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10/610件の募集
インサイトでは、今後の更なる事業拡大に向けて25新卒の「総合職」を募集します! ♢こんな人におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・成長できる環境で主体的に働きたい ・裁量をもって働きたい ・チャレンジできる環境で働きたい ♢多角的な事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インターネット広告を中心とした総合広告代理店です。 ・運用型広告事業 ・アフィリエイト広告事業(成果報酬型広告) ・インフルエンサー、その他採用に関するお問い合わせサーマーケティング事業 ・アドネットワーク事業(複数の媒体を集結して作った配信ネットワーク) ・クリエイティブ制作事業…etc ・オンライン広告 ・オフライン広告(プロモーション・キャスティング・ブランディング) ・メディア・出版事業(季刊誌PECHEの出版)…etc 広告代理店の役割である、広告課題の分析・評価、広告の企画・立案、クリエイティブの制作、掲載、効果測定と効果に基づく改善まですべての工程におけるソリューションを提供しています。お客様のニーズを捉え、実現する多様なオプションを備えることで、確かな実績を実現しています。 ◆多角的な事業展開  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インサイトは複数の分野に多角的に展開しています。 また、マーケティングサービスの提供においては、他の大手広告代理店との差別化を図っています。異なる業界に投資し、また自社のマーケティングサービス提供においても他社との差別化を図ることで、幅広い分野で成長していきます。 ◇インサイトの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ♦実績に裏打ちされた広告代理事業 インターネット広告は、出稿した広告の成果を正しく評価して施策に活かすサイクルが重要です。インサイトは、これまでの実績に裏打ちされた確かな経験とノウハウを活かして高い広告成果を追求しています。だからこそ、様々な事業が展開できます。 ♦年齢、経験に関わらず活躍のチャンスを得られる抜擢文化 当社には、広告代理事業、新規事業どちらでも、新しい取り組みを行う際に実績を積んだ若手を抜擢する文化があります。新たに成長してくるメンバーの熱量と柔軟性を遺憾なく発揮することがインサイトの特長であり、成長の理由だと考えています。 ♦「失敗」を許容する文化 「失敗」は何か新しいことに挑戦した結果です。インサイトでは、「やらないから失敗しない」ことよりも「チャレンジしてみる、やってみる」ことを評価する文化があります。失敗を乗り越える覚悟で考えて実践し、仮説が間違っていれば改善する。この繰り返しがひとりひとりの成長の糧となり、インサイトの成長を形作るのだと私たちは考えています。 ♦フラットな社風 インサイトの社員は個性的な方も多いです。そのひとのすべての個性、力を活かすことができ、活躍できる場だからこその居心地のよさがあります。役職の有無は偉さではありません。役職ではなく名前を呼びあい、お互いの意見を尊重していく社風は他社にはない強みだと自負しています。 ◇募集要項  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇募集職種・・・総合職 〈総合職の主な業務内容〉 ・広告企画提案 ・広告運用 ・プロモーションコンサルティング ・マーケティング ※部署毎の採用は行っておりません。入社時点ではどの部署に配属されるかは決まっておらず、入社後の研修期間にて適正等を見させていただき決定となります。 〇歓迎要項 ・これからのインサイトの成長に携わり、一緒に成長する事ができる方 ・世の中を変えるインサイトのチャレンジを共に楽しめる方 ・会社のカルチャーにあっている方 ・今後目指していく方向の中で活躍できる方 ・プロの経営者が会社にいる結果にチャンスを見出して入ってきてくれる方 ▽社員インタビューはこちら↓ 【社員インタビュー】ボクシング一筋だった僕が、インサイトにいる理由 | 株式会社インサイト (wantedly.com) https://www.wantedly.com/companies/insight-co/post_articles/873019 ※少しでも弊社に興味を持った方はぜひ「話を聞きに行きたい」ボタンをお気軽に押してください! ぜひ、お待ちしています!
