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新卒採用
Webエンジニア
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on 2021/05/14 102 views

Webエンジニアを目指そう!in 札幌!

株式会社BTM

株式会社BTMのメンバー もっと見る

  • 田口 雅教
    代表取締役社長兼CEO

  • 札幌も含めたエンジニアの統括

  • 札幌ラボ長
    札幌のWebエンジニアチームをまとめています

  • 株式会社BTM人財推進本部にて採用を行っています。

    在学中に教職を目指していたことからも人材育成に興味がありました。
    1社目のアパレル企業では人事部教育課を目指し販売員からキャリアをスタートし、
    全国1位の販売実績や売上不振店を連続予算達成店舗に立て直しなどを行いました。
    その後、目指していた部署が解体されてしまったこともあり転職しました。

    2社目のベンチャー企業では新卒の人材紹介事業を行いました。
    年間1000名近くの学生さんの就職支援をし、現場面談のみではなく
    チーフとしてグループの組織作りにも貢献しました。

    現在は株式会社BTMのミッションである「日本の全世代を活性化する」を...

なにをやっているのか

  • アジアの注目企業100にも連続で選出されました!
  • ミッションの実現のために一致団結して進んでいます!

弊社では『日本の全世代を活性化する』をMissionに掲げ、
エンジニアの市場価値を高め、活躍できる環境を構築しています。
そのために、現在大きく3つの事業を展開しています。

■ラボ事業(受託開発事業)
お客様からの案件を委託して頂き、技術支援を行います。
全国の拠点にいるメンバーとリモート開発を行うことで
どんな地域にいるエンジニアでも最初から最後まで、
一貫して技術支援が可能なことや最新技術にも対応できることが強みです。

■自社メディア事業
現在は「Jobree」「歯科ログ」という2つの自社メディアを運営しています。
「歯科ログ」は、社員のアイデアがサービスになったもの。
BTMは、社員の意見を取り入れることに積極的なんです♪

■SES事業
弊社はSES事業からスタートしていることもあり、
大手企業様とも古くからのお付き合いがあります。
受託開発や自社開発ではなかなか携われない大規模案件や
大手企業様の有名案件に関われることで、
より高いエンジニアスキルを身に着けられる環境があります。
また、地方創生事業の一環としても
案件を外に出せない地方企業様の活性化のためにも
SES事業を通じて広く貢献をしています。

なぜやるのか

  • 47都道府県展開に向けて拠点を拡大中です!
  • 札幌ラボは札幌駅からのアクセスも抜群です!

ミッションにある通り「日本の全世代を活性化する」ことを
本気で実現しようとしています。
そこで2つの事業を通じてIT業界における
エンジニアの雇用環境の課題を解決していきたいと考えております。

学生の皆さんは全国のエンジニアが抱えている課題をご存じでしょうか?
それは「機会の格差」です。

地方でもエンジニアになることは出来ます。
しかし、みなさんが日々使っている
スマホのアプリや検索エンジン、SNS、ECサイトなど
「IT」や「Web」と聞くと頭に浮かぶようなサービスの開発には
関わることができない方がほとんどです。
関われたとしても開発工程の中の下流工程と言われる部分が多いです。
これでは、ITエンジニアという時代の最先端を走っているイメージの職種なのに
古い技術で流行おくれの開発を行うことが多くなってしまいます。

では、なぜそんなことが起こってしまっているのか?
それは「ニアショア・オフショア」と呼ばれる
発展途上国や地方の人件費の安いエンジニアを活用することで
原価を抑え、利益率を高めるが通例だからです。
もちろん利益を生み出せる非常に魅力的な事業です。
しかし、実際にはこのような状況生み出してしまっている原因でもあります。

BTMはそんな「ニアショア・オフショア」の
ビジネスモデル自体を一新したいと考えています。

<ラボ事業(受託開発)>
全国の「ラボ拠点」でリモートで受託開発を行っています。
・案件のほとんどが東京で獲得したモダンな開発技術を用いた案件
・プライム案件や2次請けなどの商流の浅いプロジェクトなので開発のベンダーとなれる
・地方エンジニアでもリモート開発で要件定義などから関われる

つまり、東京以外の地域いても
トレンドの案件に関わることができ、モダンな開発技術を経験でき、
上流~下流工程まで全てに関わることができるということです。
これこそ、ニアショア開発に代わる、BTMのラボ事業です。

どうやっているのか

  • 20代~40代まで幅広い世代の仲間が活躍しています!
  • オシャレで開放的なオフィス空間も自慢の一つです!

