1
/
5
採用担当
中途
2
エントリー
on 2021/11/15 508 views

何をするかより誰と働くかを重視!人の可能性を引き出す採用担当やりませんか?

株式会社マーキュリー

株式会社マーキュリーのメンバー もっと見る

  • 鈴木 亮多
    人事部長代理

  • 株式会社マーキュリーの採用広報担当。
    小学校~高校までダンス、水泳、チアリーダー、器械体操などを経験後「自分の好きなことを仕事にしたい!」とホットヨガスタジオに新卒入社。インストラクターとしてレッスンを行いつつ、店舗の売上管理、採用業務、顧客管理など店長としての仕事もこなす。
    自分のキャリアアップを考えたときに、「採用を自分の将来の仕事にしたい!」と思い転職を決意。航空会社での勤務を経て、マーキュリーに入社。
    「自分の興味のあること、楽しいことを仕事にする」をモットーに採用活動を行っている。

  • 聞くも話すも大好きマンです!

  • 株式会社マーキュリー 採用部@北海道

    2016年に中途入社、約1年半の産休育休を経て、採用広報をしているミニサイズのママです(*´з`)
    前職ではコールセンターのオペレーター、OJTの研修担当、応対品質向上のフィードバックを行っていましたので、電話対応には自信があります!

    マーキュリーへの入社の決め手はズバリ”社員の人柄"
    フレンドリーで会話が絶えず、仕事のことも真剣に話し合える環境が大好きです!
    仕事で悩んだときに暖かい言葉をかけてくれた上司のように、
    今度は自分が悩んでいる人の背中を押してあげる存在になりたいです。

    現在は採用広報として新卒採用と中途採用を行っていた時の経験を活...

なぜやるのか

  • 平均年齢は27歳。早ければ入社1年目から責任ある立場を任せてもらえるほど、意欲と実力のある社員が昇進できるのも魅力。
  • 「どうせなら楽しい仕事に」同じ時間、同じお給料をもらって仕事をするなら、もっと楽しんで仕事がしたいですよね?楽しい仕事を探すのは難しいですが、楽しい仕事にするのは自由!裁量権を持って働ける環境だからこそ叶えられます。

“感動エージェントとして活躍しつづける”

マーキュリーの企業理念は”感動エージェント”
当社の社員たちは、社内外問わず関係する皆様に感動していただくことを目指すエージェントとして活動しています。
どんな小さなことでも1日1回誰かを「感動」させること。
誰かに「会えてよかった」「ありがとう」と思ってもらえること。
そんな感動の積み重ねが今までの当社の成長を支えてきた糧であり、当社が社会へ貢献してきた証であると考えています。
もちろんマーキュリーへの入社を希望され、選考を受けられる皆様にも私たちは感動していただけるように考えて選考をしています。
選考の場で、きっと”感動エージェント”を体感していただけるはずです!

“業界を牽引する存在になる”

マーキュリーは絶えず進化し続ける通信事業分野においてセールスプロモーションに特化し設立以来連続増収増益を達成してきました。
今後も業界を盛り上げるべくさらなる飛躍を遂げたいと考えています。
市場規模が大きく、日進月歩で進化している通信事業分野というフィールドは、
皆さんを成長させる好機に満ち溢れています。私たちと共に”感動エージェント”としてさらなる高みを目指しませんか?

“他社がやらないことをする”

マーキュリーの企業戦略でもある、”他社がやらないことをする”。これは営業現場だけにとどまりません。マーキュリーでは”他社がやらないことをやる”という方針のもと、さまざまな雇用制度を設けてきました。FA(社内転職)制度、週2・3回勤務社員など他社にはない雇用制度で働きやすい環境を整えています。

会社の注目のストーリー

【マーキュリーの研修制度】業界未経験者が多い会社で導入している研修内容とは?
【男性の育休】とある男性社員が3ヵ月育児休業を取ってみた
【MC社員紹介#21】社員の魅力が業務の不安を遥かに上回っていた!やりたいことは入社してからでも見つかります
エントリー状況は公開されません
3人が応援しています
会社情報
株式会社マーキュリー
  • 2006/11 に設立
  • 5147人のメンバー
  • 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル23階
  • 何をするかより誰と働くかを重視!人の可能性を引き出す採用担当やりませんか?
    株式会社マーキュリー