私たち株式会社ビータップは、一人ひとりのキャリア形成を支援する「Ryomei」というサービスを提供しています。「Ryomei」は効果的な経験学習をデザインし、短期でパラレルキャリアの土台をつくる“伴走型キャリアデザインサービス”です。お客様一人ひとりに寄り添い、ご本人が輝けるフィールドを共に見つけます。 ■サービスの特徴■ 私たちのサービスは、従来のキャリアコンサルティングのような過去の経験やスキルに依存するものではありません。受講生の潜在的な価値を発掘するため、習慣的な特徴を明確にすることからスタートします。強みや特徴をアセスメントしたうえで、「これから何がしたいのか」「自分には何ができるのか」「市場からは何が求められるのか」を徹底的に探索。 そして実証と内省を繰り返し、理想のキャリアに向けてどのような体験が必要か、仮説・デザイン・プロジェクトの実践を経て次なるフィールドへと引き上げます。 ■実績と今後の展望■ これまで航空業界や大手音楽レーベル、大手IT企業など、業界業種のジャンルを問わず、幅広い企業の成長を支援。リーダーシップやチームビルディングなど、ビジネスの根底に流れるコアスキルを養成してきました。 今後は、現在のBtoB中心の支援からBtoCの領域へと広げていく予定です。経験学習を通して「人の成長」「人のキャリア」を支援するサービスを、より多くの人に提供して参ります。

■私たちのビジョン＆ミッション■ 「もったいないキャリアを無くす」ことが、弊社のビジョンです。 「自分の能力や性質をいかんなく発揮できている」と思う人は、35.5％に留まると言われています。ビータップは「自分にはもっと可能性があるのではないか。」そんな想いに応えるため、経験学習の専門家とUXデザインの専門家が集まってできた会社です。 「あなたが輝くフィールドを共に見出す」というミッションを掲げ、埋もれた人材の価値を発掘し、市場にチャンスを見出し、ポジションチェンジする。私たちは、そんな集団であり続けます。 ■設立の経緯■ 代表である私自身、社会人になる前までは野球に全力投球してきました。 「どうしたら上手くなれるか」「どうやったらプロになれるか」という一点をひたすら追求し、当時は生活のほとんどを野球に注いでいました。 しかし結果としてプロ選手になることは叶わず、「では、どう練習しておけば良かったのか」と思いを巡らせるようになります。こうした原体験が“人の成長”に興味を持つようになったきっかけです。 そしてその後、社会人になり仕事をする中で、コミュニケーション能力やリーダーシップ、チームビルディングなど、汎用性の高い能力が身についていないことを痛感します。 「こうした能力は、自分があれだけ時間を費やし打ち込んだ野球からも得ることはできたはず......」そんな想いを抱き、「もったいない経験」を無くし、どうすれば効果的に成長できるかとことん追及しようと事業を立ち上げました。

■事業の独自性■ 私たちのキャリア支援サービスは「分かる・活かす・伸ばす」の三位一体の機能を持っています。その3つの機能を組み合わせ、「Will（やりたいこと）」「Can（できること）」「Needs（求められること）」を満たす、最も付加価値の高い、最高のキャリアづくりを支援しています。 そして何といっても、UXデザインの観点から「人のキャリアをデザインする」サポートをしていることが弊社の特徴。様々な分野のエッセンスを統合し、より包括的かつ効果的な経験学習を提供しています。 ■働く環境■ 副業や業務委託を含め、約10名で運営中。基本的にフルリモートで仕事をしており、メンバーは日本各地から参画しています。働く時間もオフィスも特に決めていませんが、一人ひとりがプロフェッショナルとして自覚を持ち、同じ目標に向かってコミットしてくれています。

■募集内容■ キャリア支援サービスに携わる、UXデザイナーを募集します！ 4～5ヶ月という時間をかけ、一人ひとりに合わせた「最も良いキャリア」を描いていくお仕事です。 ■仕事の醍醐味■ 元々UXデザインという概念はWebシステム開発分野などの分野で使われてきました。 しかし最近ではすそ野が広がり、デザインの観点を用いて組織・人材育成を行う企業が増えています。こうした新しい分野にいち早く取り組むことができ、最前線でコミットしていけるのは、この仕事ならではの醍醐味です。 また、弊社での業務を通じて様々なキャリアを描ける点も魅力の一つ。アセッサー・ファシリテーター・キャリアコンサルタントはもちろん、ワークショップデザイナーやUXデザイナー、デザインリサーチャー、編集者などを目指すことも可能です。 ■得られる経験・スキル■ ・人のニーズを汲み取る力 ・広い観点でのUXデザインのスキル ・ゼロイチフェーズでのサービスグロース経験 ・人材育成、成長および経験学習に関する知見 ■求める経験・資質■ ・サービスデザインにおける一連の業務経験がある方 ・人のキャリアに興味がある方 ・私たちの事業やサービス内容に興味がある方 ・利他的に考え、行動できる方 ・プロフェッショナルとして仕事にコミットできる方 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？ 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください！