Ai Hatori
カルチュア・エクスペリエンス株式会社 / 人事総務課埼玉
Ai Hatori
カルチュア・エクスペリエンス株式会社 / 人事総務課
今を大切に、未来にタネを撒く
出版流通会社に新卒入社し、人事に在籍した4年の間は、主に新卒採用年間40名弱の採用及び新人研修、全社会運営に携わる。2015年に商品開発部門に異動し、プライベートブランド商品の開発や仕入販売業務、輸出入に係る新規事業を担当し、コンビニでの雑貨販売開始に貢献した。2017年、2020年の産育休期間を含め営業総括に所属していたが、育児と仕事の両立をする中でのワークライフバランスと働きがいのバランスに悩み、キャリアコ
この先やってみたいこと
未来
「未来の世代の働きやすさを創る仕事がしたい」 誰もが自分らしくイキイキと働ける環境を創る そのための自己理解と仕事理解、リスキリングを促し 背中を押せるような信頼と親しみのある人でありたい
カルチュア・エクスペリエンス株式会社1年間
人事総務課現在
- 現在
人事(出向者人件費計上等)、労務(勤怠管理)、総務(名刺手配、オフィス環境整備等)、人材育成(研修・自己啓発推進)、風土醸成(社内コミュニケーション企画等)
- 社内交流会運営
社内コミュニケーション活動の1企画として、自由参加の座談会を運営。企画立案した後輩のサポーター役として、日程や場所の調整、参加者の募集及び参加促進等teamsを活用した呼びかけを行う。
- - 規程ガイドラインの作成
コロナ禍で加速したリモートワーク勤務に関する社内規程を整理し、ガイドラインを作成して制度やルールを明文化した。様々な解釈による制度運用のムラをなくし、問い合わせへの返答を容易にするツールとして機能。
- - 自己啓発・キャリア形成応援メルマガ配信
リスキリング、キャリア形成に関するコラムを添え、会社の自己啓発支援制度の紹介や社外セミナー情報、社内勉強会、階層別研修実施報告等、社内の学びに関する情報を毎月全社配信。
日本出版販売株式会社3年間
仕入販売事務
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日本出版販売6年間
プライベートブランド商品開発
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コンビニエンスストアに特化した出版・雑貨商品の仕入れ、販売、開発
人事部
新卒採用、高卒採用、若年層階層別研修、営業担当者研修、全社大会
立教大学4年間
観光学部観光学科
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観光経営
スキルと特徴
実績
受賞と資格
言語
- 英語 - 日常会話レベル