【FOLIOについて】 株式会社FOLIOは、2015年12月に創業したオンライン証券会社です。 FOLIOは現在、2つの事業を運営しています。 AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。 これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しています。

【FOLIOのミッション・ビジョン・バリュー】 ■ミッション Keep Innovating The Financial Industry ■ビジョン 技術と創造で“未来の金融”の礎となる 【ミッション・ビジョンにこめる想い】 「金融が変われば、人々はもっと幸せになれる」 FOLIO創業者である、甲斐真一郎が起業したのはそんな想いからでした。 証券会社に勤務していた両親の家で育ち、自身も約10年証券業界に身を置いていた甲斐は、金融や資産運用の大切さを長きにわたり肌身で実感していました。その経験から「この世の中には誰もが資産運用にアクセスできる環境が必要だ」と起業を決意し、2015年12月にFOLIOを立ち上げました。 「FOLIOがいることで、日本の金融が生まれ変わった」 FOLIOを起ち上げてから何年経過しても、創業時の想いである「金融の世界に大きな変革をもたらす、業界のゲームチェンジャーとなる」という強い意志は変わらず、常にクリエイティブであり続けること、そして自社の技術力をもってイノベイティブなサービスを作り上げることをモットーに、優秀な仲間と共に卓越したサービスを提供し続けていきます。 私たちFOLIOのメンバーが常に大切にしているのは、【技術力】と【創造力】による顧客価値の最大化です。この国で「誰もが当たり前に資産運用ができる」社会を作るため、未来の金融の姿を再定義し、創造し、発信し続けていきたいと考えています。

【FOLIOのバリューについて】 ・背中を合わせる 自分の背中を預けあえる最高の信頼関係を。背中を合わせる仲間に思い切って任せられる、自分の目の前のことは思いっきり任せてもらう。任せあう、預けあう、全力で互いを信頼し合える会社でいよう。 ・突き抜ける 品質へのこだわり、成長への渇望、挑戦し続ける気持ち、諦めない強さ。 人一人の「突き抜ける」こだわりが、FOLIOの大きな原動力となる。 ・変化を楽しむ 内発的な変化へ挑戦しつづける強さと、外部からの変化に適応する柔軟さ。 サステナブルな成長と、劇的な進化は、変化を楽しむことから始まる。 【FOLIOのカルチャーについて】 金融の中でも特に規制の厳しい証券業界では、UI/UXの優れたサービスを開発することは非常にチャレンジングな試みです。 このチャレンジに熱意を燃やし、現在FOLIOには、金融、エンジニア、デザイナー、マーケティング、コンプライアンス、ライター、ビジネスなど、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まります。 それゆえ、独自のカルチャーが醸成されており、例えば、エンジニアによる技術やマネジメントの勉強会や、金融のプロによる金融商品に関する勉強会など、部署を超えた社内向けの勉強会も開かれています。 FOLIOでは、それぞれが挑戦・学習を忘れないプロフェッショナルとしての姿勢を持ちながら、積極的にメンバーに知識移転をして、お互いの長所を活かしながら短所を補い合う、チームとして成果を出すための文化を醸成することを大事にしています。 【社員のバックグラウンド】 FOLIOは証券会社ですが、金融業界未経験の社員が多数います。 ・金融業界出身者（全体の35％） ・金融業界非出身者（全体の65％） 【働く環境】 ■勤務形態 ・職種に応じて専門型裁量労働制、フレックスタイム制が適用されます。 ・通院、育児、その他私事都合による中抜けなどは柔軟に対応でき、多くの社員が活用しています。 ■フルリモートでの勤務 ・すべての職種でフルリモート勤務が可能な体制を敷いています。 （職種や業務内容によっては、出社する必要がある場合があります） ・出社して業務を行うことも勿論可能です。 （緊急事態宣言中等の場合は、一部制限ある場合がございます） ・リモート勤務中は、家事や育児や気分転換等のために、一日のうち20％は自由に時間を使う事ができます（20％ルール） ■参考情報 ▼FOLIOについて コーポレートサイト https://corp.folio-sec.com/ 会社紹介資料 https://www.docswell.com/s/folio/KERQD5-folio 採用Blog 『FOLIO Backstage』 https://note.com/foliobackstage/ ▼プレスリリース 『投資一任サービス「SBIラップ×新生銀行」提供開始のお知らせ』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000022761.html 『金融イノベーションの取り組みを表彰する「JFIA2021」でFOLIO ROBO PROが大賞受賞！』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000022761.html 『「AI投資」を推進するFOLIOがSBIファイナンシャルサービシーズへの第三者割当増資により45億円の資金調達を実施』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000022761.html ▼エンジニア登壇資料 『How we made a financial system using Cats Effect, FS2, and doobie in FOLIO』 https://speakerdeck.com/rideryi/how-we-made-a-financial-system-using-cats-effect-fs2-and-doobie-in-folio 『複雑なドメインと戦いながらロボアド基盤をリプレースするときにした工夫』 https://speakerdeck.com/matsu_chara/fu-za-natomeintozhan-inakararohoatoji-pan-worihuresusurutokinisitagong-fu ▼その他 アジア最大級のScala言語の技術カンファレンス「ScalaMaturi2022」にスポンサー出資を行いました https://2022.scalamatsuri.org/ja/