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株式会社インサイト
弊社は自社広告マネタイズプラットフォームを中心に急成長しているインターネット広告企業です。今回は25卒の皆さんに向けて総合職での募集をしています。 弊社の採用理念は、「挑戦抜擢・最速戦力」。身の丈以上の業務に挑戦するからこそ、最速で戦力になれると考えています。つまり同世代と圧倒的な差をつけられる環境です。 貴重な20代の時間を、圧倒的に成長できる弊社へ投資しませんか?とにかく成長したいと考えてる新卒の方におすすめな環境を用意してお待ちしております。 ▍募集職種 【25新卒採用】総合職 ▍業務内容の詳細 広告主コンサルタント 弊社の広告プロダクト「SKYFLAG」に広告を出稿していただいている広告主様に対し、 広告配信におけるコンサルティングを行い満足度を最大化させる。 ・広告配信における目標指標のすり合わせ ・顧客の目標指標を踏まえ適切な広告配信設計を提案 ・顧客に対し目標対比の進捗をフィードバック ・配信データを分析し課題を抽出 ・課題の改善に向けた施策を提案 ・スピードと質を重視した丁寧な顧客折衝にて信頼関係を構築 メディアコンサルタント 弊社の広告プロダクト「SKYFLAG」を活用し、広告マネタイズを行っているメディア様に対し広告マネタイズにおけるコンサルティングを行い満足度を最大化させる。 ・広告マネタイズにおける目標指標のすり合わせ ・顧客の目標指標を踏まえ適切なマネタイズ設計を提案 ・顧客に対し目標対比の進捗をフィードバック ・各指標データを分析し課題を抽出 ・顧客に対し課題の改善に向けた施策を提案 ・スピードと質を重視した丁寧な顧客折衝にて信頼関係を構築する リサーチ SKYFLAGリサーチの営業担当として、マーケティングリサーチの提案営業を行います。主な業務内容はリード獲得から顧客課題ヒアリングを行い、調査企画書作成、担当リサーチャーとの連携などを行っていただきます。 ・リード獲得 ・顧客課題ヒアリング ・調査企画書作成 ・担当リサーチャーとの連携 ・リサーチ結果報告 ・アフターフォロー ▍弊社で働く魅力 ・会社、業界自体が急成長している 会社、業界が伸びていると、その分チャンスの数もたくさん舞い込みます。現在、弊社主力事業のロングCPE広告の業界自体が圧倒的に伸びており、シェア率はトップ。皆様もご存じの有名サービスでも導入いただいています。会社・業界の成長と共に、ご自身も成長させる環境があります。 ・主体的な姿勢が求められる 新卒から大きな裁量権を与えて、主体的に働くからこそ圧倒的な成長ができると考えています。実力以上の仕事に挑戦・抜擢する風土を活かして、自ら決断・実行する力を高めてください。 ・広告プロダクトだから面白い 広告プロダクトは、広告主には高いパフォーマンスを提供し、メディアオーナーには高い収益を返す、という明確な目標があります。そのために作って終わりではなく、必要なものを見極め日々PDCAサイクルを回し、他社との競争にも負けないようスピーディに価値を届けることは、他にはない魅力です。 ▍求める人物像 ・気持ちのいいコミュニケーションが取れる人 ・向上心や成長意欲がある人 ・熱意を感じる人 ▍Skyfallの文化 ・追随するな、先方せよ。 この先どれだけ大きな会社になっても、Skyfallはいつも開拓者の精神を忘れず、新しいことに挑戦し続ける会社にしていきたいと考えております。 ・“挑戦抜擢”の先にある、最速戦力を目指して 身の丈より一歩上の仕事に挑戦することで、自らの可能性を広げ、新たなスキルや能力を身につけることができ、大きく成長することができる。そして挑戦を重ねることで、可能性は更に広がり、さらに大きな”挑戦抜擢”のチャンスが生まれると弊社は考えています。 ・“挑戦抜擢”の先にある、最速戦力を目指して Skyfallに入社していただいた方には、環境を活かして、”最速戦力”になって欲しいと考えております。企業の成長に伴い目まぐるしく変化する環境下で、どんな困難に対しても果敢に挑戦できる将来のリーダーを求めております。 ▍その他 ・勤務地:東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー19F ・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
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株式会社Skyfall
2025年度に卒業予定の新卒の方の応募を受付中です! 採用された場合、入社まではインターン生として弊社のお仕事内容を体験していただきます。 「話題が始まる場所を創り、ココロをつなげ、日常に彩りを。」 をミッションに食品メーカー、飲食、小売業、美容整形など幅広い業界の企業様の抱えているSNS上の課題を、プランナーとして支援、解決していくお仕事です。 ▼必須要件 ・個人でもよいので、目的をもったSNSの発信経験 ▼歓迎要件 ・マーケティング企業でのインターン経験 ▼主なプランナー業務 ・SNSアカウントの運用戦略設計 / 企画立案 / 調査 / 資料作成 ・コンテンツ制作のスケジュール管理(コンテンツのディレクションは社内のクリエイティブ担当が行います) ・クライアントへの提案 / 打ち合わせ ・社内外の関係者への連絡、調整 ・投稿作業、管理 ・分析 (アカウント、コンテンツ、競合など) ・レポート作成 ※主なSNS必須: Instagram、TikTok ▼この仕事を通して得れる経験 ・大手企業のSNSマーケティングに携われる機会がある ・SNSマーケターとしてのキャリアアップができる ・将来的に組織管理、発展に携わるマネジメントも目指せる ・事業が成長フェーズのため、社内ルール/仕組み作りに携われる機会がある ▼社員構成 ・人数:22名 ・男女比:6:4 (男:女) ・年齢:平均29歳 ・新卒中途割合:1:9(新卒:中途)
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株式会社トピカ
【25卒】学生のみなさんへ。 未経験からでもエンジニアになれる、そんな環境でファーストキャリアを築きませんか? ❚ こんな人がマッチしています ・IT技術の習得意欲があり、ひたむきにコツコツ取り組める ・周りの人や社会に貢献したい気持ちがある ・誰かの役に立つことにやりがいを感じられる ❚ 事業内容 ・システム開発・インフラソリューション・電気通信工事 ・アウトソーシング・電子出版・BPOサービス 『6つのIT事業』を通してお客様にワンストップのサービスを提供しています! ❚ BITの特徴 ・入社したらまずは同期の仲間と一緒に研修に参加(3ヶ月間) ・入社後にもスキルアップできるような支援制度を用意 ・若手社員が主体となり、社内イベントを開催 (スポーツ部、若手勉強会など) ・自社サービスがある ※詳しくは説明会でご紹介します※ 当社のここ数年の新卒は、約6~7割は未経験で入社しています。 文系の人はもちろん、プログラミングを触ったことがない人もたくさんいます。 実は、この記事を書いている私も文系大学卒で、未経験で当社に入社しました。 新入社員研修の時は初めてのことや覚えることが多くて大変でしたが、 同期の仲間に支えられて乗り切ることができ、現場に出てエンジニアとして働いていました。 興味をもってもらえたら、まずは気軽に説明会だけ参加してみようでも全然OKです! ❚ 選考フロー 【①会社説明会 ⇨②人事面接 ⇨ ③適性テスト&役員面接 ⇨ 内定】 早い人だと説明会に参加してから2週間で最終選考まで進むことができます! あなたのエントリーをお待ちしております!!
