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SNS・動画マーケティング
学生インターン
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on 2022/01/04 544 views

エシカルなサービスを展開を拡大する学生インターン募集!

(株)エシカルノーマル

(株)エシカルノーマルのメンバー もっと見る

  • 小学生の時に遠足に行ったら先生によく言われた言葉。
    その言葉が今も「生まれた時より世界を綺麗にして死んでいこう」と拡大解釈して自身の中に残り続けています。
    (株)エシカルノーマルのタグライン「きれいごとで きれいにしよう」にも通じていると思います。

    人生の前半は決して人に褒められるような生き方ではなかった。
    だから後半は全力でセカイをキレイにするために仕事をしていきます。

    プライベートでは4人の娘の父。
    「全てのTPOをTシャツで乗り切る」を合言葉に、「TPOTシャツ啓蒙」にも尽力。
    詳しくはInstagram⇒https://www.instagram.com/tpotshirt/

  • 39歳になるまでお金の損得ばかり考えて仕事をしていた。
    30分500円でお年寄りのお困り事を解決するサービスを始めた時、初めて心からの「ありがとう」が自分に響いた。
    ハウスクリーニングでもたくさんのありがとうを貰っていたけど、たくさんの薬剤が水を汚している事に気付いた。

    水は命の源。

    このままじゃ、今貰っている「感謝」が未来の人達にとっての「迷惑」になってしまう。
    いつまでも変わらない「ありがとう」を貰う仕事をしたい。

    3人の我が子へ、この意志が自分の遺言。

  • 生まれた時、難産の影響で私は1度息絶えていたそうです。

    そんな私にも今、娘と息子がいます。元気に成長してくれて、本当にまともに育ってくれました。

    過保護に育ち、嫌なこと全てから逃げ続けた私の人生とは比べ物にならない立派な人生を歩んでくれている。

    1度終わった命です。胸を張ってやり遂げたことを子どもたちに伝えたい。

    やるべきことが目の前にあるのに、見て見ぬ振りをする「むっつりスケベ」な人生は終わりにしよう。

    すでに中年の域に達した私たちです。頭の回転も鈍り、老眼も進んでいます。

    大丈夫なのか?この人たち心配だなあ...私の力で最後の大勝負を盛り上げてやろう!

    そんな風に思って...

  • 2人の娘を持つパパ
    愛妻家を越えた嫁フェチ

    僕は2歳の時に親が離婚して母子家庭で育ちました。
    特に不自由なく育ててもらいましたが貧乏なのは子どもながらにわかりました。
    とにかくお金を稼ぎたくて水商売に入りました。
    その後にパチンコ屋でアルバイトした理由も時給の高さでした。
    働く理由はいつも【お金】。

    ですが子どもが産まれて少し変わりました。
    お金ももちろん大切ですが『お父さんはこんなことしてるねん』って自慢ではないですが胸を張って伝えれるようになりたいと思うようになりました。

    世のため、人のため

    でもやっぱり
    【カッコいいパパ】であり続けるために

    そのために僕は働いています!

なにをやっているのか

  • 水に囲まれた日本を、汚したくない。
  • 今よりずっとキレイな景色を、次の世代へ。

私たちエシカルノーマルは、人にも自然にも優しいハウスクリーニング事業の全国展開を目指す会社です。
現在のハウスクリーニングを「全方位にエシカル」に変え、事業者とお客さまがともに笑顔になれる事業を目指します。

■事業内容■
健康的で環境に優しい清掃方法を確立し、ハウスクリーニング事業をフランチャイズ展開していく想定です。
現在は準備段階であり、環境に配慮した事業としてしっかりとした清掃方法やエビデンスを固めている段階です。今後はブランディングと広報、協業企業との提携を増やしながらFC加盟店舗の募集などを行っていきます。

