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当社では美容、健康、アパレル等に関する自社ブランドを開発し、Amazonや楽天市場などのECサイトで流通させています。 若手メンバーが多く、未経験で入社した20代事業部長が活躍している等、年齢や経験に関係なくチャンスがあります。 <業務内容> 本ポジションは、社長直下の事業開発メンバーとしてグローバルで通用するブランド創出がミッションです。 変化が激しい大波の中で、失敗しながらも、諦めずに高い目標をやりきることができる人を求めています。 ・負けず嫌いだ ・これまで、高い壁を越えてきた自負がある ・どうしても実現したいことがある 上記のような方からのご応募をお待ちしております。 応募条件はありませんので、何方でも、我こそは、という方はぜひご連絡ください。
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株式会社AINEXT
■募集内容■ ITエンジニアを募集します。 メインのお仕事は、Webシステムの開発と業務系システムの開発です。 その方のスキルや経験に合わせて、生活を支える大規模システムの開発や、Web系企業様の新規サービス・アプリケーションの開発など、各種開発プロジェクトに参画していただきます。 ※本募集は株式会社ココロファンの正規雇用です。 ※通勤可能な方が対象となります。 ▍技術要素 開発環境は参画するプロジェクトによりさまざまです。 ・言語:Java、Scala、.NET(C#)、Node.js、Pythonなど ・フレームワーク:React、Angular、Flutter、Springなど ■仕事の醍醐味■ プロジェクトの立ち上げから納品まで携わることもあれば、改修を行うこともあります。自ら手を動かし、つくり上げたプロダクトがお客様の役に立っているとやりがいを感じます。 いろいろな案件を経験しながらスキルを磨き、ゆくゆくはリーダーポジションで案件を回したり、エンジニアを育成したりなど、コア人材として活躍いただくことを期待しています。 ■求める人物像■ ・目の前の課題に対して自ら考え、解決法を提案し、行動に移せる方 ・分からないことを調べたり相談したりしながら、解決まで持っていける方 ・新しい技術を臆することなくキャッチアップできる方 ・物事を素直に受け止め、吸収していける方 ・報連相ができる方 ▍必要条件 ・SESの経験、1~3年程度 未経験の方もご相談に応じます。 私たちの事業に興味を持っていただけたなら、まずはお話してみませんか? 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています!
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株式会社ココロファン
今回ご入社いただける方には、当社のアスベスト情報管理システム「UNI-PORT(ユニポート)」の経理をお任せします! ▼UNI-PORTとは:https://universe-corp.jp/uniport/ 2022年の5月にリリースし、現在すでに1000以上のアカウント数を突破。 "建築業界の企業と人を守る”日本最大級のシステムです。 ▼募集背景 「持続可能な未来の実現」を目指し発展をしていく企業にとって欠かせない「環境保全」への意識を、 システムを通して日本のスタンダードにしていくべく、UNI-PORTを全国に広めていく必要があります。 現状、事業の急成長、お客様からのお問い合わせ数に対し、人材が不足しているのが現状です。 さらなる成長拡大を求めて、経理としてバックオフィスを支え活躍してくださる方をお迎えすることになりました。 【業務内容・魅力】 ▼具体的な業務内容 ・日次経理業務(仕訳計上、請求書発行等、経費精算等) ・月次決算 ・伝票整理 ・銀行業務 ・年末決算のサポート ・請求系業務全般・社内備品の確認、発注 ▼お仕事の魅力 ・急成長中のSaaS企業で経理の経験を積むことができる ・今後伸びるサービスに、立ち上げ段階で携わることができる ・組織作りに携わることができる ・チーム力を培うことができる ▼一緒に働くメンバー ・現在、経理業務は1名で担当 ・その他営業が5名、CSが5名活躍中 ┗物腰柔らかく優しいメンバーが多いですが、目標達成に対する熱量、向上心を併せ持っている人が多いです。 ┗部署の垣根を超え、全社ひとチームで動いているため、会話は多くコミュニケーションは活発です。 【こんな方を求めています】 ▼歓迎条件 ・大卒以上 ・経理のご経験が1年以上ある方 ・日商簿記3級以上 ▼活躍できる方 ・会社や業務の変化に柔軟に対応できる方 ・バックオフィス業務が好きな方 ・細かなところに気づくことができる方 【雇用形態】 ■正社員 ※3か月の試用期間あり(条件は正社員と同じです) 【勤務地】 ■東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4階 〈交通〉 「有楽町駅」より徒歩2分 「日比谷駅」より徒歩3分 「東京駅」より徒歩10分 【選考プロセス】 1.カジュアル面談/書類選考 2.一次面接(人事) 3.最終面接(財務責任者) 4.内定 1のカジュアル面談は、オンラインで実施しております。 2の一次面接は、弊社東京オフィスにて対面で行います。 3の最終面接は、面接担当者が京都オフィスにいるためオンラインで行います。 少しでもご興味をもってくださった方、私たちの価値観に共感してくださった方は「話を聞いてみたい」から、お気軽にエントリーください! あなたとお話できることを楽しみにしております!
