1
/
5
人材コーディネーター・既存営業
中途
on 2021/10/15 167 views

提案~マッチングまで!顧客とスタッフを繋ぐ人材コーディネーター・既存営業

株式会社ウィルオブ・ワーク

株式会社ウィルオブ・ワークのメンバー もっと見る

  • コールセンター・BPO領域で、人材・アウトソーシングの営業をしています。

  • 新卒からこの会社に入り約10年、コールセンターやオフィスワークに特化した営業をしております。多くの人と接する機会を持ち自分自身が常に成長を感じながらも、自身と関わる方をポジィティブにできる人間になれるよう心掛けて日々取り組んでいます。

  • 金融業界のコールセンターを中心に、人材派遣・ユニット派遣・業務委託など企業様の運営のお手伝いと、求職者の方々の雇用創出に勤しんでいます。好きな言葉は「一石二鳥」。

    <経験業種・職種>
    クレジットカード会社(審査業務)、コールセンターベンダー(スーパーバイザー・マネージャー)

  • フィットネス業界から人材業界へ転職してきました。業種、やることは違いますが、多くの人にチャンスメイクを創出できたり、ポジティブになって頂くサポートをしてくことには変わりはありません。Well-being実現に向け、色々とチャレンジしていきます。

こんなことやります

▼募集職種
人材コーディネーター/既存営業

▼仕事内容
コールセンターの運営をサポートするお仕事。すでにお取引のあるお客様とコミュニケーションを取り、必要に応じてスタッフさんの増員などを提案。就業するスタッフさんのマッチングや管理も行ないます。

▼具体的な業務
〈お客様への対応〉
- 既存企業へスタッフ増員の提案や状況確認
- 課題のヒアリング/改善策の提案
-契約書・提案資料作成 など

〈スタッフさんへの対応〉
- 現場訪問にて、仕事の現状や悩みなどをヒアリングし、課題解決に向けてサポート
- 教育・指導のサポート
- 勤怠管理 など

▼働く環境
- 頑張りをしっかり評価!
「年間・月間MVP」「年間・月間最優秀チーム賞」「新人賞」
「ベストコーディネーター賞」「月間社員推薦賞」など、表彰制度が多数!
日々の努力や成果を、誰かが必ず見ていて正当に評価します。
小さな成果でもしっかり褒め称えながら、長所を伸ばしていく環境が、社員1人ひとりの成長の原動力になっています。

▼こんな方歓迎!
-ポジティブ思考の方
-粘り強く負けず嫌いな方
-上のポジションに挑戦したい方
-成果が正当に評価される環境で働きたい方

▼募集の背景
当社の主力事業であるコールアンドオフィスデザイン事業部は、
コールセンターカテゴリーでTOPを目指しています。
コールセンター領域は、人材ニーズが高い状態が続くと見込まれており、
今回は主力事業拡大に向けての増員募集となります。

夢や目標のある方、キャリアアップをしたい方は年齢・社歴に関係なく、イチから挑戦していただけます。
新しいキャリアを切り拓いていきたい方にとっては、絶好のチャンスです!

ご応募お待ちしております!

会社の注目のストーリー

どんなサービスや商品でも価値のある提案が出来る、選ばれる人間に。
アパレルから転職してエンジニアに!?今の仕事を選んだ決意とは
立ち上がったばかり。成功事例を作ってチームを大きくしたい。
エントリー状況は公開されません
5人が応援しています
会社情報
株式会社ウィルオブ・ワーク
  • 1997/01 に設立
  • 2836人のメンバー
  • 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
  • 提案~マッチングまで!顧客とスタッフを繋ぐ人材コーディネーター・既存営業
    株式会社ウィルオブ・ワーク