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SRE
中途
on 2022/01/11 22 views

インフラ環境の最適化お任せします!SRE募集!

株式会社Voicy

株式会社Voicyのメンバー もっと見る

  • 美大でデザインを学んだ後、2社の受託開発、3社のスタートアップで、主にバックエンド側のエンジニアとして働く。2社のB2BSaaSのCTO/開発部長を務めた後、2020年にVoicyにジョイン。テクノロジーを利用して新しい音声体験の開発をしています。

  • 画像・映像処理を扱う会社で働いていました。

  • 2016年2月に株式会社VoicyのCTOに就任
    当初配信アプリの「Voicy」と、Voicyで音声を配信するための録音アプリ「Voicy Recorder」の2つを、フロントエンドからバックエンドまで全て一人で開発。現在はチームビルディングやサービスの企画・品質管理を行いながら、引き続きプロダクトの開発も手がけています。

    以前は「ベイカレント・コンサルティング」でエキスパートとして勤務。金融や流通といった大手企業から、ECや広告を扱うベンチャー企業まで、さまざまな業種におけるシステムの開発・マネジメント・PMOに携わり、多くのプロジェクトを成功に導いてきました。

    それ以前はフリーラ...

なにをやっているのか

  • 各方面から注目頂いている、音声Techのスタートアップです。
  • 生活の全てに音声を。ライフフィットメディアを目指しています。

#どんな会社か
Voicyはワクワクする社会をつくるため、音声体験で生活をシームレスにリデザインすることを目指しています。
IoTの時代に入り、インターフェイスはARを始めとした、生活を止めずに情報を得れるシームレスなものに進化を始めていますが、そんな時代で弊社は最もシームレスと言える耳に着目しました。

音声は生活の全てで活用シーンがあります。ライフフィットメディアを提供することで、生活の様々なシーンで適切な音声体験を(VUX)を提供できる社会を文化から創りたいと思っています。
現在はその為に、音声放送を配信するIoTプラットフォームを構築し、音声プラットフォーム「Voicy(https://voicy.jp/)」をはじめとして、複数の事業を展開しています。

#プロダクト
・Voicy:毎日数十万人が利用し、MAU250万人・年間AU1300万人を超える音声IoTプラットフォーム
・Voicy Recorder:専門的な知識や機材は一切不要、スタジオの機能が集約された録音アプリ
・チャンネル管理ツール:企業やメディアが音声発信をするためのWeb管理ツール、パーソナリティがデータ分析をするためのアナリティクスツールなど
・Voicy Biz:企業のマーケティングやブランディングを目的とした音声発信支援や開発受託、組織開発を目的とした音声社内報システムの提供など

#実績・表彰歴
・東洋経済「すごいベンチャー100」選出
・日経トレンディ「2021年ヒット予測」
・「Great Entrepreneur Award」「Tech Crunch」「CTO of the year」等受賞多数
・日本経済新聞社と業務提携
・App Storeカテゴリ別ランキングにて恒常的に上位、最高4位
・Google Homeでシェアトップクラス、Amazon EchoやLINE Clovaへのスキル提供
・Twitter「#Voicyファンフェスタ」トレンド1位

なぜやるのか

  • Voicyは、BtoC / BtoB双方に向けて事業展開をしています。
  • 年に一度、ユーザーを巻き込んだ大型イベントを実施。

#創業ヒストリー
代表の緒方は、日本・ニューヨークで公認会計士として働き300社以上のビジネスデザインに従事する中で、課題を解決するのではなく、今までないものをカタチにすることに醍醐味を感じるようになります。
「日本から世界へ発信できるプラットフォームを創りたい」そんな想いのもと、緒方は2016年にVoicyを設立しました。

◆CEOインタビュー:https://corp.voicy.jp/career/2467/
◆共同創業者インタビュー:https://corp.voicy.jp/career/3102/

#世界的に注目される音声業界
米国Apple Podcastや中国Ximalaya、韓国Spoon等の事例から、日本でも今後大きな成長が見込まれると言われてきた音声市場でしたが、2021年からその流れが一気に加速しました。
Clubhouse旋風を皮切りに、TwitterのSpaceロンチやSpotifyのPodcast系企業多数買収、AppleやAmazonがPortfolioで注力に挙げるなど、2022年世界的な注目業界の1つになっています。
Voicyはそんな音声市場の日本ファーストペンギンです。

どうやっているのか

#8.2億円を調達し、より攻めの体制へ
2019年にTBSや電通、中京テレビ、朝日放送、文化放送、VC各社から8億円以上を調達しました。株主とのシナジーも生みながら、より事業開発に取り組んでいきます。

#創業時から各界の経営者がバックアップ
上記に加え創業以来、川田尚吾氏 (DeNA 共同創業者)、佐渡島庸平氏(コルク代表)、佐藤裕介氏(hey 代表)、為末大氏、千葉功太郎氏や田端信太郎氏など、当社の事業に大きな可能性を感じてくださった方々より個人投資頂いています。

#”優秀でイイ奴”揃いのメンバー
著名ベンチャーの役員や執行役員、大手外資戦略コンサル、東証一部人材の人事部長、大手IT系企業のエンジニアなど、ビジョン共感した優秀なメンバーが集まっており、職種の垣根を越えて活発に議論を行いながら、高いレベルでサービスを作り込んでいます。

