株式会社マネーフォワードは、サービスを通して個人や企業のお金の課題を解決し、ユーザーの人生をポジティブなもの、前向きなものにしていくために、2012年5月に誕生しました。 私たちのサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善して国内の生産性が向上し、日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」になることを目指します。 自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」は利用者数1000万を超え、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」は50万のユーザーと約2,000の会計事務所に導入されています。 今後ますますの事業成長と、ユーザーフォーカスのサービス開発を推進してまいります。 〈サービス一覧〉 https://corp.moneyforward.com/service/business/ 〈注目記事〉 ・「お金の悩み」をすべて自動で解決するサービスを http://shuchi.php.co.jp/the21/detail/3531 ・「社長の戦略が分からない」と言われてhttp://business.nikkeibp.co.jp/atclcmp/15/270964/051000004/ ・マネーフォワードがRuby言語（オープンソース）の「パトロン」に http://jp.techcrunch.com/2016/02/17/moneyforward-urabe/ ・「技術×ビジネス感覚×プロダクトオーナー経験」で、どこでも通用するエンジニアに https://nomad-journal.jp/archives/2116 〈最新ニュース〉 https://corp.moneyforward.com/news/info/ 〈ヒト・風土・環境〉 https://www.wantedly.com/feed/s/moneyforward_room

Mission お金を前へ。人生をもっと前へ。 「お金」は、人生においてツールでしかありません。 しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。 私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

Vision すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。 オープンかつ公正な「お金のプラットフォーム」を構築すること、本質的なサービスを提供することにより、個人や法人すべての人のお金の課題を解決します。 マネーフォワードには、多様なバックグラウンド、スキル、得意分野を持つ仲間達がいます。 ぜひ、多くの社員に会っていただき、その個性と共通部分を感じていただきたいと思います。 当社で働くメンバーに共通しているのは、マネーフォワードのVisionに共感し、 下記の価値観を持ちながら、本気でそれを実現したいという想いを持っていることです。 ■User Focus 　私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、 　本質的な課題を理解し、ユーザーの想像を超えたソリューションを提供します。 ■Technology Driven 　私たちは、テクノロジーこそが世界を大きく変えることができると信じています。 　テクノロジーを追求し、それをサービスとして社会へ提供していくことで、イノベーションを起こし続けます。 ■Fairness 　私たちは、ユーザー、社員、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対して 　フェアであること、オープンであることを誓います。 Visionの実現には、まだまだ仲間が必要です。 お金に関する悩みや問題が少しでも減り、人生において本当に幸せで、充実した時間を過ごせるようになる、そんな世界を一緒に創る仲間を探しています。

■大阪で開発拠点を設立する想い マネーフォワードでは現在東京・福岡・ベトナム・京都に開発拠点を設けています。 関西エリアでの勤務を希望される方に向けて2019年2月に京都開発拠点を開設しましたが、関西エリア全域のエンジニアの皆様により働きやすい環境を提供するため大阪開発拠点を開設します。 大阪開発拠点では、『マネーフォワード クラウドERP』の中核プロダクトである『マネーフォワード クラウド会計Plus』の開発を京都開発拠点と共に推進します。 大規模スクラム開発の考え方を取り入れてユーザー価値の最大化を実現できるチームを目指しています。 ■コアメンバーとなってくれるエンジニアを募集！ 今回、京都の開発チームとともに、マネーフォワードのMission、Visionに共感して一緒に実現し、またValueやCultureを浸透させていくコアメンバーとなっていただけるエンジニアを大募集します！ 複数拠点ならではのコミュニケーション等の課題についてもメンバーと力を合わせ解決し、より大きな価値を生み出していきたい、そんな想いと気概を持ってくれている方と是非お話をしてみたいです。 大阪開発拠点を発足！「オール関西」でForwardする、大阪のコミュニティや採用とは https://note.com/yukitoria8/n/n6fe0d7fbf169 はじめまして！ 京都開発拠点 | Money Forward Engineers' Blog https://moneyforward.com/engineers_blog/2018/12/02/kyoto-office/ 関西拠点の価値観を知ってもらう為のホームページを開設しました！ 株式会社マネーフォワード関西開発拠点 https://kyoto.moneyforward.com/ ■募集背景 マネーフォワードでは主にRuby on Railsを用いて開発をしてきました。 しかし、現在の技術スタックやアーキテクチャでは技術的に実現困難、パフォーマンスが悪い機能が顕著になってきました。そこでGoのマイクロサービスによる性能改善を行っています。 この動きを加速させる為、メンバーを募集します。 ■仕事内容 「マネーフォワード クラウド会計Plus」という京都開発拠点で扱うプロダクトの性能改善を担当します。改善の手法は、Goによるマイクロサービスを中心とし、アーキテクチャやRailsの改修も含めてチームで可能な手段のうち最適なものを選んで改善します。問題の解決だけでなく、性能計測や性能テストといった問題の可視化・評価から担当します。 Goに精通しているメンバーも在籍しており、十分にキャッチアップ可能な環境です。 自分の技術力をフル活用してサービスを改善したいと思う方を募集します。 ■求めるスキル・経験 ◯Go, Java, C#等の静的言語を使ったWebサービスの開発経験 ◯Webサービスの本番運用経験 ◯ AWS、GCPなどのパブリッククラウド上でのインフラ構築・運用経験 ◯ アーキテクチャ設計の経験がある方 ■あると望ましいスキル・経験 ◯ パフォーマンスチューニングの経験 ◯ マイクロサービスアーキテクチャの経験(モノリスからの分割/トランザクション制御など) ◯ パフォーマンスモニタリングの経験 ◯ Docker等のコンテナ技術を使った開発・運用経験 ◯ CI/CDなどの運用の自動化のための仕組みの推進・構築経験 ◯ Infrastructure as a Codeの経験 ■こんな方とお会いしたい ◯ 技術でサービスをより良くしたい人 ◯ 技術のキャッチアップを積極的に出来る人 ◯ 難しいチャレンジをチャンスと捉えられる人 ◯ チームの課題を自分事に捉えられる人 ◯ 技術を手段として捉えられる人 ■その他 ◯Uターン、Iターン大歓迎です！ ◯オンライン面談OKです。面接方法や場所については都度ご相談させてください。 ご応募お待ちしております！