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営業コアメンバー募集・ゼロから成長できる環境であなたの力を試しませんか?

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on 2022/01/12

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feat.inc 採用担当

同志社大学卒。業務系SEとしてキャリアをスタートし、現在はエンジニア仲間を募集する採用担当として、楽しく自由に働いています。 ◇今後のビジョン 1年後… 採用担当として、エンジニア仲間を30人以上増やしたいです。 2年後… 採用メソッド、チーム作りなど ルールと組織を確立したいです。 3年後… 確率したメソッドを使い、若い採用担当者を育てたいです。そして任せる。 5年後… 採用は引退して、SEに戻りたい。 ◇featという会社について 会社の理念に共感しています。 自由に何でもやらせてくれる良い会社だと思っています。 新卒インターン、Wantedly採用とかもどうしてもやりたくて、一人で始めました。 新規事業の提案も歓迎してもらえて、成果を出したら褒めてくれるスタンスです。 今はフルリモートでも成果が出るのか、挑戦させてくれています。 採用部門だけではなく、技術部に関しても同様です。 エンジニア発案だったソフトウェアテスト教育が、サービスとしていつの間にか商品化しました。 お客様から結構好評で、エンジニアへも高評価を"還元"しているそうです。 挑戦、成果、成長がキーワードな会社ですが、 普通に働くこと(残業0、着実に業務をこなす等)も良しとされていて、とにかくバランス力に優れた懐の深い会社だと思っています。 ◇採用担当として エンジニアの方とお話をすることが好きです。 システム開発・テストにおいてブレイクスルーした話や、品質向上にかけるアツい思いのある方のお話に感動します。 ◇趣味 Hey! Say! JUMPとワンピースが好きです。

加藤 舞

featへ新卒で入社し、現在採用アシスタントを担当しています。 労務・給与業務なども行いながら、楽しく働いています。

株式会社featのメンバー

同志社大学卒。業務系SEとしてキャリアをスタートし、現在はエンジニア仲間を募集する採用担当として、楽しく自由に働いています。 ◇今後のビジョン 1年後… 採用担当として、エンジニア仲間を30人以上増やしたいです。 2年後… 採用メソッド、チーム作りなど ルールと組織を確立したいです。 3年後… 確率したメソッドを使い、若い採用担当者を育てたいです。そして任せる。 5年後… 採用は引退して、SEに戻りたい。 ◇featという会社について 会社の理念に共感しています。 自由に何でもやらせてくれる良い会社だと思っています。 新卒インターン、Wantedly採用とかもどうしてもやりたくて、一人...

なにをやっているのか

featは6分野(家電製品、精密機器、医療、AI/IoT・システム、ロボット、自動車)を対象としたソフトウェア・ハードウェアの設計開発から評価、支援・ユーザビリティに至る様々な技術サービスを展開しています。 ~技術集団featが提供する 4つの事業~ 【ソフトウェア開発・設計】 各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業において、より高い機能・高い品質の製品提供を行っております。 【メカニカル開発・設計】 製品設計開発・FEM解析・生産技術・製品評価など、それぞれの分野において匠が存在し、メカニカル開発・設計事業の垣根をこえて技術力を提供しています。 【エレキトリカル開発・設計】 LSI設計・ハーネス設計・EMC解析・基板設計を4本柱として開発・設計を行っています。メカニカル開発の技術と融合し、開発サービスの向上を図っています。 【テスト・評価】 技術の進化と共により複雑化する仕様に対して、どのような戦略で品質を担保すべきかを、お客様と共に解決していきます。

なにをやっているのか

featは6分野(家電製品、精密機器、医療、AI/IoT・システム、ロボット、自動車)を対象としたソフトウェア・ハードウェアの設計開発から評価、支援・ユーザビリティに至る様々な技術サービスを展開しています。 ~技術集団featが提供する 4つの事業~ 【ソフトウェア開発・設計】 各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業において、より高い機能・高い品質の製品提供を行っております。 【メカニカル開発・設計】 製品設計開発・FEM解析・生産技術・製品評価など、それぞれの分野において匠が存在し、メカニカル開発・設計事業の垣根をこえて技術力を提供しています。 【エレキトリカル開発・設計】 LSI設計・ハーネス設計・EMC解析・基板設計を4本柱として開発・設計を行っています。メカニカル開発の技術と融合し、開発サービスの向上を図っています。 【テスト・評価】 技術の進化と共により複雑化する仕様に対して、どのような戦略で品質を担保すべきかを、お客様と共に解決していきます。

なぜやるのか

【経営理念】 人間本位の技術力で多くの幸せを実現させる

どうやっているのか

⾏動指針 「4つの幸せ」を実現すること ● お客様の幸せ … featは「お客様」と共感しより質の高い技術成果を残します ● 社会の幸せ  … featは「社会」のニーズと共感し新しい技術やサービスを常に生み出していきます ● 社員の幸せ  … featは「社員」と共感し個人ごとのキャリアマネジメントを重視します ● featの幸せ  … featは自ら定めた「会社」の方針と共感し企業成長を永続的に続けていきます

こんなことやります

当社の法人営業は、 ソフトウェア、ハードウェアの設計開発や評価を行っている法人のお客様向けに 技術サービスを提供する提案型営業です。 ◎ソフトウェア、ハードウェアの設計開発や評価を行っている法人のお客様向けに、 当社の技術サービスを提供する提案営業をお任せします。 家電や自動車部品メーカー、通信、インターネット、WEBなど、様々な業界の企業へ提案してください。 【仕事の流れ】 技術力を提供できそうな大手企業をリサーチ ▼ テレアポ/展示会で名刺交換/紹介 ▼ 大手企業先訪問 ▼ 製品開発の課題をヒアリング ▼ 自社のエンジニアをマッチング ▼ 契約スタート ★多くの大手企業との取引実績が営業の強みに! 当社の特徴は、東証一部上場企業やそのグループ企業との取引ばかりであること。 あらゆる業界の企業の新製品開発をエンジニアの技術力で支援してきた実績は、 商談を進めやすくするポイントです。 ★エンジニアのキャリアをサポート 「最先端の技術に携わりたい」 「上流工程に挑戦したい」 など、エンジニアからの希望をヒアリングし、マッチングすることも重要な仕事です。 エンジニアのキャリア形成をサポートしてください。  --------------------------------------------------------------------------------- ☆未経験からでも安心してスタートできる! 入社後は、先輩がマンツーマンで アプローチする企業の選定方法からクロージングまで 丁寧に教えていきますので、 営業が未経験や経験が浅い方も着実に成長できる環境です。 実際に、未経験からチャレンジして いまでは課長として、後輩に指導するまでに活躍している社員もいます。 未経験の方の気持ちやつまずく時期を理解してくれますので 学ぶ意欲のある方なら着実に成長できる環境です。 ☆オンとオフがしっかり! 残業は月平均10時間以内。 土日祝日はキッチリ休めます! ☆アットホームな雰囲気が魅力! 当社は社員全員が一体となって目標を目指す社風です。 社員同士の会話が多く、コミュニケーションが盛ん。 営業部は20代~40代のメンバーが活躍中! お昼は社員同士で一緒にランチを食べに行ったりするなど 和気あいあいとしています。 また、部署関係なく社員同士が助け合うのが当たり前の アットホームな職場の雰囲気が魅力の一つです。 さらに、個人ノルマはなし! ノルマや数字に追われるということはございません。 チーム目標達成に向け、一緒に頑張りましょう!  ---------------------------------------------------------------------------------
13人がこの募集を応援しています

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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2008/09に設立

182人のメンバー

神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F