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SES営業|IT業界特化型の人材コンサルタントとして活躍してくれる方募集!

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on 2021/11/03

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SES営業|IT業界特化型の人材コンサルタントとして活躍してくれる方募集!

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西野 萌

約3年間美容師として働き、老若男女たくさんの方と接する中で、 ”自分の可能性を広げたい”と思い転職を決意。 「周りの人をサポートできるような仕事がしたい」という気持ちがあったこともあり、 面接担当(その後の上司)に広報が向いていると提案をいただき トリニアスで2人目の広報担当として採用していただきました! 入社後、人事部に配属し、 接客業で身に付けたコミュ二ケーション能力を活かして 社員の勤怠管理や採用広報を担当。 現在は広報部として社内広報に注力し、社内報の作成や社内イベントの企画・運営も行っている。 ▼入社エントリー https://www.wantedly.com/companies/trinias/post_articles/244922 ▼インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/trinias/post_articles/320458

山口 慎一郎

鹿児島県出身。幼少期は野球に没頭していた。高校まで鹿児島で育ち、卒業と同時に上京。その後、TV業界や通信業界での個人事業主の経験を経て26歳の時にトリニアスを設立。

細井 裕作

広島県出身。中学・高校ではバスケ部に所属し、多くの大会にも出場していた。航空専門学校に入学後、JALエンジニアリングに就職。その後、起業を決意し退職。2012年2月、代表の山口と株式会社トリニアスを設立した。創業当初から現在まで専務取締役を勤めている

奥脇 亜梨沙

大学の時に参加した、短期留学プログラムで3週間イギリスに行ったのをきっかけに、海外に興味を持ち、2年間イギリスに留学していました。 現在は人事部に配属となり、新卒採用担当として採用活動の全ての業務に携わっています! ストーリーはこちら! https://www.wantedly.com/companies/trinias/post_articles/304997

株式会社トリニアスのメンバー

約3年間美容師として働き、老若男女たくさんの方と接する中で、 ”自分の可能性を広げたい”と思い転職を決意。 「周りの人をサポートできるような仕事がしたい」という気持ちがあったこともあり、 面接担当(その後の上司)に広報が向いていると提案をいただき トリニアスで2人目の広報担当として採用していただきました! 入社後、人事部に配属し、 接客業で身に付けたコミュ二ケーション能力を活かして 社員の勤怠管理や採用広報を担当。 現在は広報部として社内広報に注力し、社内報の作成や社内イベントの企画・運営も行っている。 ▼入社エントリー https://www.wantedly.com/compan...