私たちが目指すのは、サステナブルなハウスクリーニング事業。人と環境に優しい掃除用洗剤や薬剤の開発をはじめ、掃除に必要な道具や消耗品も10R⇒
Rethink (リシンク:再考する)⇒その洗剤、その道具ホンマにいる?
Refuse (リフューズ:拒否)⇒使い捨て品を買わない
Reduce (リデュース)ゴミを減らす⇒詰め替える
Rental (レンタル:借りる)⇒ユニフォームはレンタル制、使用頻度の低いものは貸し借りし合う
Reuse (リユース)繰り返し使う⇒大事に使う、耐久性の悪い安物の道具を選ばない
Repair (リペア:直す)⇒直せるものは直して使う
Rebuy (リバイ:買う)⇒道具やユニフォームはリユース品を
Recycle (リサイクル)再資源化する⇒どうしても出るゴミは分別
Regeneration (リジェネレイション:再生品)⇒名刺やパンフは100%再生紙で
Recreate (リクリエート:楽しむ)⇒余暇の過ごし方も環境保全型で!
を徹底してします。
また、「全方位エシカル」が意味するのは、事業に関連するすべてのことに誠実であるということ。
お客さま先へ向かう際にも電気自動車を使用し、ユニフォームなども環境に優しい素材を使います。もちろん古くなればリサイクルする仕組みをつくっていきます。

■全方位にエシカルなハウスクリーニングとは■
車の窓からゴミを捨てている人を見たら、どう思いますか?きっと誰もが嫌な気持ちになるのではないでしょうか。しかし、見方を変えると、この人は「自分の車のなかをきれいにしたい」と思っているのだと思います。ただパーソナルスペースが狭く、外の環境のことを「自分ごと」として考えていないだけ。

それでは、「お客さまの家を綺麗にするために、人や環境に悪影響を与えるハウスクリーニング業者」はいかがでしょうか?「自分(お客さま)の生活スペースがきれいになったら外のことはいい」と考えている点、「パーソナルスペースが狭い」という意味では同じですよね。
私たちはハウスクリーニングの現状を踏まえ、SDGsの時代にマッチする事業に塗り替えていきたいと考えています。

『きれいごとで きれいにしよう』

「エシカル」なんて言葉を使うのが恥ずかしくなるくらい、それが「ノーマル」になること。
エシカルノーマルはそんな想いで名付けました。

なぜやるのか

  • 向かって左から倉垣、本川、中島、七田
  • お風呂掃除する倉垣

■ハウスクリーニングの現状■
近年ハウスクリーニング業界の発展はめざましく、市場規模は急激に拡大(10年で10倍)しました。
集客方法も多様化し、ポータルサイトが台頭し個人事業者が増加したこともハウスクリーニング利用のハードルを下げました。
一方、サービス単価は下がり、事業者は一日に何件もこなさなくては利益が出づらくなっています。そのため、汚れが早く落ちるようにどの業者も強力な洗剤・薬剤を使う傾向に。
時間の余裕がないため完全に薬剤をすすげていない場面も多く、住民やペットに健康被害が生じたケースも散見されます。すでに呼吸器疾患のある方やペットに対しての影響を懸念する学者も増えています。
それらの強烈な洗剤・薬剤を大量に排水すれば、当然環境への影響もゼロではありません。
また、薬剤の揮発ガスを直に浴びる作業員への健康を誰が顧みてくれているのでしょうか?
市場競争や効率化のために、エシカル(倫理観)が失われてしまったハウスクリーニング業界をなんとかしないと、業界すべてが「悪」になってしまう。
私たちの事業は業界の未来を憂う気持ちから生まれました。

■「ローシャルグッドカンパニー」代表の挑戦■
エシカルノーマルの設立には、代表の本川のほか、大分と徳島で事業を営む2人の社長(中島・七田)が関わっています。この三人の絆は旧く、かつては3人とも新聞販売店を営んでいました。
当時、新聞の購読者に高齢者が多いことに注目し、シニアの生活の困りごとや些細な用事を格安で引き受けるサービス「いえサポ!」をスタートして大ブレイク。
お困りごとの中で「お片付けやお掃除」の依頼が多いことに着目し、「ハウスクリーニング事業」が始まりました。
新聞販売店の「新しいカタチ」を示し、新聞購読者数もぐんぐんのばした3社は新聞販売業界では知らない人はいない有名店でした。
本川はその後、ローシャル(ローカル+ビジネス)グッドカンパニーとして、地域課題を解決する事業を次々に立上げていきます。居場所のない子どもたちのために「無料まかない付き学習塾」を、健康寿命を延ばすためのシニア向け整骨院、フードロス解決×生活困窮者支援として「循環型地域食堂・ばんざい東あわじ」など。
地域の課題をガンガン解決しながら、でも1つモヤモヤしていることがありました。
前述の「ハウスクリーニング事業の闇」です。
ハウスクリーニング事業を運営する中で気付いたこと、心を痛めたことがエシカルノーマルの設立につながっています。
そして想いを同じくする戦友3人はそれぞれ新聞販売店を卒業し、再結集します。
そこに本川の会社のハウスクリーニング部部長である倉垣を加え、この大きな課題を逆にビジネスチャンスに変えてやろうと立ち上がりました。

どうやっているのか

  • 中島はそのひょうきんな顔からは想像できないほどハウスクリーニングの知識・経験値を有しており、古参の業者でさえ彼の下に勉強しに来るほどです。
  • むっつりスケベに見える七田ですが、地域や顧客との関係性作りでは右に出るものなく、全国のローカル企業が見学に訪れています。

■エシカルノーマルの強みと課題■
エシカルノーマルは新規事業でありながら、メンバーにはすでにハウスクリーニングの知見や基盤がある点が大きな強みです。しかし、これまでローカルに根ざしたビジネスに特化してきたため、自社サービスとしての拡大も行いますが、D2Cブランドの展開・FC展開も計画しております。
今後は理念を同じくする法人営業のプロフェッショナルやFCビジネス展開に特化した人材を集め、一気にエシカルノーマルを広げていきたいと考えています。

■働き方・働く環境■
メンバーは現在5名。
しかし内3人は既存のそれぞれの会社の代表であるため、インターンの方々の力も必要であると考えてます。
オフィスは大阪市東淀川区「ショッピングタウンエバーレ」内にあり、本川の既存会社(Snailtrack)と同じ事務所、徳島支店、大分支店となります。それぞれの経営者の会社と同じ場所から活動していく方針です。

こんなことやります

■募集内容■
エシカルノーマルの、インターン一期生を募集します。
スタートアップなので、行っていただく業務は多岐に渡るため、ポートフォリオをとにかく積みたい方、自ら率先してアイディアを出して実行までできる方、何よりも今あるこの地球の環境を少しでも良くしたいと思っている方、ご応募くださいませ!

■求める人物像■
・世界をエシカルにしていきたい方
・私たちの理念とビジネスモデルに共感し、仲間になりたいと思っていただける方
・私たちに教えられることはありません。即戦力として活躍していただける方
※「この全て」ではなく、1つか2つあるとありがたいです

■求める経験・スキル■
・論理的思考力
・コミュニケーション能力(クイックレスポンス)
・GRID力(やり抜く力)
・ライティング経験ある方
・SNS運用の経験のある方(個人でも)
・広告運用経験
※「この全てを経験している」ではなく、1つか2つあるとありがたいです

■下記スキル保持者・経験者優遇■
・SNS運用経験
・PC基本的スキル
・動画作成経験

■こんな人におすすめ■
・成長したいという意思のある人
・地球環境を少しでも良くしたい人
・弊社のインターン一期生として尽力してくれる人
・責任感の強い人
・達成感を求めてる人
・大きなポートフォリオを積みたい人
・エキスパートに囲まれた環境で学生のうちに実務経験をしたい人
・就活で周りと圧倒的な差をつけたい人
・学生の範疇を越えて社会に出て活躍したい人
・大阪、大分、徳島に住んでいる人

これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか。
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※インターンの皆様の場合、期間など応相談いたします。

会社の注目のストーリー

Hくんの卒業式
暮らしの中で、できる!エシカル消費
なぜエシカルノーマルを立ち上げたか①
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会社情報
(株)エシカルノーマルの会社情報
(株)エシカルノーマル
  • 2021/06 に設立
  • 4人のメンバー
  • 大阪市東淀川区東淡路1-5-51 ショッピングタウンエバーレ
  • (株)エシカルノーマルの会社情報
    エシカルなサービスを展開を拡大する学生インターン募集!
    (株)エシカルノーマル