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法人営業、コンサルティング
中途
on 2021/09/10 98 views

入社日に退職日を決める|自分のキャリアに必要な力を手に入れる採用プランナー

株式会社インオーダー

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  • 2016年新卒入社/入社6年目/28歳
    香川県出身/O型/2人姉妹の末っ子

    ▷PERSONALITY
    #こだわり強め #全部自分でやりたい
    #ポジティブ #反省はするけど後悔はしない

    ▷ROLE MODEL
    #山川咲さん

    ▷MY BOOM
    #ダイエット / カロリーと炭水化物の量を当てるのが得意
    #読書 / 読む量と積む量が反比例中
     
    ▷HOBBY
    #海外旅行 / 韓国・タイ・台湾・シンガポール・香港
    #断捨離 / モットー”部屋の乱れは心の乱れ”
     
    ▷LOVE
    #ネイル #LIVE #飲み会

  • 1986年生まれ 京都府出身。2つ上の兄と、4つ下の妹がいる3人兄弟の次男。

    弊社代表のビジョンに共感して、インオーダーへ入社。

    株式会社インオーダーに入社後、ベンチャー企業から大手企業まで数十社のクライアントを抱え、リクルーティングメディアを用いた採用支援を担当。

  • 京都生まれ
    京都育ち
    京都学び
    京都働き

    京都で一番入りたい会社を目指して
    日々仲間と奮闘中!

    インオーダーでは
    自分自身も成長したい!
    自分の価値観を高めたい!
    自分の人生をきちんと歩みたい!
    そう思っていただける方と
    お仕事したいと思っています。

    成長できる誇れる語れる仕事。
    価値観を高めて人生を豊かにできる仕事。
    夢中になれる経験。
    将来に繋がる経験。
    それらがキャリアとしたら、
    そのキャリアを積めます!

    ビジネスでチャンスを作れるかどうか。
    キャリアを形成できるかどうか。
    それは皆さん次第。
    1人1人に合ったキャリアを描いてください。

    私たちは、
    皆さんのその変化を支援...

  • 1997年生まれ 兵庫県出身

    「チャンスは前髪しかない」は
    「チャンスを掴もうと思ったら、通り過ぎる瞬間にはもう遅い」という意味。

    私は前に出たり、率先して手を挙げるのが苦手です。
    でも新しい知識や視点を得るためのチャンスは飛びつかないと得られません。

    毎回「やめとこうよ…」とまごつく自分を宥めつつ
    組織内での企画やお客様とのやり取りに飛び込んでいます。

なにをやっているのか

▍目的に合わせて変化

私は、入社から約4年間《フィールドセールス》として
京都市内を中心に全国の企業様を担当。

お客様の事業発展を担うべく
課題に対して解決策を投じる
パートナーとして
日々、営業活動を行っていました。

その後は《バックオフィス/SA》として
お客様とフィールドセールスとの間に介在し、
これまでの経験を活かしながら
サポートを行っています。

また、昨年末から自社の採用活動へコミットし、
Wantedlyの運用などにも取り組んでいます。

インオーダーに
キャリアパス制度はありません。

組織の目指す将来と
メンバーの目指す将来を
日々、共有しながら
組織体制、職種、役職
全て柔軟に変化しています。

なぜやるのか

▍なりたい自分になるために

就活生だった時、友人に
「仕事は、なりたい自分になるためにするものじゃない。
 自分の得意なことを活かし、利益を出し、
 会社や社会へ貢献するためにするものだ。」
と、言われたことがあります。

当時の私は、
■得意分野の専門性を高めること
■キャリアアップ
■給与・待遇
■社会への影響力・貢献
どれも求めていませんでした。

唯一、求めていたことは
なりたい自分になるために
■自分の課題を改善することができる仕事・環境
かどうかだけでした。

社会人になり5年。
今なら、友人が言っていたことも理解できます。

ただ、やっぱり
なりたい自分になるために仕事をしたい、
と私は思います。

大切なのは、
最後の目的地まで一緒でなくてもいいので
自分の目指す方向と
会社の目指す方向が
同じ方向を向いているかどうか。
お互いに交われる接点があるかどうか。

どうやっているのか

▍人と人との関わりの中で

学生時代の私は
可もなく、不可もなく、
なにごともそれなりに
やるような人間でした。

大学卒業後、フリーターになり
このままそれなりに過ごす人生でいいのだろうか
と、思うようになり
「何かに全力で取り組んでみたい」
と、インオーダーへ入社しました。

右も左も分からない中、
チームで決めたことや
先輩・同期からのアドバイスを
まずはやってみる、と決め
行動する日々。

そして、お客様やメンバーとの関わりの中で、
■自分の意見を曖昧にし、
 楽な立ち位置をとろうとする自分
■素直に謝れない自分
■易きに流されてしまう自分
など、さまざまな自分に出会いました。

正直、仕事内容よりも
そんなできない自分を認めていくことの方が
大変でした。

もちろん、いろんな生き方があるので
何が正しくて間違っているのかではなく、
あくまでも自分がどうありたいのか。
その為に、どうしてくのか。

1人1人、考え方が違って当たり前。
だからこそ、お互いの見解を伝え合い、理解し、
共に目的へ向かう方法を考える。

そんなコミュニケーションを大切にしています。

この5年間は、お客様やメンバーから
自分にはない考え方や価値観などを
いただくばかりでした。

ここからは、いただいたモノを
次の世代へ繋げられる自分になりたい。

その為に、
モノの見方・考え方の幅を広げ、
自分の意志を伝えられる力を身に付けます。

こんなことやります

▍入社日に退職日を決める

実際に辞めるかどうかが主旨ではなく、
会社というコミュニティを道具と捉え、その道具を正しく使い、
描く未来を実現するためのロードマップを歩むこと。

その中で、個々の価値観を大切にしながら、お互いを尊重し、
個の力を最大限発揮することにより、
チームとして最高のパフォーマンスを発揮することを目指しています。

会社を愛する、愛社精神など必要ない。
会社という道具、ツールを使うのは人だ。
集う人の人生が描く未来に近づくための場。

仕事という手段、会社というアイテムを通して
より多くのメンバーが
人生を前へ前へと進めていけるように。

―――――――

面接・面談は良し悪しを判断したり
一方的にどちらかが選ぶ場ではなく、

「今と目指す将来との間の線状に
このコミュニティが存在するかどうか」を大切に、
お互いを知る場だと考えます。

■責任者へ挑戦
■新規事業の立ち上げ
■自社の採用活動
など、インオーダーには
チャレンジできる環境があります。

そして、1人1人の目指す将来に向けて
切磋琢磨できる仲間がいます。

3年先、5年先、10年先、、、
あなたの目指す将来のために
インオーダーという場を活用しませんか?

会社の注目のストーリー

村上日記#49~IOのメンバー日記~
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会社情報
株式会社インオーダー
  • 1997/07 に設立
  • 87人のメンバー
  • 京都府京都市中京区烏丸通御池下ル虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル6F
  • 入社日に退職日を決める|自分のキャリアに必要な力を手に入れる採用プランナー
    株式会社インオーダー