【誰もが簡単にスマホアプリを作れる世の中に。】 「Mobile Tech for All」をミッションに、アプリ開発・運用・分析をノーコードで提供するアプリプラットフォーム「Yappli」（ https://yapp.li/ ）を提供しています。 Yappliの導入実績は700社を超え、店舗やEコマースなどのマーケティング支援から、社内や取引先とのコミュニケーションをモバイルで刷新する社内DX（デジタルトランスフォーメーション）、バックオフィスや学校法人の支援まで、幅広い業界の課題解決に活用されています。 2020年12月にはグロース市場へ上場し、アプリのダウンロード数も累計1億8千を突破しました。今後もアプリ開発のノウハウを持たない事業会社にとって無くてならないプラットフォームを目指し、事業・組織ともに成長を続けていきます。 導入事例：https://yapp.li/voice.html インフォグラフィック：https://yapp.li/anniv/2020/

【アプリのテクノロジーを全ての企業へ開放し、世の中のスマホ革命の一躍を担う】 過去10年において、アプリが人々の生活を変えました。 次の10年は、アプリを利用する企業の裾野がさらに広がり、ビジネスやマーケティングのあり方を次々に刷新していきます。 AIやAR、IoTなどの最新技術がアプリに組み込まれて、さらなる革新的なサービスが生まれ、世界を変えていくでしょう。 「Yappli」は世界中のあらゆる企業や産業のモバイルシフトを支える存在として、アプリエンジニアを自社に所有しない企業が、Yappliを使えば簡単にアプリのテクノロジーにアクセスでき、 自社に革新を与えることができるプラットフォームになりたいと考えています。

▼コミュニケーション / オフィス環境 ・毎週月曜には全社横断の全体定例を実施しています。部署を超えて意見交換が活発におこなわれています。 ・登壇経験豊富な社員も多く、刺激や学びが多い環境です。 ・経営陣にも気軽に話しかけられる雰囲気です。 ・社内には過去、DroidKaigiなどにも出店されているAlpha Betti Cafeが併設されています。 ▼制度 プライベート端末や書籍購入、国内カンファレンス／イベントの参加費補助など より社員が業務に集中し、長く安心して働けるように福利厚生を充実させています。 また、他部署間の交流も大切にしており、シャッフルランチや部活動制度などの補助も積極的に行なっています。 ▼#times_yappli 株式会社ヤプリの「なか」を伝える公式noteです。 ヤプリではたらくメンバーやカルチャーにフォーカスした内容をお伝えします。 https://note.com/times_yappli ▼Tech Blog 開発本部のメンバーを中心に、Yappliの技術や改善施策、採用への取り組み、雑談など発信しているブログです。 https://tech.yappli.io/

「Yappli」の認知向上〜ナーチャリングを目的とし、プロモーションサイト・LP・オウンドメディア・ホワイトペーパーなど、多岐にわたるコンテンツ制作をお任せします。 ヤプリの事業戦略や事業課題を捉えながら関係各所と連携し、ターゲットとなる企業の方々に「Yappli」をどう伝えていくかを考え、マーケティング効果の最大化をしていただく重要なポジションです。 企業様の潜在的なニーズを掘り起こし、ヤプリの訴求軸や訴求手段を考えていただく戦略策定〜実行にも携わっていただきます！ ■業務内容 ・各種コンテンツ制作(プロモーションサイト、LP、オウンドメディア 、ホワイトペーパー等) ・コンテンツマーケ全体の戦略立案〜実行 ・KPI設計とモニタリング ・オウンドメディアの運営 ■本ポジションで得られる経験 ・制作したコンテンツが商談や受注に繋がるなど事業成長を肌で感じられる ・マーケティング支援・ビジネス支援等、幅広いジャンルのライティングやコンテンツ制作を経験できる ・各種マーケティングツールやデータが整備された環境で、マーケティング活動に注力できる ・toBとtoC両面のマーケティング知識、知見が得られる ■必須要件 ・コンテンツマーケティング戦略の策定〜実行経験 ・メディアの編集もしくはライティングのご経験（2年以上） ※ご応募いただける際には、ご自身がご担当されたコンテンツの提出をお願いしております ■歓迎要件 ・オウンドメディアの運用経験 ・SEO実務経験 ・サイト制作のディレクション経験 ・外部ライターとのネットワークがある（制作物が多い場合、自身のネットワークでアウトプットに向けて動ける） ■求める人物像 ・ヤプリのミッション/バリューに共感できる方 ・難易度の高い課題に対して、解の見えない状態から積極的に取り組み最適解を見出すことができる方 ・経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる方 ・社内外の関係者を巻き込んで、アウトプットに向けて邁進できる方