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キャリアコンサルタント
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on 2021/11/29 115 views

池袋オフィス!綺麗なオフィスで一緒に働いてみませんか?

株式会社H4

株式会社H4のメンバー もっと見る

  • 『同じ事を繰り返しながら、違う答えを求めるなんて狂っている』
    アインシュタインの格言なんですけど僕の好きな言葉です。

    上手くいくことの方が少ないかもしれないですが、自分が仕事をしていて感じていることは、同じ事を繰り返して今よりも違う良い結果を求めていくような、運頼みの仕事はしたくないと考えています。昨日よりもちょっとでも良い結果を出したいです。人生の大半は仕事をするつもりなので、少しでも面白い仕事をしたいと想っていますし、それは自分次第でなんとでもなり得ると考えています。

  • 竹花 真梨奈
    関東営業部 主査

  • 人材コーディネーターとしてキャリアをスタートし、現在は営業として多くの企業様やスタッフの皆様と関わらせて頂いております。苦しい事、悔しいこともありますが、それよりも多くの楽しいこと、嬉しいことを経験できるこの仕事や会社が好きです。

  • 「一期一会」
    仕事でも、日常生活でも『出会い』が大切だと思っています!人だけでなく、物も同様です。得に仕事では日々たくさんの出会いがありますが、その一つ一つを大切にして自身の成長に繋げて行きたいと思っています。

どうやっているのか

  • こちらは首都圏メンバーのランチ女子会の様子。年齢が近い社員が多く在籍しているので風通しが良く、みんな仲良し。プライベートの話でも仕事の話でもよく盛り上がります。
  • 社長との距離も近いんです。H4は、仕事も遊びも本気!手当とかイベントとか社員への還元がすごくてモチベーションも高まります。

【トライ・アンド・エラー】

H4は、未経験者の入社が9割。
失敗しても大丈夫。
うちの社長はそんなことでは怒りません。
挑戦を続ける限り失敗することは
必ず起こり得ることなんです。
私たちは試行錯誤の末に
成功や前進があると信じています。

でもその代わりに諦めや妥協を続けていると
怒られるかもしれません。笑

常に成果を出すことを求めるのではなく、
常に成長することを求める。そんな会社です。

入社後は、座学やお取引様企業でのOJT研修も先輩社員が丁寧にフォローしていきます。

【働く時も、プライベートも、自由で自分らしい私でいる】

長く続けられる仕事かどうかって、
やっぱり「自分らしい私」でいられるかどうかだと思うんです。
社員の「自分らしさ」を大事にするために、
H4では髪色自由。
ネイルも、ピアスも、まつエクも、
気にせず楽しんでください。
そのほうが、社員もイキイキと働いてくれます。

また、自分らしくいるためには
プライベートの時間も重要です。
コーディネーターの残業は月20時間以内で、
ほぼ定時帰り。
有給消化率は100%なので、ご安心ください。
自分でアポイントをとる仕事だから、
予定を調整しやすいんです。
それに個人の数字を追いながらも、
みんなで助け合う風土なので、
困った時のフォローも急なお休みも
先輩や同僚がカバーしてくれます。

さらに役職につきやすい評価制度が、
前向きに働く気持ちを後押し。
40近い等級があり、
条件を満たせば昇格するようになっています。
1年目で係長、4年目で課長という社員が
当たり前にいる会社なんです。

「みんなを元気にする存在でありたい」
「ワクワクしながら働ける職場を目指したい」

普段から社員同士のコミュニケーションを
大切にしているH4。
入社したばかりの社員に積極的に話しかけたり、
ランチに誘い合ったりするのは、日常的な光景。
社員同士の結びつきを大切にしているからこそ、
社長や上司など、トップ層が有給休暇の取得や
残業の削減を推奨。
会社全体で、働きやすい職場づくりを行なっているのです。

会社の注目のストーリー

H4撮影会#02 北関東メンバー
H4撮影会#1 北関東エリアメンバー
【H4社員インタビュー#02】もっと成長したいです!
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会社情報
株式会社H4
  • 2012/05 に設立
  • 200人のメンバー
  • 3000万円以上の資金を調達済み /
  • 東京都豊島区東池袋1-35-8 第一伊三美ビル701
  • 池袋オフィス!綺麗なオフィスで一緒に働いてみませんか?
    株式会社H4