1
/
5
キャリア相談・コーチング
中途
11
エントリー
on 2021/11/09 581 views

求人紹介しないマンツーマンコーチングで自分らしさを引き出すトレーナー募集!

ポジウィル株式会社

ポジウィル株式会社のメンバー もっと見る

  • 保育系の短期大学を卒業し保育士・幼稚園教諭2種免許を取得した後、3年次編入し法政大学キャリアデザイン学部へ。キャリアカウンセラーの宮城まり子先生のゼミに入り、キャリアカウンセリングを学ぶ。その後株式会社リクルートキャリアに入社し大阪で2年間,東京で2年ITマーケットを担当。2017年春から独立し、国家資格のキャリアコンサルタントの資格を取得しポジウィル株式会社のCEOに。

  • ビジョン「ごきげんに生きる人を増やすこと」

    新卒リクルートキャリアにて法人営業 1年
    →スターバックスでアルバイト 2年
    →セレブリックスで営業&中途採用担当 1年半

    2019年12月〜
    ポジウィル株式会社にジョイン。
    トレーナーとして働いています。◎

  • これまでプレイングマネージャーとしてPMやメンバー育成、新卒採用担当をしながら、
    ディレクター(広告分析・戦略立案・企画・制作管理・toB折衝)を行っていました。
    現在はコーチング(提供100時間超)を学びながら、未経験からキャリアアドバイザーを目指しています。

    <未経験からキャリアアドバイザーを目指す理由>
    マネジメントや採用面接官の経験を経て、これまで以上に「目の前の人に全力で向き合い、支援できるような仕事をしたい」「その行動がきちんと結果につながる仕事をしたい」という思いから、業界・職種共に未経験からキャリアアドバイザーを目指すことを決意。

    ▼得意なこと・できること
    ・人を強み...

  • 2014年3 月に龍谷大学を卒業。株式会社類設計室に新卒入社。
    教育部門にて、理系塾講師として、二年目に副教室長。元々苦手だった勉強を教える際には、如何に楽しくやる気を上げるか、という焦点に絞り授業を行う。全講師授業評価で理系1位となった。
    その後、2017年5月より、若手就業支援サービスの部署で営業(リクルーティングアドバイザー)と求職者面談担当(キャリアコーディネーター)を兼任して行う。

こんなことやります

ポジウィルキャリアの有料プログラムにお申し込みをいただいたお客様に対して、マンツーマンでのコーチングを通して、短期集中でお客様の目標達成までサポートします。
「モチベーションが湧かない」「自信がない」「自分に向いている仕事がわからない」など、キャリアに悩みを抱えたお客様がほとんどです。コーチングを通して”自分らしさ”を引き出し、今後のキャリアや人生の軸を整理するサポートをします。
プログラム卒業後もお客様が自律的に歩んでいけるよう、継続の必要性をご提案することまでが、トレーナーの仕事となります。お客様ひとりひとりに寄り添い、ホスピタリティ精神を持ってサポートできる方々を募集します。

【社員紹介】
「キャリアアドバイザーから国際協力。日本を飛び出したからこそ見えたWILL」
https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/297478
「大手3社からスタートアップに。華やかなキャリアを歩んできた男の挑戦。」
https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/351897
「サッカー選手、海外キャリアを経て入社。どの環境でもやりきった先にみえたキャリア支援の仕事」
https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/366030

【具体的な仕事内容】
・カウンセリングにてお客様の抱えている悩みや「ありたい姿」を言語化
・過去の人生から大切にしている価値観や長所などを見出し、課題を特定
・一人一人の課題に応じた適切なカリキュラムを構築
・週一回のトレーニングと毎日のオンラインサポート
・転職活動のサポート
・卒業生向け継続コースのご提案

【魅力】
◆これまでの人材ビジネスとは異なる、「100%個人に向き合った支援」
当社の大きな特徴は既存の人材ビジネスとは異なり、企業との利害関係が一切なく「100%個人に向き合った支援」をすることができる点です。面談のゴールは「求人を紹介」することではなく、「一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出す」ことです。キャリア心理学をもとにした独自のプログラムを用いた自己理解のサポートを通してキャリアに対する適切な考え方をアドバイスをし、お客様にとって最適で、最短のゴールを伴走しながら見つけていくことができます。

◆自由度の高い働き方が可能
会社としてフルフレックスタイム制やリモートワークを導入しております。
特に、トレーナーは個人のお客様と面談の調整をするので、業務状況に合わせて出社時間を遅らせたり、中抜けするなど、柔軟な働き方が可能です。※トレーナーは基本木・日休みです。

◆風通しの良い、フラットな環境
困っている時誰かが手を差し伸べてくれるような環境ではございません。ただ、わからないことやできないこと、壁にぶつかった時に乗り越えるサポートは経営層含めて全力で向き合います。顧客のゴール達成のために、一人のトレーナーだけではなく、全社員が一丸となって向き合っております。
また、メンバーの成長を支援するためにも、上長だけでなく他のチームや経営層との高頻度の1on1を実施しております。

【具体的な仕事内容】
・カウンセリングにてお客様の抱えている悩みや「ありたい姿」を言語化
・過去の人生から大切にしている価値観や長所などを見出し、課題を特定
・一人一人の課題に応じた適切なカリキュラムを構築
・週一回のトレーニングと毎日のオンラインサポート
・転職活動のサポート
・卒業生向け継続コースのご提案

【入社後の流れ】
入社してから1週間はオンボーディングとして会社理解、事業理解を深めていただきます。
その後、業務研修としてOJTを実施します。ロープレ、面談同席、知識のインストールを行いトレーナーとしてデビューを目指します。
デビュー後も無理のない範囲ですこしずつお客様をご担当いただき入社後数ヶ月を目安に1人前となっていく予定です。

【必須】
個人向けの折衝経験をお持ちの方(営業/販売、無形/有形問わず)

【歓迎】
・個人向けの営業経験や人材業界でのご経験をお持ちの方
・再現性のある成果創出プロセスを言語化して説明できる方
・表彰歴をお持ちの方(社内/社外)
・目標達成だけでなく、所属組織において事業・経営視点で課題解決を行なってきた方

【こんな方に】
・顧客にのみ向き合って、本質的なキャリア支援をしたい方
・数字やノルマを追うのではなく、目の前の方に本気で向き合いたい方
・人の変化や成長を喜ぶことができる方
・人の話を聞き、悩みやモヤモヤの発見をし、解消することが好きな方

会社の注目のストーリー

「話を聞きにいく」ボタンを押す前に!ポジウィルを知るQ&A
「感覚的に」キャリアを選んでいませんか? 法政大・田中教授に聞く、納得感のあるキャリアを選ぶ科学的アプローチとは
キャリコン受講がきっかけ、未経験で飛び込んだカウンセラーの仕事。異業界×異職種も使命感があれば乗り越えられる
エントリー状況は公開されません
0人が応援しています
会社情報
ポジウィル株式会社
  • 2017/08 に設立
  • 41人のメンバー
  • 1億円以上の資金を調達済み /
    TechCrunchに掲載実績あり /
  • 東京都港区北青山3丁目3-5 東京建物青山ビル8F
  • 求人紹介しないマンツーマンコーチングで自分らしさを引き出すトレーナー募集!
    ポジウィル株式会社