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株式会社EMS
未経験からWebエンジニアを目指す方を募集しています! 研修が充実している当社でゼロからエンジニアへのキャリアを目指しませんか? ・ITやWebに興味がある ・未経験でもチャレンジして給料をあげていきたい ・ITを通じて社会貢献に関わりたい という志のあるメンバーを募集しています! オセロでは働きやすい環境作りとWebエンジニアの育成に力を入れています! 全くの経験がなくても最短6ヶ月程でエンジニアデビューできます! 【お仕事の例】 ・Webサイトのデザイン/コーディング ・ECサイトの開発 ・業務システムの開発 ・スマホアプリの開発 など 【使用言語の例】 ・フロントエンド:HTML、CSS、jQuery ・バックエンド:PHP 【開発環境の例】 ・開発言語:PHP、Java、Python、Ruby ・DB:Oracle、MySQL、SQL Server ・OS:Linux、Windows、UNIX ※現時点で上記経験のない方、イメージがつかない方も大丈夫です! 【学歴・経験は問いません!やりたいことを一緒に見つけましょう!】 ・WebエンジニアやWebディレクターを未経験から目指したい方 ・今よりも給料を上げ、稼げる職業に就きたい方 ・手に職をつけて、リモートワークなど自由な働き方がしたい方 ・不安定な業界で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 【未経験者向けの教育カリキュラムが充実】 未経験からWebエンジニアを目指せる独自の教育カリキュラムが用意されています。 6ヶ月〜9ヶ月ほどで修了する内容になっており、3ヶ月後には1人でWebサイトを作れるレベルまでスキルアップ可能です。 4ヶ月目以降で、より現場に即した技術力を磨いていただきます。 (※カリキュラムで学べるスキル) *1〜3ヶ月目 - HTML・CSSの知識 - 1人称でのWebサイト - LP制作顧客意図を理解し自走できる - Javascript(jQuery)の知識 - 「良い」プログラムを書ける - 基本構文を用いてロジックの構築ができる - チーム開発プログラミング - プラグインを用いた開発 - 実務に即したコミュニケーションスキル - 状況を分析して、自分の考えを的確に相手に伝える - コミュニケーションツール・プロジェクト管理ツールを用いたチーム開発のノウハウ *4〜9ヶ月目 - 開発現場を想定した環境による開発 - 開発最適化ツールを用いた作業 - Git運用 - 動的サイトへの理解 - PHPの基礎知識 - DBの基礎知識 - バックエンド開発とは - Webアプリケーションへの理解 - MVCフレームワークを用いた開発 - CMSへの理解 - 実務(相当)の経験 - クライアントを意識した開発 - 「納品する」ということ ・・・・・ 面談はオンラインで実施いたします。 少しでもご興味のある方はお気軽にエントリーください! みなさまとお話しできることを楽しみにしております!
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オセロ・フィナンシャルサービス株式会社
現在、BABY JOBはIPO達成という明確な目標に向かって一丸となって日々活動しています。 ・6.3億円もの資金調達を完了。 ・日本サブスク大賞2020を受賞し、日本で一番のサブスクサービスに。 ・テレビ番組「がっちりマンデー」にて特集を組まれ、紹介。 ・利用園数が全国4300ヶ所以上。 といった実績を残してきましたが、まだまだこれからです。 IPOを達成するには、志を共にするまだ見ぬ仲間の存在が必須です。 私達BABY JOBと一緒なら、自分の成長と会社の成長をリンクさせ、やりがいを持って働いていただけると確信しています。 今回、IPOに向けて事業拡大フェーズとなり、『インサイドセールス』として活躍したいメンバーを大募集しています✨ ・スタートアップ面白いことに挑戦したい方 ・色々なことにチャレンジしていきたい方 ・子育ての未来を変えていきたい方 ・インサイドセールスとしてのキャリアを考えている方 ・自分たちで会社の制度やルールを作り上げていきたい方 etc… 当社のインサイドセールスの魅力は、『大きな裁量権×働きやすさ』を実現させています! 創業5年。まだまだ未開拓な社内制度を作り上げ、私たちとともに、日本の育児の常識をくつがえしませんか? 少しでも興味のある方は、『話を聞きに行く』ボタンからカジュアルにお話ししましょう◎ ◆業務内容 ◎「手ぶら登園」を始めとする社内サービスの大阪本社でのインサイドセールスメンバー ◆仕事内容 マーケティングチームおよび外部テレマーケ会社が創出したリードに対する商談、ニーズヒアリング、お客様フォローを担っていただきます。 ▼業務詳細 ・BPO管理 ・アポイント獲得架電(BDR/SDR) (※新規営業は業務委託を採用しているため、ナーチャリング営業がメインとなります。) ・リード獲得/ナーチャリング ・保育園との、電話/Webなどによるオンライン商談 ・ストック、リサイクルリードに対するアプローチ施策の設計実行 ・ターゲット顧客セグメントの分析 ・顧客企業の業務分析を行い最適なソリューションの提案・設計 ◆自由度の高い勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間/1日8時間・休憩60分) ※コアタイム/11:00~16:00 ※標準労働時間帯/9:00~18:00 ◆働きやすいBABY JOBの勤務形態 ・業務に慣れてきましたらリモートワークOK勤務などの形態もご用意があります。 ・フレックス制度あり、時短勤務OK ・服装自由 など。 私たちの成長はまだ始まったばかり。 制度もルールもこれからもっと、自分たちで作っていきたいと思います。 ◆必須要件 ・接客業なども含めて顧客対応のご経験がある方 ・拡大中スタートアップに飛び込んでみたいという熱量 ◆歓迎要件 ・インサイドセールス経験 ・CRMツール、MAツールのセールス部門への導入、運用経験 ◆一つでも当てはまっている方は、ぜひご応募をお待ちしております! ・受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・スタートアップで働くということに楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 ・面白いことをやりたいと願い、かつそれを自分で見つける/作り出すことを志向する方 ・自分はここだけは他人に負けない、という強みをお持ちの方 ・仮説検証を常に行い、業務を改善していける方 もし、少しでもBABY JOBについてご興味を持っていただけましたら、プロダクトの詳細や現状などについて、カジュアルにお話しさせていただければと思いますので、ご応募をお待ちしております! その際は、BABY JOBの魅力を出し惜しみなくお伝えさせてください✨
