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ワンストップで事業用駐車場手配サービスを実現!プロダクト開発メンバー募集

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on 2021/11/12

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ワンストップで事業用駐車場手配サービスを実現!プロダクト開発メンバー募集

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なにをやっているのか

私たちLandit Inc. は、AI技術などを活用し、建設業界・不動産業界・物流業界・モビリティ業界に貢献する会社です。駐車場オーナーの稼働率向上に着目したプラットフォーム「at PORT」を運営しています。 ■at PORT■ at PORTは、事業用駐車場手配サービスです。様々な事業者向けに、希望の期間やサイズ、最適な立地、その他ご希望に沿った駐車場を手配します。 不動産業界の経験豊富なメンバーによって、トラブル対応を含めたきめ細やかなワンストップサービスをご提供します。 また、現在は「at PORTアプリ」も開発中。事業用駐車場手配に関わる、検索から契約・決済までの全ての工程を、アプリまたはブラウザ上で完結することができます。 ■今後の展望■ 私たちは、2040年、2050年も従業員、市場・顧客にとって空気のような存在になることを目指しています。空気のような存在になり、弊社の事業が当たり前のものとして浸透することを願っています。後世の人材に将来的な不安を感じさせない未来を目標に、現在20歳代のメンバーが70歳になっても働けるサステナブルなビジネスモデルとサステナブルなオペレーション体制に挑戦していきます。

なにをやっているのか

私たちLandit Inc. は、AI技術などを活用し、建設業界・不動産業界・物流業界・モビリティ業界に貢献する会社です。駐車場オーナーの稼働率向上に着目したプラットフォーム「at PORT」を運営しています。 ■at PORT■ at PORTは、事業用駐車場手配サービスです。様々な事業者向けに、希望の期間やサイズ、最適な立地、その他ご希望に沿った駐車場を手配します。 不動産業界の経験豊富なメンバーによって、トラブル対応を含めたきめ細やかなワンストップサービスをご提供します。 また、現在は「at PORTアプリ」も開発中。事業用駐車場手配に関わる、検索から契約・決済までの全ての工程を、アプリまたはブラウザ上で完結することができます。 ■今後の展望■ 私たちは、2040年、2050年も従業員、市場・顧客にとって空気のような存在になることを目指しています。空気のような存在になり、弊社の事業が当たり前のものとして浸透することを願っています。後世の人材に将来的な不安を感じさせない未来を目標に、現在20歳代のメンバーが70歳になっても働けるサステナブルなビジネスモデルとサステナブルなオペレーション体制に挑戦していきます。

なぜやるのか

■世の中を最適化し、豊かにする■ デジタルによる仕組みづくりによって、建設業界・不動産業界・物流業界・モビリティ業界に携わる方々を支えます。 BtoB事業用駐車場プラットフォーム「at PORT」の運営を軸に、コネクティングポイント、データ、AIを活用し、駐車場の可能性を拡張する「不動産テック事業」、インターネット環境(6G)の進歩、車のIoTの進化、自動運転化を見据えた「モビリティインフラ事業」を推進します。 ■アナログ主体の取引現場に変革をもたらしたい■ 不動産領域の「駐車場」では、テクノロジー化に一定の進捗は見られるものの、根本的なDXが進んでいません。アナログ取引主体の業界特性や、情報の非対称性、多重下請構造による業務の非効率性が多く残っているのが現状です。 駐車場領域は、事業用車の増加による駐停車スペースの利用者が増加する一方、自家用車の減少と駐車場の供給過多による需給のアンバランス現象という業界課題を抱えています。 このような状況下において、ランディットは2030、2040年の世界から逆算し、駐車場に関するデジタル基盤の速やかな整備が必要であると考えています。

どうやっているのか

■ランディットの強み■ 私たちの強みは、不動産業界の知見が豊富なメンバーが揃っていることです。私たちのビジネスにシナジーをもたらし、ゼロイチベースのビジネスでありながらも過去の傾向やデータを活かすことができます。 また、チーム構築に主体的なメンバーだけで構成されていれば、マネージャーは不要だと考えています。全員がセルフマネジメントができ、他メンバーに対して、信頼関係を築ける支援型のリーダーシップを発揮することで、心理的安全性の高い、フラットなチームを目指しています。 ■大切にしてほしいこと■ 常に新しい技術に対してアンテナを張り、未知の技術であっても積極的に学習する姿勢を大切にしています。そのため、入職する方も向学意識を持ち、未知の技術と開発言語に挑戦していってください。 ■働き方・働く環境■ 現在3人で開発を進めており、今後は全てインハウスで進める予定です。リモート勤務は可能ですが、最初はワークフローなどのすり合わせのため出社業務前提となります。 メンバー間のコミュニケーションも盛んで、フラットに感じたことを伝えられる環境です。 オフィスにはコーヒーメーカーや、デュアルモニターなどを完備し、インテリアにこだわったスタイリッシュな空間作りを心がけています。オフィスに入った瞬間、おしゃれな香りがするため、センスのいい空気の中でリラックスしながら仕事ができます。

こんなことやります

■募集内容■ 自社運営しているat PORTの開発に携わるメンバーを募集します。 応募した方の経歴・スキルを考慮して仕事を割り振る予定ですが、現在は事業を引っ張ることのできる即戦力な人材を必要としている状況なので、フロントエンド・サーバー・データベースなどに精通している方をお待ちしています。 具体的には、 ・フロントエンドの設計・構築 ・サーバサイドの設計・構築 ・データベース設計・構築 これらを中心に、その他サービスに必要な開発のすべてを担っていただきます。 ■仕事の醍醐味■ 一から自分たちの手で業界を大きく変えるサービスを手掛けることができるというやりがいがあります。0→1ならではのスピード感のある目まぐるしい変化を存分に感じられることも、この仕事ならではの醍醐味です。 また、以下のスキルを身につけることが可能です。 ・JavaScriptベースの知見・経験 ・Firebase, GCPの知見・経験 ・次世代モビリティインフラの構築 ■このような方と働きたい!■ ・自分にとって未知の技術にも公式DocやGitHubのissues, StackOverflowなどを活用し、調べ試行錯誤しながら開発に取り組める方 ・Firebase Hosting, Firebase Firestore, Cloud Functions, TypeScript, React.js, Next.js, Nest.js, Node.js, Express.js, GraphQL.jsなどに知見がある方 ・学習意欲がある方 ・私たちの理念に共感してもらえる方 ■求めるスキル■ 必須スキル ・TypeScript ・React.js ・Node.js ・Cloud Functions ・Firebase 今後必要になるスキル ・Kubernetes ・Nest.js ・Next.js ・GraphQL ・Cloud Run ・マイクロサービスアーキテクチャ ・PWA ・CI/CD ・Jest ・BigQuery ・画像認識 ■エンジニアの開発環境■ ・フロントエンド:Firebase Hosting / React.js / TypeScript ・サーバサイド:Cloud Functions / Node.js / Express.js / TypeScript ・データベース:MySQL / Firbase Firestore ・チャット:Slack ・リポジトリ管理:GitHub ・タスク管理:JIRA ・ドキュメント管理:Confluence これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    会社情報

    2021/05に設立

    40人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都港区芝5-13-11 ザイマックス三田ビル 8F