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インサイド/フィールドセールス
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セールスインターン｜しっかり評価される環境で営業スキルを身につけよう！

Guidable株式会社

インサイド/フィールドセールス

学生インターン

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on 2022/04/25

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セールスインターン｜しっかり評価される環境で営業スキルを身につけよう！

Guidable株式会社

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東京

学生インターン

東京

学生インターン

代表取締役

Guidable Jobs 事業責任者

インサイドセールス/マーケティング

セールス

田邉政喜

Guidable株式会社の代表取締役。・慶應義塾大学総合政策学部卒業後、2009年ソフトバンク株式会社入社。広報室配属。ソフトバンクモバイルの携帯電話機や携帯電話向けサービスの広報を担当。新聞 / 雑誌 / テレビ / Webなどを通した全方位プロモーションを実施。・ソフトバンクアカデミア2期生。・2014年フォースバレー・コンシェルジュ株式会社に入社し、史上最年少マネージャーに就任。・2015年11月Guidable株式会社設立。・経産省主催の始動プロジェクトにてイスラエル派遣メンバー10人に選出。

菅谷勇貴

1988年生/ 静岡生まれ・神奈川育ち・多趣味 2011/04：新卒でカネボウ化粧品に入社 →8年勤務 2019/04：退職 2019/06：フィリピン語学留学 & NGO参加 →1ヵ月間学習、2ヵ月間NGO 2019/10：オーストラリアワーホリ→10ヵ月間の滞在 2020/09：帰国 2020/11：Guidable株式会社入社(現職) 【Job】・2011〜2019 カネボウ化粧品ルート営業3年　-ドラッグストア回りと美容部員マネジメント本社販売戦略5年　-ブランド予算策定、予実管理、営業戦略立案/推進…etc ・2020〜 Guidable 経営戦略　-経営全般補佐、メイン事業統括、組織づくり、仕組化、新規事業開発…etc 【Strength】仕組化 / 効率化・損切 / プロジェクト設計・管理 / 組織づくり / Excel

Kentaro Murata

所属:Guidable株式会社。マーケティング戦略部、営業戦略部。サッカー元日本代表本田圭佑プレゼンツのビジコン「Little you 2019」でファイナリストに選出。そこでGuidable代表田邉と出会い、その場でジョインを決める。現在、インバウンド市場のマーケティング・プロモーション戦略の立案、在留外国人へのリサーチと分析、外国人専用求人サイト運営における営業戦略の立案に携わる。Guidableでの50以上の在留外国人へのマーケティング、プロモーションプロジェクトを担当。私生活においては世界有数のプレイ人口を誇るストラテジーゲーム『ポケットモンスターソード・シールド』で世界ランカー。

宮之腰桃花

Guidableで内定社インターンをしています。 Guidable Jobsのテレアポから始めて、今は商談にも行っています。セールスインターンは2-4年生がたくさん活躍しているので、ノウハウを共有して高め合っています！

田邉政喜

代表取締役

菅谷勇貴

Guidable Jobs 事業責任者

Kentaro Murata

インサイドセールス/マーケティング

宮之腰桃花

セールス

なにをやっているのか

◆GuidableのMission：『日本経済を、もっと多国籍に。』日本経済を動かす一員として、この国の発展をともに支える在留外国人が、国籍を理由に不便を感じる場面をなくしたい。ガイダブルはそんな想いを原動力に、外国人の仕事や暮らしをサポートする事業を展開しています。あらゆる外国人が生き生きと働き、当たり前の幸せを享受できる。そんな社会を実現することは、労働人口の減少をはじめとするこの国の課題に大きなインパクトを与え、日本経済を成長させることにも、つながっていくはず。テクノロジーをつうじて日本人と外国人の間にある国籍の壁をひとつずつ取り払い、日本の可能性を、外国人とともに広げていく。それが、私たちの使命です。 ◆サービス内容現在は2023/12/31までのPURPOSEである「外国人採用を当たり前に」の達成に向け、メインサービスである「Guidable Jobs」に力を入れ、在留外国人と日本企業のマッチングに尽力しています。　◉Guidable Jobs（https://jobs.guidable.co/）　在留外国人ユーザー数：180,000人　求人掲載企業数：2,000社　（2023年11月時点）　高いIT技術と外国人採用に関する豊富な知識を元に、外国人の方の日本での就職への支援と、外国人採用に挑戦したい日本企業に対する手厚いサポートを提供しています。その利便性と安心感から、多くのユーザー、企業様に選ばれています。メインサービスのGuidable jobsの他にも、在日外国人に関する様々なサービスを展開しています。 ■Guidable Jobs ハケン（https://jobs.guidable.co/lp/agent）派遣会社が求人掲載で外国人求職者を集客できる求人プラットフォーム ■Guidable Japan（https://guidable.co/）日本に住む外国人向けに生活ノウハウなどを提供しているメディア

