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22卒へ!人間がやる仕事が減っている今、就活で選ぶべき業界!

システムエンジニア
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on 2021/06/24

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22卒へ!人間がやる仕事が減っている今、就活で選ぶべき業界!

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山田 菜々絵

2015年に明治大学情報コミュニケーション学部を卒業後、 株式会社スピードリンクジャパンにシステムエンジニアとして新卒入社しました。 エンジニアとして働いた後、キャリアチェンジを決意し 2016年10月よりコーポレートデザイン室へ異動。 2018年に新規事業を立ち上げ、 現在は人事と事業責任者を兼務しています。

「仕事とプライベートをわける」って、必要ですか?(人事山田のギモン)

山田 菜々絵さんのストーリー

Miki Satomura

関西大学を卒業後、株式会社スピードリンクジャパンに入社! 3年間エンジニアとして勤務後、新卒4年目で人事にキャリアチェンジ! 新卒3年目で幹部になり、会社の仕組みづくりにも注力しています! <経歴> 2018年 関西大学法学部法学政治学科 卒業 2018年 株式会社スピードリンクジャパン 入社 <エンジニア経験>  ・ECサイトのテスト設計および実行  ・給与/会計アプリの保守開発(VB.NET)  ・社内でのアプリ開発(Ruby on Rails) <社内プロジェクト>  ・社内アプリ開発の立ち上げ  ・勉強会(技術・リーダー)プロジェクトの運営  ・新年会プロジェクトの運営 <趣味> スポーツ観戦🥍 →学生時代にソフトボールやラクロスなどスポーツをやっていたことから、スポーツ全般観るのが好きになりました!

【社員インタビュー】新卒3年目の私が100人いる会社の幹部になれた理由

Miki Satomuraさんのストーリー

株式会社スピードリンクジャパンのメンバー

2015年に明治大学情報コミュニケーション学部を卒業後、 株式会社スピードリンクジャパンにシステムエンジニアとして新卒入社しました。 エンジニアとして働いた後、キャリアチェンジを決意し 2016年10月よりコーポレートデザイン室へ異動。 2018年に新規事業を立ち上げ、 現在は人事と事業責任者を兼務しています。

なにをやっているのか

22卒の皆さん!就活をしていてどの業界にしようか迷ってませんか? そんなあなたに朗報です。 日本の将来を考えると、今どの業界を選んだほうが良いのかが決まってきます。 今、世の中はどんどん便利になっていますね。 さて、日常生活の中でどこが便利になっているのか考えてみましょう... ・市役所や郵便局など窓口での面倒な手続きが外出しなくても携帯一つで完了する ・スーパーやコンビニにセルフレジが導入されて自分で会計が出来る ・休日、映画館に行かなくても、自宅で映画が見れる  これ以外にもたくさん思いつきますね!! 何か気づきませんか? 人間でしかできなかった仕事が、どんどん減っているのがこの時代の現状なんです。。 そんな時代に乗り遅れないために、今選ぶべき業界はIT業界なんです!! ■システムインテグレーション事業 ・お客様先における、システムの設計・開発、運用・保守やインフラ構築を行っています!大手と直接取引もあります! ※クライアント先で常駐勤務ですが、スピードリンクジャパンの正規雇用での採用となります。 ■ITスクール/教育事業 ・スピードリンクアカデミー2014年度よりスタート!未経験者や経験の浅い方向けに、独自の教育プログラムを実施。スキルという武器を身につけ、これからの社会で活躍できる人材を育てます! ・子会社のアントレキッズ子供向けプログラミングスクールです。ロボットを使った授業などバリエーションが豊富! ■人材紹介事業 新卒採用の可能性を広げるための人材紹介も展開。 社会人としての心得やIT業界の知識、プログラミング学習をした学生と企業をつなぐお手伝いをしています! ■AIチャットボット事業 ユーザーの”できない、わからない”を解消するサービス。 働くママさんが活躍中! ■実況プラットフォームアプリケーション事業 スポーツ観戦実況中継という話し手と聞き手をつなぐプラットフォームのアプリ。 社員の社内プロジェクトから生まれたサービスです!
【スピードリンクアカデミー】未経験を稼げるエンジニアに!
【スポーツ実況観戦アプリ】スポーツ観戦で実態調査中!
ミーティングの様子。
【選挙制度】社員投票での1位です!
弊社代表の西田です。
市場価値を高めあう仲間たちです。

なにをやっているのか

【スピードリンクアカデミー】未経験を稼げるエンジニアに!

【スポーツ実況観戦アプリ】スポーツ観戦で実態調査中!

