OPTIMIND CULTURE

新しい行動指針に込められた想いとは？

新しい「行動指針」「新しい世界を技術で創る」というミッション、「世界のラストワンマイルを最適化する」というビジョンを持つ私たちオプティマインドですが、今回はその実現に向けて、これまでの「バリュー」を再定義し新たに「行動指針」を策定しました。これまでも社内で大切にされてきた価値観でしたが、オプティマインドのメン...

社員が本音で話せる環境って？！-オプティマインドのコーチング制度-

こんにちは、オプティマインドの採用担当です。　オプティマインドはこの度新しい社内制度として「コーチング制度」を導入しました！コーチング制度とは、福利厚生の一環として、コーチングを必要としている社内メンバーが自由にコーチングセッションを受けられる制度のことを指します。本noteではそんな「コーチング制度」の導入背...

ルート最適化を実現するオプティマインドの最先端テクノロジーについて詳しくご紹介！

こんにちは！広報担当の小森です。私たち株式会社オプティマインドは、”ラストワンマイル×AI”というキーワードで事業展開をしているTechスタートアップです。AIで配送ルートを最適化する「Loogia（ルージア）」を自社プロダクトとして、開発・運営しています。本記事では、Loogiaに活用されている最先端のテ...

東京から名古屋へ決意の転職！顧客に伴走しながら課題解決を目指すセールスのやりがいとは

こんにちは、採用担当の木全です。社員インタビューも今回で５回目！今回紹介する社員は、弊社サービス「Loogia」のセールス担当、尾林さんです。尾林学（おばやしまなぶ） 1991年生まれ、埼玉県出身。慶応義塾大学総合政策学部卒業。外資系コンサルティングファームに新卒で入社し、大企業を中心としたクライアントに...

サービスの品質管理を一手に担う！QAエンジニアが語るオプティマインドで働く醍醐味

こんにちは、採用担当の木全です。私たち株式会社オプティマインドは、”ラストワンマイル×AI”というキーワードで事業展開をしているTechスタートアップです。AIで配送ルートを最適化する「Loogia（ルージア）」を自社プロダクトとして、開発・運営しています。今回紹介する社員は、Loogia品質の要であるQA...

膨大なGPSデータを解析し、”最短”ではなく”最適”なルートを実現するデータサイエンティスト

こんにちは、広報担当の小森です。オプティマインドのエンジニアはどんな開発をしているの？どんな技術を使っているの？という疑問にお答えすべく、4回に分けてエンジニアの開発秘話を連載形式でご紹介しています。今回でとうとう最終回を迎えます！第4回（最終回）を飾るのは、データサイエンティストの坂匠(ばんたくみ）さん...

配送業務を効率化する「ルート最適化サービス」の仕組みとは？自社アルゴリズムの秘密を紹介！

こんにちは、広報担当の小森です。オプティマインドのエンジニアはどんな開発をしているの？どんな技術を使っているの？という疑問にお答えすべく、4回に分けてエンジニアの開発秘話を連載形式でご紹介しています。第3回は、ルート最適化の根幹を担うアルゴリズム開発エンジニアの郭岩松（Guo Yansong）さんです！オ...

大手からベンチャーへ転職！新たな分野に踏み出したセールスマネージャの想いとは

こんにちは、採用担当の木全です。私たち株式会社オプティマインドは、”ラストワンマイル×AI”というキーワードで事業展開をしているTechスタートアップです。AIで配送ルートを最適化する「Loogia（ルージア）」を自社プロダクトとして、開発・運営しています。名古屋本社では様々な業界から集まったメンバーが活躍...

ユーザー目線でUI開発。小さな改善を繰り返し、使いやすさを追求するフロントエンドエンジニア

こんにちは、広報担当の小森です。オプティマインドのエンジニアはどんな開発をしているの？どんな技術を使っているの？という疑問にお答えすべく、4回に分けてエンジニアの開発秘話を連載形式でご紹介しています。第2回は、UI開発を担うフロントエンドエンジニアの菊池健吾さんです！オプティマインドに入社しようと思った理...

新しい技術を取り入れながら、難解なデータと日々格闘するデータサイエンティスト！

こんにちは、採用担当の木全です。私たち株式会社オプティマインドは、”ラストワンマイル×AI”というキーワードで事業展開をしているTechスタートアップです。AIで配送ルートを最適化する「Loogia（ルージア）」を自社プロダクトとして、開発・運営しています。名古屋本社では様々な業界から集まったメンバーが活躍...

会社や世の中への貢献に繋がる仕事。自分の開発が直ちにサービスに活かされ、日々やりがいを感じます

こんにちは、広報担当の小森です。今回、オプティマインドのエンジニアはどんな開発をしているの？どんな技術を使っているの？という疑問にお答えすべく、4回に分けてエンジニアの開発秘話をご紹介したいと思います！記念すべき第1回は、最適化エンジニアの武内優太さんです！前職ではどのような仕事をしていましたか？楽曲制...

名も無いプロトタイプシステムをPMF達成に導くまで！現場の声を吸収し、絶えず進化させています

こんにちは。広報担当の小森です。今回はオプティマインドで取締役副社長兼COOを務める斉東志一さんに、弊社サービス「Loogia（ルージア）」の立ち上げ期の開発秘話について紹介してもらいます。Loogiaの開発背景や、開発で苦労した点などを詳しくお聞きしています。これを読めば、Loogiaの全てが分かること間違い...

インフラやフレームワークの選定は、最先端のスタックを常に模索。スピード感ある開発現場は毎日刺激的です

こんにちは、採用担当の木全です。私たち株式会社オプティマインドは、「ラストワンマイル×AI」というキーワードで事業展開をしているTechスタートアップです。AIで配送ルートを最適化する「Loogia（ルージア）」を自社プロダクトとして、開発・運営しています。名古屋本社では毎月のように中途採用の社員が入社して...

社員が誇りを持って働ける会社とは？代表松下がオプティマインドの３つのバリューを紹介！

目指すのは、オプティマインドメンバーであることに誇りを持てる会社私は、オプティマインドのメンバーが「私はオプティマインドに参画している！」と自分自身に、周りの人に、そして世界に胸を張って言い続けられる会社を目指しています。そのためには、外的要素（外から見たオプティマインド）と内的要素（社内から見たオプティマイン...

CTO高田が語る「エンジニアが意欲的にチャレンジできる環境」とは

こんにちは。広報担当の小森です。今回はオプティマインドで取締役CTOを務める高田陽介さんに、エンジニアの組織体制、オプティマインドのこれからについてお話してもらいます。是非ご覧あれ！自己紹介をお願いします。大学時代に組合せ最適化を学び、趣味でプログラミングやサーバー構築などをしていました。修士卒業後はソフ...