監視体制構築、エンジニア採用、障害対応、運用保守全てを実施。

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  • B社 ゲームプライズの売上管理・運用システム保守

    全国展開している大手ゲーム会社のオフライン店舗における売上管理・運用システムの新規機能実装を担当。

  • K社 エンジニア採用

    エンジニア採用を実施。スカウト対象者リストアップ、スカウティング、面接までを実施。3ヶ月活動し4名の正社員採用を実現。

  • 株式会社 Micoworks

    50名規模のオフショア開発体制から日本国内エンジニアチームの組成、システムの設計、実装、パフォーマンス改善、障害対応、採用、経営陣との議論及び意思決定、あらゆる技術判断を実行。

株式会社TRASTAの会社情報

株式会社TRASTA3年間

VP of Engineering

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前職で退任された CDO に誘われたことがきっかけで入社。IT人材が CDO 以外ゼロ名の状態で太陽光事業、不動産事業を生業にしていた会社をトラベルテックカンパニーとして成長させるために参画。サービス作りもプロダクト開発組織も完全にゼロから立ち上げつつ既存領域をテック化していくチャレンジを実施。VPoE、アイディエーション、ユーザーインタビュー、サービス

株式会社Ancar1年間

Engineer

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技術的な成長を求め、エンジニアとしてのキャリアスタート時に教科書として渡された「パーフェクト PHP」の著者である Fivestar と一緒に働きスキルを盗む作戦を敢行。Fivestar と 1on1 で開発を担当。中古車の個人売買という全く知識のないゼロ→イチスタートアップでエンジニアとしてシステム開発を担当。入社2ヶ月程で中心的であった創業者 CDO が CEO の独断で

株式会社 PhotoCreate7年間

Engineer / マネージャー

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新卒採用枠で入社し「感動をカタチにしてすべての人へ」届けるサービスにエンジニアとして携わりました。経験ゼロの状態からビジネスパーソンの基本、技術の基本を教えていただきつつ、いくつかのプロジェクトを推進。若手として開発に新しい取り組みを積極的に提案しました。ローカル開発環境整備、テストコードの導入、CI/CD、Subversion から GitHub ベースの開発


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