22卒の皆さん!就活をしていてどの業界にしようか迷ってませんか? そんなあなたに朗報です。 日本の将来を考えると、今どの業界を選んだほうが良いのかが決まってきます。 今、世の中はどんどん便利になっていますね。 さて、日常生活の中でどこが便利になっているのか考えてみましょう... ・市役所や郵便局など窓口での面倒な手続きが外出しなくても携帯一つで完了する ・スーパーやコンビニにセルフレジが導入されて自分で会計が出来る ・休日、映画館に行かなくても、自宅で映画が見れる  これ以外にもたくさん思いつきますね!! 何か気づきませんか? 人間でしかできなかった仕事が、どんどん減っているのがこの時代の現状なんです。。 そんな時代に乗り遅れないために、今選ぶべき業界はIT業界なんです!! ■システムインテグレーション事業 ・お客様先における、システムの設計・開発、運用・保守やインフラ構築を行っています!大手と直接取引もあります! ※クライアント先で常駐勤務ですが、スピードリンクジャパンの正規雇用での採用となります。 ■ITスクール/教育事業 ・スピードリンクアカデミー2014年度よりスタート!未経験者や経験の浅い方向けに、独自の教育プログラムを実施。スキルという武器を身につけ、これからの社会で活躍できる人材を育てます! ・子会社のアントレキッズ子供向けプログラミングスクールです。ロボットを使った授業などバリエーションが豊富! ■人材紹介事業 新卒採用の可能性を広げるための人材紹介も展開。 社会人としての心得やIT業界の知識、プログラミング学習をした学生と企業をつなぐお手伝いをしています! ■AIチャットボット事業 ユーザーの”できない、わからない”を解消するサービス。 働くママさんが活躍中! ■実況プラットフォームアプリケーション事業 スポーツ観戦実況中継という話し手と聞き手をつなぐプラットフォームのアプリ。 社員の社内プロジェクトから生まれたサービスです!

なぜやるのか

弊社代表の西田です。

市場価値を高めあう仲間たちです。

「人の価値を上げたら、ビジネスは上手くいく」 そんな思いから、未経験者の社員に教育を行い、ITという武器を持たるところから会社がスタートしました。 未経験からエンジニアとして教育するノウハウをもっと活かせないか?と考え、教育事業も開始。 大人から子どもまでIT教育が受けられる環境を作りあげることができました。 ITという武器を身につけた学生の市場価値が高まり、人材不足に悩む企業から必要とされる存在に! そんなところから今では人材紹介事業にまで発展しました。 代表の西田は、実は子だくさん(7人子どもがいます)で、そんなこともあってママさんとのお付き合いも多いそう。 「お母さんたちってきっともっと社会で活躍できるはず!時短だからって正社員になれないなんでくだらない」 そこからママさんが時短で働けるAIチャットボット事業も始まりました。 そうやって、人の価値を高めることにフォーカスをしていたら、社員も急激なスピードで成長してくれ、社内プロジェクトから新たな事業も生まれました!! スピードリンクジャパンの一員になって、新しいプロジェクト・事業を生み出す、そんな存在をお待ちしています。

どうやっているのか

ミーティングの様子。

【選挙制度】社員投票での1位です!

やるかやらないかは自分次第!成長したいやつがチャンスを掴める制度があります。 ■プロつく(プロジェクトをつくる) やりたいと手を挙げたひとが、プロジェクトをつくることができる制度です。会社の制度や風土を変えるプロジェクトでも、新しいサービスや事業に関するプロジェクト何でもOK! 現在、年間10のプロジェクトが動いています。 ※実況プラットフォームアプリケーション事業はここから生まれました! ■選挙制度 年に1回全社員による総選挙で、上位1~10位の社員が幹部になれるという制度です。 入社年次や年齢に関係なく、幹部になるチャンスがあります。 幹部候補には、推薦で新卒2年目・自薦で新卒1年目が選ばれていました! ■評価先約束ミッション制 お給料の決まり方も他社とは違います。半年間のミッションを自分で設定し、そのミッションを達成した後にもらえる給与を自分で決めることができる制度です。 まさにやるかやらないかは自分次第の評価制度です。

こんなことやります

≪システムエンジニア≫ ~エンジニアとして確かなキャリアを積んでいけます~ SES(システムエンジニアリングサービス)とはシステムやソフトウェアの開発・運用などで行われる委託契約の一種。 提携している企業様に受注し、システム設計や開発、運用・保守、テスト等の支援を行います。 それぞれのキャリアに合った案件を幅広くご用意しています! 【入社後研修】 教育事業でお客様に提供しているカリキュラムを受講することができます。 最初の2カ月(300時間相当)はサイトやゲームの仕組みから学び、その後は実際にパソコンに触れながら、プログラミングを覚えて頂きます。分からない所はいつでも質問できますし、急ぐ必要はなし。 仕事に取り掛かった時に困らないよう、専門用語も1つずつかみ砕いてお伝えします。 研修にてプログラミングの土台をしっかり作っていただきます。 ビジネスマナー・ITの基礎から始めるので全くの未経験でも大丈夫です。その後は先輩がいる現場で実際に働きながら成長をしていただきます。 社内では定期的に勉強会が行われるなど、社内で学べる機会はたくさんあります!
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
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    募集の特徴
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    会社情報

    2004/05に設立

    136人のメンバー

    東京都渋谷区道玄坂 1-18-5 VORT渋谷道玄坂6F