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エンジニアリング
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on 2021/06/18 400 views

事業拡大につき急成長中の環境ベンチャーでエンジニアを探しています!

株式会社GNE

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  • 近藤 修介

  • GNEで人事/採用をやっています。
    いつもは主にTwitterで色々と発信しています。
    質問/Zoom面談などいつでも大歓迎です。
    どうぞお気軽にご連絡ください☆彡
    ▶Twitter @yoko_gne
    ▶Facebook @jinji.yoko
    ▶Instagram @yoko_channel
    ▶LinkedIn 瀧山葉子
    ▶clubhouse @yoko_channel

なにをやっているのか

  • ベストベンチャー100に6年連続で選出されています!

 企業の省エネ支援を通し、エネルギーコンサルティングを行う当社。
2018年ベストベンチャー100社にも3年連続で選ばれ、
業界を牽引する企業として急成長を遂げています。

 現在、当社への<総合的なエネルギーコンサルティング>が急増中。
売上高も、前年比168%の成長を遂げ、ここ7年で10倍以上の成長を実現しています!

 私たちは、法人向けに、省エネ商材を扱った 省エネコンサルティングを行っている会社です。 企業の省エネに関する相談をうける 窓口業務を自治体と協力して行っており これまでに省エネ関連で10,000社以上を超える企業を支えてきました。 工場や市民体育館の照明をLEDにするなど 環境に優しく、エネルギーコストの削減にも繋がる省エネ化は 現在、世間から関心を集めています。 省エネ設備を導入した企業に対し 国が補助金を交付する制度もあり、 日本社会全体の取り組みを支える 大きな役割を持つのが、私たちなのです。 当社が提供するのは「物」ではなく「経済効果」です。 このように社会的意義のある仕事ですが 特別な経験は必要ありません。

 現在、メインで採用を強化している事業は、企業に対する省エネ価値を提供する、エネルギーコンサルティング事業です。お客様企業のエネルギー使用状況を分析し、電気設備の選定や調達の改善、工場など、企業のエネルギーコストに関わるあらゆる分野を網羅したサービスを行っています。省エネという国策について、国から支援機関として認定されています。

なぜやるのか

◆「人類の未来につながる価値を創造する」
私たちGNEは、全従業員の生活向上、幸福の追求をしながら
人間が人間らしく永続的に活躍する世の中を創ることに寄与する事業を行います。

GNEの、立ち上げはモバイル時代の到来がはじまりかけた時代の通信基地局の開設からスター トしました。今やモバイルは人類にとって無くてはならないツールとなりましたが、当時はまさに人類にとって革命的な技術の到来でした。

そこから私たちは常に時代と市場(お客様ニーズ)にアンテナを張り、それまでの自社の強みを発展させる形で、事業を展開し、成長させてきました。現在は国策を担う形で省エネコンサルティング事業を主軸にしています。私たちが、事業展開する際の原点となる考え方は、創業当時から変わらぬ時代の先端にあるまだ浸透していない“人類の未来につながる価値”を発展させることです。
そして何よりも大切なことは、全従業員の生活が守れ、幸福を追求するためにリスクマネージメントを徹底し、会社の継続と利益追求を行っていくことだと考えています。

◆「その価値は、人類の未来に貢献してるか?」
“未来につながる価値を創造する”という企業目的のもと、人類の発展や持続のために必要な技術をどこよりも先に捉え、その技術の浸透や拡大に寄与することを使命とし、常に創意工夫を続けてまいります。

◆「時代の先端を捉えるための最新のノウハウと技術力」
私たちは本格的なモバイル社会の到来を予感した1997年に、通信事業からスタートしました。私たちの事業は、人々の生活を劇的に変える最新技術や、世界的に問題になっているエネルギー問題など、最先端のノウハウと技術を元に、人類の未来に影響を与える事業を行っています。

どうやっているのか

◆「充実した研修プログラミング」
1ヶ月間、座学にて専門知識を学習していただきます。
業務内容や必要スキルが可視化されており、着実に経験を積むことができます。
研修終了後、適正を見極め正式に各部署へ配属されます。

◆「営業先のお客様は提携先である」
全国多数の大手パートナー企業のクライアントがメインです。
また、当社の業務は分業制のため営業はお客様と向き合うことをメインとしています。

◆「営業サポート体制の徹底追及」
弊社では、営業マンのサポート部署を複数用意しています。
契約前後のお客様サポートは元より、営業マンが効率よく活動出来るよう
事務作業等々は社内にて細分化した対応をしています。

◆「充実した人事考課制度を用意」
弊社では実力に応じて随時昇給・昇格を行っております。
実績次第で、将来的にマネージャーや 拠点長へのキャリアアップも可能です。
会社自体が急成長しているので、全国的に立上げ予定の拠点が多数あります。

こんなことやります

管理部所属の社内SEとして、ITサポートと付随する事務業務をお任せします。
ヘルプデスク業務を中心に、ネットワーク・サーバーのメンテナンス、IT企画など経験に応じてお任せします。

【具体的には…】
■社内ITヘルプデスク(IT周りの問題解決)
■ITインフラ・システム管理
■ユーザー権限・ライセンスの管理
■ITベンダーへの問い合わせ・調整
■各種システムの環境調整
■IT機器・アプリの手順書作成
■IT資産管理
■社内のIT関連プロジェクトサポート
■PC・スマホの手配~セットアップ
■社内セキュリティ教育
■HP更新(WordPress) 
※できることが多い方を歓迎します

入社後は現状のシステムや課題を把握するところからスタート♪
経験やスキルに応じて、簡単な改善案件からお任せしていく予定です。

当社は時間管理を徹底しており、ダラダラと無駄な残業をする社風ではないので、
自己管理のもと良いシステムづくりに没頭できます。

【以下の業務にもチャレンジできる環境があります】
1. ネットワーク、インフラ構築業務
ネットワーク/サーバ構築
基幹系と情報系のセキュリティ対策の強化
2. SE業務
既存システムの運用・改修
会社全体の生産性を高めるための新システムや現行アプリケーションの活用
3. 新プロジェクト
新規事業立ち上げ時のシステム面、セキュリティ面のサポート
新基幹システムの検討・構築・運用
4.社内アプリ
社内で役に立ちそうなアプリの開発も大歓迎です

主体的に社員の要望を吸い上げ、第三者の目線で新しいシステムの提案・開発も大歓迎です。
他にもDX推進プロジェクトチームとの連動や、新たなITシステム導入プロジェクトのサポートなど、ルーティンワーク以外の考える仕事も少しずつお任せします。社内から頼りにされるポジションで活躍できるチャンスです。

【チーム組織構成】
管理部への配属です。現在は9名の先輩社員が活躍中。執行役員/人事/総務/労務/経理/業務管理といったメンバーです。社内にITの専門家はいませんので、ご入社いただく方に専属でご活躍いただきたいと考えています。(男女比ほぼ1:1)

【活かせる経験・スキル(必須ではありません)】
■業務システムやPC取扱いに関する経験
■社内ヘルプデスクの経験
■OA環境や社内情報システムに関わる業務の経験
■ITパスポート試験資格または取得レベルの知識
■社内外との調整・コミュニケーション力

【歓迎条件】
■積極的にシステム改善を行いたい方
■組織内で影響力の大きいポジションで活躍したい方
■業務システムの企画・設計・開発等の経験をお持ちの方
■基幹系と情報系のセキュリティ対策の経験をお持ちの方
■既存システムの運用・改修の経験をお持ちの方
■人に知識をお伝えすることが好き・得意な方
※業界未経験歓迎

その他HPをご覧ください☆彡

まずは、お気軽にご連絡ください!
カジュアルな面談ができればと思います!

会社の注目のストーリー

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「プロモーションのチカラ」に事例紹介としてインタビュー記事がアップされました!!
PR TIMES社より期待の若手が取材を受けました★
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会社情報
株式会社GNE
  • 2005/12 に設立
  • 98人のメンバー
  • 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-6-16 エメラルドアオキビル7F
  • 事業拡大につき急成長中の環境ベンチャーでエンジニアを探しています!
    株式会社GNE