メインサービスである「Guidable Jobs」は、日本で仕事探しに苦労している外国人と、人材確保に苦労している日本企業とをマッチングさせる掲載型の求人サイトです。

創業のきっかけにもなっている「Guidable Japan」は、日本で暮らすうえで知っておくと便利な情報を記事にして、多言語展開しているメディアサイトです。

なにをやっているのか

メインサービスである「Guidable Jobs」は、日本で仕事探しに苦労している外国人と、人材確保に苦労している日本企業とをマッチングさせる掲載型の求人サイトです。

創業のきっかけにもなっている「Guidable Japan」は、日本で暮らすうえで知っておくと便利な情報を記事にして、多言語展開しているメディアサイトです。

なぜやるのか

ーきっかけは弊社代表である田邉の「外国人と日本人の境界線をなくしたい」という思いーソフトバンクに新卒で入社した田邉は、自らの成長のためにボーダレスハウスへと移り住みます。そこで日本にやってきたばかりの外国人と生活を共にしました。多くの外国人が訪れ、極めて人気の高い国として有名な日本ですが、在留外国人と2年以上の月日を過ごす中で田邉が気が付いたことは「日本という国は外国人にとって暮らしやすい国ではない」という事実でした。田邉はこの問題を解決する為に、ソフトバンクを離れ起業します。それがGuidable株式会社の始まりです。ーそして「在留外国人と日本企業が抱える課題の解決」へー 2019年に外国人労働者数は165万人を突破し増え続ける一方で、彼らが生活するのに欠かせない仕事は限定的なうえ、採用後も苦労の傾向にあります。また、日本社会は少子高齢化が進み、2050年には現在の40%の生産年齢人口へと減少が予測されており、圧倒的な人手不足は無視できない社会課題となっています。これを解決するサービスとして、Guidable Jobsを開発し、外国人×日本企業×Guidableの「win-win-win」な関係を実現させています。

どうやっているのか

◆ 私たちの職場環境について Guidableは積極性＆実行力のあるメンバーが多くおり、オフィス内は常にとても賑やかな雰囲気です。現在、社員とインターンを合わせて70人の組織です。平均年齢27歳の社員と約40名のインターン生がおり、経歴・年齢関係なく評価される環境となっています。また、「仕事も遊びも全力で。」をモットーにフットサル、ヨガ、ボードゲーム、ゴルフ、ピクニック、ジムなどの社内イベントを充実させています。お互いを理解すること、それがより良いサービスの創造に繋がることを願っています。

こんなことやります

「外国人と日本人の境界線をなくす」社員全員がこの企業理念を強く持ち、様々な国籍のインターン生が活躍している活気ある会社です！インサイドセールスはどんな仕事か？一言で伝えると商談を獲得して、フィールドセールス（商談をするセールス）にパスをする仕事です。厳選した企業リストから電話をして、商談を獲得して、フィールドセールスが受注をしやすいように情報を取得して引き継ぎを行います。学生ながら社会人顔負けの営業スキルを身につけられます！もちろんしっかり評価にも反映されます！〈インターンOB・OGの内定先〉 P&G、伊藤忠商事、PWC、楽天、パーソル、大塚商会等〈インサイドセールス部のロール〉・コールによるアポイントの取得・営業リストの選定・ホットリードの育成〈業務内容〉・見込みリード顧客への電話によるアポイントの獲得・ニーズの顕在化とアポイント設定をし、フィールドセールスへ引き継ぎ・リードの進捗管理と分析・トークスクリプトの構築〈こんなかたは歓迎です！〉・困難なことにもチャレンジすることができる方・メンバーとコミュニケーションがとれる〈歓迎条件〉・対企業向けのアウトバウンド営業経験・（toB/toC問わず）営業経験・インサイドセールス経験

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