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未来の為に消費を再定義する。グローバル展開を目指す新規メディア立ち上げ募集

WEBディレクター
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on 2021/03/08

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未来の為に消費を再定義する。グローバル展開を目指す新規メディア立ち上げ募集

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樽見 章寛

株式会社EXIDEA メディアグロース事業部/副事業部長 獨協大学経済部卒業。フィリピン人の母を持つハーフ。 新卒で大手人材サービス会社へ入社、法人向けの人材アウトソーシングで新規開拓営業を行う。その後、フィリピンへの留学を経て、EXIDEAに入社。入社後は保険やクレジットカードなどの金融系メディアを複数担当しグロース。 現在は事業部メンバー10名のマネジメントしつつ、複数メディア運営とクライアントのコンサルを担当。

平成生まれの葛藤。キャリア、スキル、働き方、全てが変わっていく時代だからこそ転職した2人のリアルとは。(ノーカット版)

樽見 章寛さんのストーリー

瀬田 淳平

2017年立教大学観光学部卒業。アメリカ留学から帰国後、大学3年のときにインターンでEXIDEAへ入社。1年4か月のインターン期間中に担当メディアの売上を約20倍に伸ばす。2017年4月に新卒でEXIDEAに入社。 新卒1年目は、SEOだけでなくWEB広告運用も行い、粗利約2億/年 を達成し、メディアグロースハッカーの基礎をつくる。また、マネージャーとしてリンクアンドモチベーション社主催のモチベーションチームアワード2018を受賞。 2年目以降は、新規事業の立ち上げを行い、全てのマーケティング業務を担当し、サービスのグロースハックを経験。(クライアント売上10億以上)。2019年5月執行役員、2020年7月取締役に、ともに最年少で就任。

マーケティング未経験が入社1ヶ月で見たEXIDEAの中身とは

瀬田 淳平さんのストーリー

株式会社EXIDEAのメンバー

株式会社EXIDEA メディアグロース事業部/副事業部長 獨協大学経済部卒業。フィリピン人の母を持つハーフ。 新卒で大手人材サービス会社へ入社、法人向けの人材アウトソーシングで新規開拓営業を行う。その後、フィリピンへの留学を経て、EXIDEAに入社。入社後は保険やクレジットカードなどの金融系メディアを複数担当しグロース。 現在は事業部メンバー10名のマネジメントしつつ、複数メディア運営とクライアントのコンサルを担当。

なにをやっているのか

EXIDEAは、グロースハッカーが集まり、世界的なWebサービスを輩出する場所となるために創業されました。 現在9年目に入り、メンバーは日本、グローバル合わせて70人。 ※グロースハッカーは、シリコンバレー初のマーケティング職で、Uber、Airbnb、Dropboxなどのユニコーン創出の裏側で活躍した職種。凄く簡単に言えば、様々なデジタルマーケティングとプロダクト開発を横断的に行うことができる事業成長のキープレイヤー。 EXIDEAは、東京に本社、ロサンゼルスとハノイに支社を置き、SEOコンテンツマーケティングSaasのEmmaToolsを開発、提供。 世界で戦えるグロースハッカーの養成とサービスの輩出のために、10以上のWebメディア・Webプラットフォームの運営、動画マーケティング事業を行っています。

なにをやっているのか

EXIDEAは、グロースハッカーが集まり、世界的なWebサービスを輩出する場所となるために創業されました。 現在9年目に入り、メンバーは日本、グローバル合わせて70人。 ※グロースハッカーは、シリコンバレー初のマーケティング職で、Uber、Airbnb、Dropboxなどのユニコーン創出の裏側で活躍した職種。凄く簡単に言えば、様々なデジタルマーケティングとプロダクト開発を横断的に行うことができる事業成長のキープレイヤー。 EXIDEAは、東京に本社、ロサンゼルスとハノイに支社を置き、SEOコンテンツマーケティングSaasのEmmaToolsを開発、提供。 世界で戦えるグロースハッカーの養成とサービスの輩出のために、10以上のWebメディア・Webプラットフォームの運営、動画マーケティング事業を行っています。

なぜやるのか

「人・企業・社会・地球そして自らの、いきるを最大化する」当社EXIDEAか掲げるパーパス(存在目的)です。 世の中が物理的な豊かさを求める時代から、文化的・精神的な豊かさを求める時代にシフトするなかで、持続可能性ある事業者や商品と、人々の暮らしを繋ぎ、収益性と次世代性を兼ね備えた新たなメディアビジネスの構築が急務となります。 世界の大きな流れのなかに身を置き、新たな価値をともに創造していける仲間との出会いを求めています。

