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人事労務
中途
on 2021/11/30 16 views

IPOを目指す急成長企業で人事労務のスペシャリストをお迎えします!

株式会社FORCE

こんなことやります

採用業務から労務管理、人事評価制度の構築/運用など幅広い仕事をお任せします。

IPOを狙っていますので苦労することもあるかもしれませんが、
弊社は残業NGの方針ですので、ワークライフバランスが崩れることはありません!
そして、上場という他ではできない経験を積むことが可能です。

▼仕事内容
・採用業務
・労務管理
・勤怠管理
・福利厚生管理
・入退社手続き/社会保険手続き
・人事評価制度の構築/運用
・社内文書作成 …など

▼必要スキル
労務実務経験3年以上
採用計画の立案/実施の経験

▼歓迎スキル
人事評価制度の構築/運用経験がある方
IPO準備の経験がある方
上場会社勤務/IPO準備中の会社勤務の方

■求める人物像
・人の意見を素直に聞け、他責にせず、仕事に取り組める方
・チームでコミュニケーションと取りながら、仕事を進められる方
・積極的にプロジェクトを進められる方
・自発的に考え行動に移し、裁量権をもって仕事をしたい方
・制度や仕組みを整えることが得意な方

他ではできない経験をしたい方、労務のプロフェッショナルを目指したい方、何よりもやりがいのある仕事に取り組みたい方は、一緒に会社を盛り上げていきませんか?

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会社情報
株式会社FORCE
  • 2012/02 に設立
  • 30人のメンバー
  • 大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング3F
  • IPOを目指す急成長企業で人事労務のスペシャリストをお迎えします!
    株式会社FORCE