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HRMOS採用

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非効率になりがちだった今までの採用業務を大きく変える採用管理サービスです。最適な母集団づくり、候補者とのやり取り、面接での評価・進捗などのオペレーションの時間を減らし、生産性をアップさせます。

HRMOS採用の3つのポイント

進歩をダッシュボードで管理
コミュニケーションの迅速化とミスのない履歴管理
応募者の個人情報をスマートに管理

HRMOS採用利用者の特徴

利用企業の業界
31%
情報通信(Web/モバイル)
20%
メディア・出版
20%
広告・販売促進
利用者の職種
68%
コーポレート・スタッフ
7%
エンジニア
4%
マーケティング

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