どうやっているのか

◼︎ チーム WEBメディア事業部|主要なアフィリエイトジャンルやビックワードで高い実績を誇るメンバー中心に約25名が在籍、ライフスタイル・エシカル領域でWEBメディア運営を行なっています。 特徴として、ティール・DDO(発達指向型組織)を採用、組織内の階層を極力減らし、プロジェクトスタイルで業務を担当。 年次や役職を問わず、双方向的な学びと対話を重視し、フラットで暖かさのあるチームを目指しています。 ◼︎ EXIDEA のコアバリュー (企業の価値観) 創業以来コアバリューである"THE SHARE”を経営の根幹に定め、相互の信頼と尊敬によって結びつくティール組織を目指しています。 < THE SHARE > 8つの英単語の頭文字をとったのが、THE SHAREです。 ・Thanks(感謝) ・Happy(幸せ) ・Enjoy(楽しむ) ・Sincere(誠実) ・Humble(謙虚) ・Altruistic(利他) ・Responsible(責任) ・Enthusiasm(情熱) 今期社内で2度実施したメンタルヘルスサーベイでは、いずれも導入企業上位1%のトップスコアを記録。 部門間や新人から役職者まで分け隔てなくコミュニケーションが取れる社内風土があり、主体性と能力をベースに仕事を進めていくことができます。

こんなことやります

EXIDEAが運営する自社WEBメディアの戦略立案・コンテンツ企画・グロースを担当するWEBディレクターを募集しています。 世界的に求められるエシカル消費、サステナブルな経済活動をライフスタイルの当たり前にする新規自社メディア(Exellent Idea)を担当。 グローバル展開を目指し、新規立ち上げメンバーとしてジョインします。 人々の購買対象がモノからコト、そして、コトからイミ(意味)へ変貌の途にあり、社会全体からエシカル・サステナブルが求められる現代。 「安い・早い・便利」といった経済合理性に根ざした商品の提供にとどまらず、意味意義のある消費・購買を再定義し、誰かの幸せや助けとなる商品サービスをコンテンツにして届け、人・社会・地球が豊かに暮らしていける世界を実現します。 WEBメディアをグロースさせるために、マーケット分析・戦略立案・ディレクション・ライティング・メディア改善・収益管理・Webマーケティングを担当。 <具体的な業務例> ・メディアの戦略戦術立案 ・KW選定 ・ユーザーインサイト分析 ・コンテンツディレクション ・ライティング, ライターマネジメント ・CVR改善 ・PL, CF管理 ・広告運用, LP制作, 動画ディレクション 等 EXIDEAでは、約10年に渡り海外最先端マーケティング情報を収集、自社で多数WEBメディアを運営。 通信分野で日本トップクラスのバーティカルメディア運営の実績があります。 あなた自身の強み・特徴を活かし、時代とともに変化し、最先端を追求するWEBメディアの実現を期待しています。 また社内は、自律自走型の組織文化を尊重し、ティール組織を目指しています。 自主性と全体性を持ち、チームや役職の垣根がなく、一人一人が主体的に仕事を動かします。 社会課題解決志向が強く、スペシャリティを持ったメンバーとコラボレーションワークが生まれ、刺激と学びの多い職場です。 ◼︎ 仕事のやりがい ・新規WEBメディアを立ち上げフェーズから経験 ・20代役員, 事業責任者などが在籍し、年齢・社歴関係なく活躍できる環境 ・社会性、公共性のあるメディア運営、コンテンツ発信を行うやりがい ・上流の戦略設計・ディレクション、マーケティングスキルが身につく ・Pubcon、SMX、Mozcon、Ungaggedなど海外最先端SEO情報の取得 ◼︎ 必要とするスキルやご経験 ・オウンドメディア運営またはメディアビジネスに関わった経験 ・SEOに関する知識、経験 ◼︎ 歓迎するスキルやご経験 ・アフィリエイトの知識, 経験 ・広告運用の知識, 経験 ・SNSマーケティングの知識, 経験 ・新規事業の立ち上げ経験 ◼︎ フィットする人物像 戦略性、計画性、逆算思考を強みとし、ユーザーとアルゴリズムに向き合い、SEOやコンテンツマーケティングを追求している方。かつ、情報収拾、実践、検証を行い、自己研鑽を惜しまない方。
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2013/05に設立

70人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都墨田区本所1丁目4−18