なにをやっているのか

私たちは1人1人の人間性とスキル向上を目指し、人の持つ「価値」を伸ばしていくことをミッションとしています。 学び、働き、そして遊びを通して成長していくことで物心両面が豊かになり、より良い未来を想像していくことが可能と考えています。 私たちと関わる顧客、企業の皆様にとって、より最適でかつ満足度の高いサービスを開発し続け、皆様から最高の価値を感じていただける組織を目指します。 これからの未来へ向けて、常に新しい「価値」を生み出していくことに挑戦します。 【デジタルマーケティング事業】 主にクリニックや飲食店などの法人のお客様を対象に、ITの知識を分かりやすくお伝えし集客アップを支援するMEO対策をご提案しています。 MEOとはGoogleMapの最適化を図った上位表示サービスの通称。Google検索で「新宿×レストラン」など「エリア×業種」のキーワード検索をした際に、検索結果に表示されるGoogleMap専用エリアの上位3位以内に店舗情報を掲載し、多くのユーザーにアピールすることができる集客アップ対策のことを指します。 中小企業のデジタルマーケティングで苦戦する理由として最も多いことが「相談する相手がいない」ということです。私たちがそれぞれの企業に合わせたITマーケティング方法を授け、どこよりも専門性を持って実行しております。 【ライフコンシェルジュ事業】 昨今のデジタル社会でどうしても必要となるインターネットですが、情報が溢れすぎていて本当に有益な情報やメリットを知らないお客様が増えている現状です。 私たちは自社内で運営するコールセンターにてお客様のご状況を把握し質の高いコンサルティング能力を駆使して、インターネット回線を中心に電気・ガス・ウォーターサーバーなど生活にまつわるサービスのご紹介を行い、ひとりひとりに丁寧に向き合っております。 また、これまで培ったノウハウを企業様にご紹介し、スクリプトの共有やスキーム作りの充実を徹底させていただきコールセンタービジネスの支援をしております。 【デジタルクリエーション事業】 今大きく問題視されている日本のIT人材不足の問題。経済産業省は、10年後には80万人のIT人材が不足になると発表しています。 しかし、実際は今からでも ”手に職をつけたい” という方や ”IT業界に挑戦をしたい” という方が沢山いらっしゃいます。 この理想と現実の乖離は「挑戦の場」がないことが原因だと我々は考えています。 私たちは独自の教育プログラムを駆使し、未経験人材からIT人材への育成を行い、IT業界への参画を支援。入口から出口までをサポートしています。 また、このリソースを基に自社で企業HP・ECサイト・LPの制作及び運用も行っています。
TRINIASという社名は、「三位一体」を意味する "TRINITY"と「誕生」を意味する "BIRTH" を掛けあわせた造語。仲間のそれぞれの強みを持ち合せて、力強いビジネスを生み出していく。そういう会社であり続けたいという想いが込められています。
日本マーケティングリサーチ機構が、2021年1月に通信サービス分野においてインターネット調査を実施した結果、弊社が『20代の内にリーダーを目指せる会社 No.1』を獲得しました。※調査概要:2021年1月期_ブランドのイメージ調査
2019年6月にフロア拡大をして、より広々と仕事ができるようになりました!会議室も3部屋追加されました。
エントランスにはおしゃれなソファがあり、社員同士で話せるスペースとなっています♪
【社内報 掲示版】月に1~2回発行しています。社員のコミュニケーション活性化を目的とし、好きなもののシェアや新入社員紹介などを取り上げています♡
【役員ランチ会】週1.2回のペースで役員+社員4~5名でのランチ会を行っています。ランチという時間を使って仕事の話しもラフにプライベートの話しもできる機会です!

なにをやっているのか

TRINIASという社名は、「三位一体」を意味する "TRINITY"と「誕生」を意味する "BIRTH" を掛けあわせた造語。仲間のそれぞれの強みを持ち合せて、力強いビジネスを生み出していく。そういう会社であり続けたいという想いが込められています。

日本マーケティングリサーチ機構が、2021年1月に通信サービス分野においてインターネット調査を実施した結果、弊社が『20代の内にリーダーを目指せる会社 No.1』を獲得しました。※調査概要:2021年1月期_ブランドのイメージ調査

私たちは1人1人の人間性とスキル向上を目指し、人の持つ「価値」を伸ばしていくことをミッションとしています。 学び、働き、そして遊びを通して成長していくことで物心両面が豊かになり、より良い未来を想像していくことが可能と考えています。 私たちと関わる顧客、企業の皆様にとって、より最適でかつ満足度の高いサービスを開発し続け、皆様から最高の価値を感じていただける組織を目指します。 これからの未来へ向けて、常に新しい「価値」を生み出していくことに挑戦します。 【デジタルマーケティング事業】 主にクリニックや飲食店などの法人のお客様を対象に、ITの知識を分かりやすくお伝えし集客アップを支援するMEO対策をご提案しています。 MEOとはGoogleMapの最適化を図った上位表示サービスの通称。Google検索で「新宿×レストラン」など「エリア×業種」のキーワード検索をした際に、検索結果に表示されるGoogleMap専用エリアの上位3位以内に店舗情報を掲載し、多くのユーザーにアピールすることができる集客アップ対策のことを指します。 中小企業のデジタルマーケティングで苦戦する理由として最も多いことが「相談する相手がいない」ということです。私たちがそれぞれの企業に合わせたITマーケティング方法を授け、どこよりも専門性を持って実行しております。 【ライフコンシェルジュ事業】 昨今のデジタル社会でどうしても必要となるインターネットですが、情報が溢れすぎていて本当に有益な情報やメリットを知らないお客様が増えている現状です。 私たちは自社内で運営するコールセンターにてお客様のご状況を把握し質の高いコンサルティング能力を駆使して、インターネット回線を中心に電気・ガス・ウォーターサーバーなど生活にまつわるサービスのご紹介を行い、ひとりひとりに丁寧に向き合っております。 また、これまで培ったノウハウを企業様にご紹介し、スクリプトの共有やスキーム作りの充実を徹底させていただきコールセンタービジネスの支援をしております。 【デジタルクリエーション事業】 今大きく問題視されている日本のIT人材不足の問題。経済産業省は、10年後には80万人のIT人材が不足になると発表しています。 しかし、実際は今からでも ”手に職をつけたい” という方や ”IT業界に挑戦をしたい” という方が沢山いらっしゃいます。 この理想と現実の乖離は「挑戦の場」がないことが原因だと我々は考えています。 私たちは独自の教育プログラムを駆使し、未経験人材からIT人材への育成を行い、IT業界への参画を支援。入口から出口までをサポートしています。 また、このリソースを基に自社で企業HP・ECサイト・LPの制作及び運用も行っています。

