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株式会社Sapeet

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株式会社Sapeet 代表取締役CEO

学部時代にアメフト部に所属し、体型の変化から服に困ったことをきっかけに、
大学院にてクラウド着装シミュレーション（３Dネット試着）の研究に従事した後、株式会社Sapeetを立ち上げる。
３DCG/機械学習技術を用いたカラダの解析サービス（体型推定、姿勢分析、etc）に注力する。
株式会社SapeetのAlgorithm Engineer。
大学院では、物理シミュレーションを専攻。

■ Sapeetで取り組んでいること
・衣服の着装シミュレーション
・統計的学習モデル：SVM
・ディープラーニング：画像処理系（人体の姿勢推定、物体の形状把握）
・ディープラーニング：点群処理系（クラス分類）
Qiita: https://qiita.com/KYoshiyama
株式会社Sapeet Biz div.
2010年4月、東京大学入学。4年間アメリカンフットボール部でトレーナーとして尽力。2015年4月に新卒で日本IBMにコンサルタントとして入社。6業種7案件のプロジェクトを経験した後、2017年11月に株式会社ITプロパートナーズにて営業を経験。2018年10月より大学時代の友人の会社である株式会社SapeetにてBiz div.を担当しています。

20代のうちに営業経験、マネジメント経験、0→1の立ち上げ経験を積むべく、日々精進しています！将来はエステのオーナーになりたいです。
株式会社Sapeetに、Software Engineerとして従事。クライアント企業との要件定義からWebサービスの設計・開発リードまで担当する。また、自社プロダクト「シセイカルテ」の立ち上げ期には、MVPの定義からアーキテクチャの選定・設計をイチから行い、サーバ実装を担った。
エンジニア実務以外にも、会社・チームの生産性を上げるために、OKRやスクラムを導入したり、社内開発環境を向上させるために、開発体制の仕組みづくりにも注力している。

なにをやっているのか

プロダクト事業では“シセイカルテ”の開発・セールス・マーケティングを行いヘルスケア業界クライアントにDX化を推進しています。
ソリューション事業ではクリイアンとこれからの技術・プロダクト・新規事業を創り上げています。

私たち“Sapeet”は、AIや3Dアルゴリズムに強みを東京大学発の技術系スタートアップです！
私たちの提供するサービス領域は、ヘルスケアからアパレル、消費財業界まで広がっており、
お客様のテクノロジー・パートナーとしてクライアントのOMOを加速させるサービスを提供しております！

よく社名の呼び方がわからないと言われます。。。
“Sapeet(サピート）”と読みます！
社名の由来は、サプールという貧しくてもおしゃれを楽しみ愛と平和を発信する紳士達にリスペクトを込めて社名にしました。

私たちの事業は・・・
■ 主な開発領域
・姿勢分析サービス
・パーソナルカラー診断
・顔診断
・オンラインネット試着サービス
・オーダースーツのカスタムデザイン
・バーチャルモデルの制作

この開発領域から、現在は2つの事業を推進しております！

1）自社プロダクト事業
自社プロダクト“シセイカルテ”の開発・セールス・マーケティングを行う事業
シセイカルテとは？？https://www.shisei-karte.com/
弊社独自の姿勢分析テクノロジーを、わかりやすく使いやすいシステムとして提供し、タブレット1台でヘルスケア業界のＤＸを促進するシステムです。

2）ソリューション事業
姿勢分析・動作解析・骨格測定・体型サイズ推定などの弊社保有テクノロジーを用いて、クライアントの課題を解決するツールやサービスを提供する事業
クライアントへの共同開発テーマ提案・プロダクト開発支援・新規事業コンサルティングなどサービス提供領域は多岐に渡ります。

この2つの事業を私たちは多くのカスタマー・ユーザーに届けたいと考えています！

なぜやるのか

SYNC VIRTUAL WITH REAL
Sapeet 3D MODULES（強みの3領域）

代表である築山の時間の制約を受けず、自分にあった商材・サービスを自分自身で選択したいという実体験から事業を立ち上げております。

＜MISION＞
「ひとを科学し、寄り添いをつくる」

人の身体性・精神性・行動をデータとロジックに基づき分析/可視化する。
また、その技術を簡単に利用できるように、仕組みを開発し続ける。
その仕組みによって、人と社会がより最適な状態で触れ合い、人のポテンシャルを解放したり、生活の質を高めたり、と心身豊かになれる世界をつくります。

代表　築山のストーリーもお読みください！
https://www.wantedly.com/companies/sapeet/post_articles/356862

どうやっているのか

カルチャーを知って、カルチャーに順応して、カルチャーを創る方と一緒に働きたいと考えています！
チームメンバーとは、情報共有を大事にして、できないことはほぼないと考えるメンタリティでやり遂げることを大事にしています！

ー　Sapeetのカルチャーを表現している言葉　ー　
▪️頭はクールに、心は熱く！
▪️“情報共有”してチーム一丸となって成長を目指す！
▪️何事にも“できる前提”で前向きに取り組み、やり遂げる！
▪️“やろう！”という気持ちを持って新しいことへのキャッチアップ力が大事！
▪️誰もが裁量権を持って仕事に取り組める環境！
▪️仲良く、楽しく仕事する！

という行動指針とカルチャーが根付いています！

ー　Sapeetは、テックカンパニーとして開発指針と環境で開発を加速しています！ー
エンジニア陣は物理工学・機械学習の専門性を持ち合わせており、そこに3D関連技術を掛け合わせることで、他にはないおもしろいサービスを創り出しています！

わたしたちは、3Dができることとして下記3つのモジュールで整理して事業開発を進めています。
【SAPEET 3D MODULES】
1. GRASP・・・3D形状の把握・測定
2. ANALYZE・・・3D形状の分析・シミュレーション
3. VISUALIZE・・・3D形状の可視化

ー　SapeetのBenefitは社員ファーストで考えています　ー
▪️治療院受診補助制度　→ 　治療院の実態調査と社員身体メンテナンスを両立する制度
▪️週2回の全社SESSION 　→ チームで成長を目指すため全社員のコンディションチェックを実施
▪️週1回の1on1ミーティング　→ 個別にコンディションチェックと困りごとの解決
▪️コーヒー・飲料・エナジードリンク飲み放題　→ 仕事中のブレイクタイムをサポート
などなど

今後のBenefitをつくるのはあなたです！