スタッフライフは2012年に創業し、 10期目を迎えます。 Web/ITクリエイターに 特化したエージェント事業と Webサイトの受託制作を主軸とし事業を展開してきました。 第二創業期、新しい仲間も増え SNS運用やSEOライティングの プロジェクトに適応しつつ さらには積極的に 新規事業の立ち上げも行いながら 総合的なクライアントのデジタル領域の課題の解決に関わっています。 これまでもこれからも 大切にしているのは”つながり”。 いいひとといいプロジェクトをつなげ、 今はまだ想像もつかない 未来を拓くチャンスを提供します。

長時間残業、年功序列の人事制度、仕事と育児の両立など、働き方には課題が多い時代です。 働き方の多様性～ これからさらに社会と企業のかかわり方が変わり、個の力や働き方が問われると考えています。 だからこそ、フリーランスは大きな可能性を秘めていると私たちは思っています。 プロジェクト単位での案件、常駐型の案件問わず、外部人材を“使い勝手のいい労働力”にせず、企業の未来をつくる担い手になってもらいたい。そして、身一つで生きるフリーランスの方々に、安心や安定を提供したい。 こうした思いを持って、挑戦する個人と企業の間に立ち、 社員とフリーランス、雇用形態にとらわれることなく、 プロジェクトを成功に導くチームをつくることも強みにしています。

私たちは、5つの行動指針をもとに、ビジョンの実現に向けて日々働いています。 1.楽しんで価値をつくる 2.チームの雰囲気をつくる 3.連鎖する出会いをつくる 4.強みを活かした働き方をつくる 5.自分の幸せもつくる ライフスタイルにあわせた働き方 -------------------------------- 一人ひとりの個性、考え、ライフスタイルを大切に考えています。 もちろん働きかたも人それぞれ違うもの。 自社採用で考えています。 しかし、働き方はお話ししましょう。

多種多様なクライアントのWebサービスおける課題解決に向け、 ヒアリングや企画立案の上流工程から進行管理までをお任せします。 案件の多くは大手ナショナルクライアント。 成長できる環境でこれまでのご経験やご希望をもとに段階を追って裁量を持つ範囲を広げていただきます。 ー顧客へのヒアリング・要件定義 ー企画立案（戦略からコンテンツ企画まで） ー工数計算・見積作成 ー制作チームの立ち上げ ーサイトマップ・WF作成 ー担当者とのコミュニケーション・進行管理 ーデザインチェック ー動作確認 ー納品および公開対応 ◼️ 必須スキル ・デジタル領域におけるコンテンツ制作経験（目安2年以上） ・Officeソフトを問題なく使える方 ◼️ 歓迎スキル ・PhotoshopやXDの使用経験 ・コード、サーバー、ネットワーク、SEO、SNSについての知識 ◼️ 雇用形態 ・正社員 ・フリーランス 　　┗フルタイム参画可能な方歓迎 デジタル領域に長く広く 携わっている弊社だからこそ 制作フェーズだけでなくプランニングやマーケティング、プロモーションと 新しいチャレンジができる機会も。 現職が業務の一部のみの担当だったり 小さな案件ばかりで経験値の足りない方、 これまでデザイナーやエンジニアとして実績を積んできてディレクション領域にも幅を広げたい方など 経験豊富なコーディネーターが 次の一歩を一緒に考えます。 今動き出したいみなさんのご応募をお待ちしています。