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AI×教育!AI人材育成の教材開発に興味のあるクリエイターを募集!

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on 2021/09/15

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AI×教育!AI人材育成の教材開発に興味のあるクリエイターを募集!

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高橋 光太郎

自然言語・画像データの分析やモデル開発経験が豊富で、東京大学大学院では機械学習の研究を行っていた。金融・製造・製薬などの業界を中心に、人工知能のビジネス適応を推進し、様々なプロジェクトでコンサルティング・開発に従事。日本ディープラーニング協会でも、AIの社会適応を推進する為に、産業促進委員を務める。また、「AIジェネラリスト」の育成を進め、様々な企業でプレゼンや研修を行う。

吉川 武文

1994年生まれ。 幼少期より生物・生命の持つ謎に魅せられ、高校時代に日本生物学オリンピック金賞・本選一位特別賞を獲得。東京大学理科二類に最高点合格ののち、合成生物学の世界大会iGEMに参加するチーム UT-Tokyo へ参画。実験パートのリーダーとしてチーム史上初の金賞へと導く。 生物情報科学科へ進学し、遺伝情報など生物から得られるビッグデータの解析や理論シミュレーション、モデリングを行いつつ情報科学を学ぶ。データ分析や機械学習・深層学習の知識・経験を活かし、株式会社AVILENに入社後はAIエンジニア、Webエンジニア、開発案件のPM、E資格講座の作成・講師など、プレーヤーからマネージャーまでを幅広く担当。

渡部 加奈子

株式会社AVILENの人材育成事業に所属。プロダクトマネージャーとして講座作成やKPI設計、学生スタッフのマネジメント、受講生のメンターなどを担当。

株式会社AVILENのメンバー

自然言語・画像データの分析やモデル開発経験が豊富で、東京大学大学院では機械学習の研究を行っていた。金融・製造・製薬などの業界を中心に、人工知能のビジネス適応を推進し、様々なプロジェクトでコンサルティング・開発に従事。日本ディープラーニング協会でも、AIの社会適応を推進する為に、産業促進委員を務める。また、「AIジェネラリスト」の育成を進め、様々な企業でプレゼンや研修を行う。

なにをやっているのか

株式会社AVILENは、最新のテクノロジーを普及させるべく、AI領域に特化して企業のDX支援をしています。主な事業内容は下記の通りです。 ■AIシステムのツール販売・受託開発 AI導入に課題を感じる企業様から依頼を受け、自社で開発したAIツールの提供、またはAIシステムの受託開発・導入を行っています。 URL:https://avilen.co.jp/service_category/solution/ ■AI人材育成サービスの開発・販売 多くの企業が社内のAIリテラシーの不足やAIエンジニア不足を課題に感じています。AVILENでは、そういった課題を解決する実践的なAI研修サービスを提供しています。 URL:https://avilen.co.jp/service_category/training/
提案内容を話し合っている様子。顧客に満足していただけるようにしっかり考えます。
AI人材育成事業として、オンライン完結のAI学習サービスを提供しています。AI開発・導入事業をやっているAVILENにしか提供できないクオリティで作成。AIビジネスコースとAIエンジニアコースを幅広い領域で実施しています。
開発作業の様子。互いに意見を出し合って、より良いものを作り上げようと邁進しています。
専門分野に尖ったメンバーが集まっています。

なにをやっているのか

提案内容を話し合っている様子。顧客に満足していただけるようにしっかり考えます。

AI人材育成事業として、オンライン完結のAI学習サービスを提供しています。AI開発・導入事業をやっているAVILENにしか提供できないクオリティで作成。AIビジネスコースとAIエンジニアコースを幅広い領域で実施しています。

株式会社AVILENは、最新のテクノロジーを普及させるべく、AI領域に特化して企業のDX支援をしています。主な事業内容は下記の通りです。 ■AIシステムのツール販売・受託開発 AI導入に課題を感じる企業様から依頼を受け、自社で開発したAIツールの提供、またはAIシステムの受託開発・導入を行っています。 URL:https://avilen.co.jp/service_category/solution/ ■AI人材育成サービスの開発・販売 多くの企業が社内のAIリテラシーの不足やAIエンジニア不足を課題に感じています。AVILENでは、そういった課題を解決する実践的なAI研修サービスを提供しています。 URL:https://avilen.co.jp/service_category/training/

なぜやるのか

専門分野に尖ったメンバーが集まっています。

■VISION:最新テクノロジーを、より多くの人へ AVILENが目指すのは、より多くの人々が最先端のテクノロジーを理解・活用できる社会です。私たちは、テクノロジーの普及は個人の可能性を大きく広げ、豊かな社会の実現に繋がると信じています。 ■VALUE:ビジョンを支える5つの指針 1. 顧客にとっての価値を考え、最高のアウトプットを追求する 2. 主体的かつ徹底的に取り組む 3. 高い目標を持ち、成長し続ける 4. 常に本質を追求する 5. 働きやすさを重視する 我々はこれらのバリューだけでなく、他にも重視すべきことがあることを理解しています。 例えば、社会的な規範やマナーを守ることは当然だと考えています。 これらを守りつつ、バリューを指針としてビジョンの達成に努めます。 ビジョン・バリュー:https://avilen.co.jp/company/vision/