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株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー
ECサイト・Webアプリケーションをメインとした開発業務をお願いします。 1~2日で出来る簡単な機能開発からスタートし、レベルに合わせてお仕事をお願いしていきます。 インターン生一人ひとりにメンターがつき指導を行いますので、サポート体制も万全です。 実務経験を積んで、現場で通用するエンジニアへスキルアップしませんか? 技術が好きな学生さんのご応募をお待ちしております! 【必須条件】 何らかの言語で、1からプログラムを書いたことがある人 平日週2日~ 10:00~19:00の間で1日5時間以上 <在学校> 慶応大学、国際教養大学、上智大学、東京大学、東北文化学院大学、東洋大学、千葉大学、中央大学、武蔵大学、早稲田大学(五十音順) <内定先> IBM、セールスフォース、docomo、東急エージェンシー、日本ビジネスシステムズ、富士ゼロックス、フリークアウト、ベネッセ、リクルート、リクルートライフスタイル、Yahoo!、ワークスアプリケーションズ(五十音順)
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株式会社クラベス
▼当社では主に以下のサービスを運営しています。 1.電子出版の事業 ・C2Cへの展開含めた事業を仕込み中 ・足元メディアからスタート 2.webマーケティングのコンサル ・事業戦略から、SEOの設計 / 実行(大手企業案件も実績あり) ・実店舗でのMEO / LINE@ / SNSの連動と、来店促進の企画 ・クライアントは、地場のお店から、上場企業まで 3.メディア事業 ・記事サイトを作成し、広告販売やアフィリエイトの実施 ・オウンドメディアの運用代行やコンサル ・M&Aを通じてのサイト再生や売却 インターン生の方には、自社メディアを伸ばすための業務を中心的に行っていただき、 慣れてきたら社長直下で各コンサルティング案件に携わっていただきます。 ※上場企業との業務提携案件もあります ▼業務紹介 ①記事作成(ライティングの基礎を徹底的にインプット) ②外部ライターのディレクション ③数値分析/数値改善に向けた施策実行 ④ユーザー動向分析/サービスに関するブレスト etc. ・媒体例 (運営中のメディア紹介) https://fortunel.jp/ https://jonetu-ceo.com/media/tyoukiintern-osusume/ https://ehon.space/ https://uraland.excite.co.jp/ https://wowma.jp/media/ 社内では社員、インターン関係なく仕事をどんどん任せていきます。 実際、過去にいたインターンの学生には、 ・社内ドキュメントの全ての最適化 ・上場準備中の、大手スタートアップのオウンドメディアの統括 ・コンサル先の、メディアのテコ入れの運用 などをお任せしていました。 裁量権を持って、活躍できるインターンになっています!
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ポップコーン株式会社
こちらの募集では、クライアント企業の採用を劇的に変える人を募集します! 北は青森、南は鹿児島の企業まで。全国の優良企業の採用戦略を立案・実行しませんか? ※もちろん最初は先輩社員がサポートします。 💪お任せしたいこと ① 業界・市場分析 / 競合調査 クライアントの業界や市場について、文献・資料、ネット上の情報をもとに分析し、トレンドや特性を掴んでいただきます。 また競合の採用戦略やターゲットゾーンなども調査し、クライアントの目標値やペルソナを明確化し、目標人数の設定や採用フローの設計を行います。 ② 資料作成 ①で調査した内容を資料化していただきます。 また、クライアントが採用活動の際に使用している資料のブラッシュアップや内容の検討なども行います。 ③ SNSや媒体運用 クライアントのSNS運用状況や採用媒体の運用状況を確認し、不足や改善点がある箇所は運用していただきます。 ④ 打合せへの参加 / 議事録作成 / TODOの進行 クライアントに①〜③までの状況報告と、今後の施策を提案する打合せに同席します。 打合せの採用を適宜議事録にまとめ、今後のTODOを明確にしプロジェクトを進行していきます。 ⑤ クライアントとのコミュニケーション ※ゆくゆくお任せしたいこと クライアントとメール・電話でのやり取り、打ち合わせでの提案やすり合わせなど、コミュニケーションをとりながら信頼関係を構築していただきます。 ▍必須要件(イマジナが求めるのはこれらを満たしている人!) ・「人材に投資することが当たり前になる社会をつくる」というパーパスへの共感 ・新卒から活躍したい人 ・経営コンサルタントとして経験を積みたい人 ・考え続ける仕事を楽しめる人 ・成長・挑戦を怠らない人 ▍歓迎要件(なにか一つでも持っていれば即戦力に!) ・ライティングスキル ・コーディングスキル ・デザインスキル ・データ分析スキル ・人生で何か一つのことに夢中になったことのある経験 《最後に》 一緒に仕事をするのは、売り上げ・規模拡大中の全国の優良企業の経営者様です。 「ゆくゆくは起業がしたい」 「名刺の肩書きにとらわれない仕事がしたい」 「いつでも役員になれるような経験を積みたい」 そんなアツい想いがある人には、学びの多い職種です。 チャレンジしたい方はぜひ一度お話ししましょう!