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BABY JOB株式会社
今回は未経験からエンジニア(開発orインフラ)を目指す方を募集します! 上述の「どうやっているのか」の項目でもお伝えさせていただきましたが、 SMHCは“社員想いな会社”です。 少しでもSMHCが実現する働く環境にご興味を持ってくださった方はぜひ、一度カジュアルにお話をしましょう! 【まるッと分かるSMHCの魅力】 *メンバーの働きやすいを再現性高く実現 *メンバー同士のコミュニケーションが活発 *マンスリーで開催する『1on1』の充実度(常に当事者意識を持ち、叶えたいキャリアやその他の相談など、社員ファーストを実現しています) *ワンランク上のエンジニアになるための『資格取得支援制度』 【プロジェクト事例】※一例 ■自社開発プロジェクト ========================== 「住宅ローン業務を効率化するアプリ」 クロスプラットフォームによるAPP開発、従来より20%のコスト削減を実現。 https://smhc.co.jp/works/app_dev/ 「オープンソースプラットフォームでのECサイト構築」 お客様のビジネス要件に基づき、提案から導入後の運用サポートまで対応。 (2022年7月リリース済み) https://smhc.co.jp/works/ecsite_dev/ 開発環境一覧(※上記2プロジェクト) PHP (Laravel/CakePHP)/Next.js(Vue.js/Node.js/TypeScript/Bootstrap-Vue/Express) JAVA/Python/GitHub/Docker/Go/AWS(CloudWatch,EC2) ■SI事業 ========================== 「⼤⼿メーカ様、SI企業向け」 ⾦融・保険・⽯油分野基幹システム開発から運⽤保守まで、ワンストップソリューション開発 開発環境一覧:JAVA/Go/.net/Docker/AWS(CloudWatch,EC2)/GitHub/Python 【応募要件】 エンジニアになりたいという強い気持ち! 【こんな方におすすめ!】 ・未経験だけど、IT業界に携わりたい方 ・自分のビジョンに対する熱量を持っている方 ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 ・常に成長し続けたい方 ・現状に満足せず、自己成長意欲のある方 ・常に成長へのモチベーションを高く持ち、自己成長に貪欲になれる方 【少しでも興味を持ってくださった方へ】 SMHCは働く人々がとても優しく、やりたいことに積極的にチャレンジできる会社です! 向上心の高いメンバーが集まっているため、チャレンジしたいことを快く聞き入れてくれる環境、話し合うことができる環境が整っています。 未経験でも大歓迎!モチベーション高くチャレンジしていきたい方! 一度カジュアルにお話ししてみませんか? お会いできることを楽しみにしております! SMHCで、ITを通じて豊かな社会を実現しましょう! ▼SMHC株式会社のHPはこちら https://smhc.co.jp/
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SMHC株式会社
「仕事体験をしたい!」 「SaaSシステムって何?」 「株式会社EMSってどんな仕事をしているの?」 「周りの学生よりいち早くスタートダッシュを切りたい!」 そんな25卒の学生さん向けに、インターンシップを開催することになりました! ==================== ■わたしたちについて 建築業界を対象とし、自社システム【UNI-PORT(ユニポート)】の提案・販売を行っています。 昨年の5月からリリースした、まだまだスタートしたてのシステムですが、 わずか1年で600以上の導入社数を達成いたしました★ 現状同じ仕様のシステムはまだ世の中に出ていないため、 UNI-PORTがオンリー1のシステムとして、業界シェアを勝ち取るチャンス真っ只中。 スタートアップだからこその経験を、学生のみなさんにもしていただけたらと思います! ■実際にどんな仕事をするのか? 下記のお仕事をお任せする予定です★ ・営業のアシスタント ・コンサルタントのアシスタント ・SNS運用 ・マーケティングアシスタント ■応募方法について 「話を聞きに行きたい」よりお気軽にエントリーください! 改めて採用担当からご連絡いたします^^
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株式会社EMS
新規サービス拡大のため事務スタッフ募集! 駅近で通勤にも便利なオフィスでお仕事しませんか! 業務内容: ・お客様のカスタマーサポート(メール)業務 ・簡単な入力業務、入力チェック業務 セールスフォースを一部使用した入力などの業務がございます。 マニュアルがあるので使用経験のない方でも大丈夫です! 長期案件になる可能性もありますので、継続してお仕事されたい方も歓迎します! 【必須スキル】 ・PCリテラシーがある方 ※PCでの入力をスムーズに行える方 ※いろいろなツール使うことに抵抗のない方 ・正確に業務が行える ・納期までの業務を仕上げる段取り力がある ・コミュニケーションが円滑な方 【歓迎スキル】 ・カスタマーサポート業務経験 ・旅行予約サイトや観光情報のHPページの情報更新経験 【こんな方におススメ】 ・旅行やイベントなどが好きな方 勤務時間・曜日: 1日あたり5.6時間程度、週2日~ ※平日9時~19時の間で時間帯は相談可能です! アピールポイント: スタート時期はみんな同じ! 週2日~OK シフト制でプライベートとの両立も◎ 勤務地: オフィスまたはご自宅 ※案件によってご案内いたします。 少人数のオフィスなのでわからないことは気軽に相談していただける環境です!
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株式会社ニット
※本募集記事は関西圏での募集となっております。 時短勤務可★出勤形態は出社とリモートのハイブリッド★週一からOKの求人です。 現在、BABY JOBはIPO達成という目標に向かって一丸となって日々活動しています。 ・6.3億円の資金調達を完了 ・日本サブスク大賞2020を受賞 ・テレビ番組「がっちりマンデー」にて特集 ・利用園数が全国5000ヶ所を突破 といった実績を残してきましたが、まだまだです。 IPOを達成するには、新たな仲間が必須です。 BABY JOBグループのカスタマーサクセスとして、組織を成長させていきませんか? ご興味がある方はフランクにお話させてください! まずはエントリーボタンよりご応募お願いいたします! ■募集背景 サービスの成長に伴い、手ぶら登園をご導入いただける保育施設様や、ご利用いただく保護者様が急増しています。 また、「おむつ・おしりふき」以外にも「食事用エプロン」等のメニューが増えて、サービス内容が拡大しています。 1日の中でも時間帯によって忙しさが変わります。お昼~夕方の時間帯がとても忙しいので、その時間帯を中心に活躍していただける方を募集しています! ■職務内容 カスタマーサクセス業務における実務の実行 お客様からのお問い合わせ対応(電話・メール等) 受発注などのオペレーション 導入キットの発送業務 【利用ツール】 SalesForce、Marketo、Slack、G Suite、Zoom、Backlog、Dialpad、Kibela、Bellfaceなど ■ポジションの魅力 急成長中のフェーズのため、新たな課題がどんどん湧いて出てくる状態です。あなたの意見やアイディアを実行して解決し放題です! 子育てしながら働く女性・男性が多い会社です。子育ての社会課題を解決して、社会の役に立っていることが実感できます。 ■応募資格(※下記いずれかのご経験をお持ちの方) ・事務経験をお持ちの方(※2年以上) ・営業経験をお持ちの方(※2年以上) ■歓迎要件 ・カスタマーサクセス経験をお持ちの方 ・業務プロセスを理解できる方 ■求める人物像 ・顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 ・明るく元気な方
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BABY JOB株式会社
一人前のエンジニアになるまでのフローは以下です。 =【成長フロー】============================== 1ヶ月の入社時社内研修 ↓ SESで出向を行いながらカリキュラム等を6ヶ月で完遂 ↓ エンジニア案件デビュー ↓ 自分の希望の案件に必要なスキルを案件を通して獲得 ↓ 希望案件にチャレンジ =========================================== このフローを実現するために必要なスキルセットは以下で、これらを身につけるためにカリキュラム等を行います。 1.成長型マインドセット 2,ポータブルスキル 3.テックスキル 4.実務スキル 1.成長型マインドセット エンジニア云々は関係なく、物事を身につけ成長するためには正しいマインドセットを行うことが重要です。 努力ができたとしても、正しい努力を行うための考え方を定着させなければ、無駄な努力となる可能性が高いため、入社時社内研修でマインドセットを行います。 2,ポータブルスキル コミュニケーションスキルや言語化スキル、問題解決能力などの業界や職種を問わず必要な能力のことを指します。 テックは問題を解決するための手段でしかないため、問題解決能力や問題の発見能力などがない場合、「どのよう問題があり/その問題を/どのように/誰と解決するのか」を定めることができなければテックがあったとしてもエンジニアとして活躍することはできません。 これらの能力をカリキュラム期間を通して身につけていただきます。 また、毎週水曜にエンジニアが実施している講義や受講生と現役エンジニアの2on1を通して、ポータブルスキルを身につけてもらいます。 3.テックスキル web制作を題材にテックの能力をカリキュラム期間を通して身につけます。 弊社ではHTMLやworrdpressなどのweb制作に使用される技術をカリキュラムで採用しています。 「なぜwebアプリではないのか?」というと、web制作で使用される技術とweb開発で使用される技術では学習コストと難易度がかなり変わります。 テック以外に身につけるべき重要能力が多数ある中で、テックも学習難易度が高いものを採用してしまうと、カリキュラム受講者のキャパシティを超えてしまうため、比較的難易度の低いweb制作で使用される技術を採用しています。 =【テックカリキュラムの内容】========= 1.開発環境の構築 2.実務と同じ流れでLPの制作 3.jQueryを用いたUI作成 4.CMSを使用したメディアサイトの作成 5.最終課題 ================================== 隔週で勉強会も実施しているため、そこでも集中的にテックを身につけてもらいます。 4.実務スキル 世の中の未経験の方がエンジニアを目指すにあたって、一番気づくことのできない重要な要素が実務スキルです。 採用面接やSESの面接において、採用されない一番の理由が「実務経験がないから」です。 テックの技術があったとしても、実務でエンジニアとして仕事を行うことができなければ採用されることはありません。 ただ、その場合、実務経験がないから実務経験が積めないというジレンマに陥ります。 Euphonautsのカリキュラムを作ったエンジニアは当時未経験の時にこれが理由で数十社の面接を落とされています。 そこで、実務経験が積めないのであれば、実務経験と同等の経験が積めれば良いと、現在のカリキュラムが生まれました。 カリキュラムでは実務の制作と同じことを行います。 そうすることで、実務と同じ経験をしているので面談でエンジニアと対等に会話ができるため、SESにおいてエンジニアとしての採用に繋がります。 長々と記事を書かせていただきましたが、ここまで読んでいただきありがとうございます。 弊社の採用面談にご応募いただかなくとも、記事を読んでいただいたあなたがエンジニアを目指す上で参考になったようであれば嬉しいです。 面接については、まずは話を聞いてみるだけでも歓迎です! 1人でも多くのエンジニアの輩出を目標としているため、エンジニアを目指すためにどのようにするべきかや、会社選びについての相談でも構いません。 この記事での内容以外にも実体験や市場感を基にエンジニアを目指す人に伝えたいことがたくさんあります。 会社説明や面接を通して、本当に入社することで自分がエンジニアになることができそうかを判断してみてください。 また、応募数の兼ね合いにより、ご対応できない場合もございますのでご了承ください。 みなさまのご応募をお待ちしております!
