私たち株式会社REARS（リアーズ）は、大阪市に拠点を置き、食に関わる全ての人を応援する会社です。デリバリーブランドプロデュース事業、Webデザイン制作事業、店舗・販促物デザイン事業、飲食店向けの各種サービスを手掛け、日本の外食産業を盛り上げています。 ■実績と今後の展望■ 最近は私たちの取り組みがメディアで取り上げられることも多く、NHKやテレビ東京の番組をはじめ、雑誌『東洋経済』の「すごいベンチャー100」でも紹介されました。 また、この1年間では従業員が約3倍に増加。売上も250%増の急成長を遂げています。 今後は年間売上高の3倍成長を目標に、引き続き会社の成長を維持できるよう全力で邁進します。

■食に関わる全ての人の幸せをつくる■ わたしたちは、外食市場の発展を応援することで、食事をする人・食事を提供する人・食材をつくる人・これらを支える人、それらの人々が幸せになる価値を生み出し続ける会社でありたいと思っています。 ■将来へのイメージと行動基準■ REARSは、お客様・パートナー・社員がワクワク楽しみながら、新しいビジネスへチャレンジし、社会にとって必要となる組織であるために、「フードビジネスへ楽しみながらチャレンジする」ことを大切にしています。また、その未来を達成すべく以下の行動基準を定めています。 ・変化を楽しむ ・素直に改善 ・スピードと責任感 ・失敗を恐れず行動 ■きっかけは純粋な想いから■ REARSは代表である私自身の「好きなときに好きなものを好きなだけ食べたい」という純粋な想いから立ち上げた会社です。 これまでにシステム開発会社、大手飲食店情報サービスの会社を経て、そのような世界観を実現したいと強く思うようになりました。昨今はフードデリバリーサービスをはじめとして、新たなイノベーションが起こりつつある状況です。今このタイミングであれば、自身の思い描く世界観を実現できると考え、事業に取り組んでいます。

■サービスの強み・組織の強み■ 創業以来、飲食店を中心に2,000を超える店舗との取引実績を誇ります。 その実績をベースに、これまでサービス改善に取り組み続けてきた点は、弊社だからこそできる強みです。また、私たちは意思決定のスピードの早さなど、組織的な強さも持ち合わせています。成功の見込みがあれば続投と強化を、フィットしなければすぐに止めて、別の方法を探るスタイルで経営をしています。 ■共有するマインドセット■ 常に学び続ける謙虚な姿勢が大切であると考えています。 新しいことにチャレンジした結果、たとえ失敗したとしてもそれは学びです。チャレンジグなことも多いですが、積極的に挑戦をし続け、その中で得た経験をすべて学びにしてほしいと思っています。 ■魅力的なメンバーと社風■ 現在は約15名のメンバーが活躍中！社員の約7～8割を女性が占めており、働きやすい環境です。風通しが良く、コミュニケーションもオープン。お互いの話をしっかりと聞きつつ、主張するときはしっかりと主張できる、健全な関係性の職場です。

■募集内容■ 将来的にREARSを背負っていく、経営幹部候補を募集します。 入社後3ヶ月間は試用期間として働いていただき、その後、営業・制作など各種業務を担当してもらう予定です。まずは現場で業務に慣れていき、ゆくゆくはその部署の責任者として活躍していってください！ ■仕事の醍醐味■ REARSは生まれてからまだ間もない会社で、今後まだまだ成長していきます。 新しいことには裁量をもってチャレンジできたり、スピード感のある仕事ができたりする環境です。ぜひ貪欲に色々なことを吸収していってください！ ■求める人物像■ ・当社の経営理念、ビジョン、ミッションに共感してくれる方 ・主体性を持ち、積極的に業務を遂行できる方 ・失敗を恐れずチャレンジし、一緒に成長していける方 ・行動指針やビジョンに沿った方、それを体現していける方 ・フードビジネス、フードマーケットに興味のある方 私たちと一緒に、食に携わる事業を通じて日本を盛り上げませんか？ REARSに興味をお持ちになられた方は、是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください！