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Webエンジニア
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on 2021/06/11 354 views

技術を追求したいWEBエンジニア募集

ギグベース株式会社

ギグベース株式会社のメンバー もっと見る

  • CTOの氏家です!
    会社では自社サービスの仕様策定やDB設計、バックエンドの実装や、インフラの管理を主に担当しています。
    是非一度気軽にお話できればと思います!

  • CEOの田中祥司です!人材版Uberになるべく、がんばっています。
    事業や会社に興味をもってくださった方いたら、お気軽にお声がけください!

  • 是非、ランチでも一緒に食べながらフランクにお話しましょう!

なにをやっているのか

  • 「ひとりひとりに合った新しい働き方を」というテーマを掲げ、企業と働く人を最適な形でマッチングさせるギグワークプラットフォーム『gigbase』の開発・運営を行っています。
  • gigbase(ギグベース)は多様な企業の人材ニーズに対し、企業と即戦力ギグタレントを繋げるギグタレントコラボレーションサービスです。

★ギグワークプラットフォーム
gigbaseは、多様な企業の人材ニーズに対し、企業と即戦力ギグタレントを繋げるギグタレントコラボレーションサービスです。
ギグタレントの経験やスキルそして資格などの豊富なデータベースを保有しているので、最適なギグタレントを見つけ、仕事の依頼から業務管理や報酬支払いまで一元化。コラボレーションに必要な管理機能を取り揃えることで、手間なくギグタレントの有効的な活用を促進し、企業の成長を後押しします。

*利用継続率・・・98 %
企業及びタレントから高い満足度をいただいており、継続的なご利用に繋がっています。

*利用企業・・・900社超
業種業態を問わず、幅広く導入されています。

【gigbase】: https://gigbase.jp/

【参考記事】
フジサンケイビジネスアイ(SankeiBiz)
https://axis-motion.co.jp/news/axis-blog_3331/
日経産業新聞(日経電子版)
https://axis-motion.co.jp/news/media/axis-blog_3352/
フジテレビ「 Live News it!」(動画)
https://youtu.be/b0priGWS_4g
不動産ベンチャーコンテスト
http://axis-motion.co.jp/blog/axis-blog_1028/

なぜやるのか

  • インフラ価値の高いサービスを目指しています。
  • 失敗を恐れず挑戦する風土を大切にしています!

会社組織において私たちが目指すのは「卓越した組織」です。
それは、事業において、お客様に求められる高い成果や価値を提供し続けていくこと、そしてそれを健全なやり方によって生み出すこと、この2つがセットになって初めて成り立つものだと考えています。

今回は、その卓越した組織の土台を支える仲間を募集します。
健全で強い組織を作るために集まるプロ集団でありたいという思いに共感してくださる方がいらっしゃいましたらご連絡ください。

【MISSION】
"未来の“働き方”を創る"

【VALUE】
"ダサいことはやらない。カッコいい仕事をしよう!"

01. Think Big
常に大きく、チャレンジを選択しよう
当たり前を疑って、驚きを創ろう

02. Move Fast
まずやってみよう
意志決定、レスポンス、開発で最速を目指そう

03. Beyond Expectation
ユーザー、同僚、社会の期待値を超えて驚かそう

04. Be Free & Be Humble
自由であるために責任を持とう
誠実にリスペクトを持とう

どうやっているのか

  • 20〜30代が中心で、普段から活気溢れる雰囲気です
  • 実力主義 / 次の成長カーブを担える人材を募集

【TEAM】
全メンバー46人/平均年齢は30歳

とても自由な風土を持っており、服装や髪型は自由です。
働く時間も固定ではありません。 また社長から新人まで同じオフィスで一緒に机を合わせて仕事をするため、自分の意見が自由に伝えられる環境です。

社内は笑いにあふれていますが、怠けず事業拡大のために楽しくやってます!ベンチャー企業からIPOへ向けて、企業拡大の基盤を創りながら幅広いキャリアを築くことができます。

今年11期目を迎え急成長している弊社にとって、新しい仲間に参加してもらうことが不可欠です!

こんなことやります

【業務概要】 
自社サービスgigbaseのAPI, Webアプリケーションの設計、開発

フロントエンドから、バックエンド等の新機能の拡張や改善業務を行なって頂きます。
仕様策定や、インターフェイス設計、DB設計、実装、テスト、デプロイなど携わって頂く領域は広く、
新機能の企画段階から参加し、実際にサービスを運用する上で、技術的部分以外に関わることも出来ます。

具体的には

・gigbaseのWebアプリケーションの設計、開発
・パフォーマンス向上や、セキュリティ対策
・各種計測や分析作業
・サービスに効果的な新技術導入/検証
・サービス向上のための、様々な施策の実施や開発

【仕事の魅力】 
①チーム開発+企画 / 事業開発まで
②地方に雇用を生み出し、地方創生をはかる
③新しい働き方を生み出し、日本を活性化

【開発チームのカルチャー】 
①メンバーへの信頼と尊重 - Trust and Respect

信頼関係やリスペクトはチームに必須です。
弊社の開発チームはお互いにリスペクトを持って仕事をしています。
信頼やリスペクトに関心がない方は弊社で働くのは難しいかと思います。

②当事者意識・責任感をもって開発する - Sense of Responsibility

弊社の開発チームは全員でプロダクト開発をしています。
ギグベースの開発チームにはオーナーシップを持って何事も自分事として考えられる姿勢が求められます。

③現状に満足しない - Keep Challenging

プロダクトにしても、個別の業務にしても、何かを改善することは基本的にチャレンジングです。
現状ある程度上手くいっていても、そこで満足せず、もっと良くするためのクリエイティブなチャレンジが好きな方を求めています。

④自由と自立性 - Autonomy and freedom

フレックス制度やリモートワークなど弊社の開発チームの働き方は自由な部分があります。
各メンバーが自立しつつ、報告、共有事項や相談など、必要なコミュニケーションは積極的に取ることによって成り立っています。

弊社のバリューに沿った上で、これらは開発チームのカルチャーとなっています。
カルチャーを気に入っていただけた方はぜひ応募ください!

【必須項目】
・WEBサービスの開発経験があること
・エンジニアとして技術を追求する姿勢
・自社サービスを自分事と捉えて仕事ができること (オーナーシップを持てること)

【開発環境】 
・フレームワーク: Ruby on Rails, FuelPHP, Laravel
・フロントエンド:Vue.js, Angular.js, Gulp, Webpack 
・データベース:MySQL, DocumentDB, DynamoDB
・インフラ:AWS
・バージョン管理: Git/Github 
・コミュニケーション: Slack

【作業環境】 
・Mac Book Pro / Air (機種・キーボードレイアウト選択可)支給 
・外付けモニター1台支給 

会社の注目のストーリー

【社員インタビュー】クロストーク① 中途入社社員座談会
絶賛!積極採用中です!! 〜11期を振り返って〜
【社員インタビュー】自然体で挑戦しやすい環境の中、新たな流行を自分たちで創る
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会社情報
ギグベース株式会社
  • 2010/07 に設立
  • 46人のメンバー
  • 1億円以上の資金を調達済み /
  • 東京都千代田区神田三崎町二丁目20番5号 住友不動産水道橋西口ビル 2階
  • 技術を追求したいWEBエンジニア募集
    ギグベース株式会社