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株式会社Euphonauts
当社では美容、健康、アパレル等に関する自社ブランドを開発し、Amazonや楽天市場などのECサイトで流通させています。 若手メンバーが多く、未経験で入社した20代事業部長が活躍している等、年齢や経験に関係なくチャンスがあります。 <業務内容> 本ポジションは、社長直下の事業開発メンバーとしてグローバルで通用するブランド創出がミッションです。 変化が激しい大波の中で、失敗しながらも、諦めずに高い目標をやりきることができる人を求めています。 ・負けず嫌いだ ・これまで、高い壁を越えてきた自負がある ・どうしても実現したいことがある 上記のような方からのご応募をお待ちしております。 応募条件はありませんので、何方でも、我こそは、という方はぜひご連絡ください。
株式会社AINEXT
■募集内容■ ITエンジニアを募集します。 メインのお仕事は、Webシステムの開発と業務系システムの開発です。 その方のスキルや経験に合わせて、生活を支える大規模システムの開発や、Web系企業様の新規サービス・アプリケーションの開発など、各種開発プロジェクトに参画していただきます。 ※本募集は株式会社ココロファンの正規雇用です。 ※通勤可能な方が対象となります。 ▍技術要素 開発環境は参画するプロジェクトによりさまざまです。 ・言語:Java、Scala、.NET(C#)、Node.js、Pythonなど ・フレームワーク:React、Angular、Flutter、Springなど ■仕事の醍醐味■ プロジェクトの立ち上げから納品まで携わることもあれば、改修を行うこともあります。自ら手を動かし、つくり上げたプロダクトがお客様の役に立っているとやりがいを感じます。 いろいろな案件を経験しながらスキルを磨き、ゆくゆくはリーダーポジションで案件を回したり、エンジニアを育成したりなど、コア人材として活躍いただくことを期待しています。 ■求める人物像■ ・目の前の課題に対して自ら考え、解決法を提案し、行動に移せる方 ・分からないことを調べたり相談したりしながら、解決まで持っていける方 ・新しい技術を臆することなくキャッチアップできる方 ・物事を素直に受け止め、吸収していける方 ・報連相ができる方 ▍必要条件 ・SESの経験、1~3年程度 未経験の方もご相談に応じます。 私たちの事業に興味を持っていただけたなら、まずはお話してみませんか? 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています!
株式会社ココロファン
今回ご入社いただける方には、当社のアスベスト情報管理システム「UNI-PORT(ユニポート)」の経理をお任せします! ▼UNI-PORTとは:https://universe-corp.jp/uniport/ 2022年の5月にリリースし、現在すでに1000以上のアカウント数を突破。 "建築業界の企業と人を守る”日本最大級のシステムです。 ▼募集背景 「持続可能な未来の実現」を目指し発展をしていく企業にとって欠かせない「環境保全」への意識を、 システムを通して日本のスタンダードにしていくべく、UNI-PORTを全国に広めていく必要があります。 現状、事業の急成長、お客様からのお問い合わせ数に対し、人材が不足しているのが現状です。 さらなる成長拡大を求めて、経理としてバックオフィスを支え活躍してくださる方をお迎えすることになりました。 【業務内容・魅力】 ▼具体的な業務内容 ・日次経理業務(仕訳計上、請求書発行等、経費精算等) ・月次決算 ・伝票整理 ・銀行業務 ・年末決算のサポート ・請求系業務全般・社内備品の確認、発注 ▼お仕事の魅力 ・急成長中のSaaS企業で経理の経験を積むことができる ・今後伸びるサービスに、立ち上げ段階で携わることができる ・組織作りに携わることができる ・チーム力を培うことができる ▼一緒に働くメンバー ・現在、経理業務は1名で担当 ・その他営業が5名、CSが5名活躍中 ┗物腰柔らかく優しいメンバーが多いですが、目標達成に対する熱量、向上心を併せ持っている人が多いです。 ┗部署の垣根を超え、全社ひとチームで動いているため、会話は多くコミュニケーションは活発です。 【こんな方を求めています】 ▼歓迎条件 ・大卒以上 ・経理のご経験が1年以上ある方 ・日商簿記3級以上 ▼活躍できる方 ・会社や業務の変化に柔軟に対応できる方 ・バックオフィス業務が好きな方 ・細かなところに気づくことができる方 【雇用形態】 ■正社員 ※3か月の試用期間あり(条件は正社員と同じです) 【勤務地】 ■東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4階 〈交通〉 「有楽町駅」より徒歩2分 「日比谷駅」より徒歩3分 「東京駅」より徒歩10分 【選考プロセス】 1.カジュアル面談/書類選考 2.一次面接(人事) 3.最終面接(財務責任者) 4.内定 1のカジュアル面談は、オンラインで実施しております。 2の一次面接は、弊社東京オフィスにて対面で行います。 3の最終面接は、面接担当者が京都オフィスにいるためオンラインで行います。 少しでもご興味をもってくださった方、私たちの価値観に共感してくださった方は「話を聞いてみたい」から、お気軽にエントリーください! あなたとお話できることを楽しみにしております!