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株式会社イマジナ
【学生のみなさんにこの長期インターンシップでやってもらいたいこと】 ザメディアジョングループ全体の企業成長をドライブさせるための新SNSの立ち上げ・運営チームに加わっていただきます。出版やWEBメディア、SNSの運営で実績ある〝ささかず編集長〟とともに、インスタグラムやTikTokなど、SNSの立ち上げからコンテンツ制作・投稿、検証などに取り組んでいただきます。 インターン学生のみなさんにとっては、SNS時代をリードするためのスキルや知見を、実戦を通して試行錯誤しながら学ぶことができます。こうした経験は就活だけでなく、将来のキャリアにも役立つことになるはずです! ★今回のプロジェクトリーダー、ささかず編集長よりメッセージです★ 「実践的な取り組みを通して、参加学生のみなさんとともに価値ある体験をし、ともに成長しましょう」 SNS時代、ともに熱くビジネスに挑みたい学生のみなさんからのご応募をお待ちしています!
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株式会社ザメディアジョンHR
■Webマーケティング 当社ではビジネスSNSであるwantedlyの運用を行うことで、Webマーケティングを実践的に学んでいます。 そこで身に付けられるスキルは盛りだくさん! 問題解決力、論理的思考力、数字をもとに考える能力だけにとどまらず、WEBマーケティングをしっかりと学ぶことで、BtoCだけでなくBtoBの営業に活かせるスキルも身に付けることが出来ちゃいます! しかし、上記の説明だけを聞くと「難しそうだし不安だなぁ…」と思っている方がおられるかもしれません。 ですが、安心してください! 皆さんと歳の近い23卒の社員の方がサポートしてくれます!そのため分からないことがあれば、なんでも気軽に相談できちゃうんです! また、オンラインでの参加も可能なため出社にかかる時間はなんと”0秒” 住んでいる場所に関わらず、自宅からでも参加することができるインターンとなっています! 実践的な活動を行っているため、就活に必須なガクチカを自宅からでも作ることができるんです! しっかりとWebマーケティングが学べる環境で、私たちと一緒に自分自身を成長させてみませんか? ーーーーーー社風ーーーーーー 当社は 「明るく、楽しく、末永く働ける職場を築く」 をモットーに、社員同士切磋琢磨しながら業務に取り組んでおります! 例えば… ・上司と部下が平等に話せる風通しのよさ! ・困っていたら助けてくれる・アドバイスをくれる! ・社長との距離が近いため、なんでも相談することができる! ・和気あいあいとした雰囲気! ーーーーーー当社でインターンをするメリットーーーーーー 社会人になる前に貴重な経験が積める! この業界・業種にあっているのか良い判断材料になる! 社会人に必要な実践的なスキルを学生のうちにGETできるため、 周りの学生より一歩リードできる! 個人の性格や意志を尊重してくれるアットホームな職場なので、 自分のペースで自身の能力の成長に集中できる! ーーーーーー求める人物像ーーーーーー ・しっかりと相手のことを考えられる人 ・素直な人(物事に素直に取り組んでくれる人) ・すぐに何事も実践してみる人 ・返事とあいさつをしっかりとしてくれる人 ーーーーーーインターン参加までの流れーーーーーー *下の「話を聞きに行きたい」をタップ!こちらからメッセージを送らせていただきます! ↓ *メッセージ上で「面談の日程調整」を行います。 ↓ *面談に参加していただきます!(弊社社長と23卒の若手社員とのオンラインorオフライン面談) ーーーーーー最後にーーーーーー インターン先が自分に合うかを判断するには、実際にインターンを体験してみることが一番だと思います! ここまで記事を読まれて少しでも気になった方は ぜひ以下の「話を聞きに行きたい」ボタンを押してみてください! ご連絡をお待ちしております! ↓↓「話を聞きに行きたい」をタップ↓↓
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株式会社クリテック工業
■業務内容 ・生成AIに関連するwebアプリの開発 ※横断的にさまざまな開発に関わることもできます! ※社内のエンジニアからのフォローアップもあります! ■応募資格: 【必須】 ・中長期でプロジェクトに携われる方(半年以上、※相談可能!) ・生成AI領域への興味 ・slack、LINE、メッセンジャーのいずれかにて連絡が取れる方 【歓迎】 ・javascript、typescript、react,、Next.js、GCP、アジュール等のクラウド開発経験 ・Nest.js、python、Docker、FirebaseのAPIを使ったアプリ開発 【求める人物像】 ・エンジニアとして一流になりたい方 ・新たな技術や意見を積極的に取り入れようとする姿勢がある方 ・学生社会人関係なくやりがいのある仕事を行いたい方 【募集要項】 ・勤務時間 週20時間以上の勤務が可能な方 ※個人の状況により相談可能
