【FOLIOについて】 株式会社FOLIOは、2015年12月に創業したオンライン証券会社です。 FOLIOは現在、2つの事業を運営しています。 AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。 これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しています。

【FOLIOのミッション・ビジョン・バリュー】 ■ミッション Keep Innovating The Financial Industry ■ビジョン 技術と創造で“未来の金融”の礎となる 【ミッション・ビジョンにこめる想い】 「金融が変われば、人々はもっと幸せになれる」 FOLIO創業者である、甲斐真一郎が起業したのはそんな想いからでした。 証券会社に勤務していた両親の家で育ち、自身も約10年証券業界に身を置いていた甲斐は、金融や資産運用の大切さを長きにわたり肌身で実感していました。その経験から「この世の中には誰もが資産運用にアクセスできる環境が必要だ」と起業を決意し、2015年12月にFOLIOを立ち上げました。 「FOLIOがいることで、日本の金融が生まれ変わった」 FOLIOを起ち上げてから何年経過しても、創業時の想いである「金融の世界に大きな変革をもたらす、業界のゲームチェンジャーとなる」という強い意志は変わらず、常にクリエイティブであり続けること、そして自社の技術力をもってイノベイティブなサービスを作り上げることをモットーに、優秀な仲間と共に卓越したサービスを提供し続けていきます。 私たちFOLIOのメンバーが常に大切にしているのは、【技術力】と【創造力】による顧客価値の最大化です。この国で「誰もが当たり前に資産運用ができる」社会を作るため、未来の金融の姿を再定義し、創造し、発信し続けていきたいと考えています。

【FOLIOのバリューについて】 ・背中を合わせる 自分の背中を預けあえる最高の信頼関係を。背中を合わせる仲間に思い切って任せられる、自分の目の前のことは思いっきり任せてもらう。任せあう、預けあう、全力で互いを信頼し合える会社でいよう。 ・突き抜ける 品質へのこだわり、成長への渇望、挑戦し続ける気持ち、諦めない強さ。 人一人の「突き抜ける」こだわりが、FOLIOの大きな原動力となる。 ・変化を楽しむ 内発的な変化へ挑戦しつづける強さと、外部からの変化に適応する柔軟さ。 サステナブルな成長と、劇的な進化は、変化を楽しむことから始まる。 【FOLIOのカルチャーについて】 金融の中でも特に規制の厳しい証券業界では、UI/UXの優れたサービスを開発することは非常にチャレンジングな試みです。 このチャレンジに熱意を燃やし、現在FOLIOには、金融、エンジニア、デザイナー、マーケティング、コンプライアンス、ライター、ビジネスなど、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まります。 それゆえ、独自のカルチャーが醸成されており、例えば、エンジニアによる技術やマネジメントの勉強会や、金融のプロによる金融商品に関する勉強会など、部署を超えた社内向けの勉強会も開かれています。 FOLIOでは、それぞれが挑戦・学習を忘れないプロフェッショナルとしての姿勢を持ちながら、積極的にメンバーに知識移転をして、お互いの長所を活かしながら短所を補い合う、チームとして成果を出すための文化を醸成することを大事にしています。 【社員のバックグラウンド】 FOLIOは証券会社ですが、金融業界未経験の社員が多数います。 ・金融業界出身者（全体の35％） ・金融業界非出身者（全体の65％） 【働く環境】 ■勤務形態 ・職種に応じて専門型裁量労働制、フレックスタイム制が適用されます。 ・通院、育児、その他私事都合による中抜けなどは柔軟に対応でき、多くの社員が活用しています。 ■フルリモートでの勤務 ・すべての職種でフルリモート勤務が可能な体制を敷いています。 （職種や業務内容によっては、出社する必要がある場合があります） ・出社して業務を行うことも勿論可能です。 （緊急事態宣言中等の場合は、一部制限ある場合がございます） ・リモート勤務中は、家事や育児や気分転換等のために、一日のうち20％は自由に時間を使う事ができます（20％ルール） ■参考情報 ▼FOLIOについて コーポレートサイト https://corp.folio-sec.com/ 会社紹介資料 https://www.docswell.com/s/folio/KERQD5-folio 採用Blog 『FOLIO Backstage』 https://note.com/foliobackstage/ ▼プレスリリース 『投資一任サービス「SBIラップ×新生銀行」提供開始のお知らせ』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000022761.html 『金融イノベーションの取り組みを表彰する「JFIA2021」でFOLIO ROBO PROが大賞受賞！』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000022761.html 『「AI投資」を推進するFOLIOがSBIファイナンシャルサービシーズへの第三者割当増資により45億円の資金調達を実施』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000022761.html ▼エンジニア登壇資料 『How we made a financial system using Cats Effect, FS2, and doobie in FOLIO』 https://speakerdeck.com/rideryi/how-we-made-a-financial-system-using-cats-effect-fs2-and-doobie-in-folio 『複雑なドメインと戦いながらロボアド基盤をリプレースするときにした工夫』 https://speakerdeck.com/matsu_chara/fu-za-natomeintozhan-inakararohoatoji-pan-worihuresusurutokinisitagong-fu ▼その他 アジア最大級のScala言語の技術カンファレンス「ScalaMaturi2022」にスポンサー出資を行いました https://2022.scalamatsuri.org/ja/

【募集背景】 現状では、広報、PR、ブランディング機能を持った組織はなく、社内外への情報発信は、関係するメンバーが集まり、自主的な取り組みとして行っています。幅広い参加メンバーがいることは強みである一方、メイン業務を別に抱えながら行っているため、スピード感や瞬発力に掛ける課題があります。新たに専任者を採用し、広報、PR、ブランディング等におけるリード役として社内外への情報発信にコミットしていただき、事業拡大、採用推進、カルチャー浸透などを担っていただける方を募集しています。 担当が不在のポジションのため、ご希望に応じて、部長や経営幹部候補などのキャリアパスもご用意できます。 【仕事内容】 IPOに向けたFOLIOの広報業務全般にご参画をいただきます。 具体的には以下業務を想定しております。 ■広報・PR・ブランディングの戦略の立案、実行 ■サービスやプロダクトに関するプレスリリース作成〜配信 ・事業提携や資金調達に関するプレスリリース作成〜配信 ・ユーザー向けセミナーの企画・運営作成〜配信 ・各種メディア対応、連携、リレーションシップ強化 ■採用広報 ・記事（noteなど）作成の企画〜作成、プロジェクトリード ・各種イベントの企画・運営 ■コーポレート広報（社内の広報） ・カルチャー推進に繋がる情報発信 ・社内報など、インナーコミュニケーションの推進 【募集要件】 ■必須要件 ・事業会社での広報経験（5年以上） ・マネジメント、リーダーとして、経営層とのコミュニケーションのご経験 ・メディアとのリレーションシップや関係性構築のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・金融業界またはインターネット業界での広報業務経験 ・ベンチャー、スタートアップ企業での広報業務経験 ・マーケティングスキルをお持ちの方 ■求める人物像 ・明るく前向きな方、人付き合いが好きな方 ・論理的に物事を考えられる方 ・フットワークが軽い方 【ポジションの魅力】 ・会社の情報を発信することに対しては、会社全体として前向きであり、協力的な環境があります。 ・その状況で、会社の顔として旗振り役、リード役を担っていただけます。 ・FOLIO＝「あなた」という、自分自身のブランディングにもなる ・IPO前の、事業・採用加速のフェーズをキャリアに加える事ができます ・willや希望の応じて、部長などへのキャリアパスもあります。