株式会社EMS
未経験からWebエンジニアを目指す方を募集しています! 研修が充実している当社でゼロからエンジニアへのキャリアを目指しませんか? ・ITやWebに興味がある ・未経験でもチャレンジして給料をあげていきたい ・ITを通じて社会貢献に関わりたい という志のあるメンバーを募集しています! オセロでは働きやすい環境作りとWebエンジニアの育成に力を入れています! 全くの経験がなくても最短6ヶ月程でエンジニアデビューできます! 【お仕事の例】 ・Webサイトのデザイン/コーディング ・ECサイトの開発 ・業務システムの開発 ・スマホアプリの開発 など 【使用言語の例】 ・フロントエンド:HTML、CSS、jQuery ・バックエンド:PHP 【開発環境の例】 ・開発言語:PHP、Java、Python、Ruby ・DB:Oracle、MySQL、SQL Server ・OS:Linux、Windows、UNIX ※現時点で上記経験のない方、イメージがつかない方も大丈夫です! 【学歴・経験は問いません!やりたいことを一緒に見つけましょう!】 ・WebエンジニアやWebディレクターを未経験から目指したい方 ・今よりも給料を上げ、稼げる職業に就きたい方 ・手に職をつけて、リモートワークなど自由な働き方がしたい方 ・不安定な業界で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 【未経験者向けの教育カリキュラムが充実】 未経験からWebエンジニアを目指せる独自の教育カリキュラムが用意されています。 6ヶ月〜9ヶ月ほどで修了する内容になっており、3ヶ月後には1人でWebサイトを作れるレベルまでスキルアップ可能です。 4ヶ月目以降で、より現場に即した技術力を磨いていただきます。 (※カリキュラムで学べるスキル) *1〜3ヶ月目 - HTML・CSSの知識 - 1人称でのWebサイト - LP制作顧客意図を理解し自走できる - Javascript(jQuery)の知識 - 「良い」プログラムを書ける - 基本構文を用いてロジックの構築ができる - チーム開発プログラミング - プラグインを用いた開発 - 実務に即したコミュニケーションスキル - 状況を分析して、自分の考えを的確に相手に伝える - コミュニケーションツール・プロジェクト管理ツールを用いたチーム開発のノウハウ *4〜9ヶ月目 - 開発現場を想定した環境による開発 - 開発最適化ツールを用いた作業 - Git運用 - 動的サイトへの理解 - PHPの基礎知識 - DBの基礎知識 - バックエンド開発とは - Webアプリケーションへの理解 - MVCフレームワークを用いた開発 - CMSへの理解 - 実務(相当)の経験 - クライアントを意識した開発 - 「納品する」ということ ・・・・・ 面談はオンラインで実施いたします。 少しでもご興味のある方はお気軽にエントリーください! みなさまとお話しできることを楽しみにしております!
オセロ・フィナンシャルサービス株式会社
現在、BABY JOBはIPO達成という明確な目標に向かって一丸となって日々活動しています。 ・6.3億円もの資金調達を完了。 ・日本サブスク大賞2020を受賞し、日本で一番のサブスクサービスに。 ・テレビ番組「がっちりマンデー」にて特集を組まれ、紹介。 ・利用園数が全国4300ヶ所以上。 といった実績を残してきましたが、まだまだこれからです。 IPOを達成するには、志を共にするまだ見ぬ仲間の存在が必須です。 私達BABY JOBと一緒なら、自分の成長と会社の成長をリンクさせ、やりがいを持って働いていただけると確信しています。 今回、IPOに向けて事業拡大フェーズとなり、『インサイドセールス』として活躍したいメンバーを大募集しています✨ ・スタートアップ面白いことに挑戦したい方 ・色々なことにチャレンジしていきたい方 ・子育ての未来を変えていきたい方 ・インサイドセールスとしてのキャリアを考えている方 ・自分たちで会社の制度やルールを作り上げていきたい方 etc… 当社のインサイドセールスの魅力は、『大きな裁量権×働きやすさ』を実現させています! 創業5年。まだまだ未開拓な社内制度を作り上げ、私たちとともに、日本の育児の常識をくつがえしませんか? 少しでも興味のある方は、『話を聞きに行く』ボタンからカジュアルにお話ししましょう◎ ◆業務内容 ◎「手ぶら登園」を始めとする社内サービスの大阪本社でのインサイドセールスメンバー ◆仕事内容 マーケティングチームおよび外部テレマーケ会社が創出したリードに対する商談、ニーズヒアリング、お客様フォローを担っていただきます。 ▼業務詳細 ・BPO管理 ・アポイント獲得架電(BDR/SDR) (※新規営業は業務委託を採用しているため、ナーチャリング営業がメインとなります。) ・リード獲得/ナーチャリング ・保育園との、電話/Webなどによるオンライン商談 ・ストック、リサイクルリードに対するアプローチ施策の設計実行 ・ターゲット顧客セグメントの分析 ・顧客企業の業務分析を行い最適なソリューションの提案・設計 ◆自由度の高い勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間/1日8時間・休憩60分) ※コアタイム/11:00~16:00 ※標準労働時間帯/9:00~18:00 ◆働きやすいBABY JOBの勤務形態 ・業務に慣れてきましたらリモートワークOK勤務などの形態もご用意があります。 ・フレックス制度あり、時短勤務OK ・服装自由 など。 私たちの成長はまだ始まったばかり。 制度もルールもこれからもっと、自分たちで作っていきたいと思います。 ◆必須要件 ・接客業なども含めて顧客対応のご経験がある方 ・拡大中スタートアップに飛び込んでみたいという熱量 ◆歓迎要件 ・インサイドセールス経験 ・CRMツール、MAツールのセールス部門への導入、運用経験 ◆一つでも当てはまっている方は、ぜひご応募をお待ちしております! ・受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・スタートアップで働くということに楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 ・面白いことをやりたいと願い、かつそれを自分で見つける/作り出すことを志向する方 ・自分はここだけは他人に負けない、という強みをお持ちの方 ・仮説検証を常に行い、業務を改善していける方 もし、少しでもBABY JOBについてご興味を持っていただけましたら、プロダクトの詳細や現状などについて、カジュアルにお話しさせていただければと思いますので、ご応募をお待ちしております! その際は、BABY JOBの魅力を出し惜しみなくお伝えさせてください✨