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株式会社Kiei
インサイトでは、今後の更なる事業拡大に向けて25新卒の「総合職」を募集します! ♢こんな人におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・成長できる環境で主体的に働きたい ・裁量をもって働きたい ・チャレンジできる環境で働きたい ♢多角的な事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インターネット広告を中心とした総合広告代理店です。 ・運用型広告事業 ・アフィリエイト広告事業(成果報酬型広告) ・インフルエンサー、その他採用に関するお問い合わせサーマーケティング事業 ・アドネットワーク事業(複数の媒体を集結して作った配信ネットワーク) ・クリエイティブ制作事業…etc ・オンライン広告 ・オフライン広告(プロモーション・キャスティング・ブランディング) ・メディア・出版事業(季刊誌PECHEの出版)…etc 広告代理店の役割である、広告課題の分析・評価、広告の企画・立案、クリエイティブの制作、掲載、効果測定と効果に基づく改善まですべての工程におけるソリューションを提供しています。お客様のニーズを捉え、実現する多様なオプションを備えることで、確かな実績を実現しています。 ◆多角的な事業展開  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インサイトは複数の分野に多角的に展開しています。 また、マーケティングサービスの提供においては、他の大手広告代理店との差別化を図っています。異なる業界に投資し、また自社のマーケティングサービス提供においても他社との差別化を図ることで、幅広い分野で成長していきます。 ◇インサイトの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ♦実績に裏打ちされた広告代理事業 インターネット広告は、出稿した広告の成果を正しく評価して施策に活かすサイクルが重要です。インサイトは、これまでの実績に裏打ちされた確かな経験とノウハウを活かして高い広告成果を追求しています。だからこそ、様々な事業が展開できます。 ♦年齢、経験に関わらず活躍のチャンスを得られる抜擢文化 当社には、広告代理事業、新規事業どちらでも、新しい取り組みを行う際に実績を積んだ若手を抜擢する文化があります。新たに成長してくるメンバーの熱量と柔軟性を遺憾なく発揮することがインサイトの特長であり、成長の理由だと考えています。 ♦「失敗」を許容する文化 「失敗」は何か新しいことに挑戦した結果です。インサイトでは、「やらないから失敗しない」ことよりも「チャレンジしてみる、やってみる」ことを評価する文化があります。失敗を乗り越える覚悟で考えて実践し、仮説が間違っていれば改善する。この繰り返しがひとりひとりの成長の糧となり、インサイトの成長を形作るのだと私たちは考えています。 ♦フラットな社風 インサイトの社員は個性的な方も多いです。そのひとのすべての個性、力を活かすことができ、活躍できる場だからこその居心地のよさがあります。役職の有無は偉さではありません。役職ではなく名前を呼びあい、お互いの意見を尊重していく社風は他社にはない強みだと自負しています。 ◇募集要項  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇募集職種・・・総合職 〈総合職の主な業務内容〉 ・広告企画提案 ・広告運用 ・プロモーションコンサルティング ・マーケティング ※部署毎の採用は行っておりません。入社時点ではどの部署に配属されるかは決まっておらず、入社後の研修期間にて適正等を見させていただき決定となります。 〇歓迎要項 ・これからのインサイトの成長に携わり、一緒に成長する事ができる方 ・世の中を変えるインサイトのチャレンジを共に楽しめる方 ・会社のカルチャーにあっている方 ・今後目指していく方向の中で活躍できる方 ・プロの経営者が会社にいる結果にチャンスを見出して入ってきてくれる方 ▽社員インタビューはこちら↓ 【社員インタビュー】ボクシング一筋だった僕が、インサイトにいる理由 | 株式会社インサイト (wantedly.com) https://www.wantedly.com/companies/insight-co/post_articles/873019 ※少しでも弊社に興味を持った方はぜひ「話を聞きに行きたい」ボタンをお気軽に押してください! ぜひ、お待ちしています!