なぜやるのか

【社内報 掲示版】月に1~2回発行しています。社員のコミュニケーション活性化を目的とし、好きなもののシェアや新入社員紹介などを取り上げています♡

【役員ランチ会】週1.2回のペースで役員+社員4~5名でのランチ会を行っています。ランチという時間を使って仕事の話しもラフにプライベートの話しもできる機会です!

【何をするかより、誰とするか】 トリニアスのビジョンに共感し、その実現を本気で一緒に目指せる仲間を積極的に募集しています。 近年、グローバル化や人工知能の発達で単純作業や知識のスキルの需要はなくなっていくことが容易に想像できます。 これからのビジネス社会で求められるのは「人間力」、新たな価値を生み出す人です。 “リーダーや価値を生み出す、どんな環境でも活躍できる人” そんな人材をここから生み出していきたいと考えています。 輝かしい経歴を持っていた人なんて1人もいません。 みんなゼロから仲間と「つくる」という経験を通して、会社と共にステップアップしてきました。

どうやっているのか

2019年6月にフロア拡大をして、より広々と仕事ができるようになりました!会議室も3部屋追加されました。

エントランスにはおしゃれなソファがあり、社員同士で話せるスペースとなっています♪

【働いている人】 社内の雰囲気が分かる動画をぜひご覧ください! ▷プロモーション:https://www.youtube.com/watch?v=bmDVJJXTdfg ▷オフィス紹介:https://shibuyamovie.mil.movie/ab4yka/ 【働いている場所】 オフィスは、東新宿駅 or 西早稲田駅より徒歩10分弱。 新宿駅をはじめ、新大久保駅や高田馬場駅までもとっても近いです! 【共感採用】 就業ブランクや転職回数、学歴は一切問いません。 「想い重視」の採用です。 ゼロから仲間とつくるという経験を通して、事業立上に必要な学びを提供できます。 ベンチャーマインドで共に挑戦しましょう!

こんなことやります

急成長中のトリニアスで新たに【SES営業ポジション】を募集します!!! 企業の想いに応えて、エンジニアにやりがいと成長を与える仕事をしませんか? 弊社の魅力は「一緒に働く仲間」です。 社員全員が人生ビジョンを掲げ、役員や上司が全力でサポートしてくれます。 ”自己実現の舞台” として目標達成のためにステップアップしていきましょう! <主な仕事内容> ・求人案件情報の入力 ・派遣登録者のマッチング、フォロー業務 ・新規取引先の拡充 <必須条件> ・SES営業経験3年以上 <求める人物像> ・人と関わることが好きな方 ・ポジティブ思考で高い向上心をお持ちの方 ・責任感を持ってジブンゴトとして仕事に取り組める方 ・頑張りを正当に評価される環境で働きたい方 ・スピード感のあるキャリアアップをしていきたい方 少しでも興味をもっていただけた方は、「話を聞きに行きたい」からエントリーお待ちしております! まずは面接ではなくカジュアルなオンライン面談でざっくばらんにお話しましょう!
5人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2012/02に設立

110人のメンバー

東京都新宿区大久保2丁目4−15 サンライズ新宿5F