BABY JOB株式会社
今回は未経験からエンジニア(開発orインフラ)を目指す方を募集します! 上述の「どうやっているのか」の項目でもお伝えさせていただきましたが、 SMHCは“社員想いな会社”です。 少しでもSMHCが実現する働く環境にご興味を持ってくださった方はぜひ、一度カジュアルにお話をしましょう! 【まるッと分かるSMHCの魅力】 *メンバーの働きやすいを再現性高く実現 *メンバー同士のコミュニケーションが活発 *マンスリーで開催する『1on1』の充実度(常に当事者意識を持ち、叶えたいキャリアやその他の相談など、社員ファーストを実現しています) *ワンランク上のエンジニアになるための『資格取得支援制度』 【プロジェクト事例】※一例 ■自社開発プロジェクト ========================== 「住宅ローン業務を効率化するアプリ」 クロスプラットフォームによるAPP開発、従来より20%のコスト削減を実現。 https://smhc.co.jp/works/app_dev/ 「オープンソースプラットフォームでのECサイト構築」 お客様のビジネス要件に基づき、提案から導入後の運用サポートまで対応。 (2022年7月リリース済み) https://smhc.co.jp/works/ecsite_dev/ 開発環境一覧(※上記2プロジェクト) PHP (Laravel/CakePHP)/Next.js(Vue.js/Node.js/TypeScript/Bootstrap-Vue/Express) JAVA/Python/GitHub/Docker/Go/AWS(CloudWatch,EC2) ■SI事業 ========================== 「⼤⼿メーカ様、SI企業向け」 ⾦融・保険・⽯油分野基幹システム開発から運⽤保守まで、ワンストップソリューション開発 開発環境一覧:JAVA/Go/.net/Docker/AWS(CloudWatch,EC2)/GitHub/Python 【応募要件】 エンジニアになりたいという強い気持ち! 【こんな方におすすめ!】 ・未経験だけど、IT業界に携わりたい方 ・自分のビジョンに対する熱量を持っている方 ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 ・常に成長し続けたい方 ・現状に満足せず、自己成長意欲のある方 ・常に成長へのモチベーションを高く持ち、自己成長に貪欲になれる方 【少しでも興味を持ってくださった方へ】 SMHCは働く人々がとても優しく、やりたいことに積極的にチャレンジできる会社です! 向上心の高いメンバーが集まっているため、チャレンジしたいことを快く聞き入れてくれる環境、話し合うことができる環境が整っています。 未経験でも大歓迎!モチベーション高くチャレンジしていきたい方! 一度カジュアルにお話ししてみませんか? お会いできることを楽しみにしております! SMHCで、ITを通じて豊かな社会を実現しましょう! ▼SMHC株式会社のHPはこちら https://smhc.co.jp/
SMHC株式会社
「仕事体験をしたい!」 「SaaSシステムって何?」 「株式会社EMSってどんな仕事をしているの?」 「周りの学生よりいち早くスタートダッシュを切りたい!」 そんな25卒の学生さん向けに、インターンシップを開催することになりました! ==================== ■わたしたちについて 建築業界を対象とし、自社システム【UNI-PORT(ユニポート)】の提案・販売を行っています。 昨年の5月からリリースした、まだまだスタートしたてのシステムですが、 わずか1年で600以上の導入社数を達成いたしました★ 現状同じ仕様のシステムはまだ世の中に出ていないため、 UNI-PORTがオンリー1のシステムとして、業界シェアを勝ち取るチャンス真っ只中。 スタートアップだからこその経験を、学生のみなさんにもしていただけたらと思います! ■実際にどんな仕事をするのか? 下記のお仕事をお任せする予定です★ ・営業のアシスタント ・コンサルタントのアシスタント ・SNS運用 ・マーケティングアシスタント ■応募方法について 「話を聞きに行きたい」よりお気軽にエントリーください! 改めて採用担当からご連絡いたします^^
株式会社EMS
新規サービス拡大のため事務スタッフ募集! 駅近で通勤にも便利なオフィスでお仕事しませんか! 業務内容: ・お客様のカスタマーサポート(メール)業務 ・簡単な入力業務、入力チェック業務 セールスフォースを一部使用した入力などの業務がございます。 マニュアルがあるので使用経験のない方でも大丈夫です! 長期案件になる可能性もありますので、継続してお仕事されたい方も歓迎します! 【必須スキル】 ・PCリテラシーがある方 ※PCでの入力をスムーズに行える方 ※いろいろなツール使うことに抵抗のない方 ・正確に業務が行える ・納期までの業務を仕上げる段取り力がある ・コミュニケーションが円滑な方 【歓迎スキル】 ・カスタマーサポート業務経験 ・旅行予約サイトや観光情報のHPページの情報更新経験 【こんな方におススメ】 ・旅行やイベントなどが好きな方 勤務時間・曜日: 1日あたり5.6時間程度、週2日~ ※平日9時~19時の間で時間帯は相談可能です! アピールポイント: スタート時期はみんな同じ! 週2日~OK シフト制でプライベートとの両立も◎ 勤務地: オフィスまたはご自宅 ※案件によってご案内いたします。 少人数のオフィスなのでわからないことは気軽に相談していただける環境です!