<働きやすい環境を大切に>
私たちは、”働き方”をとても大切にしています。
具体的に3つの特徴があります。

1.リモート×出社の出勤スタイル
コロナの影響関係なしにBTMはリモートワークを取り入れています。
しかし、”フルリモート勤務”は基本的に行っておりません。
それはチームメンバーとのコミュニケーションを良くするために
実際に会ってお話をしたり、交流をすることが大切だと考えているからです。

2.フレックスタイム制
11:00~16:00のコアタイム以外の就業時間はご自身で決めて頂ける制度です。
例えば、午前中に歯医者さんに行ってから出社することも可能ですし、
夕方早めに退社して保育園にお迎えに行くことも可能です。
この制度があることによってご自身でスケジュールを管理することができるので
残業時間なども少なく、平均20時間以下となっています。

3.会社都合の転勤なし!
BTMは将来的に47都道府県すべてに拠点を展開し、
その拠点を中心に地方のDX化にも取り組んでいきたいと考えています。
だからといって、全国転勤はありません!
基本的には現地採用を心掛けており、本人がスキルを磨いた上で
「この地域に貢献したい!」「私の地元を盛り上げたい!」という気持ちを何よりも大切にしています。
もちろん、「北海道に移住したいな…」「将来は田舎でゆっくりしたいな」などの希望はOKです!

エンジニアが安心して、生き生きと働ける環境づくりのために
BTMではこれからも新しい制度を導入したり、アップデートしていきます!

こんなことやります

<札幌Webエンジニア採用!>
札幌ラボにて受託開発を行っていただきます。
案件はほとんどが東京で受注したモダンな開発技術を用いた案件で
都市圏と地方のラボ(開発拠点)を繋ぎ、リモートで開発をする体制を作り、
直接お客さんと折衝から、設計、テスト、運用まで一気通貫で行います。
つまり、地方にいながらも高いスキルを磨くことができるので
時代に取り残されないフルスタックエンジニアになれます!

現在は、Java、PHP、Ruby、Python、Goなどの案件が動いており、
様々な業界のプロジェクトに関われます。
※多くの案件をプライム(元請け)で担当しているので顧客と直接やり取りができます!

身に着けた技術力を用いてゆくゆくは
配属拠点の地域のDX化になっていただきたいと考えています!
あなたの技術力で地方創生をしませんか?

<求める人物像>
・Webエンジニアとして活躍したい!
・新しい技術や開発に興味がある!
・自分の地元を活性化したい!
・地方創生に興味がある!
・市場価値の高いエンジニアを目指したい!

どれか1つでも当てはまればOKです!
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<サマーインターン選考!>
BTMでは夏季休暇期間を利用して
実践的な1か月インターンを予定しています!
1か月間で自身がどこまでエンジニアスキルを伸ばせるのか?
実際にどんな難しさや楽しさがあるのか?
拠点ごとの雰囲気やメンバーはどんな人か?
実際に体感できるインターンとなっています!

期間は1か月を予定していますが、
もちろん毎日参加する必要はありません!
ご自身での自己学習も含めて1か月間で課題に挑んでいただきます。

これからエンジニアを目指したい!と思っている学生さんでもOKです!
まずは一度Web面談にてお話ししましょう^^!

またインターン参加は部活やバイトがあって難しい、、、という方でも
BTMに興味がある方であれば大歓迎です!
個々に合わせて選考フローを考えておりますので、
ご相談いただければ柔軟に対応させていただきます!
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会社の注目のストーリー

エンジニア勉強会こんなことやってます!
イノベーションハブこもろラボ開設!
働きやすさ抜群!!~BTM の 福利厚生~
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会社情報
株式会社BTM
  • 2011/08 に設立
  • 140人のメンバー
  • 3000万円以上の資金を調達済み /
  • 北海道札幌市中央区北三条西3-1 札幌北三条ビル12F
  • Webエンジニアを目指そう!in 札幌!
    株式会社BTM