株式会社インサイト
弊社は自社広告マネタイズプラットフォームを中心に急成長しているインターネット広告企業です。今回は25卒の皆さんに向けて総合職での募集をしています。 弊社の採用理念は、「挑戦抜擢・最速戦力」。身の丈以上の業務に挑戦するからこそ、最速で戦力になれると考えています。つまり同世代と圧倒的な差をつけられる環境です。 貴重な20代の時間を、圧倒的に成長できる弊社へ投資しませんか?とにかく成長したいと考えてる新卒の方におすすめな環境を用意してお待ちしております。 ▍募集職種 【25新卒採用】総合職 ▍業務内容の詳細 広告主コンサルタント 弊社の広告プロダクト「SKYFLAG」に広告を出稿していただいている広告主様に対し、 広告配信におけるコンサルティングを行い満足度を最大化させる。 ・広告配信における目標指標のすり合わせ ・顧客の目標指標を踏まえ適切な広告配信設計を提案 ・顧客に対し目標対比の進捗をフィードバック ・配信データを分析し課題を抽出 ・課題の改善に向けた施策を提案 ・スピードと質を重視した丁寧な顧客折衝にて信頼関係を構築 メディアコンサルタント 弊社の広告プロダクト「SKYFLAG」を活用し、広告マネタイズを行っているメディア様に対し広告マネタイズにおけるコンサルティングを行い満足度を最大化させる。 ・広告マネタイズにおける目標指標のすり合わせ ・顧客の目標指標を踏まえ適切なマネタイズ設計を提案 ・顧客に対し目標対比の進捗をフィードバック ・各指標データを分析し課題を抽出 ・顧客に対し課題の改善に向けた施策を提案 ・スピードと質を重視した丁寧な顧客折衝にて信頼関係を構築する リサーチ SKYFLAGリサーチの営業担当として、マーケティングリサーチの提案営業を行います。主な業務内容はリード獲得から顧客課題ヒアリングを行い、調査企画書作成、担当リサーチャーとの連携などを行っていただきます。 ・リード獲得 ・顧客課題ヒアリング ・調査企画書作成 ・担当リサーチャーとの連携 ・リサーチ結果報告 ・アフターフォロー ▍弊社で働く魅力 ・会社、業界自体が急成長している 会社、業界が伸びていると、その分チャンスの数もたくさん舞い込みます。現在、弊社主力事業のロングCPE広告の業界自体が圧倒的に伸びており、シェア率はトップ。皆様もご存じの有名サービスでも導入いただいています。会社・業界の成長と共に、ご自身も成長させる環境があります。 ・主体的な姿勢が求められる 新卒から大きな裁量権を与えて、主体的に働くからこそ圧倒的な成長ができると考えています。実力以上の仕事に挑戦・抜擢する風土を活かして、自ら決断・実行する力を高めてください。 ・広告プロダクトだから面白い 広告プロダクトは、広告主には高いパフォーマンスを提供し、メディアオーナーには高い収益を返す、という明確な目標があります。そのために作って終わりではなく、必要なものを見極め日々PDCAサイクルを回し、他社との競争にも負けないようスピーディに価値を届けることは、他にはない魅力です。 ▍求める人物像 ・気持ちのいいコミュニケーションが取れる人 ・向上心や成長意欲がある人 ・熱意を感じる人 ▍Skyfallの文化 ・追随するな、先方せよ。 この先どれだけ大きな会社になっても、Skyfallはいつも開拓者の精神を忘れず、新しいことに挑戦し続ける会社にしていきたいと考えております。 ・“挑戦抜擢”の先にある、最速戦力を目指して 身の丈より一歩上の仕事に挑戦することで、自らの可能性を広げ、新たなスキルや能力を身につけることができ、大きく成長することができる。そして挑戦を重ねることで、可能性は更に広がり、さらに大きな”挑戦抜擢”のチャンスが生まれると弊社は考えています。 ・“挑戦抜擢”の先にある、最速戦力を目指して Skyfallに入社していただいた方には、環境を活かして、”最速戦力”になって欲しいと考えております。企業の成長に伴い目まぐるしく変化する環境下で、どんな困難に対しても果敢に挑戦できる将来のリーダーを求めております。 ▍その他 ・勤務地:東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー19F ・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
株式会社Skyfall
2025年度に卒業予定の新卒の方の応募を受付中です! 採用された場合、入社まではインターン生として弊社のお仕事内容を体験していただきます。 「話題が始まる場所を創り、ココロをつなげ、日常に彩りを。」 をミッションに食品メーカー、飲食、小売業、美容整形など幅広い業界の企業様の抱えているSNS上の課題を、プランナーとして支援、解決していくお仕事です。 ▼必須要件 ・個人でもよいので、目的をもったSNSの発信経験 ▼歓迎要件 ・マーケティング企業でのインターン経験 ▼主なプランナー業務 ・SNSアカウントの運用戦略設計 / 企画立案 / 調査 / 資料作成 ・コンテンツ制作のスケジュール管理(コンテンツのディレクションは社内のクリエイティブ担当が行います) ・クライアントへの提案 / 打ち合わせ ・社内外の関係者への連絡、調整 ・投稿作業、管理 ・分析 (アカウント、コンテンツ、競合など) ・レポート作成 ※主なSNS必須: Instagram、TikTok ▼この仕事を通して得れる経験 ・大手企業のSNSマーケティングに携われる機会がある ・SNSマーケターとしてのキャリアアップができる ・将来的に組織管理、発展に携わるマネジメントも目指せる ・事業が成長フェーズのため、社内ルール/仕組み作りに携われる機会がある ▼社員構成 ・人数:22名 ・男女比:6:4 (男:女) ・年齢:平均29歳 ・新卒中途割合:1:9(新卒:中途)
株式会社トピカ
【25卒】学生のみなさんへ。 未経験からでもエンジニアになれる、そんな環境でファーストキャリアを築きませんか? ❚ こんな人がマッチしています ・IT技術の習得意欲があり、ひたむきにコツコツ取り組める ・周りの人や社会に貢献したい気持ちがある ・誰かの役に立つことにやりがいを感じられる ❚ 事業内容 ・システム開発・インフラソリューション・電気通信工事 ・アウトソーシング・電子出版・BPOサービス 『6つのIT事業』を通してお客様にワンストップのサービスを提供しています! ❚ BITの特徴 ・入社したらまずは同期の仲間と一緒に研修に参加(3ヶ月間) ・入社後にもスキルアップできるような支援制度を用意 ・若手社員が主体となり、社内イベントを開催 (スポーツ部、若手勉強会など) ・自社サービスがある ※詳しくは説明会でご紹介します※ 当社のここ数年の新卒は、約6~7割は未経験で入社しています。 文系の人はもちろん、プログラミングを触ったことがない人もたくさんいます。 実は、この記事を書いている私も文系大学卒で、未経験で当社に入社しました。 新入社員研修の時は初めてのことや覚えることが多くて大変でしたが、 同期の仲間に支えられて乗り切ることができ、現場に出てエンジニアとして働いていました。 興味をもってもらえたら、まずは気軽に説明会だけ参加してみようでも全然OKです! ❚ 選考フロー 【①会社説明会 ⇨②人事面接 ⇨ ③適性テスト&役員面接 ⇨ 内定】 早い人だと説明会に参加してから2週間で最終選考まで進むことができます! あなたのエントリーをお待ちしております!!