どうやっているのか

開発作業の様子。互いに意見を出し合って、より良いものを作り上げようと邁進しています。

<会社の魅力> ■ 最高のメンバーと成長できる環境 テクノロジーを広げることでより豊かな社会を実現するという同じ大きな目標に向かって、最高のメンバーが集まっています。 kaggleメダリスト/未踏スーパークリエータ/学会やハッカソンでの受賞者/東大理科Ⅱ類最高点合格者/日本生物学オリンピック金賞など…… 様々な分野で優れたデータサイエンティスト・エンジニアメンバーが在籍しており、会社としても技術力を高く評価され、Microsofts for StartupsやNVIDIA Inception Program、AI Acceleratorなどに採択されています。最高のメンバーと共に働き様々なプロジェクトに参加するのはもちろん、毎週LT会を開催し、新しい技術や実際使って得た学び、失敗の経験の共有などを行っています。更に勉強のための本も購入し放題です。 ■ 情熱を持って働けるサポート フラットでお互いが良いと思う意見を述べ合える風通しの良い環境です。肩書や上下関係のしがらみがなく、年齢や経験値などは関係なく評価されます。また、1on1をCTOや先輩データサイエンティストと定期的に行い、困り事の共有や技術力向上のアドバイスなど様々な話をして、オンボーディングやキャリア支援、よりよく働くためのサポートを行います。なるべくやりたいことが出来るように、ポジションチェンジなども可能な範囲で行います。 ■ 2021年7月、更なる仲間と一体となれるように新オフィスへ移転! https://www.wantedly.com/companies/company_9747892/post_articles/337489 <カルチャー> ■ 結果にこだわる 成功したプロダクトは長い期間人々の記憶に残り、役に立ち続けます。成功・結果にこだわり、顧客にとっての価値を考え、最高のアウトプットを追求します。 ■ フラットで早い 肩書・上下関係・年齢・経験値などは関係なく、フラットにお互いが良いと思う意見を述べ合う環境です。また、普段からSlackなどでのコミュニケーションが豊富で、意見の反映、意思決定が日々素早く行われます。 ■ リーダーシップ 「成果を達成するためになんでもやる力」─── 問題の解決方法が浮かばないときは、この力が足りていない場合がほとんどです。既存の枠組みや制度、慣習、常識に囚われずに想像力を働かせ、高い行動力で計画を実行に移す。そしてチームや関係者を動かすことができれば、人の期待をはるかに超える結果を生み出せます。

こんなことやります

【主な仕事内容】 ・新規研修プロダクトの制作・企画(教材作成・講義動画撮影など) ・既存プロダクトのアップデート・改善 ・ユーザーボイス・情報の分析による課題発見・コンテンツへの反映 ・講師として講義やフィードバック会への登壇 AVILENでは、G検定・E資格・DS検定といったAI分野の資格対策講座から、オリジナルのAI研修まで、多様なAI人材育成プロダクトを展開しています。 個人・法人問わず受講者数は右肩上がりとなっており、日本でも不足が叫ばれるAI人材増加に大きな貢献を期待できます。 中でもE資格コースを例に取ると、複数の事業者の中で、直近の合格率(約94%)・修了者数共にトップクラスを誇ります。この実績はAVILENのバリューにある通り「最高のアウトプットを追求」し、クオリティにこだわり抜いた結果にほかなりません。もちろん、他のプロダクトでも同様です。 これらプロダクトの制作を専任する、教育×AIに強い興味を持ったデータサイエンティストを求めています。 【開発環境】 Python / pandas / sklearn / Pytorch / AWS・Azure / GitHub など 【必須(MUST)】 ・研究、kaggle、実プロジェクトなどで機械学習・ディープラーニングの実装経験がある方 ・AIに関連した最新技術を学ぶことが好きな方・数理的な思考力に優れている方 ・研修、教育に熱意がある方 【歓迎(WANT)】 ・機械学習プロジェクトにおける開発経験が豊富な方 ・視野が広く、客観的・論理的に物事を捉えられる方 ・講師や研修を始めとするプロダクト作成の経験がある方 【こんな方と働きたい】 ・責任感があり、意見を発信することを恐れない方 ・スタートアップで事業を一緒に成長させたい方 ・成長意欲があり、常に向上心を持って学習を続けていきたい方
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
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    4. 話を聞きに行く
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    会社情報

    2018/08に設立

    63人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長が20代/
    • 社長がプログラミングできる/

    東京都中央区日本橋馬喰町2丁目3−3 秋葉原ファーストスクエア 9階