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tictokで美容メディア立ち上げを手伝ってくれるインターン募集

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on 2021/10/23

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tictokで美容メディア立ち上げを手伝ってくれるインターン募集

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白井 智子

2012年3月にY's & partnersに入社。結婚、2度の出産→産休を経て、管理部門の責任者へ。 その後2021年10月にY’s & partnersグループANDB株式会社を設立。 私はY's & partnersでの10年間で、正しい努力をすれば時間的制約があってもやりがいのある仕事につけることを身をもって実感しました。 だからこそ、女性も男性も性別や年齢に関係なく、仕事を通じて手に入れたいものや思い描く人生を、諦めずにチャレンジできる環境をANDBでも作り上げていきたいと考えています。 仕事はあくまでも人生の一部です。かつ、人生の中でも多くの時間を占めるものです。 どんな人生を歩みたいのかを一緒にすり合わせ、その中でプラットフォームホールディングスグループが存在していたら嬉しいなと思います。

石原 愛弥

今年の4月に新卒総合職1期生としてY's & partnersに入社しました。 今年の1月から3か月間YPでインターンをさせていただき、「この会社で働きたい!」という思いから、YPへの入社を決めました。 インターン時代には、美容院のオリジナルシャンプーのボトルデザインやホットペッパービューティーのページ編集の業務をしておりました。現在は、美容事業の販促業務と新卒採用関連の業務をしております。

株式会社プラットフォームホールディングスのメンバー

2012年3月にY's & partnersに入社。結婚、2度の出産→産休を経て、管理部門の責任者へ。 その後2021年10月にY’s & partnersグループANDB株式会社を設立。 私はY's & partnersでの10年間で、正しい努力をすれば時間的制約があってもやりがいのある仕事につけることを身をもって実感しました。 だからこそ、女性も男性も性別や年齢に関係なく、仕事を通じて手に入れたいものや思い描く人生を、諦めずにチャレンジできる環境をANDBでも作り上げていきたいと考えています。 仕事はあくまでも人生の一部です。かつ、人生の中でも多くの時間を占めるものです。 どんな人生を...

なにをやっているのか

美髪革命CELESTE(びはつかくめいセレスト)という美容院を経営しています。 皆さんは美容院に行く際、どんなことを期待して行きますか? ・伸びてぼさぼさになっちゃったから整えてほしい。 ・インスタで見たミルクティーカラーに染めてほしい。 ・とにかくツヤツヤにしてほしい。 ・朝起きたら何もしなくてもキマるスタイルにしてほしい。 ・デートに向けてセットしてほしい・・・ など 思うことは人それぞれですよね。 お客様が思うことの裏側には ”もっとこうしたい””こうなりたい”があるはずです。 さらにその根底には、何かしらの悩みがあるのではないでしょうか。 ・髪の毛が柔らかすぎてペタッとなってしまう。 ・乾燥毛で冬になると広がりがち。 ・カラーなどのダメージで枝毛や切れ毛がある。 ・癖で髪の毛がうねってしまう・・・ でも心のどこかで 【根本的に解決するのは無理だよね】と諦めていませんか? どうせ無理だからせめて毛先を整えてもらおう。 どうせ無理だから気休めだけどトリートメントしておこう。 そんな風に思っていませんか? 実際、1年365日の中でお客様が美容院にいらっしゃるのは4~6回程度。 365日のうちの4日~6日しか関われないのだから限界はあります。 でも、できることはまだまだ沢山あるのです。 髪の毛は一人一人個性があります。一人一人顔や身長が異なるのと同じです。 そんな一人一人の髪の特性を理解し、お客様の髪の悩みを理解し 根本的に解決していくことに向き合っていきたいと私たちは本気で考えています。

なにをやっているのか

美髪革命CELESTE(びはつかくめいセレスト)という美容院を経営しています。 皆さんは美容院に行く際、どんなことを期待して行きますか? ・伸びてぼさぼさになっちゃったから整えてほしい。 ・インスタで見たミルクティーカラーに染めてほしい。 ・とにかくツヤツヤにしてほしい。 ・朝起きたら何もしなくてもキマるスタイルにしてほしい。 ・デートに向けてセットしてほしい・・・ など 思うことは人それぞれですよね。 お客様が思うことの裏側には ”もっとこうしたい””こうなりたい”があるはずです。 さらにその根底には、何かしらの悩みがあるのではないでしょうか。 ・髪の毛が柔らかすぎてペタッとなってしまう。 ・乾燥毛で冬になると広がりがち。 ・カラーなどのダメージで枝毛や切れ毛がある。 ・癖で髪の毛がうねってしまう・・・ でも心のどこかで 【根本的に解決するのは無理だよね】と諦めていませんか? どうせ無理だからせめて毛先を整えてもらおう。 どうせ無理だから気休めだけどトリートメントしておこう。 そんな風に思っていませんか? 実際、1年365日の中でお客様が美容院にいらっしゃるのは4~6回程度。 365日のうちの4日~6日しか関われないのだから限界はあります。 でも、できることはまだまだ沢山あるのです。 髪の毛は一人一人個性があります。一人一人顔や身長が異なるのと同じです。 そんな一人一人の髪の特性を理解し、お客様の髪の悩みを理解し 根本的に解決していくことに向き合っていきたいと私たちは本気で考えています。

なぜやるのか

お客様の髪の悩みに向き合って、解決していきたい という想いから、2020年にリブランディングをしています。 もともとのHair make salon Celesteから 美髪革命CELESTEへと生まれ変わりました。 髪の毛は、年齢やライフスタイルと共に変わっていきます。 皆さんも小中学生の頃と比べて、 髪の毛の状態が多少変化してきているのではないでしょうか? そんな一人一人の髪の毛の変化、悩みに向き合って セレストが解決していきたいと本気で思っています。 そこでます、トリートメント、次にカラー、、と 段階を追ってヘアケアのすべてで美髪革命を起こそうと取り組んでいます。 具体的には、なんと、お客様の髪質や状態に応じて カスタマイズしたトリートメント施術を行っているのです。 美容業界も年々進化しているため、 髪の毛の補修力の高いトリートメントや保湿力が高いトリートメントなど 良い商品が沢山あります。そういったより良い商品、より新しい商品を セレストでは積極的に取り入れています。 ですが、既成の商品はあくまでも既製品なのです。 出来る限り多くの人にあてはまるように作られているわけなので その分、ピンポイントに悩みを解決することは難しいのです。 だからこそ、私たちはお客様ひとりひとりの髪の毛をしっかり診断し 髪の状態を把握してカスタマイズすることで、 お客様個人にとって最適な施術を提供することを目指しています。

どうやっているのか

【メーカー共同開発。マイスター制度】 お客様一人一人にカスタマイズしたサービスを提供することは 正直簡単なことではありません。 髪の毛を診断する方法を模索し、作っては修正を繰り返しながら 美容師に落とし込めるまでのメソッドを作り出しました。 そして全国から美容師を集めて勉強会、実践の講習会を行っています。 メーカーと共同でマイスター制度をつくり 美髪について理論から理解し、実践に繋げることができるマイスターを輩出しています。 マイスターを全国各店舗に配置することで 安定したサービスをお客様に提供することができます。 全店舗、全スタッフがマイスターとなり 高いレベルのサービスを提供できるようにこれからも取り組んでいきます。

こんなことやります

【美容メディア立ち上げメンバー】 ここまで長々と書いてきたセレストの取り組みを どうしても世の中に発信していきたいのです。 そのためのメディアの立ち上げを手伝ってください!! ◆具体的な業務内容 tictokで美容メディアを立ち上げていただきます。 ・どんな商材研究って実際何やってるの? ・セレストの取扱う商材が他の商材と何が違うの? ・トリートメントってぶっちゃけ何日効果が続くの? ・市販のシャンプーとサロン専売品て実際のところ何が違うの? などなど。 発信したいことはたくさんたくさんあるのです。 それを形にし、発信する業務をお任せします。 ◆この仕事の魅力 ・裁量が大きい。 →少数精鋭で行うので、かなり裁量は大きいです。 ・マーケティング視点が身につく。 →顧客視点で発信するためマーケ力がつきます。 ・美容院の施術を無料で受けられる。 ・最先端の美容に詳しくなれる。 ・「働く」ってどういうこと?を理解できる。 ・圧倒的に成長できる。
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