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  • マーケティング責任者【東京】

責任者候補/急成長IT企業でマーケティング戦略の設計からお任せいたします

マーケティング責任者【東京】
中途

on 2021/10/21

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責任者候補/急成長IT企業でマーケティング戦略の設計からお任せいたします

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百々 雅基

京都大学卒業後、2018年新卒としてPLAN-B入社。 マーケティング部部長としてマーケティングチーム、インサイドセールスチームを統括。 SEARCH WRITEマーケティング責任者も兼任。

会社のブレインとなれるチームを目指して。入社4年目の部門長が考える、マーケティングチームの在り方とは

百々 雅基さんのストーリー

静 理絵

2019年同志社大学を卒業し、新卒採用でPLAN-Bに入社。内定者時代はDMPJuicerのカスタマーサクセスに従事し、顧客との関係値構築を経験。 入社後は約8か月間、営業としてSEOコンサルティングを担当したのち、同年12月からインサイドセールスの立ち上げメンバーにジョインし、基盤を構築。 現在はマーケティングの中でも、リード獲得~ナーチャリングを担っており、セミナー運営やメールマガジンを担当している。また新たに広報としても活動を開始し、日々挑戦中。

松本 健吾

株式会社PLAN-Bマーケティング部の松本健吾です。2020年新卒で入社しました! 現在はマーケティング部で、リードジェネレーションという役割を担当しており、メディアの運営責任者、セミナー運用の担当などを行っております。

株式会社PLAN-Bのメンバー

京都大学卒業後、2018年新卒としてPLAN-B入社。 マーケティング部部長としてマーケティングチーム、インサイドセールスチームを統括。 SEARCH WRITEマーケティング責任者も兼任。

なにをやっているのか

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。
東京本社エントランス
平均年齢31歳の若いベンチャー企業です
不明点は社員になんでもご相談ください
男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

なにをやっているのか

東京本社エントランス

平均年齢31歳の若いベンチャー企業です

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。

なぜやるのか

不明点は社員になんでもご相談ください

男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

世界中の人々に「!」と「♡」をお届けするためです。 私たちが事業を展開しているIT領域は、市場こそ伸びていますが顧客満足が高い業界とはいえません。 とりわけBtoBのデジタルマーケティング領域はサービス提供者と受領者の間の情報格差が大きく、顧客満足が特に低い業界といえます。 そこに私たちは「テクノロジー」と「ホスピタリティ」という強みを活かし、徹底的に顧客に向き合い、業界の顧客満足の基準になるべくサービスを展開してきました。 様々な領域で「!」と「♡」を提供し、企業ステージをミドルベンチャーからメガベンチャーへと移していきます。 IT領域において、圧倒的顧客志向で、世間から愛され続ける事業をお届けし続けます。

どうやっているのか

弊社には営業からWebコンサルタント・ディレクター・デザイナー・エンジニアまで様々な職種の社員が在籍しています。 クライアント様の期待に応えるべく、私たちは独自のデジタルマーケティング技術を駆使し、専門チームがお客様をワンストップでサポートします。

こんなことやります

【マーケティング責任者候補】 急成長IT企業でマーケティング戦略の設計からお任せいたします! 弊社のデジタル領域におけるSaaSプロダクトのさらなる飛躍のため、ブランド戦略設計から実行までお任せできるマーケティング責任者を募集しています。 業務の範囲としてはブランドエクイティ発掘、施策の企画・実行、WHO-WHAT策定、打ち手の改善まで、業界でも最先端のマーケティングをオンライン・オフライン問わずお任せします。 事業部ごとの垣根がないことが弊社の特徴でコミュニケーションが円滑に図れる環境のため、施策の立案から実行までをスピード感を持って行え、サービスへの貢献をダイレクトに感じていただけます。 【業務内容】 ・環境分析 ・顧客インサイト発掘 ・チャネルプランニング ・クリエイティブ開発(訴求軸の策定と検証) ・コンテンツ企画・制作・ディレクション(導入事例、ホワイトペーパーや記事など) ・サービスのPR施策 ・施策の効果検証と打ち手改善 ・その他ナーチャリング施策(セミナー、メールマーケティング) スキルに応じて以下の業務もお任せいたします。 ・ナーチャリング設計、最適化 ・業務フロー改善提案・実行 【ポジションの魅力】 SaaSプロダクトのマーケティングかつ、最先端のマーケティングを行う組織であるため、市場価値の高い知見を得ながら働けます。市場や顧客にとって本当に価値のあるものであれば、提案すればどんどん採用されるようなチャレンジできる環境です。 弊社内ではコンテンツの範囲を広く捉えているため、インサイトに沿って考えた結果必要だと判断したものであれば活動の幅を自身で広げることも可能です。 スキルによっては裁量の大きい仕事をお任せするので、自分の意見や考えを戦略策定に反映できます。 所属いただくマーケティング部は、会社の成長に伴い急拡大中の組織であり、組織内での担当領域の変更など新しい領域へチャレンジすることができる環境です。 【マーケティングチームのご紹介】 「PLAN-Bを誰もが知る会社へ」―マーケティング部の目指す未来 https://www.wantedly.com/companies/plan-b/post_articles/475584 【採用背景】 さらなる事業拡大を目指すため、マーケティング部の採用を強化しております。 弊社が提供するサービスは複数あり、それぞれの事業をより拡大していくために各サービス専任のマーケティング責任者を求めています。 【応募資格】 ■必須条件 ・以下(1)~(2)のいずれかのご経験(経験年数不問) (1)toB,toC問わずマーケティング経験 (2)広告代理店でのコンサル/運用経験 ■歓迎条件 ・勉強することが好きで、日頃からインプットをしている方 ・スピード感を持って状況に柔軟に対応できる方 ・目標数字への達成意欲が高い方 ■求める人物像 ・PLAN-Bの理念への共感がある方 ・自ら考え状況を変えてきた経験のある方 ・プロとして質の高いアウトプットにこだわれる方 ・お客様と社内のメンバー両方に対してホスピタリティを持って接することができる方 【選考フロー】 選考途中にて、リファレンスチェックを実施いたします。 【最後に】 求める人材は、顧客の視点に立ち、徹底的に考え抜いて価値を提供したいと思えることが出来る人です。 ぜひ受け身ではなく自主的に動ける方と一緒に働きたいと思っております。
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2003/10に設立

192人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都品川区東五反田2-5-9 島津山PREX 3階