出身企業一例:Yahoo、LINE、DeNA、楽天、ソフトバンク、CCC、ヤプリ、テレビ東京、NHK、BCG、トーマツ、アクセンチュア、EY新日本、富士通、スペースマーケット、REALITY、Classi、Candee、CB cloud、東急Agency、ベクトル、レベルファイブ、LIFULL、オレンジページ、枻出版、レバレジーズ、パソナ、クイックなど

#社員をHAPPYに
代表の緒方は「お金のためではなく、社員がHAPPYになる会社を創りたい」という想いを持って起業しました。
プロが集まり高い次元でコラボレーションしつつ、全員で組織を創り、歴史に残る体験を提供したいと考えています。

こんなことやります

#仕事内容
・自社サービスにおけるSREとして、インフラ環境の最適化を担当いただきます。
・スキルやご志向次第では、インフラ以外にもサーバーサイド側にも携わることができる環境です。
・実際に現エンジニアメンバーには、フロント・バックエンドを問わず、幅広い領域を担当しているエンジニアが半数以上います。

■具体的には
・AWS、GCP環境の構築管理
・強固なセキュリティ環境の実現
・高負荷、大容量データに耐えうるインフラ・DB環境の構築
・IaC実装、オペレーション自動化、効率化
・パフォーマンスおよび信頼性 向上に必要なアプリケーション、ミドルウェアへの実装
・プロダクトチームのサポート役としてサービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案

#運用環境
・クラウド基盤:AWS、GCP、Firebase
・OS:Linux
・DB:MySQL(RDS, Aurora)/Cloud Firestore
・サーバー管理:Kubernetes(Amazon EKS/GKE)/ Docker/ AWS Elastic Beanstalk
・構成管理:Terraform
・監視:Amazon Cloudwatch/Datadog/Bugsnag
・ログ管理:fluented/S3/Embulk/Digdag/Firebase/BigQuery
・CI/CD:CircleCI/Bitrise/GitOps
・メディア変換:Amazon Elastic Transcoder
・プロジェクト管理:Asana
・コラボレーション:Slack、Confluence、Kibana
・バージョン管理:Github
・データ分析基盤:Metabase、BigQuery、Cloud Composer(Airflow)、Dataflow
・使用言語:Go/Python/ShellScript

#応募要件
■必須要件
・AWS環境下でのインフラエンジニア経験
・KubernetesやECS等といったコンテナオーケストレーションツールでの運用経験

■歓迎要件
・大規模トラフィックのパフォーマンス最適化についての知識
・toCサービスか金融ケーサービスでのご経験
・GCPやTerraformの知識

#求める人物像
・Voicy Mindへの共感
・スタートアップに対応可能な柔軟性や能動性
・まだ日本にない市場を確立していく強い意思

#エンジニア組織の魅力
・共同創業者がエンジニアのため、ボードメンバーのエンジニアへの理解が深く、また期待も非常に大きいです。
・技術書典制作にチャレンジしたり、定期的な勉強会を行ったりなど、技術に対しての能動性のある組織です。
・部門立ち上げポジションの為、組織ビルディングも経験ができ、また将来のポジションも幅広く選択することが可能です。
・各々が最新技術のキャッチアップを行い、早く最高のサービスをユーザーに届けていくため、最大効率の開発を常に意識しています。
・優秀でイイ奴揃いのチームです。音声の未来を作るというビジョンに共感した優秀なメンバーが集まっており、職種の垣根を越えて活発に議論を行いながら、高いレベルでサービスを作り込んでいけるチームです。

#仕事の魅力
・米国や中国の先行事例から、日本でも今後大きな成長が見込まれる音声メディア/音声広告市場。急成長する業界で過去誰もやったことがないビジネスの立ち上げを経験できます。
・ボードメンバーの一員として、会社をグロースするポジションです。

#組織構成
・SRE専任は1人目の採用となります。現在は業務委託の方にお願いしています。
・バックエンドメンバーは7名(20代男性3名、20代女性1名、30代前半と後半の男性2名、業務委託1名)です。
・エンジニア組織は15名(男性8名・女性2名・業務委託5名)とベトナムオフショアメンバー10〜15名で構成されています。
・会社全体の平均年齢は32歳、男女比率は6:4です。

#声の求人票
募集背景やチームの雰囲気についても触れています。
この求人に興味を持ってくださった方は是非聴いてみてください!
【SRE】https://voicy.jp/channel/1273/148314

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会社の注目のストーリー

Voicyで体現したかった大切な信念について
Voicy共同創業者がこれまでのVoicyを振り返る。大きな転換期に差し掛かり、次に目指す未来とは
「次世代のインタフェースに音声を。」社員番号no.1のUI/UXデザイナーが語る“Voicyならではのデザイン”とは
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会社情報
株式会社Voicyの会社情報
株式会社Voicy
  • 2016/02 に設立
  • 50人のメンバー
  • 1億円以上の資金を調達済み /
    TechCrunchに掲載実績あり /
    3000万円以上の資金を調達済み /
  • 東京都渋谷区円山町20-1 新大宗道玄坂上ビル
  • 株式会社Voicyの会社情報
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