【業務内容】 FOLIOでは新規機能の開発や中規模以上の改善はプロジェクトを組成し開発を進めています。プロジェクトマネージャーはプロジェクトをステークホルダーを巻き込みQCDを担保して、プロジェクトを成功させる重要な役割です。プロジェクトは証券会社ならではの多様なステークホルダーと協力しながら、適宜ソフトウェアエンジニアリングの知見（計画、見積もり、リスク管理等）を用いて、プロジェクトを推進していく必要があります。 金融システムとして求められる高い品質要件を担保しつつも弊社ならではのUXやカスタマーサクセスを同時に追求するのは、大変チャレンジングでありますがとてもやりがいのあるポジションだと考えています。 【開発環境】 プロジェクトマネージャーが実際に手を動かして開発する事は少ないかと思いますが、実際に弊社がどのような技術を使っているかを知って貰うために抜粋して記述しています。 ■言語、フレームワーク ・バックエンド: Scala ・フロントエンド: React、Redux、Flow ■CI/CD ・Jenkins、gitlab－ci ■バージョン管理 ・gitlab ■タスク管理 ・JIRA ■クラウド ・AWS ■コミュニケーションツール ・Slack、Confluence、Zoom、Miro 【募集要件】 ■必須要件 ・小〜中規模の内製でのソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメントの経験 ・ソフトウェア開発におけるプレイヤーとしての開発経験 ■歓迎要件 ・アジャイル、スクラムでの開発経験、またはチームマネジメントの経験 ・規制産業（特に証券業）でのソフトウェア開発やプロジェクトマネジメントの経験 ・複数同時進行時の開発プロジェクトにおける並行でのマネジメントの経験 ・マイクロサービスアーキテクチャやドメイン駆動開発への理解 ■求める人物像 ・HRT（謙虚/尊敬/信頼）の精神を大切にしている方 ・プロジェクトを進める上での課題を解決するために担当や役割といった境界を自ら進んで越境できる方 ・金融を変える事で人々の生活をもっと豊かにするという想いに共感を持てる方 【仕事の魅力】 ■資産運用という極めて大きな社会的意義とそのやりがい 弊社は「老後の資金問題」を筆頭とする資産運用という大きな社会的課題に対して真正面から向きあい、まだ世に存在しないプロダクトを生み出すでその解決を図る企業です。当然ながらその道は簡単ではなく、その旗振り役となるプロジェクトマネージャーもまたとてもチャレンジングな役割となりますが、それと同時に大きな社会的意義ややりがいが感じられるポジションです。 ■優秀なメンバー達が集まる刺激的な環境 弊社にはエンジニアをはじめ、各分野におけるエキスパートが多数集まって良いプロダクトを提供するためのコミュニケーションが活発に行なわれており、他社には実現できないプロダクトを産み出す大きな土台となっております。 また、そういった優秀なメンバーと関わり、目的に向って日々切磋琢磨できる事も弊社で働く上での大きな魅力となっています。 ■個人のスタイルに合わせた柔軟な働き方 裁量労働制を採用し、またエンジニアは原則リモートワークで働いています。そのため通院・お子様の送迎・副業など自分の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。 【FOLIOのエンジニア・開発チームについて】 金融系に限らず、アドテクやゲームなど様々な背景をもったエンジニアで構成されています。 このような多様な背景を持つチームだからこそ、金融システムとしての堅牢性・スタートアップとしての機動力を併せ持つプロダクトを開発できるという側面もありますが、一方で、ドメイン知識の差（金融出身・非金融出身）や（スピード・品質への）価値観のずれを埋めることが重要になります。 【就業環境】 エンジニアはほぼ100%リモートワークとなっています。Zoom や Miro などのツールを利用したり、ドキュメントを増やしたりしながら、コミュニケーションの質やスピードを維持することを心がけています。また、 Zoom を利用したランチや飲み会、お茶会なども随時開催されており、カジュアルなコミュニケーションも保つようにしています。