350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 新規事業企画/グローバルIoT
  • 8エントリー

コネクティビティの領域でIoTのグローバル市場を開拓する新規事業企画

新規事業企画/グローバルIoT
中途
8エントリー

on 2021/11/04

281 views

8人がエントリー中

コネクティビティの領域でIoTのグローバル市場を開拓する新規事業企画

オンライン面談OK
東京
中途
海外進出している
東京
中途
海外進出している

佐藤 薫

2005年ソフトバンクに入社。ブロードバンドの営業、モバイルの代理店営業等を経験し、2011年よりHRBPとしてIT、技術部門を担当。2018年よりキャリア採用へ異動しエンジニアを中心にリクルーター活動中。

吉村 佐智子

キャリア採用(中途採用)を担当しています!

Yuka Horii

ソフトバンク株式会社 キャリア採用・採用マーケティング担当 ◆求人情報や採用に関する最新ニュースをお届けしています!◆ ▷LinkedIn https://www.linkedin.com/company/softbank-mobile/ ▷Facebook https://www.facebook.com/SoftBankCareer ▷Twitter   https://twitter.com/SB_Recruit_

ソフトバンク株式会社のメンバー

2005年ソフトバンクに入社。ブロードバンドの営業、モバイルの代理店営業等を経験し、2011年よりHRBPとしてIT、技術部門を担当。2018年よりキャリア採用へ異動しエンジニアを中心にリクルーター活動中。

なにをやっているのか

ソフトバンク株式会社は、通信事業を軸に情報革命に挑む事業会社です。 戦略的持株会社であるソフトバンクグループ株式会社の中心的役割を担う事業会社として、AI(人工知能)・IoT(モノのインターネット)・ロボットなどの最先端テクノロジーを活用し、情報革命の新たなステージに向けた挑戦を続けています。 従来の通信会社のビジネスモデルを超えて、国内外のグループ各社との事業シナジーを追求しながら幅広い領域へ機動的に事業を展開し、さまざまな産業分野において革新的なサービスを提供しています。 ◆成長戦略 Beyond Carrier 通信事業の基盤の強化すると同時に、通信事業者という従来の枠組みを超えて、テクノロジー活用した新規事業領域を伸ばしていくという「Beyond Carrier」戦略を掲げています。 https://www.softbank.jp/corp/business/ ◆構造改革 Smart & Fun! AIやRPAを活用して業務時間の短縮を目指す「Smart & Fun!」施策により、業務プロセスの効率性の追求とコスト削減を図っています。 https://www.softbank.jp/corp/hr/personnel/workstyle/
【ビジネス基盤】通信事業で培った顧客基盤、営業力、技術力、店舗網、通信インフラなどを保有しています。強固な顧客基盤は、新規事業を創出する大きな強みです。
【働き方改革】社内スローガンとして「Smart & Fun!」を掲げ、スマートに楽しく仕事をして、よりクリエーティブ、よりイノベーティブなことへ取り組める状態を目指した「働き方改革」に取り組んでいます。
「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、世界の人々が最も必要とするサービスやテクノロジーを提供する企業グループを目指し、情報・テクノロジー領域においてさまざまな事業に取り組み、企業価値の最大化を図っています。
「すべてのモノ、情報、心がつながる世の中を」というコンセプトの下、6つのマテリアリティ(重要課題)を特定し、これらに「Beyond Carrier戦略」を通じて取り組むことで企業価値の向上と持続的な社会の実現を目指します。

なにをやっているのか

【ビジネス基盤】通信事業で培った顧客基盤、営業力、技術力、店舗網、通信インフラなどを保有しています。強固な顧客基盤は、新規事業を創出する大きな強みです。

【働き方改革】社内スローガンとして「Smart & Fun!」を掲げ、スマートに楽しく仕事をして、よりクリエーティブ、よりイノベーティブなことへ取り組める状態を目指した「働き方改革」に取り組んでいます。

ソフトバンク株式会社は、通信事業を軸に情報革命に挑む事業会社です。 戦略的持株会社であるソフトバンクグループ株式会社の中心的役割を担う事業会社として、AI(人工知能)・IoT(モノのインターネット)・ロボットなどの最先端テクノロジーを活用し、情報革命の新たなステージに向けた挑戦を続けています。 従来の通信会社のビジネスモデルを超えて、国内外のグループ各社との事業シナジーを追求しながら幅広い領域へ機動的に事業を展開し、さまざまな産業分野において革新的なサービスを提供しています。 ◆成長戦略 Beyond Carrier 通信事業の基盤の強化すると同時に、通信事業者という従来の枠組みを超えて、テクノロジー活用した新規事業領域を伸ばしていくという「Beyond Carrier」戦略を掲げています。 https://www.softbank.jp/corp/business/ ◆構造改革 Smart & Fun! AIやRPAを活用して業務時間の短縮を目指す「Smart & Fun!」施策により、業務プロセスの効率性の追求とコスト削減を図っています。 https://www.softbank.jp/corp/hr/personnel/workstyle/

