1
/
5
アプリ開発立ち上げメンバー募集
中途
on 2021/12/01 183 views

悔いのない人生を送りたい。下請けSE抜け出してアプリ開発に挑戦するなら今。

株式会社Beyond Digital

株式会社Beyond Digitalのメンバー もっと見る

  • エンジニア歴23年のフルスタックエンジニア兼PM兼経営者。
    開発経験は、組込系→オープン系(業務系)→プロダクト開発→Web系へとシフト。
    ソフトハウス→フリーランス→パッケージベンダー(セキュリティ製品)→フリーランス→起業(共同経営)を経て、2019年7月にアルカセット・コンサルティングの子会社としてBeyond Digital設立とともにJoin。
    複数ECサイト構築に携わり、現在はコンサルタント/PMとしてメーカー系企業様のリテール業向けDX領域における新規事業開発を支援させていただいています。

  • 株式会社Beyond Digital3年目、エンジニア歴7年です。

    前職での開発経験はオープン系、Web系を経験。
    Beyond Digital設立とともに入社し 電力CISパッケージ開発を経験後、
    現在は営業支援ツール開発案件に携わっています。
    毎日、設計書の作成やコーディングをガリガリやっています!

  • 接客→イベント企画→エンジニアと、業種を変えつつも歩んできました。
    手段を変えても、リアルな場からWeb上に場所を移しても、ずっと目指してきたことは「誰かと誰かをつなげること、楽しませること」。
    現在は、ECサイトの構築をたくさんやっています。

  • 株式会社Beyond DigitalにITインフラメインのエンジニアを目指して新卒入社しました。
    研修後に参画した案件でWebサイトの改修やサーバの再構築に携わった後、
    現在はインフラチームにてデータ連携のスキルトランスファーを受けたり、保守業務のための調査・手順書の作成をしています。

どうやっているのか

エンジニアがいかんなく力を発揮できる場作りとして、大きく分けて2つのことに現在取り組くんでいます!

■相互に助け合い、学び合う育成環境
自分達のスキル向上こそが、付加価値の高いシステム開発に繋がると考えています。
だからこそ、ほぼ週に1回ペースで全員が参加できる「社内勉強会」も実施しています!

過去では、Dockerなどのコンテナ技術や、フロントエンド周りの技術についても勉強会を実施しました。

育成環境については、今後も更に充実させていく予定です!

■年齢問わず活躍!フラットな人間関係
社員の構成は、
・男女比率 1:1
・20代:2名 30代:2名 40代:2名
と、性別・年齢問わず活躍している組織です!

また、エンジニア歴5年、8年という社員もいれば、新卒入社の社員や中途未経験から入社した社員もいるなど、多様な実務経験のメンバーがいます!

最近の勤務方式としては、新型コロナウイルスの影響もあり
・リモート勤務:週2
・出社日   :週3
の比率で出勤しています。

なかでも水曜日は全社員の出社日となっており、コロナ禍の前では
・みんなでランチを食べることもしばしば
・全員で飲み会にも行くこともあった
ほどフラットな環境です!

人間関係のストレスなく、仕事に集中できる環境が弊社にはあります!

エントリー状況は公開されません
17人が応援しています
会社情報
株式会社Beyond Digital
  • 2019/07 に設立
  • 8人のメンバー
  • 社長がプログラミングできる /
  • 東京都新宿区四谷本塩町15番12号 カーサ四谷3階
  • 悔いのない人生を送りたい。下請けSE抜け出してアプリ開発に挑戦するなら今。
    株式会社Beyond Digital