株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー
ECサイト・Webアプリケーションをメインとした開発業務をお願いします。 1~2日で出来る簡単な機能開発からスタートし、レベルに合わせてお仕事をお願いしていきます。 インターン生一人ひとりにメンターがつき指導を行いますので、サポート体制も万全です。 実務経験を積んで、現場で通用するエンジニアへスキルアップしませんか? 技術が好きな学生さんのご応募をお待ちしております! 【必須条件】 何らかの言語で、1からプログラムを書いたことがある人 平日週2日~ 10:00~19:00の間で1日5時間以上 <在学校> 慶応大学、国際教養大学、上智大学、東京大学、東北文化学院大学、東洋大学、千葉大学、中央大学、武蔵大学、早稲田大学(五十音順) <内定先> IBM、セールスフォース、docomo、東急エージェンシー、日本ビジネスシステムズ、富士ゼロックス、フリークアウト、ベネッセ、リクルート、リクルートライフスタイル、Yahoo!、ワークスアプリケーションズ(五十音順)
株式会社クラベス
▼当社では主に以下のサービスを運営しています。 1.電子出版の事業 ・C2Cへの展開含めた事業を仕込み中 ・足元メディアからスタート 2.webマーケティングのコンサル ・事業戦略から、SEOの設計 / 実行(大手企業案件も実績あり) ・実店舗でのMEO / LINE@ / SNSの連動と、来店促進の企画 ・クライアントは、地場のお店から、上場企業まで 3.メディア事業 ・記事サイトを作成し、広告販売やアフィリエイトの実施 ・オウンドメディアの運用代行やコンサル ・M&Aを通じてのサイト再生や売却 インターン生の方には、自社メディアを伸ばすための業務を中心的に行っていただき、 慣れてきたら社長直下で各コンサルティング案件に携わっていただきます。 ※上場企業との業務提携案件もあります ▼業務紹介 ①記事作成(ライティングの基礎を徹底的にインプット) ②外部ライターのディレクション ③数値分析/数値改善に向けた施策実行 ④ユーザー動向分析/サービスに関するブレスト etc. ・媒体例 (運営中のメディア紹介) https://fortunel.jp/ https://jonetu-ceo.com/media/tyoukiintern-osusume/ https://ehon.space/ https://uraland.excite.co.jp/ https://wowma.jp/media/ 社内では社員、インターン関係なく仕事をどんどん任せていきます。 実際、過去にいたインターンの学生には、 ・社内ドキュメントの全ての最適化 ・上場準備中の、大手スタートアップのオウンドメディアの統括 ・コンサル先の、メディアのテコ入れの運用 などをお任せしていました。 裁量権を持って、活躍できるインターンになっています!
ポップコーン株式会社
こちらの募集では、クライアント企業の採用を劇的に変える人を募集します! 北は青森、南は鹿児島の企業まで。全国の優良企業の採用戦略を立案・実行しませんか? ※もちろん最初は先輩社員がサポートします。 💪お任せしたいこと ① 業界・市場分析 / 競合調査 クライアントの業界や市場について、文献・資料、ネット上の情報をもとに分析し、トレンドや特性を掴んでいただきます。 また競合の採用戦略やターゲットゾーンなども調査し、クライアントの目標値やペルソナを明確化し、目標人数の設定や採用フローの設計を行います。 ② 資料作成 ①で調査した内容を資料化していただきます。 また、クライアントが採用活動の際に使用している資料のブラッシュアップや内容の検討なども行います。 ③ SNSや媒体運用 クライアントのSNS運用状況や採用媒体の運用状況を確認し、不足や改善点がある箇所は運用していただきます。 ④ 打合せへの参加 / 議事録作成 / TODOの進行 クライアントに①〜③までの状況報告と、今後の施策を提案する打合せに同席します。 打合せの採用を適宜議事録にまとめ、今後のTODOを明確にしプロジェクトを進行していきます。 ⑤ クライアントとのコミュニケーション ※ゆくゆくお任せしたいこと クライアントとメール・電話でのやり取り、打ち合わせでの提案やすり合わせなど、コミュニケーションをとりながら信頼関係を構築していただきます。 ▍必須要件(イマジナが求めるのはこれらを満たしている人!) ・「人材に投資することが当たり前になる社会をつくる」というパーパスへの共感 ・新卒から活躍したい人 ・経営コンサルタントとして経験を積みたい人 ・考え続ける仕事を楽しめる人 ・成長・挑戦を怠らない人 ▍歓迎要件(なにか一つでも持っていれば即戦力に!) ・ライティングスキル ・コーディングスキル ・デザインスキル ・データ分析スキル ・人生で何か一つのことに夢中になったことのある経験 《最後に》 一緒に仕事をするのは、売り上げ・規模拡大中の全国の優良企業の経営者様です。 「ゆくゆくは起業がしたい」 「名刺の肩書きにとらわれない仕事がしたい」 「いつでも役員になれるような経験を積みたい」 そんなアツい想いがある人には、学びの多い職種です。 チャレンジしたい方はぜひ一度お話ししましょう!
株式会社イマジナ
【学生のみなさんにこの長期インターンシップでやってもらいたいこと】 ザメディアジョングループ全体の企業成長をドライブさせるための新SNSの立ち上げ・運営チームに加わっていただきます。出版やWEBメディア、SNSの運営で実績ある〝ささかず編集長〟とともに、インスタグラムやTikTokなど、SNSの立ち上げからコンテンツ制作・投稿、検証などに取り組んでいただきます。 インターン学生のみなさんにとっては、SNS時代をリードするためのスキルや知見を、実戦を通して試行錯誤しながら学ぶことができます。こうした経験は就活だけでなく、将来のキャリアにも役立つことになるはずです! ★今回のプロジェクトリーダー、ささかず編集長よりメッセージです★ 「実践的な取り組みを通して、参加学生のみなさんとともに価値ある体験をし、ともに成長しましょう」 SNS時代、ともに熱くビジネスに挑みたい学生のみなさんからのご応募をお待ちしています!
株式会社ザメディアジョンHR
■Webマーケティング 当社ではビジネスSNSであるwantedlyの運用を行うことで、Webマーケティングを実践的に学んでいます。 そこで身に付けられるスキルは盛りだくさん! 問題解決力、論理的思考力、数字をもとに考える能力だけにとどまらず、WEBマーケティングをしっかりと学ぶことで、BtoCだけでなくBtoBの営業に活かせるスキルも身に付けることが出来ちゃいます! しかし、上記の説明だけを聞くと「難しそうだし不安だなぁ…」と思っている方がおられるかもしれません。 ですが、安心してください! 皆さんと歳の近い23卒の社員の方がサポートしてくれます!そのため分からないことがあれば、なんでも気軽に相談できちゃうんです! また、オンラインでの参加も可能なため出社にかかる時間はなんと”0秒” 住んでいる場所に関わらず、自宅からでも参加することができるインターンとなっています! 実践的な活動を行っているため、就活に必須なガクチカを自宅からでも作ることができるんです! しっかりとWebマーケティングが学べる環境で、私たちと一緒に自分自身を成長させてみませんか? ーーーーーー社風ーーーーーー 当社は 「明るく、楽しく、末永く働ける職場を築く」 をモットーに、社員同士切磋琢磨しながら業務に取り組んでおります! 例えば… ・上司と部下が平等に話せる風通しのよさ! ・困っていたら助けてくれる・アドバイスをくれる! ・社長との距離が近いため、なんでも相談することができる! ・和気あいあいとした雰囲気! ーーーーーー当社でインターンをするメリットーーーーーー 社会人になる前に貴重な経験が積める! この業界・業種にあっているのか良い判断材料になる! 社会人に必要な実践的なスキルを学生のうちにGETできるため、 周りの学生より一歩リードできる! 個人の性格や意志を尊重してくれるアットホームな職場なので、 自分のペースで自身の能力の成長に集中できる! ーーーーーー求める人物像ーーーーーー ・しっかりと相手のことを考えられる人 ・素直な人(物事に素直に取り組んでくれる人) ・すぐに何事も実践してみる人 ・返事とあいさつをしっかりとしてくれる人 ーーーーーーインターン参加までの流れーーーーーー *下の「話を聞きに行きたい」をタップ!こちらからメッセージを送らせていただきます! ↓ *メッセージ上で「面談の日程調整」を行います。 ↓ *面談に参加していただきます!(弊社社長と23卒の若手社員とのオンラインorオフライン面談) ーーーーーー最後にーーーーーー インターン先が自分に合うかを判断するには、実際にインターンを体験してみることが一番だと思います! ここまで記事を読まれて少しでも気になった方は ぜひ以下の「話を聞きに行きたい」ボタンを押してみてください! ご連絡をお待ちしております! ↓↓「話を聞きに行きたい」をタップ↓↓
株式会社クリテック工業
■業務内容 ・生成AIに関連するwebアプリの開発 ※横断的にさまざまな開発に関わることもできます! ※社内のエンジニアからのフォローアップもあります! ■応募資格: 【必須】 ・中長期でプロジェクトに携われる方(半年以上、※相談可能!) ・生成AI領域への興味 ・slack、LINE、メッセンジャーのいずれかにて連絡が取れる方 【歓迎】 ・javascript、typescript、react,、Next.js、GCP、アジュール等のクラウド開発経験 ・Nest.js、python、Docker、FirebaseのAPIを使ったアプリ開発 【求める人物像】 ・エンジニアとして一流になりたい方 ・新たな技術や意見を積極的に取り入れようとする姿勢がある方 ・学生社会人関係なくやりがいのある仕事を行いたい方 【募集要項】 ・勤務時間 週20時間以上の勤務が可能な方 ※個人の状況により相談可能
株式会社Kiei