株式会社ニット
※本募集記事は関西圏での募集となっております。 時短勤務可★出勤形態は出社とリモートのハイブリッド★週一からOKの求人です。 現在、BABY JOBはIPO達成という目標に向かって一丸となって日々活動しています。 ・6.3億円の資金調達を完了 ・日本サブスク大賞2020を受賞 ・テレビ番組「がっちりマンデー」にて特集 ・利用園数が全国5000ヶ所を突破 といった実績を残してきましたが、まだまだです。 IPOを達成するには、新たな仲間が必須です。 BABY JOBグループのカスタマーサクセスとして、組織を成長させていきませんか? ご興味がある方はフランクにお話させてください! まずはエントリーボタンよりご応募お願いいたします! ■募集背景 サービスの成長に伴い、手ぶら登園をご導入いただける保育施設様や、ご利用いただく保護者様が急増しています。 また、「おむつ・おしりふき」以外にも「食事用エプロン」等のメニューが増えて、サービス内容が拡大しています。 1日の中でも時間帯によって忙しさが変わります。お昼~夕方の時間帯がとても忙しいので、その時間帯を中心に活躍していただける方を募集しています! ■職務内容 カスタマーサクセス業務における実務の実行 お客様からのお問い合わせ対応(電話・メール等) 受発注などのオペレーション 導入キットの発送業務 【利用ツール】 SalesForce、Marketo、Slack、G Suite、Zoom、Backlog、Dialpad、Kibela、Bellfaceなど ■ポジションの魅力 急成長中のフェーズのため、新たな課題がどんどん湧いて出てくる状態です。あなたの意見やアイディアを実行して解決し放題です! 子育てしながら働く女性・男性が多い会社です。子育ての社会課題を解決して、社会の役に立っていることが実感できます。 ■応募資格(※下記いずれかのご経験をお持ちの方) ・事務経験をお持ちの方(※2年以上) ・営業経験をお持ちの方(※2年以上) ■歓迎要件 ・カスタマーサクセス経験をお持ちの方 ・業務プロセスを理解できる方 ■求める人物像 ・顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 ・明るく元気な方
BABY JOB株式会社
一人前のエンジニアになるまでのフローは以下です。 =【成長フロー】============================== 1ヶ月の入社時社内研修 ↓ SESで出向を行いながらカリキュラム等を6ヶ月で完遂 ↓ エンジニア案件デビュー ↓ 自分の希望の案件に必要なスキルを案件を通して獲得 ↓ 希望案件にチャレンジ =========================================== このフローを実現するために必要なスキルセットは以下で、これらを身につけるためにカリキュラム等を行います。 1.成長型マインドセット 2,ポータブルスキル 3.テックスキル 4.実務スキル 1.成長型マインドセット エンジニア云々は関係なく、物事を身につけ成長するためには正しいマインドセットを行うことが重要です。 努力ができたとしても、正しい努力を行うための考え方を定着させなければ、無駄な努力となる可能性が高いため、入社時社内研修でマインドセットを行います。 2,ポータブルスキル コミュニケーションスキルや言語化スキル、問題解決能力などの業界や職種を問わず必要な能力のことを指します。 テックは問題を解決するための手段でしかないため、問題解決能力や問題の発見能力などがない場合、「どのよう問題があり/その問題を/どのように/誰と解決するのか」を定めることができなければテックがあったとしてもエンジニアとして活躍することはできません。 これらの能力をカリキュラム期間を通して身につけていただきます。 また、毎週水曜にエンジニアが実施している講義や受講生と現役エンジニアの2on1を通して、ポータブルスキルを身につけてもらいます。 3.テックスキル web制作を題材にテックの能力をカリキュラム期間を通して身につけます。 弊社ではHTMLやworrdpressなどのweb制作に使用される技術をカリキュラムで採用しています。 「なぜwebアプリではないのか?」というと、web制作で使用される技術とweb開発で使用される技術では学習コストと難易度がかなり変わります。 テック以外に身につけるべき重要能力が多数ある中で、テックも学習難易度が高いものを採用してしまうと、カリキュラム受講者のキャパシティを超えてしまうため、比較的難易度の低いweb制作で使用される技術を採用しています。 =【テックカリキュラムの内容】========= 1.開発環境の構築 2.実務と同じ流れでLPの制作 3.jQueryを用いたUI作成 4.CMSを使用したメディアサイトの作成 5.最終課題 ================================== 隔週で勉強会も実施しているため、そこでも集中的にテックを身につけてもらいます。 4.実務スキル 世の中の未経験の方がエンジニアを目指すにあたって、一番気づくことのできない重要な要素が実務スキルです。 採用面接やSESの面接において、採用されない一番の理由が「実務経験がないから」です。 テックの技術があったとしても、実務でエンジニアとして仕事を行うことができなければ採用されることはありません。 ただ、その場合、実務経験がないから実務経験が積めないというジレンマに陥ります。 Euphonautsのカリキュラムを作ったエンジニアは当時未経験の時にこれが理由で数十社の面接を落とされています。 そこで、実務経験が積めないのであれば、実務経験と同等の経験が積めれば良いと、現在のカリキュラムが生まれました。 カリキュラムでは実務の制作と同じことを行います。 そうすることで、実務と同じ経験をしているので面談でエンジニアと対等に会話ができるため、SESにおいてエンジニアとしての採用に繋がります。 長々と記事を書かせていただきましたが、ここまで読んでいただきありがとうございます。 弊社の採用面談にご応募いただかなくとも、記事を読んでいただいたあなたがエンジニアを目指す上で参考になったようであれば嬉しいです。 面接については、まずは話を聞いてみるだけでも歓迎です! 1人でも多くのエンジニアの輩出を目標としているため、エンジニアを目指すためにどのようにするべきかや、会社選びについての相談でも構いません。 この記事での内容以外にも実体験や市場感を基にエンジニアを目指す人に伝えたいことがたくさんあります。 会社説明や面接を通して、本当に入社することで自分がエンジニアになることができそうかを判断してみてください。 また、応募数の兼ね合いにより、ご対応できない場合もございますのでご了承ください。 みなさまのご応募をお待ちしております!
株式会社Euphonauts