1
/
5
責任者候補募集!
中途
3
エントリー
on 2021/07/07 360 views

成長率250%の人材ベンチャーにてインサイドセールスの責任者候補大募集!

株式会社irodas

株式会社irodasのメンバー もっと見る

  • 株式会社irodasCEO
    大学在学中に起業し、大学を中退。
    3年で事業売却。
    その後株式会社 irodasを創業。
    『1億色を創る』というビジョンを掲げ活動。
    京都信用金庫始まって以来、初の「学生への融資」をもらい、西日本ベンチャー通信にも掲載。

  • 『人生を賭けて、若者のキャリア教育をしていきたい』
    〜いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所〜

    初めまして。株式会社irodas 取締役の山中です。
    新卒で株式会社ネオキャリアに入社し、3年間半働いたのち、irodasに執行役員としてジョインしました。前職では子会社の営業責任者として、経営・マネジメント・実務周りなど包括的に取り組んでいました。しかし、日々学生と向き合っていく中で、人生のファーストキャリアを決める就活が「内定を取るための就活」になってしまっているという現状に課題を感じ、就活の在り方を根底から見直すirodasにジョインしました。現在は、経営戦略、事業戦略、法人営業統括...

  • パーソルキャリア求人営業→フリーランス→株式会社irodas
    プライベートも仕事も自分の人生を自分で楽しむ人を増やす!

  • 新卒にて株式会社ベネッセiキャリアに入社。
    新卒領域にてキャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーを経験。

    https://www.wantedly.com/companies/irodas/post_articles/333097

なにをやっているのか

  • コミュニティ型キャリア支援サービス「irodasSALON」
  • キャリア形成教材「irodasSALON CAREER BOOK」

----------------------------------------
irodasとは?
----------------------------------------

私たちは、" Create 100,000,000 Colors - 1億色を創る - "をビジョンに人の可能性に向き合うキャリア支援企業です。新卒人材領域をメインに、約2万人が登録するコミュニティ型キャリア支援サービス「irodasSALON(イロダスサロン)」を運営しています。

----------------------------------------
irodasSALON(イロダスサロン)とは?
----------------------------------------

irodasSALONは、働く"意義"を改革するキャリア支援サービスです!

年間2万人以上の就活生に対して「就活」の前にキャリアや自分に対して向き合うためのキャリア教育コンテンツを用意して意思を持ったファーストキャリア選択のサポートをしています。
(サービスサイト:https://irodas.com/

▼サービスコンテンツ
1)キャリア講座
  合計10種類以上のキャリア講座を提供。
  「自己理解」「企業理解」「社会理解」を高めてキャリアに向き合っていきます。

2)キャリア形成教材
 『本気で納得できるファーストキャリア選択』を実現するためにワーク型のキャリアブックを  独自開発し、ユーザーの自宅へ無料で配布しています。合計160ページを超えるワークシートで、自分の強みや就活の軸を明確にすることができます。

3) irodasSALON専用アプリ+適性検査
  自社開発の適性検査システムでポテンシャルをデータ化。
  リアル学習のデータを組み合わせてスキル・志向性がマッチした企業の推薦を可能にしています。

4)メンター制度
  キャリアメンターがユーザーの自己分析や選考対策をサポート!
  一人ひとりに合った企業のご紹介も行っています。

■みてわかるirodasについて
https://speakerdeck.com/tettahashimoto/ji-ji-cai-yong-zhong?slide=31

なぜやるのか

創業の想い

----------------------------------------
▼Create 100,000,000 Colors - 1億色を創る -
----------------------------------------

私たちのミッションは、”人生をもっと、カラフルに”
irodasのメンバー全員に共通していることは、「全ての人に可能性があり、その可能性を最大化させるきっかけを与えたい」という強い想いがあることです。中でも、人生の中の大部分を占める「働く」という部分にフォーカスし、私たちのプロダクトを提供することで、働く意義に満ちたカラフルな人材を輩出していきます。そして、この想いが理想論ではなく、カラフルな人材を輩出することが世の中に価値を産み、社会に貢献できることを証明するためにも、常にプロダクトを磨き続け、顧客に価値を与えるだけでなく、企業としても圧倒的に成長し続けることが使命だと思っています。

---------------------------------------
▼「No.1の新卒紹介サービス」を目指しています。
---------------------------------------

2017年の創業以来、毎年200%以上の成長を続け、創業3年でメンバーが3名から50名以上に拡大していきました。
今後「No.1の新卒紹介サービス」を目指し、更に事業拡大にドライブをかけていきたいと思っています。そのため、4期目は今まで以上に成長角度を上げた事業戦略・組織戦略を立てています。急成長フェーズの環境で、非連続な成長を味わってみませんか?

【会社紹介資料】一緒に"働く"を変える未来の仲間たちへ。急成長キャリア教育ベンチャーirodasの"今とこれから"を5分で伝えます。
https://www.wantedly.com/companies/irodas/post_articles/279464

どうやっているのか

---------------------------------------
▼熱い20代達で会社を創っています
---------------------------------------

現在は50名程度の正社員と、数十名の内定者・インターン生で組織されています。
平均年齢は27歳です。(代表の奈須も29歳)

今後さらに組織拡大する予定です
中途で入ってくるメンバーも弊社ビジョンに共感して入社していただく方が多いです。

一緒に、キャリア教育で革命を起こしましょう!

こんなことやります

◆◆仕事内容◆◆
創業5期目ベンチャー企業の未来を切り拓く、インサイドセールス責任者候補を大募集!
採用枠は1名!の超貴重な重要ポジションです!

【主な業務内容】
・担当するターゲットアカウント開拓のため、セールスチームとの連携
・継続的に電話やメールでコミュニケーションを取り商談化になるか見極めを実施
・失注案件への定期フォローからの堀り起こし
・潜在顧客や休眠顧客の育成とテレマーケティング実施

将来的にはマーケティング活動を通して得られたリードに対して、ニーズをヒアリングしてをフィールドセールスへ接続していただくインバンウド施策も考えています!

会社の成長とともに、方法も随時変わっていきますのでリードの取り方などの戦略提案やインサイド部隊の組織マネジメントなどを行なって頂きたいと思っております。

◆◆求める人物像◆◆
・決めたことをやり切れる人
・短期でPDCAを回すのが得意な人
・効率よく物事を進めるのが好きな人
・HR領域に関心がある方

◆◆採用担当者からのメッセージ◆◆
irodasは、急成長フェーズです!
今後の拡大に伴ってirodasと共に未来を創っていきたい方、お待ちしています。

※プロフィールを拝見した上でご連絡をいたしますので、
できる限り詳細に記入していただけますと幸いです。
なお、ご応募いただきました全員に必ずご連絡できるとは限りません。

会社の注目のストーリー

大手人材トップセールスマンが何もかも捨て日本一の新卒サービスを創りに創業4期目のベンチャーに飛び込んだ話
【22卒BLOG No.1】人材業界を60社受けた私が、「自分の幸せ」にこだわってirodasを選んだ理由
「競合分析をしていた際にirodasを見つけました。」”起業”を志していた元ベンチャー採用担当がirodasを選んだ理由とは
エントリー状況は公開されません
1人が応援しています
会社情報
株式会社irodas
  • 2017/07 に設立
  • 70人のメンバー
  • 1億円以上の資金を調達済み /
    社長が20代 /
    3000万円以上の資金を調達済み /
  • 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル 7階
  • 成長率250%の人材ベンチャーにてインサイドセールスの責任者候補大募集!
    株式会社irodas