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変化の激しい時代だからこそどこでも活躍できる人材に!インサイドセールス募集

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on 2021/03/09

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変化の激しい時代だからこそどこでも活躍できる人材に!インサイドセールス募集

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羽鳥 智哉

獨協大学卒業 セルプロモート株式会社 4年目 メディア事業部の課長として求人広告と人材紹介を行っております。 採用にお困りの会社様は何でもご相談ください!

渡邊 祥子

メディア事業 営業 今年4月に入社しました! 宜しくお願いします!

Kisa Yamaguchi

1994.08.29生まれ 熊本県で生まれ、宮崎県で育ちました。 生粋の田舎育ちです。 大学で福岡4年。 新卒で大阪2年。 転職で東京2年目です。 前職は、焼酎メーカーの営業です。

Minami Toya

--- これまで --- 大学4年時からセルプロモート株式会社にてインターン。 その後新卒として入社し、当時の人材紹介事業部 「JHR」にてCA&RAを経験。 新卒~第二新卒層に特化した就職・転職エージェントの運営に携わりました。 2019年7月からJHR株式会社の独立に伴い転籍。 経営企画部にて、主に広報やクライアントサポートを担当しました。 --- 現在 --- 2020年8月以降は再びセルプロモートに戻り、新設部署である人事部に所属。 主に広報や制作、社内制度作り、一部採用業務を担当しています。

セルプロモート株式会社のメンバー

獨協大学卒業 セルプロモート株式会社 4年目 メディア事業部の課長として求人広告と人材紹介を行っております。 採用にお困りの会社様は何でもご相談ください!

なにをやっているのか

◆“爆速ソリューションカンパニー”  私たちセルプロモートが“爆速ソリューションカンパニー”として新たな船出を切ったのは2014年のこと。それ以前はモバイルコンテンツにかかわるシステム制作会社として活動しており、大手携帯会社向けコンテンツを作るほか、自社オリジナルのITサービスも有していました。しかし、この年、さらなる成長を遂げるべく、既存の事業をグループ会社に譲渡して、抜本的に会社を改革していくことにいたしました。 活路を見出したのは「IT×人材」という事業領域です。以来、ITをテーマにした人材を必要とする人と、仕事を必要とする人の出会いを促すスペシャリストとして歩んできました。例えば、IT人材の不足で悩む企業に対して、システムエンジニアのマッチングサービスをスタート。さらには求人メディア事業として求人広告、Web広告やSEO対策などにも進出するなど、活動の場を広げています。また、OA機器の販売も得意分野の一つ。文字通り多岐にわたるフィールドに活躍の場を見出しています。 振り返れば、新機軸を打ち出した頃は、私を含めてわずか4名の小さな組織から出発しました。そこから各分野の個性的なプロフェッショナルが集って事業の基盤が整い、3年目から未経験者や新卒の採用を開始。ポテンシャルの高い若い力たちが育つことで、会社の成長が一気に加速しました。 経歴やスキルにとらわれず、チャンスを与えていくのが私たちの方針です。
若い社員が非常に多く在籍しております。自由な社風はセルプロモートの特徴の一つ。若手社員が主体的に自身の判断をもとに日々仕事に取り組んでいます。
女性社員も多く、各人の仕事に対しての目標を持って仕事に取り組んでいます。営業、エンジニア、管理部門など多種多様な役割がございます。
女性4名です。ランチなどはこの場所で取ることが多く、新宿御苑という場所ですが、社内外においてコミュニケーションを多く取っております。
写真中央は代表の林。写真では厳格な雰囲気を出しているつもりだが、実はとっても話しやすいので常に社員からの相談が絶えない。
男性も女性も、若手もベテランも、それぞれが輝ける道をご用意しております。2020年5月に社内の内装を変え、皆広々とスペースを使いながら仕事をしております。
経験豊富なベテランも在籍しております。わからないことは理解できるまでとことんアシストします。

なにをやっているのか

若い社員が非常に多く在籍しております。自由な社風はセルプロモートの特徴の一つ。若手社員が主体的に自身の判断をもとに日々仕事に取り組んでいます。

女性社員も多く、各人の仕事に対しての目標を持って仕事に取り組んでいます。営業、エンジニア、管理部門など多種多様な役割がございます。

◆“爆速ソリューションカンパニー”  私たちセルプロモートが“爆速ソリューションカンパニー”として新たな船出を切ったのは2014年のこと。それ以前はモバイルコンテンツにかかわるシステム制作会社として活動しており、大手携帯会社向けコンテンツを作るほか、自社オリジナルのITサービスも有していました。しかし、この年、さらなる成長を遂げるべく、既存の事業をグループ会社に譲渡して、抜本的に会社を改革していくことにいたしました。 活路を見出したのは「IT×人材」という事業領域です。以来、ITをテーマにした人材を必要とする人と、仕事を必要とする人の出会いを促すスペシャリストとして歩んできました。例えば、IT人材の不足で悩む企業に対して、システムエンジニアのマッチングサービスをスタート。さらには求人メディア事業として求人広告、Web広告やSEO対策などにも進出するなど、活動の場を広げています。また、OA機器の販売も得意分野の一つ。文字通り多岐にわたるフィールドに活躍の場を見出しています。 振り返れば、新機軸を打ち出した頃は、私を含めてわずか4名の小さな組織から出発しました。そこから各分野の個性的なプロフェッショナルが集って事業の基盤が整い、3年目から未経験者や新卒の採用を開始。ポテンシャルの高い若い力たちが育つことで、会社の成長が一気に加速しました。 経歴やスキルにとらわれず、チャンスを与えていくのが私たちの方針です。

なぜやるのか

男性も女性も、若手もベテランも、それぞれが輝ける道をご用意しております。2020年5月に社内の内装を変え、皆広々とスペースを使いながら仕事をしております。

経験豊富なベテランも在籍しております。わからないことは理解できるまでとことんアシストします。

◆第二創業期を迎えるセルプロモート! 創業2008年、設立は2019年。昨年5月、オフィスも新しくなりました。何もかもがフレッシュです。でも、実はここ数年、毎年5億円ほどのベースで売上げを伸ばしています。以前から、IT事業や人材ビジネスを展開して、ずっと成長を続けてきました。それが昨年、親会社から独立して、新たなスタートを切ることに。つまり、実績も勢いもある新会社、それがセルプロモートなのです。 セルプロモートは第二創業期と捉え、改めて歩み始めております。

どうやっているのか

女性4名です。ランチなどはこの場所で取ることが多く、新宿御苑という場所ですが、社内外においてコミュニケーションを多く取っております。

写真中央は代表の林。写真では厳格な雰囲気を出しているつもりだが、実はとっても話しやすいので常に社員からの相談が絶えない。

◆社名の由来  セルプロモートという社名は  - 「Self」+「Promote」  - 「Sell」+「Promote」 この2つの社名の由来があります。 1つ目は「自身」を「推進(成長)させる」という意味です。 2つ目は「販売(営業)」を「推進(成長)させる」という意味です。 つまり、自身を成長させる場としてセルプロモートを活用してほしい、という意味合いを込めています。 代表の林は若い方に「仕事は楽しいこと」そして「誰しも成長できること」を実感していただきたいと考えています。仕事を楽しめていない社会人の方はたくさんいらっしゃるかと思いますが、本来仕事は成果を出して楽しむものですし、誰しも成果は出せるはずなのです。 セルプロモートというフィールドで是非社会人として成長をしていってください。 ◆年齢/年次は関係なく、新規事業/サービスに取り組める環境があります セルプロモートの子会社に人材紹介会社(エージェント)があります。 その企業は、インターン生が代表の林に提案し生まれたのです。 もちろん、それまでの業務を全うして、信頼感を持っていただく必要はあります。 ただ、結果をコミットできるのであれば独立しても良いと林は考えており、 その結果として子会社化が実現できたのです。 社員主体で「こういう企画をやりたい」というのは基本的にGoしています。 eスポーツ事業もエンジニア発信で開始しており、形になっている事業は たくさんあります。 ただし、アイディアよりも「どうやり切るか?」のほうが大事です。

こんなことやります

■仕事内容    クライアントから依頼を受け、営業支援を行ないます。  お客様リストをもとにテレアポを行い、獲得したアポイントを営業部隊に繋いでいただきます。  ■特徴 ◎プロジェクトを通して幅広い業種に挑戦可能  パートナー企業は、化学・電力、不動産・IT、飲料メーカーといった業界の大手企業がほとんどです。 基本的に1年半~2年でプロジェクトの移動が発生するため、様々な業界の経験を積むことができます。 ◎キャリアアップのチャンスが多い 「女性が活躍する会社を創りたい」という代表の思いからスタートしており、年齢や経験年数問わずキャリアアップできる仕組みがあります。 また、事業や組織の拡大に伴い、多くのキャリアアップのチャンスがあるため、20代半ばでマネージャー職、入社5年で執行役員という実例もあります。 ◎働きやすい環境 多くの女性が活躍している環境です。 年間休日産休育休も充実しているので、ライフイベントも安心できます! ■やりがい チームごとに業務を行なうため、自分の成功、メンバーの成功は喜びも嬉しさも倍です! 弊社は「じぶんごと」がマインドの軸になっています。 成功体験、失敗体験どちらも「共有」することで成功はより多く、失敗は事前に防ぐことを推奨してます。 ・スキル 多業界、臨機応変な商材を扱うことができるので弊社へ入社することで視野の広い営業スタイルが身に付きます! 新規開拓と既存フォローではやることも、気を付けることも、最終的なゴールも違います。 一社で短い期間で営業としての幅広いスキルアップができることが弊社の魅力です。 ・結果に対して、評価がついてくる 上記二点を行なうことで、スピード感のあるキャリアアップが望めます。 プロジェクト先で成果を出したメンバーは早いと一年でリーダーやマネージャー職を任されています! ■こんな方歓迎です 職種、業種未経験歓迎です! 「人の役に立ちたい」「頑張れる仕事を見つけたい」「落ち着いて関係づくりに励みたい」そんな志を重視した採用を行ないます。 気軽にお話ができればと思いますので、ご応募お待ちしております!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2019/01に設立

    180人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都新宿区新宿1-9-1 第2タケビル3階