なぜやるのか

「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、世界の人々が最も必要とするサービスやテクノロジーを提供する企業グループを目指し、情報・テクノロジー領域においてさまざまな事業に取り組み、企業価値の最大化を図っています。

「すべてのモノ、情報、心がつながる世の中を」というコンセプトの下、6つのマテリアリティ(重要課題)を特定し、これらに「Beyond Carrier戦略」を通じて取り組むことで企業価値の向上と持続的な社会の実現を目指します。

【「Beyond Carrier」戦略を掲げ、情報革命の新たなステージに挑む】 通信ネットワークサービスを安定的に供給し、提供、さまざまな産業分野において最新テクノロジーをを活用した革新的なビジネスモデルとサービスを創出することで、社会貢献を目指しています。 ◆経営方針・戦略 https://www.softbank.jp/corp/ir/policy/strategy/ ◆社長挨拶 https://www.softbank.jp/corp/aboutus/message/

どうやっているのか

【事業を支える先端技術】 5G・AI・IoT・自動運転・BigData・AR/VR/MR・ロボット 高速大容量、多接続、低遅延の通信により、さまざまな産業を革新するといわれている次世代通信技術「5G」。 5Gの導入によって、人と人だけでなく、あらゆるモノとモノがつながるIoT時代が本格的に到来します。IoTが生み出すビッグデータ、そして目覚ましい進化を遂げるAIの普及によって、人々の暮らしが劇的に変わる時代。先端技術を用いた新たなサービス・ソリューションの実現に向け、さらなる技術開発に取り組んでいます。

こんなことやります

【グローバルIoT事業開発に向けた企画推進】 ソフトバンクでは通信事業者という枠組みを超え、5Gの普及やデジタルトランスフォメーションの加速によって生まれる新たなビジネス領域に注力しています。その中で今回、グローバルIoT事業の新規事業企画担当者を募集します。 グローバル市場に向けたIoT事業のビジネス開発を行い、国内外の協業先とビジネスを展開していただきます。当社のアセットを基盤に、海外通信事業者との連携・交渉を行いながら事業拡大をお任せします。 【業務内容】 新規事業の戦略企画・立案・実行推進をお任せします。 ・現状からの課題把握および新事業戦略企画の考案・実行、経営層への提案 ・他社(海外通信事業者)との協業・出資戦略の立案や実行 ・事業実現に向けて必要な情報システムやソリューションの構築 【ポジションの魅力】 ビジネス領域が進化するフェーズにおいて、通信事業で培ってきたノウハウや先端ソリューションを基盤にグループ会社とのシナジーを創出するなど、当社ならではの方法で様々なチャレンジができます。 【必須スキル・経験】 ・国内外のIoT通信事業のプロジェクトに関わった経験 ・多彩なパートナーとの実務交渉や事業推進を円滑に進められるコミュニケーション能力 ・社内外に向けたプレゼンテーション資料の作成経験 ・調査分析を行い、目標の達成に向けて物事を粘り強く推進することができる方 ・海外でのビジネス経験 ・英語力(ビジネスレベル) 【歓迎スキル・経験】 ・IoT通信事業のシステム構成に関する知見 ・海外の規制・法制度に関する知見 ・海外の通信キャリアでの就労経験 【求める人物像】 ・視野が広く、マルチタスクが可能な方 ・過去事例の無い取り組みに対して根気良く前向きに業務を遂行できる方 ・他文化・多言語の環境への理解と適応力 ・業界の最新動向を柔軟に理解して、業務に取り入れられる姿勢のある方 【社内制度/職場環境】 ・コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制、在宅勤務制度の拡充とサテライトオフィスの活用など時間や場所に縛られない柔軟な働き方を推進しています。 ・自己成長機会のため、自己成長支援金を毎月支給。語学学習、最先端のIT知識習得のためなど様々な用途で利用可能です。 ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。※屋内禁煙 国内外に向けた新たなIoT事業の創出を担えるポジションです。ご応募お待ちしています!
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    1986/12に設立

    18,173人のメンバー

    • 海外進出している/

    東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー